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已案促改个人对照检查材料(9篇)

时间:2022-11-26 16:30:04 来源:网友投稿

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已案促改个人对照检查材料(9篇)

篇一:已案促改个人对照检查材料

  以案促改个人剖析材料及整改措施大全

  以案促改,就是要从反面典型身上获得启示,把自身雕刻成让人民依赖、让党放心的好干部。精心为大家整理了以案促改个人剖析材料及整改措施,希望对你有帮助。

  以案促改个人剖析材料及整改措施根据区委印发的《关于推进以案促改制度化常态化的实施细则》工作要求,我认真学习了身边案例和文件精神,对照自己在工作和生活中的实际情况,对自己工作中存在几个方面的问题进行认真剖析,现制定整改措施如下:一、存在的问题(一)学习理论方面。对党的理论知识和党风廉政建设相关知识学习的还不够深入、不够系统,缺乏深入的思考,学用结合不紧,在理论联系实际工作上还做的不够。平时总是以工作繁忙为借口,对新知识、新理论没有深入研究,使得自身知识结构不够全面,理解运用不够充分。(二)工作执行方面。自己虽能在完成分管的工作上想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是创新意识还不强,通过认真剖析认识到,自己的创新意识还要加强,存在为了完成组织交代的工作而工作,按部就班,工作中存在思想包袱和顾虑,总是怕承担责任。

  (三)执行纪律方面。艰苦朴素作风不够,廉洁自律的意识不强。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉方面还需进一步加强。深入群众不够,对群众所想、所盼掌握不够准确。思想上严防死守、令行禁止的意识不够深入。对工作中不良风气的抵制意志不坚定,对一些慵懒散推拖现象监管力度不大,对工作中发现的小问题制止力度不够。

  二、整改措施(一)加强党的政治理论学习。认真学习总书记系列讲话精神,认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例(试行)》及中央八项规定的精神。(二)严格遵守执行党的纪律。在工作中高标准严格要求自己,严格按照各项规章制度办事,在工作中面对各种诱惑时坚决保持清醒头脑、严守法律底线,做到严以律已,养成自觉的思想行为习惯,在工作中深入群众,切实解决群众关心的实际问题。(三)全心全意为人民服务。时刻“不忘初心、牢记使命”全心全意为人民服务,牢固树立为党和人民的事业努力奋斗的理想信念,坚持走群众路线,切实增强艰苦奋斗的自觉性和主动性。牢固树立立党为公、执政为民的主体思想,把为人民谋利益作为自己的毕生追求。(四)严格遵纪廉洁。时刻以共产党员的身份严格要求自己,进一步规范自身行为,自觉抵制腐败,增强自律意识,自觉抵制

  形式、官僚、享乐和奢靡之风,坚持和发扬中国共产党艰苦奋斗的优良传统,始终同党中央保持高度一致,自觉接受组织和群众的监督,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立优良的党员领导干部形象。

  以案促改个人剖析材料及整改措施按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,查摆了自我工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,认真对照自我在平时工作中的实际情景,并对此进行认真剖析。经过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情景汇报如下一、在严守党规党纪方面的剖析情景存在问题一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义,认为自我天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。整改措施一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求,认真贯彻落实“两学一做”要求,坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节俭的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;

  二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。在安排部署业务工作的同时,不忘党风廉政建设,让总务处每一位工作人员在干好本职工作的同时,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。

  二、在坚定梦想信念方面的剖析情景存在问题认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自我在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。整改措施摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,每周安排固定时间学习政治理论,异常是要着重学习党章党规和总书记系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,针对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为广大师生办好事、办实事、解难事。

  三、加强制度建设方面的剖析情景存在问题对纪律、制度说的多、落实的少,职责追究的力度不够大。在制度的执行方面,存在认真执行的不够,存在制度挂在墙上、喊在口头上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。整改措施要

  在学校制订的各项规章制度的基础上,结合本部门实际,建立科学实用的学习制度,民主的用人制度,实事求是的绩效评价制度,勤政为民的廉洁制度,客观公正的奖惩制度,用制度管人,用制度约束人,加强督办检查,强化督办措施,定期通报各种先进事迹和不良行为,严肃查处各种损害人民利益的行为,确保各项制度落到实处。经过制度建设,努力构成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好氛围,促进领导干部作风的进一步转变。

  由于个人认识水平、思想觉悟所限,可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不必须到位,敬请领导和同志们批评指正。我将虚心理解,认真加以改善。

篇二:已案促改个人对照检查材料

  2021以案促改个人剖析材料

  2021以案促改个人剖析材料-教科文体以案促改个人剖析材料近一个时期,全市全委发生多起党员干部违纪违法案件,给我们广大党员干部提供了反面教材、敲响了反腐倡廉的警钟。围绕这些发生在身边的案件,委机关、四支部深入开展以案促改、标本兼治专项活动。按照活动要求,结合自身实际,对个人以案促改工作做如下剖析和计划:一、深度剖析,以案为鉴,构筑拒腐防变的思想防线。始终坚定共产和有中国特色的社会的理想和信念,是共产党员的立身之本。牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自警能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑,立于不败之地。陈光杰、焉国宾等人的违纪违法行为,说到底还是思想松懈所导致,反腐倡廉的弦儿绷得不紧,拒腐防变的思想防线筑得不牢,从小贪到大贪,从违纪到违法,从党员干部到。以案为鉴,我会深刻汲取反面教材中的教训,时刻为自己敲响警钟,明白自己该做什么,不该做什么,从点点滴滴处严格要求自己。二、廉洁自律,以身作则,严格遵守党的政治纪律。古人说“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,讲的是为政者必须身正行直。陈光杰、焉国宾等人违纪违法受到严肃查处,再次昭告世人:在社会中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。一个党员干部,不管地位多高,权力多大,只要违法乱纪,终究逃不脱党纪国法的严厉制裁,以身试法者必亡。无论是领导干部还是基层党员干部,都必须从自己做起,廉洁自律。今后,我将继续严于律己,以法律己,管好自己,“做热点工作但不做热点人物”。三、改进作风,细节做起,保持党员优良传统和作风。作风体现于细节,作风建设就要从细节抓起。要从细小的问题入手。无论生活上还是工作上,都要做到心不贪,嘴不馋,手不长,洁身自好,时时警惕,不给别有用心者留下可乘之机,

  在思想作风上过得硬,才能经得起任何考验,永远保持党的优良传统和作风。我将以发生在身边的殷玉宝、李英杰等案件警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,做到常思贪欲之祸,常除非分之想。同时以李学勤、张鹏等违纪违法案件为鉴,严格标准,认真工作,起草材料严格以法律法规为准绳,推进工作严格从实际情况出发,不玩忽职守,不弄虚作假,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得上级领导和各级部门和广大群众的理解、信任与支持,真正做到上不负党,下不负民,为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。

  个人对照检查材料根据党委统一安排,我认真学习以案促改警示教育典型案例材料,通过对照案例进行了自我反思剖析,深受教育和警醒。现将我本人的剖析检查情况汇报如下,请大家批评指正。学习以案促改的心得体会通过学习以案促改警示教育典型案例材料,我认为主要原因来自以下四个方面:1、自律意识不强。从被查处的领导干部出现违规行为的案件来看,问题就出在领导干部廉洁自律意识不强上。有的领导干部错误地认为“自己身为领导干部吃点、喝点、拿点不要紧,不会上升到腐败。”;少数领导干部存在“有权不用,过期作废”的心理,把手中权力作为谋取私利的工具;存灾攀比心理,看到别人富起来,心理不平衡,能占则占,能捞则捞;存在从众心理,认为大家都这样,自己太廉洁太自律显得格格不入。2、制度体制不全。违规行为的产生或体制管理不严密,或权力过分集中,或监管乏力。产生违规行为的三要素是相互联系、相互作用的有机整体,缺乏其中任何一个都不可能完成。3、监督管理不力。监督管理不严,使廉洁自律方面一些问题得不到有效的纠正,班子成员内部求和,回避监督,制约机制不全,缺乏监督。整改方案:1、加强党员干部教育的重要性,包括思想道德教育和法纪教育,提高党员干部的自律意识,带头执行党风廉政建设责任制,严格执行党风廉政建设有关规定,

  加强对\tzhenggai/blank党员干部廉政教育的重视,切实加强党员干部的党性党风党纪教育和法律法规教育,使每个党员干部清醒地认识到违法违纪就是“高压线”,谁触犯了都会“身败名裂”,从而增强自己的遵纪守法意识。

  2、应加强区队相关制度建设,划出“红线”,明确规定党员干部办理婚丧喜庆事宜不得邀请管理服务对象参加或收受其礼金,同时严格限制办理事由,严禁大操大办、铺张浪费。

  3、发挥监督的权威性,确保监督工作取得实效,各级党组织一定要切实加强对党员干部特别是领导干部的监督管理,发动群众积极举报党员干部违规行为。

  二、对照检查出的个人问题(一)落实全面从严治党责任方面存在的问题1、管党治党意识有待增强。区队党组织认为生产工作是中心,其它工作包括党的建设都是“副业”,区队党组织习惯于“上传下达”,满足于“照抄照搬”,上级布置什么就完成什么,开展党建工作创新的主动性和原创力不够,过于依赖上级部门的布置和推动。出现了“上头热、下头冷”的现象。2、对违规违纪行为监管力度有待加大。有的党员干部存在“好人”思想,对违规违纪的一些现象和人员有时睁一只眼闭一只眼,对苗头性、倾向性问题重视不够,该提醒的不提醒,该批评的不批评,该约谈的不约谈,“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。有的基层党组织负责人对违法乱纪行为管起来腰杆不硬、底气不足,有的党务工作者怕执行规定过严,会束缚干部手脚,落下影响干部积极性的“罪名”。有的党务负责人对党建工作上级重视基层就重视,开展活动就紧一阵,不开展活动就松一阵,时紧时松,缺乏持之以恒的韧劲。(二)理想信念方面存在的问题1、理想信念觉悟不够高。作为区队负责人,我把区队的重点放在区队生产上,放松了对党员干部的思想政治教育,放松了用科学的理论和正确的理想信念去教育、武装党员干部,对党员干部的思想、政治和作风缺乏必要的了解和把握,因而导致一些党员干部理想信念动摇,党性党纪观念淡薄,不思进取、贪图享受,以至于走上违法乱纪的道路。

  2、进取意识弱化,存在倦怠情绪。面对水务工作面广量大,头绪繁多的局面,产生了倦怠厌战情绪,主观能动性发挥不好,没有尽早确立前瞻目标,早作打算、未雨绸缪,考虑问题缺乏对全局和整体的考虑,只考虑满足当前需要,不能根据时事发展,进行长远打算。随着工作时间的增长,思想上时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己工作经验丰富,已经轻车熟路了,工作上有松懈的迹象,冲劲不足,进取意识弱化。

  (三)政治纪律和政治规矩方面存在的问题1、落实党建责任和党风廉政建设的过程中存在的问题。平时把时间和精力主要放在了区队生产上,在引领其思想建设、组织建设、作风建设和制度建设方面做得不好。在落实党风廉政建设上,习惯于把任务和责任分解下去,满足于不暴露问题、不出大问题,对一些问题干部疏于帮教,主要是抓业务的时间要多一些、抓党建和党风廉政建设的时间相对要少一些;虽然认真履行了党风廉政“一岗双责”,但在督促检查上应该更强有力。2、在贯彻落实党的路线方针政策和上级重大决策部署的过程中存在的问题。在政策法规执行中,有唯上不唯实现象,以“稳”字当头,按部就班,机械执行,缺乏创新举措。普遍缺乏实事求是和敢于担当精神,习惯于翻条条款款。在贯彻落实上级的部署和结构调整等方面,办法不够多、效果不明显。3、在执行民主集中制的过程中存在的问题。主要是有时涉及到需要讨论的个别议题,但由于业务方面的原因和时间关系,有的班子成员对情况了解不够全面和充分,致使在讨论决策的过程中,发表的意见建议不够充分,在一定程度上也影响了民主决策的质量。平时班子成员忙于工作,坐下来交心谈心的时间少。在民主生活会上,批评与自我批评还做得不够。(四)作风方面存在的问题1、主要存在重结果、轻过程的问题,在工作上急功近利,只注重结果,而不注重过程,尤其在直接面对群众工作的过程中,没有耐心、细致的与群众交流,只想着按时完成工作,而没有充分考虑到群众的感受。在一些需要单位各部门相互配合的工作上,没有站在单位大局的角度上统筹兼顾,只在自己职责范围内上考虑问题、安排工作。

  2、主动服务群众的意识有时不够强。具体表现为:对解决职工困难问题还不够主动,职工日常生活中出现困难时,只要职工不找,就不主动问候,主动帮助解决。

  (五)廉洁从业方面存在的问题1、对廉洁自律工作监督不力。监督机制软化,监督不力,是领导干部廉洁自律监督上存在的普遍问题。有的同志在执行廉洁自律规定时,采取“上有政策,下有对策”,合意的执行,不合意的就变着花样应付或干脆不执行。这样就使得群众的民主政治观念淡化,畏惧监督;班子成员内部求和,回避监督;制约机制不全,缺乏监督,具体情况复杂,难以监督。2、惩处工作力度不大。对本单位存在的不廉洁行为未进行严肃处理,更谈不上对失职领导进行责任追究,有的“一把手”本身有问题,担心对下属处理后会捅自己的漏子,故而不去追究。从各地的实践看,领导干部在廉洁自律上出了问题,多是采取治病救人,既往不咎,诫勉谈话的办法,这样就导致有些人胆大枉为。三、产生问题的原因分析^p(一)政治理论学习不够深入。一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列的立场和观点分析^p问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。(二)对批评与自我批评思想认识不到位,经常开展批评与自我批评,是共产党员锤炼坚强党性的重要保证,是增强党的生机和活力的有力武器。自己在这方面做得很不够,没有按共产党员标准严格地要求自己。总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善,就可以了,而对批评与自我批评,认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结。(三)群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的

  首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

  四、今后努力方向和改进措施(一)要进一步加强理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。(二)要扎实开展批评与自我批评。批评与自我批评,是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。在今后的工作中,我要正确运用批评与自我批评这个武器,积极开展批评与自我批评,既坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又注意对同事的批评方式,要有与人为善的态度,通过批评与自我批评、交心谈心,达到新的团结和统一。(三)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见。(四)要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,经得起考验,要加强道德修养,树立正确的利益观、人生观,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神。(五)狠抓责任落实。各级党组织要切实履行职责,主动把主体责任放在心上,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。

篇三:已案促改个人对照检查材料

  “以案促改〞活动个人对照检查材料

  根据区局“以案促改〞活动的安排部署,分局开展“以案促改〞警示教育活动,通过学习反面教材,同时学习有关文件精神,从而深刻感受到只有认真执行廉洁自律有关规定,时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,永葆共产党员的纯洁本色,认认真真做事,清清白白做人,才能做到全心全意为人民效劳。在学习的过程中,我认真查摆个人在思想、工作、纪律等方面存在的问题并制定了整改措施,现将学习和自查情况汇报如下:

  一、查摆出的问题通过学习对照,我认识到自己本身还存在一些问题:1、理论学习不够,平时不注重学习,单位集体学时学,学习比拟被动。2、创新意识不强。在对新的理论知识学习不够认真,思考问题不够深入,不能够创造性地开展工作,工作思路不够开阔,还存在按部就班的思想。3、攻难克坚的信心缺乏。在面对工作中出现的问题,迎难而上、克服困难的信心缺乏,解决问题的方法少,存在绕着走、得过且过的思想观念。二、问题产生的原因通过这次对问题查摆活动,我认识到自己存在一系列问题,归根到底是没有严格要求自己,时刻警惕自己,放松了政治理论学习,放松了自己的思想改造,致使自己在很多方面止步不前。三、整改措施针对自身问题制定整改措施:

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  1、继续加强理论学习,努力提高党性修养。加强政治理论学习,努力实践党的根本理论,在学习中以解决实际问题为出发点,注重理论联系实际,在科学理论的指导下,不断总结和完善工作经验,实现理论和实际的有效统一。

  2、切实改良工作作风。坚持科学的态度和求实的精神,以更加积极、高效、务实的工作态度和作风做好各项工作任务。严格执行各项规定,不例外,不走样,切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,坚守信念,正确取舍,进一步筑牢拒腐防变得思想道德防线。

  3、认真开展批评与自我批评,努力提高个人理论水平和业务素质,拓宽工作思路,增强创新意识,改变因循守旧的工作方式。

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篇四:已案促改个人对照检查材料

  以案促改剖析材料

  根据信粮机[2018]27号文件精神,我库党支部8月27日上午召开以“平桥昌利案件"为专项主题的组织生活会,以剖析案件原因、查找自身不足、坚决整改为主线,此次组织生活会对我个人而言,是一次审视自我、反省自我、剖析自我、提高自我的良好机会。

  下面,根据对平桥昌利案件的深刻认识,结合自己的工作实际,对镜反思,将自我剖析情况汇报如下:

  一、“一岗双责"履行情况实际工作中,能够严格落实党风党纪,做到政治上清醒、经济上干净、生活上自重、作风上务实、工作上进取,在廉洁自律上作出表率。存在的不足:一是对履行“一岗双责”的重大意义理解不深、不透.认为落实“一岗双责”是上级党委、纪委的责任,是主要领导干部的责任,忽视了自己也是一名基层领导干部,也有自己分管的科室;二是对履行“一岗双责"意识不强。在工作中,对自己分管的科室业务工作要求多,讲党风廉政要求不够.整改措施:强化责任意识。把履行“一岗双责”作为一种政治意识和大局意识贯穿于日常工作之中,在安排部署业务工作的同时,不忘党风廉政建设,让自己分管的科室每一

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  名党员干部职工都能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。

  二、对照典型案例剖析平桥昌利案件中无一不是通过起初的“吃拿卡要”,慢慢走向犯罪的深渊,中央“八项规定"颁布实施以来,奢靡之风虽被狠刹,但讲排场好面子思想还没有完全消除,这是受人情世故的影响,对自身要求不严格。存在的不足:一是中共中央“八项规定”颁布实施后,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入,有时存在把关不严的现象;二是自认为受党教育多年,思想素质是高的,就渐渐放松了自我要求,满足于不违规、不触线、不出事,党风廉政问题和各种不正之风还没有完全杜绝,勤俭节约意识不够强,艰苦奋斗精神有所弱化。整改措施:一是深入学习《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和“八项规定”等各项规章制度要求,认真贯彻落实“三严三实"要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。三、对照党性剖析

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  长期以来,深受党的教育培养,对党感情深,党性观念强,能够切实遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉贯彻执行党的路线方针政策,始终与党中央保持高度一致。

  存在的不足:对照这次“以案促改”学习教育及《准则》基本精神和《条例》基本要求,一是慎微意识不强.对上级领导检查指导工作和兄弟单位来我库交流学习中,有时碍于面子,想把接待标准提高一点;二是慎独意识不强。有时下乡调研粮情工作时,遇到超标准接待,态度不够坚决,制止不够到位,思想上有“随大流”的思想观念。

  整改措施:深入学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内法规,增强党性观念,强化法律意识.同时,加强自身艰苦奋斗的思想教育和廉洁文化教育,弘扬正气,根除邪气,彻底铲除腐败滋生的土壤,尽职尽责努力用心做好各项工作。

  四、对照岗位职责剖析情况在工作上,能够爱岗敬业,努力完成领导交给的各项工作任务。存在的不足:一是满于现状,进取意识不强。自认为自己在粮食系统摸爬滚打了二十多年,对业务工作底子清、业务熟,因此满足于自己的经验和知识,固步自封,存在“安于

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  现状、无过即安”和“求稳多、求进少”的思想;二是工作缺乏激情,精神状态与新形势下对领导干部的要求有一定的差距。

  整改措施:坚持解放思想、实事求是、与时俱进、务实创新,在科学理论的指导下,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

  由于个人认识水平、思想觉悟所限,可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不一定到位,敬请领导和同志们批评指正。我将虚心接受,认真加以改进。

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篇五:已案促改个人对照检查材料

  2021年以案促改个人对照检查材料

  2021年以案促改个人对照检查材料一、存在的问题一是素质能力方面与党对领导干部要求有差距。工作几十年,自认为在自己理论水平、政策水平和实际工作能力有一定提高。但严格对照党员干部的标准,才知道个人在素质能力还有较大差距:一是提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有一定危机感的,虽然比较注重日常工作从书本、从他人工作实践中汲取营养,增长才干,也下了功夫。但因为恒心毅力不够,深钻细研劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与新形势的发展有很大差距。从整体情况看,自己与自己比有进步,但与别人比,差距还大。其次基础不够牢固。对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,知识储备不足,表现在实际工作中运用理论指导实践想问题,对自己分管的工作上感到有所缺憾。导致素质能力还不强。

  二是工作方法与党员领导干部要求有差距。近年以来,对分管工作的特点、规律的研究和探索方面还不够深入,在工作上,有时凭经验、凭情绪。研究落实推动工作的办法还不多,对敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。有时局限于一时一地抓工作,着眼大局不够,站立点不高。有主次不明、轻重不清、缓急不当现象存在,缺乏精准性。

  三是精神状态方面与党员干部要求有差距。近年以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少。

  二是学习不够系统,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。三是高标准的意识还不强。有满足于过得去的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时热情有所下降。二、存在问题的原因:

  一是学习上钻得不够深。主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过,大概掌握”,有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,存在重干轻学的现象,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够。

  二是进取精神有所弱化。思想上自我加压不够,进取意识有所弱化。导致交待任务多,自己动手少。以致于既往的艰苦奋斗和锐意进取的精神没有很好的坚持下来。

  三是创新意识不够强。存在畏难思想,干工作思前想后、患得患失。有求稳思想,存在着满足于现状的想法,认为工作干的差不多就行,不出事就行的思想,导致创新意识不强。

  三、下一步措施:一是加强理论学习。以这次《关于坚持标本兼治推进以案促改工作实施方案》为契机。自觉把学习党章党规,学习主席重要讲话作为首要的政治任务,提高理论素养,加强党性修养。提升素质层次,提升自己的理论水平和实际工作本领,增强能力素质。二是进一步坚定理想信念。无论在什么时候,面对怎样严峻的考验,在什么岗位,从事什么工作,都要时刻记自己是一个共产党员,都要牢记党的宗旨,扎扎实实地做好本职工作,脚踏实地地为实现党工作,决不能动摇共产理想和中国特色社会信念。三是进一步加强党性锻炼和党性修养。坚持用党的创新理论、指导自己的思想、规范自己的行动。在任何情况下,都要保持清醒的政治头脑,坚定的政治方向和政治立场,在大是大非面前经得住考验,在政治上、行动上同党中央保持高度一致。

篇六:已案促改个人对照检查材料

  2020以案促改个人对照检查剖析发言材料

  根据全县统一安排部署和专题民主生活会的有关要求,我聚焦主题、对标对表,认真学习研讨、深入谈心谈话、广泛征求意见,结合自身实际,以案为镜、以案为戒、以案示警,真正把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去。

  切实做到对镜反思、引以为戒、警钟长鸣,在思想认识、严明规矩、作风整顿上,受到了一次激荡心灵的思想洗涤、一次触及灵魂的精神升华、一次终身受益的党性锤炼。通过认真查摆问题、深入剖析原因,明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

  一、存在问题。(一)在政治纪律和政治规矩方面。中央《八项规定》出台以后,我反复进行认真学习、自觉实践,在严守政治纪律和政治规矩方面严格要求自己、严格约束自己,坚决抵制“四风”问题,始终做到不放纵、不越轨、不逾矩。与过去相比有了明显改变,但是同新形势、新任务、新要求相比还有很大差距。

  一是不敢碰硬,甘做“和事老”。对自己分管工作中的一些不良现象和问题,有时盯得不紧、抓的不死,对一些棘手问题,有时存在躲开走、绕着行的想法,特别是对一些年岁较大的老同志,他们执行纪律不严、工作作风不实,总认识不是自己这一任上形成的问题,就

  不愿去抓、去管。

  二是碍于情面,充当“老好人”。对社会上的一些不良风气、错误思潮、违纪问题,自己有时存在“多一事不如少一事”“事不关己高高挂起”的心态,怕得罪人,缺少斗争精神,不敢直面、不敢直言。

  (二)在“两个维护”方面。纵观自己的成长过程,自己始终坚持正确的政治立场、政治方向和政治观点,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻头脑清醒,经得起诱惑和考验,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。

  但也存在以下问题:一是研学不深、领悟不透。对新时代中国特色社会主义思想,特别是关于“两个维护”方面的相关重要论述,学得不深、理解不透、掌握不全、解读不准,仅仅停留在文字表面理解和只言片语的掌握,没有真正做到入脑入心、融会贯通、学用结合、以知促行。学习中,存在实用主义倾向,与工作密切相关的多学,与工作关系不大的少学,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。

  二是站位不高、行动不快。平时总是感觉自己身处基层单位,在落实上级有关决策部署方面,站位不高、理解浅薄、行动迟缓,有时存在等一等、看一看的心态和想法,没有做到事不隔夜、案无积卷,迅速落实、快速部署。有些工作即使布置下去,立足点搞的不明、切

  入点找的不好、结合点选的不准、支撑点抓的不实,致使工作效果不够理想。

  (三)在全面从严治党方面。工作中,按照本单位统一安排部署,强化管党治党政治担当,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。但在具体推进中,对分管部门遵守廉洁自律各项规定的监督抓落实不够,管工作较多,管思想、管作风、管纪律较少,党风廉政建设“一岗双责”还有待强化。

  (四)在廉洁自律方面。一是在工作态度上,开拓创新的闯劲、积极有为的干劲,不能始终如一的保持。面对取得的一些成效,有沾沾自喜、安于现状思想,没有深入地从发展中找问题,没有牢固树立底线思维和危机导向,对工作中的瓶颈制约问题研究不足。

  二是在精神状态上,满足于不违法违纪,艰苦奋斗的意识不强,不能时时处处树标杆、作表率。

  三是在生活方式上,周六日自己经常在单位办公,有些工作也比较急,总觉得下属都很辛苦,怀有“仁慈”之心,不愿意在节假日调度工作,除非遇到紧急的大事、要事,一般要等到工作日才安排,没有将做好工作摆在应有高度去认识。

  二、原因分析。经过深入认真反思,感到自身存在问题的原因主

  要是:1.放松了学习知识的坚守。早年工作期间,始终充满着对学习的热情,时常秉烛夜读、努力专研,精神上是丰富的,工作效果是明显的。但是工作时间长了,学习的劲头有所减退,产生了吃老本的思想,主观上认为自己工作几十年了,经验丰富,知识储备的够用了,在学习上积极性有时不高,产生了惰性,滋生了“偷懒”的想法。客观上,为了锤炼队伍、历练干部,往往把工作担子压给了下属,满足于安排和指导,却忽略了自身对工作的学习、研究和思考,虽然队伍整体的学习能力提升了,但是自身的学习却下降了。

  2.放松了自我要求的提升。觉得自己参加工作20余年,从小接受的就是革命传统教育,对党、对国家、对人民有很深的感情,工作尽职尽责,有很强的敬业精神,无论在什么岗位,群众公认度都很高,是能够经得起组织检验的,于是便产生了自我满足的思想,拿自己的长处去比别人的短处,拿自己的成绩去比别人的不足,自觉不自觉地产生了只求过得去,不求标准高的问题,致使在工作、学习和生活等各个方面对自己降低了标准和要求,殊不知党的事业永远在路上,干工作没有休止符。

  3.放松了宗旨意识的强化。自己出身农民,从小长在农村,自我感觉与人民群众有深厚的感情。参加工作后又在乡镇工作过多年,直接和群众打交道,自认为党的宗旨意识是比较强的。但是对照焦裕禄

  精神,却发现在强化宗旨意识方面,自己还没有做到与时俱进,深入基层解决实际问题做的不到位。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,会议讲话里,都把宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不好,究其原因还是宗旨意识有所弱化。

  三、改进措施。(一)加强理论学习。从解决思想和工作中存在的实际问题出发,以改进工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,全面加强政治理论学习,不断完善和提高自己。特别在理论联系实际、指导实践上下真功夫,将理论落实于日常生活中、工作细节上,不断提高学习效果,实现理论与实践相统一。坚持参加各种形式的培训和授课,不断增强理论修养,提高理论联系实际水平,学以致用,将学习成果转化为工作思路、举措,增强解决问题的本领。

  (二)改进工作作风。正确对待权力和名利,在生活中艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作作风上,积极深入实际,联系群众,倾听群众意见,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系。决策发扬民主,摒弃长官意志,坚持分工不分家,充分酝酿,广泛征求意见,充分体现集体的智慧。从政治、全局的高度认识事物,克服消极思维和急躁情绪,脚踏实地、尽心尽力把工作做好。强化大局意识,按照职责分工抓好各项工作落实。

篇七:已案促改个人对照检查材料

  以案促改个人对照检查材料三篇廉政一词最早出现在《晏子春秋问下四》:廉政而长久,其行何也?现在所说的廉政主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私,办事公正廉洁。后来,廉政中的政有了政治层面的内涵。孟子认为:(不义之财)可以无取,取伤廉。今天为大家精心准备了以案促改个人对照检查材料三篇,希望对大家有所帮助!

  以案促改个人对照检查材料一篇根据区委印发的《关于推进以案促改制度化常态化的实施细则》工作要求,我认真学习了身边案例和文件精神,对照自己在工作和生活中的实际情况,对自己工作中存在几个方面的问题进行认真剖析,现制定整改措施如下:

  一、存在的问题(一)学习理论方面。对党的理论知识和党风廉政建设相关知识学习的还不够深入、不够系统,缺乏深入的思考,学用结合不紧,在理论联系实际工作上还做的不够。平时总是以工作繁忙为借口,对新知识、新理论没有深入研究,使得自身知识结构不够全面,理解运用不够充分。(二)工作执行方面。自己虽能在完成分管的工作上想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是创新意识还不强,通过认真剖析认识到,自己的创新意识还要加强,存在为了完成组织交代的工作而工作,按部就班,工作中存在思想包袱和顾虑,总是怕承担责任。(三)执行纪律方面。艰苦朴素作风不够,廉洁自律的意识不强。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉方面还需进一步加强。深入群众不够,对群众所想、所盼掌握不够准确。思想上严防死守、令行禁止的意识不够深入。对工作中不良风气的抵制意志不坚定,对一些慵懒散推拖现象监管力度不大,对工作中发现的小问题制止力度不够。二、整改措施(一)加强党的政治理论学习。认真学习领导领导系列讲话精神,认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例(试行)》及组织八项规定的精神。(二)严格遵守执行党的纪律。在工作中高标准严格要求自己,严格按照各项规章制度办事,在工作中面对各种诱惑时坚决保持清醒头脑、严守法律底线,做到严以律已,养成自觉的思想行为习惯,在工作中深入群众,切实解决群众关心的实际问题。(三)全心全意为人民服务。时刻不忘初心、牢记使命全心全意为人民服务,牢固树立为党和人民的事业努力奋斗的理想信念,坚持走群众路线,切实增强艰苦奋斗的自觉性和主动性。牢固树立立党为公、执政为民的主体思想,把为人民谋利益作为自己的毕生追求。(四)严格遵纪廉洁。时刻以共产党员的身份严格要求自己,进一步规范自身行为,自觉抵制腐败,增强自律意识,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,坚持和发扬中国共产党艰苦奋斗的优良传统,始终同组织保持高度一致,自觉接受组织和群众的监督,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立优良的党员领导干部形象。以案促改个人对照检查材料二篇通过**组织的党员干部的群众路线教育实践活动的学习,我对此有了更深刻的理解,深刻体会到我们党的根本路线,始终坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。纵览党多年的发展历史,群众路线是我们党的生命线,是我们党的传家宝,什么时候党的群众路线贯彻执行得好,党群干群关系密切,我们的事业就发展、就前进。作为一名**,一名**主任,该如何将群众路线实践教育与本职岗位工作进行结合才能满足新形势下群众工作的需要?通过认真的剖析,排查政治,业务,服务,组织纪律方面,本人深刻感受的从工

  作、学习、生活当中存在着诸多问题和不足,突出的问题有以下几个方面:1、思想作风方面:忽视了日常的政治理论学习,放松了个人的人生关、价值观的改造,

  没有发挥好自己在科室管理中的作用,政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉及较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名医务工作者,对时时处处保持先进思想这根弦绷得不够紧,有时放松对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

  2、工作纪律方面:工作纪律不够严格,不能很好的起带头作用。有时发生因个人私事上班早退,耽误工作,在此应作出检讨,有时工作责任心不强,和患者交流时不能换位思考,做到很好的沟通,尤其是在和兄弟科室因一些小事,斤斤计较,胸怀不够宽阔,致使一些业务工作不够协调。

  3、业务能力方面:业务水平没有进一步提高,又不能深刻的认识到业务水平的高低对医疗质量起着致关重要的作用,自认为自己经验丰富,又不去钻研业务,缺乏敬业精神,安于现状,不思进取,没有危机意识,只注重经济效益,忽视业务水平的提高,不能够严格按照临床操作规范操作,平时科室业务学习工作抓得不够紧,仍沿用一些淘汰的老办法,一些新的临床适宜技术得不到推广,只满足上级领导交办的指标任务,没有开拓进取的精神。

  4、工作作风方面:存在学与不学都一样、多干不如少干的思想。工作作风不够扎实、不深入,存在应付心里,对平时工作中遇到的问题,总是等待领导来处理,自己不够积极主动,想办法、找捷径去解决问题,领导推推就动动。.对工作有畏难情绪,怕出问题,怕担责任。而且不能把工作做细、做实、作深入,有时不注重自己的形象,忘记自己是一名医务人员,不能做到文明、亲切。放松了自己的要求标准。在无私奉献上做得还不够好,有时在思想深处还掺杂着私心杂念,有一些患得患失的情绪等等。

  5、创新意识不足,有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年,从而一度放松了对自己的要求,缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气,工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。

  下一步整改措施:开展这次自我批评活动,对个人来讲,也是一次重要的审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会,是让自己进一步增强责任感、压力感,增加荣誉感、自豪感,提高发挥党员干部先进性、自觉性、保持先进性的持续性的一次重要机遇。

  1、加强业务学习,提高素质。全面系统学理论,把有关党的路线、方针、政策学深学透,始终和组织保持高度一致。及时掌握新知识、新技术,努力探索新思路和新方法。认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。爱岗敬业,互学互尊。并时时处处以法律法规和大医风范来约束自己,牢记自己肩上的责任;

篇八:已案促改个人对照检查材料

  以案促改检查材料个人对照检查材料

  以案促改检查材料个人对照检查材料党建办**近日各级纪检组织相继召开以案促改会议。8.19日上午,办事处沈书记主持会议并讲话。各部门、站所负责人参加会议。纪委书记陈长宏强调,此次会议的任务一是落实省市区以案促改工作安排,警钟长鸣,防微杜渐;二是针对最近纪委督察发现的问题举一反三,对照整改;三是执行工作质效进行点评,查不足、补短板、明任务,全力备战上半年目标任务,以优异成绩迎接各级纪检组织对下半年工作的检验。

  会上,纪委书记陈长宏传达了实验区《关于2022年度全区开展以案促改工作实施方案》并观看了反腐倡廉教育片。

  针对沈书记和陈书记在讲话中提出三点工作要求我本人作出如下检查和认识一、思想上,要有充分的认识。一是要充分认识到从严治党的形势。从严治党一刻都没有放松,特别是党的十八大以来,巡视巡察已经常态化,监督执纪问责也已经常态化,大家要充分认识到越往后执纪越严。要认真落实以案促改常态化的要求,做到警钟长鸣、防微杜渐。二是要充分认识到群众对法制不断增长的需求。人民群众不但有求必应、有诉必理,还要求热情接待。群众的需求就是我们努力的方向,我们要围绕需求开展工作,不断提升工作效率和质量。三是要充分认识到还存在诸多的不足和问题。我们也存在工作流程不优、效率不高的问题。部门之间交叉执行质效指标差异较大。这些问题都需要我们认真对待,用切实措施加以解决。

  二、工作上,要下充分的功夫。一是要下充分的“细”功夫。站所负责人负起主体责任,在高效工作的同时,加强对站所所有人员的管理和监督,要更加关注上下班纪律,礼仪遵守等环节、细节,保质保量完成好这些“规定动作”。二是要下充分的“实”功夫。要解决当事人办事的实际问题、实际诉求,以公正办理为根本,以实际原则为根本,避免机械工作、任性工作,让当事人通过办事有实实在在的获得感。三是要下充分的“快”功夫。效率能解决很多问题,我们要坚持快字当头、效率优先、保证质量、兼顾效果。今年前半年,我们的工作效率指标较去年同期有提高,但与兄弟单位相比仍有很大提升空间,要紧盯既定目标,全力奋战全年指标。

  三、落实上,要做充分的整改。一是本人对照整改,全办要以规范的程序、严肃认真的态度开好组织生活会,认真查摆,扎实开展批评和自我批评,不能走形式、走过场。二是逐项对照整改,我本人和站所每位同志都要对照工作方案,逐项剖析,列出书面提纲,形成书面剖析材料,拿出切实整改措施,定出整改目标。三是逐事对照整改,对照办事处纪工委指出的问题和上级通报的典型案例,对类似问题逐事整改,要从细节、小事查起、改起、做起,举一反三,有则改之无则加勉,把问题整改、以案促改落实到改进工作,提升党建工作执行效率上。

篇九:已案促改个人对照检查材料

  以案促改专题生活会个人检查材料

  按照*市委印发《关于开*严重违纪违法案件以案促改的专项工作方案》有关安排部署,今天,我局组织召开以案促改民*主生活会,以我市*严重违纪违法典型案件为切入点,认真查找“四风”顽疾、干部选任歪风、政商关系不清等方面存在的问题和不足。

  近期,我通过学*思想、关于严明党的纪律、全面从严治党系列重要讲话精神、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》和新修订的《中国共产党纪律处分条例》及一些严重违纪违法典型案件等内容,针对目前自身在单位工作中存在的问题和不足进行了认真反思和剖析,现将个人对照检查情况汇报如下:

  一、对照检查情况。(一)是否存在违*中央八项规定精神,腐*败和不正之风交织等“四风”顽疾问题。中央八项规定出台后,作为分管财务工作的干部,自己能认真学习、深刻领会,从自身做起,严格执行中央有关改进作风的各项规定。

  但与中央要求相比,自己仍存在一定差距,认识上存在偏差。对新形势下管党治党认识不足,有时认为抓党风廉政建设是纪检组的事,用不着操心、用不着担责。责任上存在模糊,在党风廉政建设工作上还不够到位,对分管工作强调抓落实的多,重视质量效率多,但对党风廉政建设关注不够。执行规定上存在惯性思维。如,对所属人员提出的要求,有得过且过,“老好人”、怕得罪人思想。工

  作上有时还存在形*主义、官*主义问题。主要表现在有时机械地按上级部门和领导的要求,只注重出台文件、制定方案,不注重跟踪问效,不注重下基层调查研究。

  (二)是否存在利用职务上的便利,违反有关规定在干部选拔任用、干部考核、职务晋升工作中,为他人谋取利益并收受他人财物等问题。通过自查,感觉自己不存在利用职务上的便利,违反有关规定在干部选拔任用、干部考核、职务晋升工作中,为他人谋取利益并收受他人财物等问题。

  但对待部分同志在涉及考核和职务晋升过程中,还有一些模糊认识,片面认为同志们平时工作也比较辛苦,涉及干部选拔任用、职务提升时,只浮于表面,没有深挖根源,有时存在“老好人”思想。在没有大的毛病的情况下,大都投了赞成票、同意票。

  (三)是否存在政商关系亲而不清,为他人在公司经营、工程承揽、协调资金拨付等方面提供帮助并收受他人财物等问题。自己平时注重政商关系问题,在分管的领域比如资金拨付上能坚持原则,不搞亲疏有别,但对党风廉政建设各项制度执行和监督延伸上做的还不够。

  一是“一岗2责”主体责任落实还不到位。虽然采取了廉政风险点查找、签订廉洁从政承诺书、廉政警示教育、向企业发放廉政卡等措施,但是对个人廉政方面的监督还不够细、不够深。二是重业务轻党建的现象仍然存在。当工作繁忙时常常忽略了政治学习和政治生活,政治学习和政治生活制度落实的还不够。三

  是服务企业上大局观念不强。自己虽然也多次带队入企开展帮扶活动,但在处理好环境和发展的关系上,有时还厘的不清,在企业发展和排污治理达标的尺寸上有时还把握不够,在处理生态环境保护与经济发展的关系上还有想法,如何在严格监管中搞好服务方面,如何尽快使企业发展进入快车道,如何支持企业绿色发展、高质量发展上虽然也做了一些工作,有时候只想着眼前救急,缺乏通盘谋划,系统布置,从根本上解决问题,与贯彻落实“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的要求还有差距,与市委市zf要求在副中心城市建设上解放思想还有一定的差距。

  二、整改措施

  (一)加强学习,做政治坚定的捍卫者。古人云,“知者行之始,行者知之成”,作为党员干部,要更好地为民服务,就需时刻坚守党性思想,把牢政治方向,时刻不忘自己对党应尽的义务和责任,始终与党中央保持高度一致,做到令行禁止。认真秉持学以致用、知行合一的学习态度,将党纪国法的学习作为终生课题,日学之、常审之、践行之。要坚持干什么学什么、缺什么补什么原则,掌握全方位的本领,真正做到学在深处、谋在新处、干在实处。

  (二)廉洁从政,做党纪法规的执行者。一是严格贯彻落实党风廉政建设“一岗2责”,将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实,切实履行“一岗2责”。二是加强内部管理,在财务管理、车辆管理、公务接待、工程项目等方面严格按照招投标法、zf采购法、财务管理要求的有关规定进行审核,坚持

  “公开、公平、公正”原则。筑牢拒腐防变的思想道德防线,时刻绷紧廉政弦,营造风清气正的工作环境。三是不断完善内部监督约束机制,不断完善和落实党风廉政建设的各项规定,进一步规范干部行为,从源头上预防腐*败。

  (三)廉洁自律,做从严治党的参与者。积极参加中心组理论学习、廉政夜校和各种廉政教育活动,主动加强党性党风党纪教育,筑牢反腐倡廉思想防线。严格执行廉政准则,落实“三重一大”议事决策、个人重大事项报告制度,从源头上防治和减少腐*败。开展作风纪律自查,摈弃“四风”影响,努力营造风清气正的良好局面。

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