摘 要：随着我国高校办学规模的不断扩大，大学毕业生党员数量也急剧增加。暂缓就业毕业生党员的组织关系可继续托管在原毕业院校，就业压力大，暂缓就业毕业生党员人数增多，给高校党员管理加大。把脉暂缓就业的毕业生党员的特点，探寻高校毕业生暂缓就业流动党员网格化管理方法，保持新形势下共产党员先进性和纯洁性，促进高校党建工作。
关键词：高校毕业生 暂缓就业 流动党员 网格化管理
中图分类号：G71 文献标识码：A 文章编号：1672-3791（2013）02（c）-0232-01
随着我国高校办学规模的不断扩大，大学毕业生党员数量也急剧增加。从2001年开始，国家为了更好地促进毕业生就业，开始推行高校毕业生暂缓就业政策，暂缓就业毕业生党员的组织关系可继续托管在原毕业院校，以致形成高校独特的群体—— 暂缓就业的毕业生党员。就业压力大，暂缓就业毕业生党员人数增多，给高校党员管理加大。中共中央办公厅《关于加强和改进流动党员管理的意见》（中办发[2006]21号）要求把加强暂缓就业的毕业生党员管理工作作为新形势下保持共产党员先进性和纯洁性、促进高校党建工作的一项重要任务来抓。实行高校毕业生暂缓就业流动党员网格化管理势在必行。
1 高校毕业生暂缓就业党员表现形式
目前，由于就业压力大，暂缓就业毕业生党员人数增多，给高校党员管理工作带来了很大的难度，要保持共产党员先进性，暂缓就业的毕业生党员存在许多问题，以致党员的教育缺失和管理缺位。
（1）数量多。高校持续扩招，学生党员发展数量增加，就业难度增大，导致暂缓就业的毕业生党员人数激增，党员的教育和管理难度加大。（2）分布广。高校面向哪个地区招生，哪里就有暂缓就业的毕业生流动党员，经济相对发达的地区，暂缓就业的毕业生流动党员就多，地域分布就广，点多面广，失控的情况就多。（3）流动大。缘于工资待遇的差别而致趋利性，工资待遇高的地区人数就多；异地恋爱而至归属性，两地分居给生活和工作带来许多不便，夫妻同地上班的迫切而至暂缓就业的毕业生党员流动性很大。（4）归属难。缘于暂缓就业的毕业生流动党员找不到工作或找不到合适工作、私有企业没有建立党组织、自主创业等，党员似乎没有党组织之家的感觉，如果高校对这部分群体管理力度不大，以致他们没有归属感。
2 高校毕业生暂缓就业流动党员网格化管理思考
要搞好新形势下高校毕业生暂缓就业流动党员管理，创新管理手段，实行网格化管理。高校毕业生暂缓就业流动党员网格化管理依托统一的高校二级学院以及数字化的平台，将高校毕业生暂缓就业流动党员辖区按照一定的标准划分成为单元网格。通过建立对单元网格的程序和制度，存在一种党员教育和管理互相结合的形式。对于高校二级学院来讲的主要优势是能够主动发现问题，及时处理矛盾，加强党务工作的管理力度和处理速度，对高校毕业生暂缓就业流动党员将出现的问题防微杜渐。
（1）健全高校毕业生暂缓就业流动党员的党组织。健全高校毕业生暂缓就业流动党员党支部，隶属于二级单位党委（总支），由各二级学院（系）由分管学生工作的副书记兼任党支部书记，由原毕业生暂缓就业流动党员的辅导员组成党支部委员会，并且由辅导员兼任党小组长，健全高校毕业生暂缓就业流动党员的党支部机制，用网格化管理高校毕业生暂缓就业流动党员。
（2）过好高校毕业生暂缓就业流动党员的组织生活。利用QQ网络视频，每月过好高校毕业生暂缓就业流动党员的组织生活。将教育材料用电子版形式分发给每位党员。
（3）要求高校毕业生暂缓就业流动党员积极缴纳党费。设立高校毕业生暂缓就业流动党员缴纳党费银行账号，要求高校毕业生暂缓就业流动党员定期缴纳党费，并保留好银行小票，并寄给所属辅导员。
（4）管好高校毕业生暂缓就业流动预备党员。高校毕业生暂缓就业流动预备党员定期写好的思想汇报和转正申请寄给所属辅导员，可召开网络视频党员大会，将该预备党员转为正式党员。
（5）开办高校毕业生暂缓就业流动党员之家网络。在高校毕业生暂缓就业流动党员之家网络里，设置党建管理规则、组织结构、工作流程、联络方式等，利用网络的优势，将每名高校毕业生暂缓就业流动党员联系起来。
（6）为高校毕业生暂缓就业流动党员排忧解难。高校毕业生暂缓就业流动党员也是弱势群体，高校毕业生暂缓就业流动党员所在的党支部要及时了解他们的思想动态，尤其应解决他们的就业问题。为他们提供就业信息，推介他们的就业简历，使他们早点遂愿，也将他们的组织关系转到他们未来的工作单位。
（7）找好高校毕业生暂缓就业流动党员的归属地。不能将高校毕业生暂缓就业流动党员的组织关系长期留在高校，应将过暂缓就业期限的劝其转到户口所在地、临时工作所在地、人才交流中心等。对出国（境）留学的应劝其转回原籍。
（8）做好高校毕业生暂缓就业流动党员的处理工作。对于高校毕业生暂缓就业流动党员组织关系长期滞留高校，又不履行党员义务和过组织生活，可按组织程序和有关规定，处理高校毕业生暂缓就业流动党员。
只有这样，新形势下高校毕业生暂缓就业流动党员实行网格化管理，才能保持共产党员先进性和纯洁性，不致使高校党员出现盲区。
参考文献
[1]关于加强和改进流动党员管理的意见.中共中央办公厅，中办发，2006.21号文.