政务诚信乡镇创建方案（12篇）

时间：2022-11-19 14:35:06 来源：网友投稿

政务诚信乡镇创建方案（12篇）政务诚信乡镇创建方案　　政务诚信建设工作方案　　为深入贯彻落实《国务院关于加强政务诚信建设的指导意见》（x〔x〕76号）精神，加强我省政务诚信建设，结合实际下面是小编为大家整理的政务诚信乡镇创建方案（12篇）,供大家参考。

政务诚信乡镇创建方案（12篇）

篇一：政务诚信乡镇创建方案

　　政务诚信建设工作方案

　　为深入贯彻落实《国务院关于加强政务诚信建设的指导意见》（x〔x〕76号）精神，加强我省政务诚信建设，结合实际，特制定本工作方案。

　　一、总体要求按照党中央、国务院决策部署和省委、省政府“诚信x”建设总体要求，将坚持依法行政、阳光行政和加强监督作为推进政务诚信建设的重要手段，将建立政务领域失信记录和实施失信惩戒措施作为推进政务诚信建设的主要方面，将危害群众利益、损害市场公平交易等政务失信行为作为治理重点，循序渐进，不断提升公务员诚信履职意识和我省各级政府诚信行政水平。二、工作任务（一）建立健全政务信用管理体系。1.加强公务员诚信教育。以社会主义核心价值观为引领，深入开展公务员诚信、守法和道德教育，编制公务员诚信手册，将信用建设纳入公务员培训和领导干部进修课程，加强公务员信用知识学习，提升公务员信用意识。（完成时间：x年底前。责任单位：省人社厅、公务员局、省委组织部）2.建立健全政务失信记录。将各级政府和公务员在履职过程中，因违法违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息纳入政务失信记录。由各级社会信用体系建设牵头部门负责政

　　务失信记录的采集和公开，将有关记录逐级归集至省信用信息共享交换平台和各地方信用信息应用平台。同时，依托“信用x”网站等依法依规逐步公开各级政府和公务员政务失信记录。（完成时间：持续实施。责任单位：省工商局、省法院、省检察院、省监察厅、人社厅、公务员局、省委组织部，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕及其社会信用体系建设牵头部门）

　　3.健全守信激励与失信惩戒机制。省“诚信x”建设工作领导小组有关成员单位联合开展区域政务诚信状况评价，在改革试点、项目投资、社会管理等政策领域和绩效考核中应用政务诚信评价结果。（完成时间：持续实施。责任单位：省“诚信x”建设工作领导小组有关成员单位）

　　4.健全信用权益保护和信用修复机制。建立健全信用信息异议、投诉制度，探索扩展公务员失信记录信用修复渠道和方式。（完成时间：x年底前，涉及地方性法规、政府规章的，按照立法程序推进。责任单位：省工商局、人社厅、公务员局）

　　（二）加强重点领域政务诚信建设。1.加强政府采购领域政务诚信建设。完善政府采购诚信体系，建立政府采购方面的政务诚信责任制，加强对采购人在项目履约验收环节信用情况的监督，依法处理采购人及有关责任人在政府采购活动中的违法违规失信行为。（完成时间：持续实施。责任单位：省财政厅、发改委、工商局，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

　　2.加强政府和社会资本合作领域政务诚信建设。强化政府有关部门责任，建立政府和社会资本合作失信违约记录。明确政府和社会资本合作项目政府方责任人及其在项目筹备、招标投标、政府采购、融资、实施等阶段的诚信职责，建立项目责任回溯机制，将项目守信履约情况与实施成效纳入项目政府方责任人信用记录。（完成时间：x年底前。责任单位：省财政厅，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

　　3.加强招标投标领域政务诚信建设。建立招标投标信用评价指标和评价标准体系。健全招标投标信用信息公开和共享制度，提高政务信息透明度，及时向社会公开各级政府掌握的有关招标代理机构资质信息、信用信息及动态监管信息等。（完成时间：x年底前。责任单位：省发改委、财政厅、工商局，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

　　4.加强招商引资领域政务诚信建设。完善招商引资地方性法规规章等，严格依法依规出台优惠政策，避免恶性竞争。规范地方政府招商引资行为，认真履行依法作出的政策承诺和签订的各类合同、协议，不得以政府换届、相关责任人更替等理由毁约。因国家利益、公共利益或其他法定事由需要改变政府承诺和合同约定的，要严格依照法定权限和程序进行，并对相关企业和投资人的财产损失依法予以补偿。（完成时间：持续实施。责任单位：省商务厅，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

　　5.加强地方政府债务领域政务诚信建设。建立地方政府信用评级制度，促进政府举债依法依规、规模适度、风险可控和程序透明。强化地方政府债务预算约束，健全地方政府债务监管体系，建立地方政府债务风险评估和预警机制、应急处置机制以及责任追究机制。（完成时间：x年底前。责任单位：省财政厅，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

　　6.加强街道和乡镇政务诚信建设。建立街道和乡镇公开承诺制度，鼓励有条件的地区开展诚信街道和诚信乡镇创建活动。（完成时间：持续实施。责任单位：各市〔地〕政府〔行署〕）

　　三、保障措施（一）加强组织领导。各地、各部门要切实加强对政务诚信建设工作的组织领导，按照职责分工，研究出台工作方案和实施办法，做好本地、本部门政务诚信建设工作。省工商局会同有关部门负责对本方案落实工作的统筹协调、跟踪了解、督促检查，确保各项工作平稳有序推进。（完成时间：持续实施。责任单位：省工商局，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）（二）加快推进政务诚信管理制度建设。逐步建立和完善政务诚信建设制度规范。（完成时间：x年底前，涉及地方性法规、政府规章的，按照立法程序推进。责任单位：省工商局，其他有关部门，各市〔地〕政府〔行署〕）

篇二：政务诚信乡镇创建方案

　　信用体系建设方案-乡镇社会信用体系建设工作方案

　　为加快我县信用体系建设，切实发挥诚信建设在促进经济发展、强化社会治理中的重要作用，根据国家《国务院办公厅关于加快推进社会信用体系建设构建以信用为基础的新型监管机制的指导意见》、市《市社会信用体系建设实施方案》、《市关于建立守信联合激励和失信联合惩戒制度推进社会建设的实施方案》和《2021年市社会信用体系建设重点任务分工》，县《县2021年社会信用体系建设工作方案》文件精神，结合我乡实际，制定本方案。

　　一、指导思想和基本原则（一）指导思想以全面贯彻落实党的十九大精神为指导，高举新时代中国特色社会伟大旗帜，以政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法公信、个人诚信为主要内容，建立健全信用制度规范，强化信用记录和信用报告的应用，逐步建立守信激励和失信惩戒机制，持续推进政银联动、政企联动，深化区域信用联动和信息共享体系建设，创建良好的社会诚信氛围，使诚实守信成为全乡人民自觉遵守的行为规范（二）基本原则1.政府推动，部门联动。充分发挥政府在规划引导、资整合、需求培育、联合惩戒、宣传教育等方面的推动作用，不断提升政府的公信力，使政府成为诚实守信的表率，努力打通信用信息的采集渠道，带头使用信用产品，构建信用监管联动机制，加强诚信宣传和失信曝光，推动信用文化建设，使政府成为营造诚信和谐氛围的倡导者，充分调动政府各级部门信用建设工作的积极性，整合工作力量，丰富工作手段，提升工作效率，加强对失信行为的约束和监管，形成齐抓共管的局面。2.统等规划，应用导向。立足当前，着眼全局和未来，统等进行规划，创新工作思路和目标，抓住重点领域和关键环节，明确阶段性任务和实施步骤，有序建设和逐步完善全乡社会信用体系基本框架。把应用作为推进工作的核心，密切关注

　　生态环境、工程建设、工商管理、食品安全、司法公信和金融服务等关系人民群众切身利益，经济健康发展及社会和谐稳定的重点领域，深化需求分析^p，积极探索公共信用信息应用模式。

　　3.完善制度，建立体系。在国家法律框架体系下，继续建立和完善包含规范征信活动、信用奖惩、市场监管、信息共享与披露等内容的信用制度规范，加强社会信用体系建设的外在约束。按照“统分结合、共建共享”的原则，建立包括公共信用信息分类、信用评价指导标准等在内的信用标准体系，指导和规范各种信用行为。

　　二、征信领域（一）征集对象本乡自然人，即本乡行政区域内年满18周岁，具有民事行为能力的个人和相当于个人的经济组织，包括外来人口、个体工商户。社会法人，即指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，包括行政机关、事业单位、企业法人、专业合作社法人、社会团体法人。（二）征集范围包括本乡行政区域内的自然人和社会法人在商务、社会管理、政务管理、司法等领域内的基本信息、失信信息、荣誉信息及法律、法规、规章规定的其他与自然人信用有关的信息。三、主要任务和责任分工（一）完善乡级信用体系建设相关标准、制度和办法1.健全乡管干部、村级公职人员的诚信考核机制，将其纳入绩效考核，将各村每年的诚信建设纳入到年底考核中。责任部门：乡党政办牵头、各相关单位部门配合完成时限：七月上旬2.研究制定本乡《信用信息征集管理办法》《村干部征信管理办法》《机关岗位征信管理办法》等征信管理配套制度，对信用信息采集、信息认定标准、信用

　　评价结果的发布和应用等作出具体规定，明确向县级征信系统提报信息的范围，并组织实施。

　　责任部门：社会信用体系建设领导小组办公室牵头、各相关单位部门配合完成时限：七月上旬3.落实省市出台的各项政策措施，按照各行业可实施的操作方案、具体办法推进本乡诚信建设，进一步加强各级各类行业信用监管，每季度将落实情况及时报乡信用办。责任部门：社会信用体系建设领导小组成员单位按职能分别负责完成时限：全年（二）信用信息采集、录入以社会统一信用码为索引，按时采集我乡自然人、法人和非法人组织的信用信息。按照全国统一的信用信息目录和分类标准将来管理我乡的信用信息。并由专人负责定期更新信用记录，特别对于失信行为要做到留痕到位，做到可查可核可溯。加强和其他乡镇、部门的信息互通，让失信行为无处可藏。依法依规将信用信息进行公开，提高信息的透明度。责任部门：劳保所、党政办牵头，各相关单位部门配合完成时限：7月末（三）加强政务诚信建设1.建立政务主体信用档案（1）推进乡政府采购、招投标、债务和政务诚信领域诚信建设，建立政务主体信用档案，在履职过程中依法将采集和记录到的政务主体信用信息记录到信用档案，并与省、市信用信息共享平台实现共享。责任部门：乡纪委牵头、各相关单位部门配合完成时限：五月底（2）配合相关部门推进建立公务人员、事业单位从业人员信用档案，并与省、市信用信息共享平台实现共享。责任部门：乡党政办牵头、各相关单位部门配合完成时限：6月底

　　2.完善政府信息公开承诺制度落实《政府信息公开条例》要求，及时公开相关信息，制定承诺书对外公布。责任部门：乡社会信用体系建设领导小组成员单位按职能负责完成时限：6月初（四）强化信用联合奖惩机制建设1.各村、各站办所积极（每月1例）向乡社会信用建设领导小组办公室上报我乡诚信案例。通过微信公众号、村民微信群、等新型媒体方式加强信用案例的宣传报道。责任部门：乡社会信用建设领导小组办公室牵头、各相关单位部门配合完成时限：全年3.各部门单位行政事务中按照规范积极开展信用核验，并积极应用联合奖惩系统，及时归集联合奖惩案例，每月26前将相关案例报至乡信用办。责任部门：乡社会信用体系建设领导小组成员单位按职能负责完成时限：每月（五）完善市场主体权益保护机制1.落实异议信息核实、处理对市场主体提出异议的本乡提供和采集的信息，尽快核实并反馈结果，经核实有误的信息要及时予以更正和撤销。因错误认定损害市场主体合法权益的，积极采取措施消除不良影响。责任部门：乡社会信用体系建设领导小组成员单位按职能负责完成时限：全年2.建立健全信用恢复机制配合相关部门针对“黑”、严重失信主体、联合惩戒对象积极开展信用修复工作。对于黑中的失信者，建立自我纠错制度，鼓励失信者主动消除自我的失信行为，消除不良影响。通过参与乡村组织的公益活动等方式来修复自身的信用度。对于红中的诚实守信者提供奖励机制，在每年的“四道”评选中，突出诚信指标。责任部门：乡信用办、乡党政办牵头、各相关部门配合

篇三：政务诚信乡镇创建方案

　　2022年政务诚信建设方案

　　为贯彻落实《》要求，充分发挥zf在社会信用体系建设中的表率作用,进一步提升zf公信力,推进zf效能和治理能力现代化，切实加强政务诚信建设，结合我区实际，制定以下实施方案。

　　一、总体要求。到2023年，建成覆盖全区的政务信用信息征集共享体系，统一归集全区各镇人民zf、区级各部门失信信息和公职人员诚信档案；守信践诺、政务诚信监督体系不断完善，政务失信修复渠道进一步畅通；建成覆盖全区的信用状况监测预警机制，树立zf公开、公正、诚信、清廉的良好形象，营造风清气正的社会风气，培育良好经济社会发展环境。

　　二、基本原则

　　阳光行政，政务公开。坚持阳光行政，大力推进政务信息公开，提高zf工作透明度。按照“以公开为常态，不公开为例外”原则，在保护国家信息安全、国家秘密、商业秘密和个人隐私的前提下，加快推进决策、执行、管理、服务和结果全过程公开，保障群众知情权、参与权和监督权，让权力在阳光下运行。

　　依法行政，加强监督。将依法行政作为zf部门与公务员施政履职的根本准则，深入落实依法治区部署，切实履行法定职责必须为、法无授权不可为的要求。将依法行政贯穿于决策、执行、监督和服务的全过程，健全权力运行制约和监督体系，确保决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调。

　　公平正义，守信践诺。将公平正义作为政务诚信的基本准则，在行政管理和公共服务各领域贯彻公平正义原则，推动各地zf机关和公务员诚实守信、清正廉洁、恪尽职守、敢于担当，切实提高zf诚信施政、诚信作为和诚信执法水平。

　　勤政高效，为民服务。加快转变zf职能，创新政务服务模式，优化行政流程，提高行政效率，继续清理、削减和调整行政审批事项，推行网上服务、并联服务和服务质量公开承诺等措施。进一步畅通办事渠道，为群众提供便利，切实维护人民群众合法权益。

　　突出重点，失信惩戒。建立健全政务失信记录机制和追责问责制度，将各镇、区级各部门和公务员的政务失信行为记入信用记录，加大惩处和曝光力度，追究责任，惩戒到人。对严重失信行为主体实施联合惩戒，对社会关注度高、人民群众反映强烈的政务失信易发多发领域进行重点治理。对严重危害群众利益、有失公平公正、交易违约等行为，加大查处力度。

　　三、重点任务

　　（一）构建政务信用管理体系。1.建立政务诚信信息归集与共享机制。组织、人社部门和各镇人民zf要按照干部管理权限对公职人员建立诚信档案，将公职人员个人有关事项申报、廉政记录、年度考核、失信记录、违法违纪等相关信用信息，依法依规纳入公职人员诚信档案。并及时归集至区社会信用体系建设联席会议办公室,区社会信用体系建设联席会议办公室依托“信用”“政务诚信模块”实现公职人员诚信信息归集、共享，政务信息网、区内媒体等信息渠道依法依规

　　逐步公开全区各镇、各部门和公职人员政务失信记录。(责任单位:区委组织部、区纪委、区人社局、区发改局；区委宣传部、区法院、区检察院、区信息办、区财政局、市公安局分局，各镇人民zf)（排在分号前的部门为牵头部门，下同）

　　2.探索建立“zf承诺、社会监督、失信问责补偿”机制。把zf诚信作为优化营商环境的重要内容，建立健全“zf承诺+社会监督+失信问责”机制，凡是对社会承诺的服务事项，都要履行约定义务，接受社会监督，没有执行到位的要有整改措施并限期整改，对整改不到位、严重失职失责的要追究责任。开展投资项目承诺制改革，实现zf定标准、企业作承诺、过程强监管、失信有惩戒，压缩投资项目落地时间。贯彻落实zf采购公平竞争原则和相关规定，严肃查处行政垄断案件，并及时向社会公示曝光。设立政务诚信投诉举报和查处回应制度，及时纠正发现的问题，并公开曝光反面典型案例。（责任单位；区zf办；区财政局、区发改局、区行政审批局、区市场监管局，各镇人民zf）

　　3.建立政务守信激励与失信惩戒机制。开展政务诚信联动奖惩，建立政务信用信息记录单位主动发起、联动奖惩实施单位主动响应和实施结果主动反馈的工作机制。各镇、区级各部门存在政务失信记录的，要根据失信行为对经济社会发展造成的损失情况和社会影响程度，对具体失信情况书面说明原因并限期加以整改，依规取消相关zf部门参加各类荣誉评选资格，予以公开通报批评，对造成政务失信行为的主要负责人依法依规追究责任。

　　依法依规率先在改革试点、项目投资、社会管理等政策领域和绩效考核中应用政务诚信评价结果。对存在政务失信记录的公务员，按照相关规定采取限制评优评先等处理措施。并将失信记录作为干部考核、任用、奖惩和职务职级晋升的重要参考。(责任单位:区纪委、区委组织部；区委目标办、区人社局、区发改局、区人民法院、区检察院、市公安局分局、区财政局，各镇人民zf)

　　4.加强公务员诚信教育。深入开展公务员诚信、守法和道德教育，制定公务员诚信教育培训计划，加强法律知识和信用知识学习，编制公务员诚信手册，增强公务员守法诚信意识，将信用建设纳入公职人员培训和领导干部进修课程，在党员干部理论培训、干部网上学习、新进公务员培训、党校轮训等中增加信用知识内容。组织开展公职人员集体签名承诺、岗位诚信标兵推选等诚信主题教育实践活动，提升公职人员信用意识，切实增强公职人员诚信行政的自觉性和主动性。(责任单位:区委组织部；区委党校、区人社局，各镇人民zf)

　　5.健全信用权益保护与信用修复机制。完善政务信用信息保护机制，按照法律法规规定，采集各级zf和公务员的政务失信记录。建立政务失信记录告知、异议和投诉制度，对符合免责和容错的行为，不作为政务失信记录。探索扩展公务员失信记录信用修复渠道和方式，支持有失信行为的个人通过社会公益服务等方式修复个人信用。建立自我纠错、主动自新的关爱机制，各镇、各部门和公职人员在政务失信行为发生后主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的，可从轻或免于惩戒。严格规范认定容错的程序，完善风险防范和纠错机制。(责任单位:区发改局；区委组织部、区人社局，各镇人民zf)

篇四：政务诚信乡镇创建方案

　　**镇诚信建设活动方案三篇:诚信建设活动方案

　　为弘扬中华优秀传统文化，大力培育和践行社会核心价值观，加快推进社会信用体系建设，加强全镇诚信建设，营造加快村镇发展的良好社会环境，结合我镇实际，经研究决定，在近期开展一系列诚信建设活动，具体方案如下：

　　一、指导思想以新时代中国特色社会思想为指导，认真贯彻落实《国务院关于印发社会信用体系建设规划纲要(20__-2021)的通知》及《山东省社会信用体系建设工作方案》有关要求，紧紧围绕县委县政府的工作要求，深化在政府、企业、农村等重点领域的诚信体系建设，为在新的起点上加快实现富民强镇新突破奠定全面、坚实的诚信支撑。二、工作目标通过开展诚信建设系列活动，以宣传教育活动为载体，把责任、服务、奉献、法制等诚信意识融入到经济社会发展的各个方面，弘扬传承优秀传统文化，提升全社会诚信意识和道德素养，集中整治失信败德行为，深入推进“诚信金乡”建设，力争使辖区人民诚信意识有新的增强，政府、企业、农村等各领域诚信环境有新的改善，全镇加强诚信建设的氛围更加浓厚。三、活动内容(一)加强宣传发动，营造浓厚宣传氛围。广泛开展诚信宣传活动，通过悬挂条幅、发起倡议书、发送手机短信等形式，营造诚信建设浓厚氛围。结合“七五”普法活动，加强《民法通则》《合同法》《反不正当竞争法》等关于诚信法律知识普及，广泛开展法律咨询、法律救援活动，推动全社会成员学法、遵法、守法、用法，提升法律意识和道德水平。向金乡新闻报、金乡电视台等平台推送诚信事迹和人物，大力表彰守信者、曝光失信者，营造守信光荣、失信可耻的舆论环境。(二)加强诚信政府建设，建设阳光机关。成立霄云镇诚信建设活动领导小组和相关工作机构,加强对活动的指导、协调和督查。通过召开动员大会、举办培训班、举办座谈会等形式做好诚信建设活动。坚持公开办事、畅通民意与民主决策齐

　　抓共管，健全公开办事机制，全面推行党务公开、政务公开;畅通社情民意绿色通道，继续发挥公开电话监督作用;对农村建设、低保分配、困难群众帮扶等事关群众切身利益的事项都要征求各方面意见，公开操作，提高透明度。转职能、解民难，建设服务机关。举办“诚信伴我行”主题演讲比赛，利用机关企事业单位道德讲堂或新时代文明实践中心，提升机关事业单位人员道德素养。

　　(三)加强诚信企业建设，争当守法经营的表率。引导企业树立对党委政府和人民的责任意识，在信贷、纳税、履行合同等方面讲究诚信，把不偷税漏税、不制假造假、不搞合同欺诈、不拖欠职工工资等作为企业经营守法的基本准则。要严厉惩处企业违法行为，对存在合同违约、偷逃税费、商业欺诈等不良企业，整合金融、税务、市场监管等部门加大惩罚处置力度，维护自由竞争、规范有序的市场环境。争当品牌生产的表率。引导企业树立对客户消费者的责任意识，把产品质量信用作为企业诚信建设的重点。引导企业抓好质量管理体系认证，开展名牌产品、著名商标等争创活动，以优质产品取信于客户和消费者，进一步提高企业的社会认可度。同时强化专项治理，严厉打击生产、销售假冒伪劣商品的行为，特别对那些制假售假的“黑作坊”，要坚决一查到底，依法从重处理。争当和谐发展的表率。引导企业树立对职工和社会的责任意识，在职工维权、环境保护、慈善募捐等方面承担责任。遵守节能减排法规政策、主动淘汰落后产能和设备，督促食品冷藏、石材加工等重点行业加强污染治理，勇于担当保护环境的实践者。鼓励企业投身公益事业，积极参与包村扶贫、捐资助学等慈善活动。在辖区企业、非公经济组织和新社会组织中，开展以“我为企业做贡献”和“我为群众谋福利”竞赛活动，不断加强企业诚信文化建设,逐步将诚信管理贯穿于生产经营、企业管理、市场营销等各个方面,力争让诚实守信成为全镇企业的核心文化。

　　(四)加强诚信村居建设，提高群众诚信意识。开展诚信宣传进农村主体宣传活动，通过发放诚信手册、诚信刊物、解答咨询等形式，详细介绍政策法规、信用查询、联合惩戒等系统知识，提升群众知晓率。深入开展诚信建设送戏下乡、送信下乡、送福下乡活动，利用中秋、春节等传统节日，让诚信群众得实惠。开展诚信示范村建设，从村两委班子履职情况、村容村貌、文明乡村等方面，科学制定诚信村居创建标准，健全村居信用制度管理，提升群众参与度。设立“村居诚信红黑

　　榜”，加大张榜力度，大力宣传表彰守信群众，对纳入失信的，要明确失信惩戒措施，努力构建“不敢失信、不能失信”的良好局面。

　　(五)开展诚信评选活动，弘扬诚信美德。结合“金乡好人”“山东好人”“中国好人”评选以及“好媳妇好婆婆”、“文明卫生户”评选，以维护环境卫生、处理邻里关系、公益服务等为内容，开展诚信之星、诚信企业、诚信家庭、诚信职工等评选活动，制定诚信评选标准和办法，引导全社会成员在单位做诚信职工，在社会做诚信公民，在家庭做诚信成员。开展年度十大诚信人物评选活动，弘扬诚信人物，讲好诚信故事，传承诚信美德，接力诚信建设。

　　四、活动步骤(一)动员部署。至6月中旬，根据《“诚信金乡”建设活动方案》要求，结合本镇实际，广泛发动动员部署，制定具体工作方案，落实工作任务，积极营造浓厚氛围。(二)集中活动。6月中旬至11月底，主要任务是根据实际工作要求，集中开展诚信建设活动，全面提升全社会诚信意识和道德水平。(三)总结提高。11月底至12月底，主要任务是总结经验、推广典型、完善制度、巩固成果，形成长效机制。五、工作要求(一)加强组织领导。各管区、各站所要把诚信建设作为全年的重点工作，切实加强对诚信建设工作的领导，健全领导组织,制定工作方案，明确工作任务，确保各项推进工作落到实处。(二)强化工作措施。一是结合实际不断建立健全诚信建设的长效机制。二是加强与镇宣传办的联系，及时报送信息。三是坚持对失信等行为进行曝光惩罚。四是加强与相关部门的工作联系，相互提供信息。(三)确保工作实效。各管区、各站所要加强联系，畅通信息交流渠道，形成共享资，共办活动、共同推进形成活动的良性工作机制。加强督导检查，狠抓工作落实，推动活动深入开展，确保活动取得实效。镇诚信建设活动方案

篇五：政务诚信乡镇创建方案

　　2村级集体经济良好有健全的财务制度在本镇农村金融机构开立基本结算账户资金主要在该账户进出村级经济组织贷款近两年无欠贷欠息记录无其他不良纠纷记3无拖欠贷款农户个体工商户占辖内贷款农户总数的98以上辖内不良贷款按五级分类占比低于2

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　　信用村镇创建活动方案

　　姓名：

　　XXX

　　部门：XX部

　　信用村镇创建活动方案

　　各行政村：为营造良好的农村信用环境，加强对新农村建设的金融支持，有效满足全镇村（居）民创业增收的资金需求，根据区政府办公室《关于全面开展信用村镇创建活动的意见》以及《区“信用村镇”创建评定暂行办法》精神，决定在全镇范围内开展“信用镇、信用村、信用户”创建活动。结合我镇实际，制定如下实施方案：一、创建目标力争用三年时间，建立信用镇、信用村、信用户“三位一体”的信用体系，使镇、村资产负债能经常化运行、干部群众诚信意识有效增强、社会信用环境持续改善、村（居）民创业增收信贷需求有效满足，人们文明素质稳步提高。按照“三年目标、扎实推进”的原则开展创建活动，争取XX年有50%的行政村、XX年、XX年各有15%以上的行政村创建成为信用村；XX年度成功创建信用镇。二、创建标准根据以下标准，开展信用户、信用村、信用镇的创建。（一）信用户应具备的条件：1、生产经营地在本镇；2、具有完全民事行为能力；3、个人品德良好，无不良行为，社会信誉好；

　　4、信用观念强,资信状况良好，无拖欠借款本息及贷款担保本息等，家庭成员无赌博嗜好；5、从事符合国家产业政策的生产经营活动,生产经营情况正常,并有合法、稳定的经济来源；6、具备按期清偿贷款本息的能力。（二）信用村应具备的条件：1、农户（经营户）贷款覆盖面原则上达到全镇辖内农户（经营户）贷款覆盖面平均数以上。信用户占全村农户（经营户）数比例原则上达到全镇辖内信用户占全镇辖内农户（经营户）平均数以上，且该比例低限为10％。2、村级集体经济良好，有健全的财务制度，在本镇农村金融机构开立基本结算账户，资金主要在该账户进出，村级经济组织贷款近两年无欠贷欠息记录，无其他不良纠纷记录。3、无拖欠贷款农户（经营户）（含农户（经营户）、个体工商户）占辖内贷款农户（经营户）总数的98%以上，辖内不良贷款按五级分类占比低于2%。4、建立创建“信用村”工作小组（信用联络站），配备信用联络员，且信用创建活动有规划、有具体办法及措施。5、村两委关心、支持农村金融工作，积极组织资金，协助贷款发放、收回工作；维护农村金融机构的合法权益和信誉，积极主动地宣传与倡导讲信用、守信用的社会风尚；村主要领导参加创建“信用村”工

　　作小组。6、村两委班子团结务实，在村民中威信高、责任性强、办事公正。按照《区镇村两级历史形成不良贷款化解处置实施细则》要求，对本村历史形成不良贷款已经化解或有明确化解方案。（三）信用镇应具备的条件：1、辖内50%以上（含）的行政村被评为信用村。2、本镇行政村在农村金融机构开立基本结算账户，村集体资金主要通过该账户办理收付。3、本镇在银行不良贷款余额（含企业、农户（经营户）、个体工商户）占比低于2%，近二年来新增发放贷款不良率控制在1%以内；辖内守信用贷款户达98%以上；4、镇党委、政府支持农村金融机构工作,帮助组织资金、按计划清偿历史形成的不良贷款等；5、党政班子成员工作能力强，群众威信高，具有开拓创新意识，能带领群众发展生产奔小康。三、创评方法（一）信用户评定由农户（经营户）向行政村信用联络站提出信用评定申请；采取百分制形式，根据农户（经营户）道德品质、信用记录、经营能力（经济实力）、偿债能力等四个方面指标计算分值，确定其信用户等级。具体步骤：由行政村信用联络站联络员对农户（经营户）进行调查，

　　并实事求是提出初评意见；由银行五乡支行联系客户经理根据联络员提交的申报信用户资料，进行调查核实评定。（二）信用村评定信用村的评定，在信用户评定的基础上进行。以行政村为单位，按照“先申报，后评定”的程序，采取百分制计分的方式进行。具体步骤：凡符合评定基本条件的行政村，以村经济合作社名义向银行五乡支行提出书面申请，并填制《信用村评定（年检）申报表》。五乡支行收到申报表后，对照评定条件测评计分，并填制《创建信用村测评表》。对经初审、测评得分在90分以上的，在征求镇政府意见后，由银行报区信用村镇创建工作领导小组办公室审核评定。（三）信用镇评定信用镇的评定，在信用村评定的基础上进行。具体步骤：达到符合评定基本条件时，填制《信用镇乡（街道）评定（年检）申报表》，提交银行五乡支行。支行收到申报表后，由支行对照评定条件测评计分，并填制《创建信用镇乡（街道）测评表》，经初审、测评得分达到90分以上，且经银行审查合格的，报区信用村镇创建工作领导小组办公室审核评定。四、创建步骤具体分三个阶段推进：（一）启动推进阶段（XX年1月－12月）：加强信用道德教育，建立创建评比机制，营造浓厚社会信用氛围，吸引群众广泛参与，力争

　　到XX年底重点推进12个村达到创建标准（占全部行政村的50％以上）。镇本级争取XX年年度成功创建信用镇。（二）深化拓展阶段（XX年1月－12月）：进一步广泛开展创评活动，力争到XX年底14个以上村达到创建标准（占全部行政村的70％以上），逐步建立农户与农村金融机构经济往来的信用档案。（三）巩固提高阶段（XX年1月－12月）：在总结分析的基础上，进一步提高创建水平、扩大创建成效，力争到XX年底所有村达到创建标准。五、举措保障（一）加强领导，建立机制。从镇、村两个层面建立创建机制，加强组织领导。成立以镇长为组长、相关副镇长为副组长共8名成员的镇“信用村镇”创建工作领导小组（详见附件），开展镇村不良贷款化解处置的组织协调工作。同时督促镇辖20个行政村成立创建工作小组（信用联络站），确定信用联络员，开展信用户的创建工作，协助负责管理、组织、协调、开展信用评定等相关工作。（二）加强宣传，广泛发动。充分利用村里各种会议、村务公开栏目、横幅、标语、宣传传单等形式和手段，大力宣传加强“信用户”、“信用村”创建的重要意义、目标要求、创评内容和优惠条件等，努力营造良好的舆论氛围。（三）规范创评，落实优惠。严格规范“信用户”、“信用村”的创建评比工作，创评工作坚持群众参与、公示监督，对评定的信用村实

　　行每年年检、信用户实行两年复评一次的动态管理机制，做到优胜劣汰，创建工作向规范、有序、科学的方向发展。对新创建的“信用户”，镇村积极协助村民申办银行的《支农贷款卡》，享受信贷资金优先安排、贷款利率优惠的政策，帮助村民解决创业等所需的贷款需求并得到一定的实惠，促进本镇农村经济的健康快速发展。

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篇六：政务诚信乡镇创建方案

　　市有关加强政务诚信建设实施方案

　　为充分发挥政府在社会信用体系建设中的示范、引领和表率作用，进一步加强服务型政府、创新型政府、廉洁政府和法治政府建设，不断提升政府公信力，加快推进嘉峪关城市治理体系和治理能力现代化，根据国务院《关于加强政务诚信建设的指导意见》（国发〔20__〕76号）、甘肃省人民政府印发《关于加强政务诚信建设的实施方案》的通知（甘政发〔20__〕48号）精神，制定本实施方案。

　　一、总体要求（一）指导思想。全面贯彻落实党的十九大精神和省

　　二、加强政务诚信建设监督（一）建立政务诚信专项督导机制。市委市政府督查室、市放管服办公室定期对各部门政务诚信服务情况进行监督检查，实施政务诚信考核评价，考评结果作为各部门绩效考核的重要参考，并与重大项目审核、财政资金安排挂钩。（二）建立横向政务诚信监督机制。各区、各部门要将办理和落实人大代表建议、政协委员提案的情况作为政务诚信建设的重要考量因素，依法接受同级人大及其常委会的监督，接受人民政协的民主监督。（三）建立政务诚信社会监督机制。加强完善群众监督和机制，强化政务诚信约束和问责机制。设立举报电话、邮箱，畅通民意诉求渠道，建立政务失信行为投诉举报制度。鼓励媒体依法对政务失信行为进行报道，形成强大的社会力量。在重点领域监督中，引入

　　（市审改办、市电子政务办、市政务服务中心、市发改委、市社会治理局会同各有关部门，持续推进）

　　（三）提高政务服务效率。严格执行服务承诺制、限时办结制、一次性告知制等制度，提高服务质量、服务水平和服务效率。进一步精简各类审批、证照等事项，最大限度减少审批事项。继续做好省政府部门取消、调整和下放的行政审批事项的承接落实工作。深入推进并联审批，完善部门内行政审批事项集中办理制度。以“最多跑一次”为目标，全面推行“一窗办、一网办、简化办、马上办”改革，基本实现政务服务事项“一网通办”，让企业和群众办事更方便、更快捷、更高效。

　　（市放管服办公室、市审改办、市电子政务办、市政务服务中心会同各有关部门，20__年底前）

　　（四）加强公务人员诚信教育。深入开展公务人员守法、诚信和道德教育，全面落实公务员诚信手册，将信用建设纳入公务员培训和领导干部进修课程。加大对公务人员初任培训、任职培训中诚信教育的培训力度。加强公务人员信用知识学习，提升公务人员信用意识，切实增强公务人员诚信履职的自觉性和主动性。

　　（市人社局会同有关部门，持续推进）（五）建立健全政务失信记录。在“信用嘉峪关”建设政务信用数据库，及时将各部门和公务人员在履职过程中，因违法违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息纳入政务失信记录。依托“信用嘉峪关”等网站，依法依规公开各部门和公务人员政务失信记录，并将有关记录逐级归集至全国信用信息共享平台。（市发改委、市社会治理局会同各有关部门，持续推进）（六）健全政务守信激励与失信惩戒机制。各部门因政务失信对经济社会发展造成损失或导致不良社会影响的，要就失信情况做出书面说明并限期整改，同时取消相关政府部门参加各类荣誉评选资格，并予以公开通报批评，对造成政务失信行为的主要负责人依法依规追究责任。市社会信用体系建设工作领导小组成员单位联合开展政务诚信状况评价，在改革试点、项目投资、社会管理等政策领域和绩效考核中，应用政务诚信评价结果。建立公务人员信用档案，将信用记录作为考核、

篇七：政务诚信乡镇创建方案

　　关于加强政务诚信建设的实施方案（最新）

　　为贯彻落实《XX市关于印发加强政务诚信建设实施方案的通知》（X政字〔X〕328号）精神，加强政务诚信建设，充分发挥政府在社会信用体系建设中的表率和引领作用，进一步提升政府公信力，加强公务员队伍诚信建设，建立健全满足经济社会发展和人民群众生产生活需要的政务诚信体系，结合我旗实际，制定本实施方案。

　　一、充分认识加强政务诚信建设的重要意义加强政务诚信建设，是落实“四个全面”战略布局的关键环节，是推进社会治理体系和治理能力现代化的必然要求，是社会信用体系建设的重要任务，对提升政府公信力、引领其他领域信用建设、推进供给侧结构性改革、弘扬诚信文化、培育诚信社会具有重要而紧迫的现实意义。深入开展政务诚信建设，有利于促进简政放权、放管结合、优化服务，建立健全以信用为核心的新型市场监管机制；有利于建立一支守法守信、高效廉洁的公务员队伍，树立政府公开、公正、诚信、清廉的良好形象；有利于营造风清气正的社会风气，培育良好的经济社会发展环境。二、加强政务诚信建设的总体思路（一）指导思想认真贯彻落实国家、自治区和XX市有关工作要求，充分认识加强政务诚信建设的重要意义，将坚持依法行政、阳光行政和加强监督作为推进政务诚信建设的重要手段，将建立政务领域失信记录和实施

　　失信惩戒措施作为推进政务诚信建设的主要方面，将危害群众利益、损害市场公平交易等政务失信行为作为治理重点，不断提升公务员诚信履职意识和政府部门诚信行政水平。

　　（二）基本原则一是坚持依法行政、政务公开。将依法行政作为政府部门和公务员行政履职的根本准则，通过旗政府门户网站依法公开政务信息将依法行致和政务公开贯穿于决策、执行、监督和服务的全过程。二是坚持勤高效、守信践诺。优化行政流程和行政审批事项，推行网上服务、并联服务和服务质量公开承诺等措施，提高行政效率和水平。严格贯彻公平正义原则，准确记录和客观评价政府部门与公务员对职权范围内的行政事项以及行政服务质量承诺、期限承诺和保障承诺等履行情况。严守债务融资、政府采购、招标投标等市场交易领域诚信，严格履行各项约定义务，为全社会作出表率。三是坚持监督检查、共同监管。建立鍵全法律监督、政府与公务员政务失信记录和政务诚信评价监督机制，加强监督，充分发挥社会與论监督作用，形成信用监督的约束体系。四是坚持守信激励、失信惩戒。以”守信受益、失信受损”为导向，对守信践诺、信用状况较好的政府部门和XX镇，提供优先便利；对政务失信易发多发领域以及懒政息政、以权谋私、失职渎职、交易违约、严重危害群众利益等失信行为加大惩戒、查处、曝光力度。三、构建广泛有效的政务诚信监督体系（一）建立政务诚信专项督导机制

　　加快建立政务诚信监督体系，旗政府定期对各XX镇政府和旗直各部门进行政务诚信监督检查，实施政务诚信考核评价，考评结果作为对各XX镇政府和旗直各部门绩效考评的重要参考。

　　（二）建立横向政务诚信监督机制各XX镇和旗直各部门依法接受旗人大的监督，接受政协的民主监督，将办理和落实人大代表建议、政协委员提案的情况汇总归集至旗政府作为政务诚信建设的重要考量因素。（三）建立社会监督和第三方机构评估机制完善政府失信投诉举报机制，充分利用各种便民服务平台，受理政务失信举报投诉，动员媒体等各界力量，发挥社会舆论监督作用，畅通民意诉求渠道。实施政务诚信大数据监测预警。支持信用服务机构等第三方机构对政府及各部门开展政务诚信评价评级并及时公布社会评价结果，加强社会监督。探索通过政府购买服务的方式，委托第三方机构，充分运用大数据技术，依法采集、整理、监测、分析政府部门公共信用信息资源，以及群众举报投诉、媒体與论信息、第三方政务诚信评价评级等社会信用信息资源，根据相关评价标准对各部门政务信用状况进行评估和预警。四、建立健全政务信用管理体系（一）加强公务员诚信教育以社会主义核心价值观为引领，深入开展公务员诚信、守法和道德教育，编制公务员诚信手册，将信用建设纳入公务员培训和领导干部进修课程，加强公务员信用知识学习，提升公务员诚信意识。

　　（二）建立健全政务失信记录由纪检监察、司法、人社等部门归集各XX镇政府、旗直有关部门和公务员在履职过程中，因违法违规、失信违约而被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息，纳入政务失信记录，按照规范格式及时推送至旗政府门户网站等依法依规逐步公开政府和公务员政务失信记录。（三）健全守信激励与失信惩戒机制各XX镇和旗直各部门存在政务失信记录的，要根据失信行为对经济社会发展造成的损失情况和社会影响程度，对具体失信情况书面说明原因并限期加以整改，依规取消相关参加旗政府各类荣誉评选资格，予以公开通报批评，对造成政务失信行为的主要负责人依法依规追究责任。探索社会信用体系建设领导小组有关成员单位联合开展政务诚信状况评价工作，在改革试点、项目投资、社会管理等政策领域和绩效考核中应用政务诚信评价结果，对诚信主体给予优惠政策倾斜、提供便利措施，对严重失信主体实施取消资格、从严考核等限制和惩戒措施。对存在政务失信记录的公务员，按照规定采取限制评先评优等处理指施。（四）健全信用权益保护和信用修复机制完善政务信用信息保护机制，严格依法依规采集各XX镇、旗直各部门和公务员政务失信记录。建立健全信用信息异议、投诉制度，畅通申诉渠道。探索扩展公务员失信记录信用修复渠道和方式，建立自我纠错、主动自新的关爱机制，公务员在政务失信行为发生后主动

　　挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的，可从轻或免于实施失信惩戒措施。

　　（五）加强信息公开公示依据国家、自治区和XX市有关文件要求，大力推进政务信息公开，建立信息共享机制。除涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私及其他依法不公开的信息外，依法依规将权力清单、工作程序、服务承诺等政务信息通过旗政府门户网站等向社会公开。五、加强重点领域政务诚信建设（一）加强政府采购领域政务诚信建设完善政府采购诚信体系，加强对采购人按规定组织采购项目履约验收环节信用情况的监督，畅通政府采购领域毁约、违约等政务失信行为的投诉举报渠道，加强举报核实，依法处理采购人及有关责任人在政府采购活动中的违法违规失信行为。完善政府采购网上公开信息系统，依法依规公开相关信息，提高政府采购活动透明度。（二）加强政府和社会资本合作领域政务诚信建设强化政府有关部门责任，依法界定政府和社会资本合作（PPP）违法违规失信行为并建立政务失信记录。明确PPP项目政府方责任人及其在项目筹备、招标投标、政府采购、融资、实施等阶段的诚信职责，建立项目问责机制，将项目守信履约情况与实施成效纳入项目政府方责任人信用记录。建立守信激励、失信惩戒约束机制，强化相关主体责任，优化社会资本参与PPP项目信用环境。（三）加强招标投标领域政务诚信建设

　　建立招标投标信用评价指标和标准体系，推广和应用第三方信用报告制度。健全招标投标信用信息公开、共享、查询、使用等制度。建立招标投标信用数据库，按照客观记录、统一标准、公开共享、用户评价的原则，利用电子招标投标交易大数据动态生成招标人、投标人、招标代理机构等市场主体信用基本信息及动态监管信息，并通过旗政府门户网站和旗公共资源交易电子监管平台进行信息共享。健全招投标失信惩戒机制，为开展失信联合惩戒和守信联合激励提供支撑，促进招标采购市场主体信用自律。

　　（四）加强招商引资领域政务诚信建设完善招商引资地方性法规规章等，严格依法依规出台优惠政策，避免恶性竟争。按照在招商引资工作中依法履约诚信履约有关事项的相关要求，规范招商引资行为，认真履行依法作出的政策承诺和签订的各类合同、协议，不得以政府换届、相关责任人更替等理由毁约。因国家利益、公共利益或其他法定事由确实要改变合同约定的，要严格依照法定权限和程序进行，并对相关企业和投资人的合理损失依法给予适当补偿。建立政府招商引资领域事前信用承诺制度，将相关承诺在旗政府门户网站公示，畅通各XX镇和旗直部门招商引资违法失信行为投诉举报渠道。（五）加强地方政府债务领域政务诚信建设建立政府债券信用评级制度，促进政府举债依法依规、规模适度、风险可控和程序透明。强化地方政府债务预算约東，健全地方政府债

　　务监管体系，建立地方政府债务风险评估和预警机制、应急处置机制以及责任追究机制。

　　（六）加强XX镇政务诚信建设建立XX镇公开承诺制度，加大XX镇政务、财务等公开力度，确保就业、物业、就学、计生、养老、助残、扶贫、医保、住房、出行、停车、防火防盗、优抚、便民服务等公共服务和优惠政策有效落实到社会公众和服务对象，并将各项工作守信践诺情况纳入XX镇绩效考核体系。积极开展诚信XX镇创建活动。嘎查委员会等基层自治组织承担政府相关事务时，也应按照政务诚信有关要求，依法依规诚信履职。六、健全保障措施（一）加强组织领导和工作协调旗政府按照政务诚信建设6个重点领域的职责分工，制定出台工作方案，全面部署实施有关工作，建立重点领域全流程政务诚信建设长效机制。充分发挥旗社会信用体系建设领导小组作用，协调解决政务诚信建设中的重大问題，研究确定并推进政务诚信建设的各项措施。各XX镇、各部门要加强协作配合，确保各项任务落到实处。（二）加快法规规章制度和有关标准建设逐步建立和完善政务诚信建设法规规章规范，探索制定政务诚信状况评价有关标准规范。推进政务诚信管理制度建设，加强政务公开、行政审批制度改革、政府守信践诺机制、公务员诚信、政务诚信评价办法等制度建设。

　　（三）加强诚信文化建设各XX镇、各部门要加强对本地区、本领域政务诚信建设的政策解读和宣传引导，积极开展诚信文化宣传教育活动，通过旗政府门户网站、微博、微信、媒体等渠道，依法依规公开有关信息，树立政府诚信形象，营造浓厚的政务诚信建设氛围。（四）加大监督检查力度旗政府督查办、发改局会同有关部门负责对本方案落实工作的统筹协调、跟踪推进，以政务诚信引领其他领域诚信建设。

篇八：政务诚信乡镇创建方案

　　一总体要求按照党中央国务院决策部署和省委省政府诚信x建设总体要求将坚持依法行政阳光行政和加强监督作为推进政务诚信建设的重要手段将建立政务领域失信记录和实施失信惩戒措施作为推进政务诚信建设的主要方面将危害群众利益损害市场公平交易等政务失信行为作为治理重点循序渐进不断提升公务员诚信履职意识和我省各级政府诚信行政水平

　　政务诚信建设工作方案

　　为深入贯彻落实《国务院关于加强政务诚信建设的指导意见》（x〔x〕76号）精神，加强我省政务诚信建设，结合实际，特制定本工作方案。

篇九：政务诚信乡镇创建方案

　　加强政务诚信建设实施方案

　　为贯彻落实《X市人民政府关于印发X市加强政务诚信建设实施方案的方案》（x[X]67）文件精神，充分发挥政府在社会信用体系建设中的表率作用，进一步提升政府公信力，结合我区实际，制定本方案。

　　一、总体要求全面贯彻落实党的X精神，以严格依法行政、推进阳光行政、加强诚信监督为重要手段，以践行信用承诺、加强失信记录、实施失信惩戒、开展诚信考评、加强诚信教育为主要内容，以政府采购、政府与社会资本合作、招标投标、招商引资、地方政府债务、街道乡镇为重点领域，以危害群众利益、损害市场公平交易等政务失信行为为治理重点，全面加强政务诚信建设，不断提升公务员诚信履职意识和各级政府诚信行政水平。二、强化政务诚信建设抓手（一）坚持依法行政。推动本区各有关单位工作人员牢固树立法定职责必须为、法无授权不可为的法治理念，切实掌握履职所必备的法律、法规和政策，自觉做到依法行使权力。进一步健全重大事项决策行为机制，坚持重大事项集体决策，将公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、合规性审核、集体讨论决定等，作为重大决策的法定程序。深入推进“3+2”清单（权力清单、责任清单、涉企收费

　　清单+公共服务清单、中介服务清单）制度建设，切实做到依法决策、依法执行和依法监督。（区法制办、区编办、区人社局负责落实）

　　（二）推进政务公开。坚持“以公开为常态，不公开为例外”原则，创新政务公开方式，通过政府网站、政务微博微信、政务客户端等途径依法公开政务信息，推进决策、执行、管理、服务和结果全过程公开，让权力在阳光下运行。完善并落实政府权力运行监管细则，公开发布权力清单和责任清单以及权力运行信息，强化政府权力运行监管。（区政务公开办、区法制办、区发改委、区编办会同区有关单位负责落实）

　　（三）构建监督体系。自X年起，加强政府内部层级监督和专门监督，依法接受同级人大及其常委会的监督，接受人民政协的民主监督，将建议和提案办理落实情况作为政务诚信建设的重要考量因素。建立失信行为投诉举报机制，畅通民意诉求渠道。依托市公共信用信息共享服务平台，实施市、县（区）政务诚信大数据监测预警。（区发改委会同区有关单位负责落实）

　　三、健全政务信用管理体系（四）加快守信践诺机制建设。进一步健全政府守信践诺机制，推动各类政务行为主体诚信施政。在债务融资、政府采购、招标投标等市场交易领域诚实守信，严格履行各项约定义务。依托市公共信用信息共享服务平台，准确记录并公开政府和公务员对职权范围内行政事项以及行政服务质量承诺、期限承诺和保障承诺的履行情况。（区有关单位）

　　（五）加强公务员诚信教育。分步、分级建立公务员诚信档案，记录公务员个人有关事项报告、廉政记录、各类表彰、年度考核、相关违法违纪违约行为等信用信息。X年6月底前，开展公务员诚信、守法和道德教育，实施公务员职业信用全员培训计划，将信用建设纳入公务员培训和领导干部进修课程，组织开展先进人物宣讲和典型事迹报告等专题活动，全方位提升公务员诚信履职意识。（区委组织部、区人社局负责落实）

　　（六）建立健全政务失信记录。将政府和公务员在履职过程中，因违法违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息纳入政务失信记录，区级信用平台建设和维护单位负责政务失信记录的采集和公开，将有关记录逐级归集至市公共信用信息共享服务平台。依托“信用X”网站等，依法依规逐步公开各地政府和公务员政务失信记录。（区政务公开办、区法院、区检察院、X公安分局、区委组织部、区人社局负责落实）

　　（七）健全守信激励与失信惩戒机制。政府部门存在政务失信记录的，要根据失信行为对经济社会发展造成的损失情况和社会影响程度，对具体失信情况书面说明原因并限期整改，依规取消相关政府部门参加各类荣誉评选资格，并予以公开通报批评，对造成政务失信行为的主要负责人依法依规追究责任。建立公务员信用奖惩制度，将信用记录作为考核、任用、奖惩的重要依据，对存在政务失信记录的，按照相关规定采取限制评优评先等处理措施。（区有关单位）

　　（八）健全信用权益保护和信用修复机制。X年6月底前建立健全政府部门和公务员的信用信息异议、投诉办理等制度。完善政务信用信息保护机制，按照法律法规规定采集各级政府和公务员的政务失信记录。支持有失信行为的个人通过社会公益服务等方式修复个人信用。建立自我纠错、主动自新的关爱机制，对在政务失信行为发生后主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的公务员，可从轻或免于实施失信惩戒措施。（区发改委、区人社局负责落实）

　　四、加强重点领域政务诚信建设（九）加强政府采购领域政务诚信建设。建立政府采购方面的政务诚信责任制，加强对采购人在项目履约验收环节信用情况的监督，规范政府采购项目合同履约验收工作，依法处理采购人及有关责任人在政府采购活动中的违法违规失信行为。完善政府采购管理交易系统，提高政府采购活动透明度。（财政局、项目主管单位负责落实）（十）加强政府和社会资本合作领域政务诚信建设。X年6月底前，建立健全失信问责和惩戒机制，及时记录政府和社会资本合作失信违约行为。明确政府和社会资本合作项目政府方责任人及其在项目筹备、招标投标、政府采购、融资、实施等阶段的诚信职责，建立项目责任回溯机制，将项目守信履约情况与实施成效纳入项目政府方责任人信用记录。（区发改委、区财政局会同区有关单位负责落实）（十一）加强招标投标领域政务诚信建设。X年6月底前，分行业建立招标投标信用评价指标和评价标准体系，探索推广和应用第三方信用报告制度。健全招标投标信用信息公开和共享制度，提高政务

　　信息透明度，及时向社会公开各级政府掌握的投标人、投标代理机构、招标专家等招标投标活动当事人的资质资格、信用奖惩、违法违规处罚及动态监管等信息。（区财政局会同区有关单位负责落实）

　　（十二）加强招商引资领域政务诚信建设。严格依法依规出台优惠政策，统一开展政策宣传，明确政策执行口径，避免恶性竞争。规范政府招商引资行为，认真履行其依法作出的政策承诺和签订的各类合同、协议，不得以政府换届、相关责任人更替等理由毁约。因国家利益、公共利益或其他法定事由需要改变政府承诺和合同约定的，要严格依照法定权限和程序进行，并对相关企业和投资人的财产损失依法予以补偿。（区招商局、区商务局会同区有关单位负责落实）

　　（十三）加强政府债务领域政务诚信建设。X年底前，建立政府信用评级制度，促进政府举债依法依规、规模适度、风险可控和程序透明。强化政府债务预算约束，健全政府债务监管体系，建立政府债务风险评估和预警机制、应急处置机制以及责任追究机制。（区财政局负责落实）

　　（十四）加强街道和乡镇政务诚信建设。建立健全街道和镇级政务公开承诺制度，明确基层政务公开工作机构、人员和职责，加强信息发布载体和信息查阅场所建设。进一步加大政务、财务等公开力度，确保就业、物业、就学、计生、养老、助残、扶贫、医保、住房、出行、停车、防火防盗、拥军优属、便民服务等公共服务和优惠政策有效落实到社会公众，并将各项工作守信践诺情况纳入街道和镇绩效考核体系。（区民政局、区政务公开办会同各镇、各街道办）

　　五、健全保障措施（十五）加强组织领导和工作协调。切实加强组织领导，扎实推进政务诚信建设。充分发挥区社会信用体系建设联席会议作用，协调解决政务诚信建设中的重大问题，研究制定推进政务诚信建设的各项措施，加强各部门协作配合。（区发改委会同区有关单位负责落实）（十六）推进政务诚信管理制度建设。加强政府守信践诺、政务诚信评价、公务员诚信档案管理等制度建设。制订全面推进政务公开工作实施细则。不断完善政务诚信管理制度。

篇十：政务诚信乡镇创建方案

　　乡镇20xx年诚信体系建设工作方案

　　犁倭镇积极响应市委市政府提出的“西部大开发”、“4+1”战略布局和各级部门要求,着力推进“诚信清镇”创建工程,提升诚信文化软实力,进入诚信体系建设新常态,为犁倭镇经济社会发展提供良好软环境。为进一步弘扬中国传统文化,实现中国梦;进一步完善征信制度,巩固村民自治;进一步加强优先优惠政策,建成小康犁倭,我镇以“四围绕四结合”(即围绕目标,评星定级结合动态管理,优化信用体系;围绕标准,征信工作结合村规民约,促进社会管理;围绕示范,树立典型结合评先选优,打造诚信文化;围绕机制,全面小康结合优先优惠,加快经济发展)为工作载体,纵深推进我镇社会诚信体系建设,加速经济、社会、文化繁荣发展。一、目标任务根据贵州省社会信用体系建设规划、贵阳市“文化惠民工程、凝心聚力工程”和清镇市“诚信清镇”建设行动计划相关要求,犁倭镇以“社会诚信和政务诚信”为主要工作内容,以诚信建设“八法”为总抓手,建立健全“七制”保障措施,把诚信建设贯穿进犁倭镇的政治、经济、社会、生态、文化、法治等方方面面,提升政府的公信力、市民(农民)的诚信度,全面推进“诚信清镇”体系建设。具体目标分三步:20xx年,按照“四围绕四结合”全面深化开展各类主体诚信创建,获得诚信称号的主体保持在80%以上;加强诚信结

　　果运用,试点试行“诚信准入制”,推行“诚信清镇卡”,在社会保障、社会治理、计划生育、乡镇建设等范围使用基础信用报告。20xx年,获得诚信称号的主体保持在90%以上,全面推开“诚信准入制”,提升完善“诚信信息管理平台”,收集、整理各公共管理职能信息,利用诚信建设引导、规范政府、企业、个人(职工、市民、农民)社会行为和经济行为;20xx年,获得诚信称号的主体保持在95%以上,按照《省社会信用体系建设纲要》、《清镇市社会信用

　　体系建设纲要》等文件要求,实现政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法公信取得积极进展,市场和社会满意度大幅提高,守信激励和失信惩戒机制全面发挥作用,实现硬实力(经济发展)和软实力(环境改善)的快速提升。二、工作内容(一)围绕目标,评星定级结合动态管理,优化信用体系。清镇市“致富通”信用贷款平台的投入使用,改变了诚信星级定贷款额度的历史,转而将诚信星级作为贷款利率的参照标准之一,更加有利于诚信社会管理,更加体现诚信建设发挥的重要作用,更加优化信用评价体系。

　　1、抓诚信创建。充分利用征信结果,将群众对社会的贡献度作为诚信评星定级的加分项目,社会贡献度主要包括创业带富能力、创造就业机会、社会公益贡献、志愿服务、群众好评度等内容,20xx年,镇诚信办牵头制定完善《犁倭镇诚信农民100+N条评定标准》充分利用征信结果开展诚

　　信农民、诚信职工(星级)评定。牵头单位:镇诚信办配

　　合单位:涉及提供社会贡献度数据的相关单位完成时限:

　　20xx年3月31日前2、抓诚信评价。镇诚信办牵头建立诚

　　信综合评价体系,通过诚信建设综合管理系统平台,结合

　　市诚信办即将出台的《个人征信报告单》,完善制定好我镇

　　的征信报告单,广泛宣传,开展全方位的培训,让干部群

　　众知晓率达100%,在我镇形成人人重视征信记录,引导人

　　人讲诚信的良好氛围整合各单位资源和征信信息,群众办

　　理各项业务,只需《个人征信报告单》就可以完成所需证

　　明材料,简化办事程序,提高办事效率。牵头单位:镇诚

　　信办配合单位:全镇各单位完成时限:20xx4年5月31日

　　前3、抓诚信应用。加快农村经济合作组织建设等方面入手,要求加入各类组织的成员要达到一定星级方可加入,切实

　　提高组织化程度。加大不良贷款清收力度,规范各类组织、

　　团体等准入门槛,试点打造诚信商圈,充分利用诚信等级

　　融入干部群众工作、生活,各单位要将诚信作为各类优惠

　　政策、准入条件的重要内容。牵头单位:镇诚信办、配合

　　单位:全镇各单位、市农商行犁倭分行、其它商业银行完成

　　时限:20xx5年6月30日前(二)围绕标准,征信工作结

　　合村规民约,促进社会管理。征信工作面广复杂,涉及单

　　位多,信息收集报送是我镇征信工作的难点工作之一。征信

　　工作属于社会管理范畴,开展好征信工作,便于社会管理,

　　3/9

　　村规民约是村民自治的重要内容,把征信工作与村规民约有机结合,是推动社会管理的重要举措。针对政府公信力不高、社会诚信缺失、诚信结果运用不实等主要问题,以“诚信实干·创新争先”的清镇城市精神来凝心聚力,突出结果运用的推手和政务诚信的引领作用,建立征信全面、用信科学的诚信体系的诚信升级版。1、修订完善各村《村规民约》。制定《村规民约之诚信征信标准化对照表》、《征

　　信考核办法》,结合《清镇市个人征信报告单》,完善犁倭

　　镇个人征信体系,借助“诚信为民五进农家”、远教、道德讲堂、宣传册、文艺表演等方式,集中开展村规民约和征信宣传。牵头单位:镇诚信办配合单位:全镇各单位完成时限:20xx5年3月31日前2、制定征信信息报送制度。设立有奖举报电话,将征信工作落实到村到户,涉及单位进行审核,录入诚信建设系统,为个人诚信综合评价提供依据。各单位、各村要给予充分配合,镇诚信办制定出的《征信报告单》要及时发到各班子成员、各站所和各村,20xx年1月20日前,各站所、各村要明确一名征信人员报镇诚信办,专门收集、录入诚信综合管理系统、公示。各站所、各村要严格按照征信报告单及时收集征信信息,不按规定或不开展工作的,镇监察室和诚信办要严格按照《犁倭镇征信工作考核办法》进行考核,征信人员实行月考核、月通报,同时对其扣除诚信职工分数。牵头单位:

　　镇诚信办配合单位:全镇各单位完成时限:20xx年1月31

　　日前3、实施动态管理。开展征信工作,对创建主体实行动

　　态管理,准确、及时记录创建主体的诚信行为形成加分、

　　记录失信行为形成减分,从而影响创建主体的诚信等级。

　　各单位、各村要充分运用好征信记录开展各项工作。征信

　　的目的是对被扣分者给予惩戒限制、对被加分者给予优先

　　优惠,各单位、各村要结合自身业务,对前来办事的群众要

　　求到镇诚信办打《个人诚信征信报告单》,各单位、各村可

　　以对照报告单给予办理。镇监察室、诚信办将不定期对各

　　单位使用报告单情况进行检查,实施双向结果互用,如发

篇十一：政务诚信乡镇创建方案

P>　　XX镇加强政务诚信建设工作方案

　　为提高我镇政府诚信施政、诚信作为、诚信执法能力，建立守法守信、高效清廉的公务员队伍，全面树立政府公开、公正、诚信、清廉的良好形象，充分发挥政府在社会信用体系建设中的表率作用，制定本工作方案。

　　一、加快构建政务诚信监督体系（一）建立横向政务诚信监督机制。接受镇人大对我镇诚信状况的审查以及依法行政的监督检查，将办理和落实人大代表建议、政协委员提案的情况作为政务诚信建设的重要考量因素。（镇党政办、镇人大办负责）（二）自觉接受司法监督。带头严格履行司法判决，依法履行协助执行义务，协同推进解决执行难工作；支持人民法院依法受理行政案件，落实行政机关负责人出庭应诉工作规定，认真听取人民法院提出的司法建议；支持检察机关对在履行职责中发现行政机关违法行使职权或者不行使职权的行为进行监督。（镇综治办、XX司法所负责）（三）完善社会监督机制。依法公开政务信息，建立行政机关违法失信行为投诉举报登记制度，畅通举报箱、电子信箱、热线电话等监督渠道。发挥报刊、广播、电视等传统媒体和互联网等新兴媒体的监督作用。（镇党政办、镇文体服

　　务中心负责）二、建立健全政务信用管理体系（一）实行政府部门诚信建设责任制。由镇主要领导负

　　责政务诚信建设，推动全面履行职责，规范权力运行。严格落实政务公开、依法行政等相关规定。要结合我镇实际加快建立政务诚信建设责任制。（镇党政办负责）

　　（二）加强公务员诚信教育。以社会主义核心价值观为引领深入开展公务员诚信、守法和道德教育将信用建设、职业道德教育纳入公务员培训和领导干部进修课程，加强信用知识学习，提升公务员信用意识。（镇组织人事办负责）

　　（三）健全政务失信记录。规范政务信用信息记录标准，完善政府和公务员政务失信记录机制，及时、规范、准确记录政府和公务员在履职过程中因违法违规、失信违约被司法判决、行政处罚、纪律处分、问责处理等信息。（镇组织人事办、镇纪委负责）

　　（四）健全守信激励与失信惩戒机制。建立健全失信整改和责任追究机制，实行失信情况报告制度，根据省、市、区制定的完善失信行为整改和失信责任追究办法，研究制定我镇失信行为整改和失信责任追究的具体办法（镇党政办负责）。依法依规取消存在失信记录的政府部门、工作人员参加各类荣誉评选的资格，并予以公开通报批评（镇组织人事办负责）。注重宣传报道守法诚信、服务优良的政府部门和公务

　　员（镇文体服务中心负责）。（五）健全信用权益保护和信用修复机制。依法保护政

　　务信用信息，严格规范政务信用信息的记录、采集和使用。（镇党政办负责）

　　三、加强重点领域政务诚信建设（一）加强政策落实兑现机制建设。要诚信施政，加强协调督导，确保不折不扣地落实兑现相关政策和作出的承诺。（各部门）（二）加强政府采购领域政务诚信建设。加强对采购人在项目履约验收环节信用情况的监督，依法处理采购人及有关责任人在政府采购活动中的违法违规失信行为。（镇财政所、镇党政办负责）（三）加强招标投标领域政务诚信建设。及时公开我镇掌握的有关招标代理机构资质、信用及动态监管等信息。落实招投标违法行为记录公示制度，要依法依规切实限制列入失信名录的企业参与招投标。（镇经促局、镇财政所、镇建环局负责）（四）加强招商引资领域政务诚信建设。建立招商引资政策审查机制，规范我镇招商引资行为。应严格按照上级部门出台的优惠政策，对招商引资作出的政策承诺和签订的各类合同、协议实行跟踪制度。（镇经促局负责）（五）加强地方政府债务领域政务诚信建设。按照财政

　　部统一部署落实政府债务风险评估和预警机制，强化我镇债务预算约束，做好政府性债务统计和存量债清偿工作。（镇财政所负责）

　　（六）加强政府机构履行法定义务诚信建设。推行失信违约责任追究制度，不定期开展我镇机构失信问题专项治理，对未按时完成整改的部门和个人依法依规进行处理。（镇纪委负责）

　　（七）加强基层政务诚信建设。加大我镇政务、财务、政策、服务承诺等公开力度，建立健全对政府基层单位投诉举报反馈机制，确保人民群众衣食住行以及就业、就学、就医、养老、助残扶贫、防火防盗、拥军优属等公共服务和优惠政策有效落实，并将其纳入我镇绩效考核体系，积极开展诚信乡镇创建活动。（镇党政办、镇财镇所、镇民政办、镇公共服务中心、镇文体服务中心负责）

　　四、落实保障措施（一）加强组织领导和工作协调。要高度重视政务诚信建设工作，切实加强组织领导，建立我镇的任务台账，及时总结政务诚信建设情况。建设牵头部门要协调解决政务诚信建设中的重大问题，加强各相关部门协作配合。（镇党政办负责）（二）加强政务诚信管理制度建设。将信用建设作为改进政风行风的重要内容和提高行政效率的有效抓手，建立健

　　全业务规范和督导机制，组织做好公共信用信息记录、归集共享和公开公示等工作，将信用核查、信用监管、信用奖惩措施嵌入到行政管理和公共服务事项办理流程中。（镇党政办、镇纪委负责）

篇十二：政务诚信乡镇创建方案

P>　　镇诚信办办牵头建立诚信信综合评价体系系通过诚信建建设综合管理系系统平台结合合市诚信办即将将出台的个人人征信报告单完善制定好好我镇的征信报报告单广泛宣宣传开展全方方位的培训让让干部群众知晓晓率达100在我镇形成成人人重视征信信记录引导人人人讲诚信的良良好氛围整合各各单位资源和征征信信息群众众办理各项业务务只需个人人征信报告单就可以完成所所需证明材料简化办事程序序提高办事效效率

　　乡镇20xx年诚信体系建设工作方案

　　犁倭镇积极响应市委市政府提提出的“西部大开发”、“44+1”战略布局和各级部门门要求，着力推进“诚信清镇镇”创建工程，提升诚信文化化软实力，进入诚信体系建设设新常态，为犁倭镇经济社会会发展提供良好软环境。为进进一步弘扬中国传统文化，实实现中国梦；进一步完善征信信制度，巩固村民自治；进一一步加强优先优惠政策，建成成小康犁倭，我镇以“四围绕绕四结合”（即围绕目标，评评星定级结合动态管理，优化化信用体系；围绕标准，征信信工作结合村规民约，促进社社会管理；围绕示范，树立典典型结合评先选优，打造诚信信文化；围绕机制，全面小康康结合优先优惠，加快经济发发展）为工作载体，纵深推进进我镇社会诚信体系建设，加加速经济、社会、文化繁荣发发展。一、目标任务根据贵州州省社会信用体系建设规划、、贵阳市“文化惠民工程、凝凝心聚力工程”和清镇市“诚诚信清镇”建设行动计划相关关要求，犁倭镇以“社会诚信信和政务诚信”为主要工作内内容，以诚信建设“八法”为为总抓手，建立健全“七制””保障措施，把诚信建设贯穿穿进犁倭镇的政治、经济、社社会、生态、文化、法治等方方方面面，提升政府的公信力力、市民（农民）的诚信度，，全面推进“诚信清镇”体系系建设。具体目标分三步：220xx年，按照“四围绕四四结合”全面深化开展各类主主体诚信创建，获得诚信称号号的主体保持在80%以上；；加强诚信结果运用，试点试试行“诚信准入制”，

　　训培技通沟患医参心用守懂知到做规律法关相次其则原局讲够能养素治悟觉身自高提面全义主社国中新平近真认髓精想思大九十会领刻深策政针方、线路的党持坚终始先首。务任重习学强加把向一人本，需作工和求要代时应适了为

　　推行““诚信清镇卡”，在社会保障障、社会治理、计划生育、乡乡镇建设等范围使用基础信用用报告。20xx年，获得诚诚信称号的主体保持在90%%以上，全面推开“诚信准入入制”，提升完善“诚信信息息管理平台”，收集、整理各各公共管理职能信息，利用诚诚信建设引导、规范政府、企企业、个人（职工、市民、农农民）社会行为和经济行为；；20xx年，获得诚信称号号的主体保持在95%以上，，按照《省社会信用体系建设设纲要》、《清镇市社会信用用体系建设纲要》等文件要求求，实现政务诚信、商务诚信信、社会诚信、司法公信取得得积极进展，市场和社会满意意度大幅提高，守信激励和失失信惩戒机制全面发挥作用，，实现硬实力（经济发展）和和软实力（环境改善）的快速速提升。二、工作内容（一））围绕目标，评星定级结合动动态管理，优化信用体系。清清镇市“致富通”信用贷款平平台的投入使用，改变了诚信信星级定贷款额度的历史，转转而将诚信星级作为贷款利率率的参照标准之一，更加有利利于诚信社会管理，更加体现现诚信建设发挥的重要作用，，更加优化信用评价体系。11、抓诚信创建。充分利用征征信结果，将群众对社会的贡贡献度作为诚信评星定级的加加分项目，社会贡献度主要包包括创业带富能力、创造就业业机会、社会公益贡献、志愿愿服务、群众好评度等内容，，20xx年，镇诚信办牵头头制定完善《犁倭镇诚信农民民100+N条评定标准》，，充分利用征信结果开展诚信信农民、诚信职工（星级）评评定。牵头单位：镇诚信办配配合单位：涉

　　及提供社会贡献献度数据的相关单位完成时限限：20xx年3月31日前前2、抓诚信评价。镇诚信办办牵头建立诚信综合评价体系系，通过诚信建设综合管理系系统平台，结合市诚信办即将将出台的《个人征信报告单》》，完善制定好我镇的征信报报告单，广泛宣传，开展全方方位的培训，让干部群众知晓晓率达100%，在我镇形成成人人重视征信记录，引导人人人讲诚信的良好氛围整合各各单位资源和征信信息，群众众办理各项业务，只需《个人人征信报告单》就可以完成所所需证明材料，简化办事程序序，提高办事效率。牵头单位位：镇诚信办配合单位：全镇镇各单位完成时限：20xx4年5月31日前3、抓诚信信应用。加快农村经济合作组组织建设等方面入手，要求加加入各类组织的成员要达到一一定星级方可加入，切实提高高组织化程度。加大不良贷款款清收力度，规范各类组织、、团体等准入门槛，试点打造造诚信商圈，充分利用诚信等等级融入干部群众工作、生活活，各单位要将诚信作为各类类优惠政策、准入条件的重要要内容。牵头单位：镇诚信办办、配合单位：全镇各单位、、市农商行犁倭分行、其它商商业银行完成时限：20xx5年6月30日前（二）围绕绕标准，征信工作结合村规民民约，促进社会管理。征信工工作面广复杂，涉及单位多，，信息收集报送是我镇征信工工作的难点工作之一。征信工工作属于社会管理范畴，开展展好征信工作，便于社会管理理，村规民约是村民自治的重重要内容，把征信工作与村规规民约有机结合，是推动社会会管理的重要举措。针对

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　　政府府公信力不高、社会诚信缺失失、诚信结果运用不实等主要要问题，以“诚信实干·创新新争先”的清镇城市精神来凝凝心聚力，突出结果运用的推推手和政务诚信的引领作用，，建立征信全面、用信科学的的诚信体系的诚信升级版。11、修订完善各村《村规民约约》。制定《村规民约之诚信信征信标准化对照表》、《征征信考核办法》，结合《清镇镇市个人征信报告单》，完善善犁倭镇个人征信体系，借助助“诚信为民五进农家”、远远教、道德讲堂、宣传册、文文艺表演等方式，集中开展村村规民约和征信宣传。牵头单单位：镇诚信办配合单位：全全镇各单位完成时限：20xx5年3月31日前2、制定定征信信息报送制度。设立有有奖举报电话，将征信工作落落实到村到户，涉及单位进行行审核，录入诚信建设系统，，为个人诚信综合评价提供依依据。各单位、各村要给予充充分配合，镇诚信办制定出的的《征信报告单》要及时发到到各班子成员、各站所和各村村，20xx年1月20日前前，各站所、各村要明确一名名征信人员报镇诚信办，专门门收集、录入诚信综合管理系系统、公示。各站所、各村要要严格按照征信报告单及时收收集征信信息，不按规定或不不开展工作的，镇监察室和诚诚信办要严格按照《犁倭镇征征信工作考核办法》进行考核核，征信人员实行月考核、月月通报，同时对其扣除诚信职职工分数。牵头单位：镇诚信信办配合单位：全镇各单位完完成时限：20xx年1月331日前3、实施动态管理。。开展征信工作，对创建主体体实行动态管理，准确、及时时记录创

　　建主体的诚信行为形形成加分、记录失信行为形成成减分，从而影响创建主体的的诚信等级。各单位、各村要要充分运用好征信记录开展各各项工作。征信的目的是对被被扣分者给予惩戒限制、对被被加分者给予优先优惠，各单单位、各村要结合自身业务，，对前来办事的群众要求到镇镇诚信办打《个人诚信征信报报告单》，各单位、各村可以以对照报告单给予办理。镇监监察室、诚信办将不定期对各各单位使用报告单情况进行检检查，实施双向结果互用，如如发现未按规定实施，镇监察察室将按照相关规定进行问责责处理。牵头单位：镇诚信办办配合单位：全镇各单位完成成时限：长期（三）围绕示范范，树立典型结合评先选优，，打造诚信文化。一个诚信故故事教育几代人，一个典型人人物影响数千年，诚信建设中中不断涌现出先进典型人物，，他们诚信友善、尊老爱幼、、爱岗敬业、乐于奉献，践行行社会主义核心价值观，弘扬扬中国优秀传统文化，引领社社会文明新风尚新潮流。1、、树立犁倭积德榜。我镇积德德榜上榜60余人，结合各行行业、各领域评先选优工作，，多方位、多渠道考察候选人人，开展道德模范评议活动。。20xx年，镇诚信办将按按照每月重点打造2名积德榜榜上榜人物，推荐到市文明办办，并通过道德讲堂、远程教教育、微博微信、网站、文艺艺表演、公示、宣讲等形式在在当月对其在全社会范围内进进行广泛宣传。年底，镇诚信信办将综合评议，评选犁倭镇镇年度道德模范5人。牵头单单位：镇诚信办配合单位：镇镇文化中心、党建办、党政办办完成时限：

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　　20xx年122月31日前2、强化宣传。。一是狠抓核心教育。以“一一堂”（道德讲堂）、”一本本”（道德读本）、“一榜””（积德榜）和“十教”（十十大教育工程：百姓宣讲、诚诚信为民、志愿服务、网络文文明、百姓风采、公民道德、、同心助学、爱国爱家、文明明礼仪、传统文化）为载体，，深入开展社会主义核心价值值观教育，广泛集聚正能量。。二是利用“百姓生活·小康康生活”、“明理知耻·崇德德向善进农村、进学校”主题题活动、道德讲堂等平台广泛泛宣传诚信典型人物和先进事事迹。每月，镇诚信办将对11名五星级诚信农户和1名非非诚信农户进行对比宣传。牵牵头单位：镇诚信办配合单位位：镇文化中心完成时限：220xx年12月31日前33、政务诚信引导社会诚信。。开展中国优秀传统文化“七七进”活动，推进诚信文化打打造，特别是政务诚信方面，，结合《犁倭镇开展“为官不不为”专项整治工作实施方案案》，制定《犁倭镇深入推进进政务诚信建设工作实施方案案》，着重用诚信的思维和理理念强素质、保廉洁、守道德德、树形象，建设高层次的诚诚信文化，通过政务诚信引导导社会诚信建设，通过职工诚诚信带动农户诚信。牵头单位位：镇诚信办配合单位：镇党党建办、监察室、党政办完成成时限：20xx年8月311日前（四）围绕机制，全面面小康结合优先优惠，加快经经济发展。诚信建设的落脚点点就是“构建诚信，惩戒失信信”，“让失信者寸步难行，，让守信者畅通无阻”。全面面落实优先优惠政策，是推进进诚信应和诚信体系建

　　设工作作的重要内容之一。1、完善善优先优惠政策。镇诚信办牵牵头收集整理各站所、各村提提供的各类优先优惠、惩戒失失信的政策措施，修改、完善善、制定可行性高、操作性强强、内容全面的《犁倭镇深入入落实优先优惠政策的实施意意见》，各站所、各村要认真真梳理各自业务内容，将诚信信优先优惠政策落实到位。镇镇督查室要结合我镇“为官不不为”工作方案，督查诚信优优先优惠政策落实情况，发现现问题，及时整改，并按绩效效考核及为官不为相关规定追追究责任；牵头单位：镇诚信信办配合单位：涉及优先优惠惠政策的相关单位、监察室完完成时限：20xx年2月110日前2、进一步打造示范范看点。以石牛、小屯为主要要打造点，在“四在农家·美美丽乡村”六项小康计划行动动项目上优先实施，特别在小小康示范村打造诚信体系建设设示范村，同步打造，共同支支持，全面小康是诚信建设的的载体，诚信建设是全面小康康的推手。牵头单位：镇党政政办配合单位：镇农业中心、、水利站、文化中心、镇综开开办、林业站、村建中心、诚诚信办完成时限：20xx年年12月31日前3、加强诚诚信贷款扶持力度。特别是小小额贷款、诚信贷款贴息等方方面，镇诚信办、农业中心、、市农商行犁倭分行要充分配配合，加大政策宣传，保障贷贷款农户得到相应优惠政策，，发挥诚信体系建设作用。牵牵头单位：镇诚信办配合单位位：镇农业中心、市农商行犁犁倭分行完成时限：20xx5年12月31日前三、保障障措施（一）例会制。组织召召开工作例会，汇总每月工作作难点，

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　　提交镇诚信建设领导导小组，由镇诚信办每月定期期召开诚信建设工作例会，解解决工作中存在的问题，安排排部署下月工作。（二）责任任制。层层签订目标责任书，，镇诚信建设领导小组与站（（办、所、中心）、村（居））分别签订目标责任书。各责责任单位要明确工作内容，细细化工作责任、推进时限，拟拟定工作方案。（三）曝光制制。通过清镇市诚信建设管理理系统的曝光台栏目、镇门户户网站、微信平台、镇村公开开栏对失信行为进行曝光，在在诚信建设工作中推进效果好好和推进不力的单位、村（居居）及个人的相关情况进行季季度公布，增强考核结果的公公开性、透明度，让社会知晓晓各单位诚信建设工作情况。。（四）调度制。每季度由镇镇诚信建设领导小组组长组织织召开诚信建设工作调度会，，听取镇诚信办和各责任单位位、村（居）工作情况汇报，，协调解决工作中存在的问题题，安排部署工作。（五）考考核制。严格按照《犁倭镇征征信工作考核办法》、《犁倭倭镇绩效考核办法》等文件执执行考核，并对考核结果进行行公示。（六）群众监督机制制。由镇诚信办牵头，制定群群众监督办法，公布监督举报报电话，设置举报信箱。（七七）经费保障机制。镇财政分分局将诚信体系建设工作经费费纳入财政预算，保证诚信体体系建设工作顺利推进。

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