局招商引资工作总结及2024年工作思路（范文推荐）

时间：2024-03-23 16:21:02 来源：网友投稿

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局招商引资2023年工作总结及2024年工作思路

　　2023年，我局坚持务实创新、科学招商的工作理念，紧紧围绕加快推动丘区经济文化生态强县建设战略目标，更新观念，创新方式，凝心聚力，攻坚克难，圆满完成了市、县下达的各项目标任务。现将2023年主要工作及2024年工作计划报告如下：

2023年招商引资工作总结

　　今年1—12月，我县签约朝育机械、互联网+生态农业养生园、百万头健康猪业、现代柑桔产业园、龙浩航空物流产业园、奥特莱斯商业广场等18个项目，签约金额378.9亿元；
国内省外固定资产投资到位资金27.17亿元，完成全年任务的123.5%；
全年重大项目引进3个，完成任务的100%；
完成两新项目招商和项目包装任务的130%。为此，主要做了以下工作：

　　一、立足县情，解放思想，牢固树立科学招商理念

　　一是把握县情做好基础工作。立足我县区位、交通、资源、政策等优势资源，理清四大优势产业发展脉络，进一步明确各产业链的关键节点、缺失环节和发展方向，更加有目的和针对地引进项目。二是牢固树立科学招商理念。在招商引资过程中，科学分析形势、科学研判产业、科学对接项目、科学调配要素资源，切实把好规划、土地、环保、技术“四道关”，认真算好税收、就业、产业“三笔账”，成功引进了一批如龙浩航空物流产业园等行业带动性强、高附加值、高税收的项目。

　　二、抓住关键，突出重点，务求工作取得新实效

　　一是抓住关键环节不放松。首先，抓收集信息基础环节。以西博会、科博会等重大节会、经贸洽谈活动、网络平台为载体，充分利用X在外成功人士、行业协会、驻外办事处、商会等各种资源，广泛收集各种有效投资信息。2023年，收集投资信息200余条，其中实质性信息达50余条。其次，抓项目论证重要环节。严格按照《县重大招商项目论证制度》的要求，坚持所有招商引资项目都必须进行实地考察的原则，通过参观考察，了解投资方的实力，分析项目的真实性、可行性，对重大项目还形成专门的论证报告。2023年，由县领导带队，我局筹备、组织实地考察招商引资项目达50余批次，形成重大项目论证报告5份。三是抓项目评审环节。我局严格按照县委、县政府出台的《县招商引资项目评审机制》文件精神，坚持对所有项目是否符合国家产业、环保等政策、产业规划布局、投资强度、可持续税收、就业情况、风险评估等进行全面审查，确定是否引入。四是，抓跟踪洽谈关键环节。所有招商引资项目都明确了责任领导，落实专人进行跟踪洽谈，坚持全程服务；
对重大招商项目，明确由一名县级领导牵头负责，并通过联席会、座谈会、推进研讨会和考察论证报告会等方式，做好相关服务。目前，金汇马手机生产项目、尚昆集团降解塑料项目、北京大学军民融合智慧产业园项目、裕川纺织项目等10个项目正在洽谈中。

　　二是突出重点，工作有侧重。首先，突出重点区域。以“走出去、请进来”为手段，主攻港、澳、台和“长三角”、“珠三角”、“闽三角”、“环渤海湾”、成渝经济区等区域。2023年，按市委、市政府要求，县委、县政府主要领导或分管领导带队，先后50余次赴北京、上海、深圳、重庆等地拜访企业、考察项目，积极向外推介X，取得了较好成果，接待投资客商考察X余批次，通过“走出去、请进来”活动，有效的推介了X，让客商更加清楚地了解X，为项目落地奠定良好基础。其次，突出重点产业。紧紧围绕“纺织服装、食品医药、机械制造、能源化工”四大优势产业集群招商选商，吸引配套企业和关联企业集群发展，提升产业集聚发展水平；
同时，注重引进和培育新材料、新能源、电子信息等新兴产业。全县以种植（棉桑）—纺纱（缫丝）——织布（绸）——印染——服装生产为内容的纺织服装产业链和以种植（养殖）——加工为内容的食品加工产业链已基本形成。第三，突出重点项目。在引进项目过程中，重点瞄准中国500强、行业20强、省100强企业中与我县资源和产业关联度高、带动作用强、发展前景广阔的大项目、好项目。2023年，奥特莱斯商业广场、龙浩航空物流产业园、中国通用航空产业示范基地、互联网+“生态农业养生旅游”示范园、百万头健康猪业建设、溪仿古文化商业步行街开发建设、朝育机械新建生产线、1000亩油用牡丹示范产业园、现代柑桔产业示范园等18个项目，协议引资78.89亿元人民币。在后续服务过程中，按照“特事特办”、“一事一议”原则及时向领导反映项目推进过程中存在的问题，使重要项目能按期开工建设。

　　三、攻坚克难，务实创新，实现招商引资新突破

　　承接产业转移和招商引资工作在县委、县政府的坚强领导下，虽然取得了一定的成绩，我们也清醒的看到，招商引资工作中还存在较大的困难和问题，主要是：全球经济形势严峻复杂，企业投资步伐放缓，投资愿望不强，大多数持观望态度，招商引资面临更大困难；
土地供应紧张，拆迁安置难度大，要素保障和承载能力有待加强，难以充分满足重大项目落地需求；
引进项目结构还不尽合理，带动性和引领性强的重大产业项目还不够多。有鉴于此，我们攻坚克难，创造性的开展工作。一是强化小分队招商。针对项目的不同特点，及时组建招商小分队主动上门对接。2023年，由县委、县政府主要领导或分管领导带队，先后50余次赴北京、上海、深圳等地拜访企业、考察项目，积极向外推介X，取得了较好成果。二是驻外办事处招商。通过深圳办事处不断收集企业信息，加强同企业间的联系，力争引进一批科技含量高、带动作用强的大项目。2023年，驻外办拜访企业达200余家，收集有效信息20余条。其中，深圳市金汇马科技有限公司、博派移动科技有限公司、凌星通科技有限公司、金德时代有限公司、中新房南方集团等项目在进一步洽谈中。三是开展网络招商。我局将县情、交通优势、资源优势、产业优势、政策优势、政务环境等相关信息登载于县招商网站，同时与省、市投资促进局网站进行链接，进一步扩大对外开放知名度和影响力。一大批企业通过网站同我局进行了联系，并成功实现对接。四是突出会展招商。充分利用“民企入台”“农业恳谈会”“科博会”、“西博会”等大型会展活动，集中推荐X的资源优势、产业优势。

　　四、狠抓队伍，提升素质，切实提高服务能力和水平

　　2023年，我局以贯彻落实党的20D精神为契机，以创建学习型党组、学习型支部、学习型股室活动为载体，充分开展“两个学习”、“一个活动”，切实提高我局干部职工招商引资服务能力和水平。一是加强理论和业务知识学习。充分利用周会、MZ生活H、中心组学习等会议时间，由主要领导或分管领导组织大家重点学习党的20D精神以及中央“八项规定”、省委“十项规定”及招商引资业务等知识，进一步提升了全局干部职工的思想素质和工作能力。二是开展“走出去、请进来”学习活动。通过举办专题培训和外出学习上海、重庆等地先进经验，不断提高招商队伍的专业服务水平。

　　2024年招商引资工作思路

　　2024年，是全面深入贯彻落实党的20D以及县第十二次党代会精神的一年，是“十四五”计划的关键之年，也是推动丘区经济文化生态强县建设战略目标跨越的重要一年，招商引资工作任重而道远。

　　一、工作目标

　　2024年，预计完成国内省外到位资金24亿元，新引进省（境）外投资额5亿元及以上重大项目3个（其中：投资额10亿元及以上项目1个），新引进高新技术产业及战略性新兴产业项目3个，包装和推进项目9个。

　　二、主要措施

　　一是抓住关键突出重点，力争招商引资有新突破。继续主攻港、澳、台和“长三角”、“珠三角”、“闽三角”、“环渤海湾”、成渝经济区等六大区域，继续以“纺织服装、食品医药、机械制造、能源化工”四大优势产业为主攻产业，集中力量引进在产业链构建中起关键作用的关键企业和重大项目，集群承接、沿链引进关联产品和技术的骨干企业和核心项目，力争在引进国际国内500强企业、知名跨国公司、行业领军企业、央企和重点民营企业上有突破。二是继续创新招商方式，务求招商引资有新实效。大力推动实施网络招商、以商招商、产业链招商、以会招商、小分队招商、驻点招商、挂职招商、委托代理招商。特别是要充分发挥深圳、北京两个驻外招商办事处的作用，收集符合我县产业发展的有效信息，力争引进一批前景广阔、带动性强的好项目、大项目。三是继续坚持多方联动，整合招商力量。加强与省、市招商部门的沟通联系，获取投资信息，争取好项目、大项目。加强与现有外来企业、商会及X籍在外成功人士的沟通联系，多方联动，招商引资。加强园区、县级部门、镇乡之间的沟通联系，共同做好服务工作。四是继续坚持强练内功，提高承接能力。加强业务培训，提高队伍素质。创新合作办园模式，提高项目承接能力。完善产业配套条件，统筹项目布局，加强政策支持和要素保障，完善配套链和供应链。提高服务水平和质量，提升项目承接效率。加强项目跟踪联系，促进签约项目早日落地开工投产。