单位请假报备制度1 一、请示报告制度 （一）严守组织纪律，坚持下级服从上级，个人服从组织的原则。全体工作人员要严格履行岗位职责，不失职，不越权，重大问题及时请示报告。 （二）重要工作事项分管领下面是小编为大家整理的2023单位请假报备制度3篇（精选文档）,供大家参考。
单位请假报备制度1
一、请示报告制度
（一）严守组织纪律，坚持下级服从上级，个人服从组织的原则。全体工作人员要严格履行岗位职责，不失职，不越权，重大问题及时请示报告。
（二）重要工作事项分管领导要及时向局长请示报告；各科室（单位）重要工作事项及时向分管领导请示报告。
（三）机关各科室和直属单位请示报告工作时，如果分管领导外出，应向受委托的其他领导请示报告；若一项工作涉及两位领导，要先向分管领导请示报告，再向有关领导报告，并说明分管领导的意见。
（四）局领导参加上级组织召开的会议，要及时向局长汇报会议精神。科长参加上级召开的会议，要及时向分管领导汇报会议精神。
二、请假制度
（一）局长请假，按、市*有关规定办理。
（二）局领导公出，应向局长报告。因事请假，由局长批准。局领导临时安排活动，应通知局办公室。
（三）各科室（单位）人员本省内公出，由分管领导批准，省外公出必须由局长批准。工作人员公出，由科长（主任）批准。工作时间科室集体离开机关办理公务时，应将去向告诉办公室，无特殊情况不能全部离岗。
（四）各科室（单位）负责人因事请假，由分管局长批准。工作人员因事请假，由科长（主任）批准。
（五）休假由科室作出计划，经分管局长同意后，报局长批准，然后由办公室统一安排。
单位请假报备制度2
为加强局机关请（销）假管理，根据上级有关规定，结合本局实际，制定本办法：
一、请假手续办理：
因事因病请假，应办理请假手续并做好工作的安排和交接。未请假或未经批准而擅自离岗不上班的，一律按旷工处理。旷工1天以内的，进行严肃批评教育；旷工2天的，扣除相应工资；旷工超过10天的，除按区岗位目标责任制考核规定扣除奖金外，视情节轻重和影响程度给予必要的行政处理。
二、正常请假审批：
提出请假必须填写局办公室统一印制的请假申请表。一般工作人员请假2天及以下的由科长审核（科长本人请假1天的`）报分管领导批准；请假3天及以上的由科长及分管领导审核（科长请假2天及以上的，报局长批准。经批准后，申请表应交局办公室备案。特殊情况不能事先请假的，必须通过一定方式向局办公室及有关领导报告，事后及时补办手续。
三、延长假期续批。
有特殊原因需延长假期的，应按请假审批程序办理续假手续；因故不能办理的应向领导先行告知，获准后方可续假， 并在回单位后及时补办手续，未按上述要求办理的以旷工论处。
四、假期人员管理。
科长、副局长请假出省的，必须向局长报告去向；局长请假出省的必须向区两办及区主要领导报告去向。厂家上述人员请假期间应告知通讯地址和联系电话。
五、法定假期说明。
对有资历享受年休假、探亲假而未享受的，给予相应的奖励。产假、哺乳假、婚丧假按省市有关规定办理，奖金按局考勤制度和区党政机关岗位目标责任制考核规定执行。假期内遇国家法定休息日、节假日的，不作请假天数计算。
单位请假报备制度3
为进一步严肃机关工作纪律，根据《高*市领导干部请销假及外出报备制度》（高办发[2014]24号）要求，现就考勤及请假外出报备规定如下：
一、实行工作日签到签退制度。上下班要按时签到签退，上午8：00签到，12：00签退；下午14：30签到，18：00签退（作息时间变动以市委办通知为准）；参加各种学习、会议、活动要按要求准时签到；特殊原因无法在规定时间签到签退的，要向秘书长说明情况。签到签退一律不得代签。工作时间离开工作岗位的，要填写外勤单。确因工作需要晚上或休息日加班的，可以抵扣请假天数。
二、实行请假和外出实行书面报备制度。请假专指工作时间因私离开岗位；外出专指离开高*（包括工作时间以及出差、出访、休假、公休日等时间），参加晋城市的会议和活动除外。外出报备必须提前3天按程序报告，并向办公室报备。因紧急事项临时外出的，要即时报告。工作时间因公离开岗位但不外出的，要填写外勤单。
三、**请假由市委*批准；副*请假由*批准；秘书长、各工委主任请假1天由分管副*批准，1-3天由分管办公室的副*批准，超过3天由*批准。*、副*、秘书长、各工委主任外出向市委办公室报备。科员请假1天由主任批准，1-2天由主任同意后报秘书长批准，2-5天由分管办公室的副*批准，5天以上由*批准。
四、请假和外出期间，*机关干部要保持手机24小时开机，确保有呼必应，自觉维护好*机关干部的良好形象。
五、机关每月通报考勤情况，考勤结果作为年休假、工资待遇、年度考核的重要依据。请假超过一定天数不得年休假（具体见带薪年休假制度），并报人社局执行规定工资待遇；请病假必须开具相关证明；全年出勤不满应出勤天数的3/4者，取消评优资格；不满1/2者，取消称职资格和年终奖金。