下面是小编为大家整理的某公司关于党风廉政建设工作探索与实践,供大家参考。

某公司关于党风廉政建设工作的

探索与实践

XX公司党委长期以来坚持以***新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为指导，持续深化全面从严治党，践行新时代党风廉政建设新担当，新作为。近年来，公司党委为发挥党风廉政建设示范引领作用，大力营造廉洁和谐的企业环境，探索出了深化‘三位一体’，助力高效发展”的党风廉政建设成果。

创建“三位一体”党风廉政建设架构

公司充分结合自身实际，紧紧围绕基层属性强、业务板块多、人员结构杂等特点，确定了党委、纪委、党支部“三位一体”的管理架构。提炼各层级主要职责，进一步突出党支部的战斗堡垒作用，充分调动公司党员干部主观能动性，确保公司党风廉政工作相辅相成，贯通协同，横向到边，纵向到底。

党委夯实主体责任，生态保廉。强主体。党委切实发挥把方向、管大局、保落实的作用，强化对党风廉政建设工作的全面领导，做到将党风廉政建设工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核；
抓核心。党委始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，坚持第一议题制度，坚持围绕中心工作管好班子、管好干部，推动权力公开透明运行；
统全局。党委坚持和完善党中央集中统一领导、党委统筹指挥、纪委组织协调、职能部门高效协同、党员群众支持参与的党风廉政建设和反腐败工作体制机制，形成环环相扣的责任链条，引导各环节工作同向发力、和衷共济。

纪委深化细化方法，监督护廉。强监督。纪委坚定维护党章，强化纪律刚性约束，坚持跟进监督、精准监督、全程监督。将多元监督主体有效划分，把监督的触角渗透到全体党员干部职工身边，确保党中央政令畅通、令行禁止；
抓推进。纪委坚持履行协助职责和监督责任有机结合，促进党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任贯通协同、一体落实；
树新风。纪委持续加强教育引导，用浓厚的文化氛围，丰富的教育形式，持之以恒推动作风建设，不断提高广大党员干部遵纪守法、廉洁自律的思想意识。

支部筑牢“三不腐”堡垒，传廉建廉。党委领导下的每个党支部是一个作战单位，是进行党风廉政建设的基层作战核心，各党支部在“三不腐”建设上固本增元、加筑堤坝，结合支部品牌建设，融合支部业务属性，形成从思想到行动，从环境到机制的全方位坚强堡垒。

构建全方位廉洁屏障教育助廉

公司为实现廉洁教育全覆盖，不断丰富廉洁教育方式，拓展廉洁教育内容，促进多维度廉洁教育融合，形成了覆盖领导班子、中层干部、普通党员、关键岗位，新入职职工以及外协单位的全方位廉洁教育体系。

一是中心组领学量身定制党风廉政学习素材。纪委每月整理讲话解读、评论员文章或与公司相关的案例，编制学习月刊，确保廉洁教育不缺位，不流于形式。

二是强化信念教育，创新开展新提任干部“重温廉洁从业承诺”活动，进一步筑牢思想道德防线。

三是系好从业第一粒纽扣，开展新入职员工廉洁从业教育。

四是外延拓展廉洁协作，与外包单位开展廉政共建活动。

五是多渠道教育学习，立体多元全覆盖。将优秀讲师“请进来”，邀请中山大学教授作专题讲座；
学习交流“走出去”。到华南公司开展专项交流活动，将优秀经验成果内化为自身的创新动力；
廉洁标语、廉洁承诺上墙上桌，受教于心，见思于行。

坚持问题导向整改促廉

公司党委深刻认识巡视巡察利剑作用，注重强化成果运用，整理归纳了党的十八大以来各级巡视巡察、审计、内控及专项检查反馈相关问题，组织各部门根据自查清单，突出问题导向再次查找问题，把解决共性问题、突出问题与完善工作方法、提高工作水平结合起来，将自查整改与防范化解风险结合起来，彻底将老问题清零，防止新问题滋生，促进管理提升，助力公司高质量发展。

公司党风廉政建设工作基础牢固，架构完善，内容丰富，作用突出，切实发挥出了示范引领效应，助力公司生产经营管理全面提升。公司将继续在实践中创新，进一步梳理完善，将可操作性强、成效好的经验做法与公司中心工作相融合，成为规范化、常态化的方式方法，持续为公司高质量发展保驾护航。

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