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2022社区党建工作报告9篇

时间:2022-11-03 19:40:02 来源:网友投稿

2022社区党建工作报告9篇2022社区党建工作报告  基层党支部党建工作总结120年街社区在街道党工委办事处的坚强领导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导深入贯彻落实党的十九大精神下面是小编为大家整理的2022社区党建工作报告9篇,供大家参考。

2022社区党建工作报告9篇

篇一:2022社区党建工作报告

  基层党支部党建工作总结120年街社区在街道党工委办事处的坚强领导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导深入贯彻落实党的十九大精神结合社区实际和居民需求状况围绕创建文明社区这个总体目标进一步深化社区党建工作强化为社区居民服务意识在基础工作中求扎实在扎实工作中求创新在创新工作中求实效圆满完成年初制定的工作目标

  2022年度基层党支部党建工作总结三篇

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  2022年度基层党支部党建工作总结三篇

  2022年度基层党支部党建工作总结三篇工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详

  细。下面是我为大家整理的2022年度基层党支部党建工作总结三篇的内容,希望能够帮助大家,欢迎阅读!

  基层党支部党建工作总结120__年__街社区在街道党工委、办事处的坚强领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕创建文明社区这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民服务意识,在基础工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设1、加强社区两委班子建设。一是加强理论武装。社区两委班子成员每月坚持一次集中学习,采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合,在自学的基础上,通过集体讨论,广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。

  

  三是社区两委班子分工作明确。通过学习等制度,使社区两委班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。

  四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作者及工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

  2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队,加强了党员工作室建设,积极关注居民的大事、小事、家务事,认真倾听群众的呼声、心声、叹息声,开展记民情、暖民心、解民忧为主题的民情日记活动,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反馈解决情况,做到件件有回音、事事有着落。

  3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和胡同志提出的六个坚持的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的

  4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习,通过组织学习《党章》、十九大讲话原文、八荣八耻社会主义荣辱观。二是严格按照《党章》和《组织条例》培养积极分子3人,预备党员4人,转正3人,为社区党组织增加了新鲜活力。

  二、以服务为目标,积极开展创建特色活动1、社区各党支部在组织生活会上传唱红色歌曲,《毛主席的话儿

  

  记心上》、《我为祖国献石油》、《草原上升起不落的太阳》一首首见证记录了中国革命和社会主义建设历程的红色经典歌曲,在社区唱响。社区还组织广大居民群众参与传唱活动,为建党__周年献上了一份特殊的礼物。

  2、加强社区网络信息化建设。今年社区建立了__网络平台,进一步创新思路,做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事,帮助外出流动党员了解社区动态。

  三、明年工作计划20__年,__街社区将继续以十九大精神为指导,在党员管理服务上下功夫,进一步深化在职党员进社区活动,放大社区网络平台效映,努力打造特色社区。一是进一步深化在职党员进社区、共筑共建工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室,将在职党员切实融入到社区,为社区居民提供经常性服务,努力将在职党员活动经常化、制度化。二是进一步放大社区网络平台为居民提供方便服务的效映,通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站,不断丰富社区网站内容,增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空,切实将社区网站做好。三是积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度,的组织体系,形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作新链条。基层党支部党建工作总结2

  

  今年以来,在县委、政府的正确领导下,在县委组织部的关心指导下,紧紧围绕抓党建、夯基础、促发展的工作思路,我镇认真落实上级的各项工作部署,不断加强农村基层组织规范化建设,夯实党建基础,提升党建工作整体水平,有力推动了全镇党建工作快速健康发展,以下是__镇2022党建工作的情况总结。

  一、基本情况__镇位于__县城西南4公里处,全镇国土面积17.4平方公里,辖__村三个社区委员会,21个村民小组,20__年末全镇总人口6711人。镇党委下辖3个社区党总支、13个党支部,共有党员391名。其中预备党员12名,占党员总数的__%;女党员__名,占党员总数的__%;少数民族党员15名,占党员总数的__%;35岁及以下的党员__名,占党员总数的___%;大专以上学历的党员139名,占党员总数的__%。外出流动党员7名。共有入党积极分子(不包括发展对象)71人,发展对象9人。二、夯实基础,提升党建工作水平(一)签订责任书,落实责任制。镇党委始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务落实到每个班子成员,分工负责。与各总支、支部签订《年度基层党建工作目标责任书》,并将党建工作任务纳入各支部年度考核,定期听取汇报,定期不定期进行检查督促,做到年头有计划、有布置,年终有总结,有评比,有典型。(二)加强队伍管理,提高队伍素质。以感恩教育和党的群众路线教育实践活动为契机,结合美丽__建设,加强党员教育管理,不断

  

  提高党员队伍素质。一是加强干部管理,切实转变工作作风。充分发挥党委的核心领导和表率作用,严格执行民主集中制原则,认真贯彻落实中央八项规定,坚决反对四风问题,建立务实管用的制度,密切联系群众,做到在感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。

  二是加强党员发展质量,严把入口关,认真落实远程教育和三会一课制度,切实抓好党员入党积极分子培训。

  三是组织党员干部外出参观学习。7月和10月两次组织镇班子成员、新农村工作队员和部分社区村组干部分别到猴桥和善洲林场参观学习。在全镇党组织和党员干部中,营造了人人争先进、个个当先锋的浓厚氛围,引导广大党员干部增强为__各项事业发展贡献力量的信心和决心。

  四是认真落实困难老党员关爱制度。春节和七一,组织党代表、老党员召开座谈会,镇领导班子走访慰问困难老党员,并及时发放困难老党员关爱资金。在座谈和走访中,向他们通报全镇经济社会发展情况、党的方针、政策和县镇两级发展思路,征求他们对我镇经济社会发展等各方面的意见和建议,了解他们的思想、工作和生活情况,协调解决其面临的实际困难,使他们真正感受到党的温暖和政府的关怀。

  (三)加强组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用一是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度,加强对党员的教育和管理。年内,建立健全__社区及下设三个支部党员活动室

  

  各项工作制度,购买办公桌椅。结合四群教育,建立《__古镇核心目标管理责任制》,实行每户农户由1名镇领导班子、1名镇干部、1名村干部、1名社干部的四级部挂钩管理机制,不断增强干部服务群众意识,切实转变干部工作作风。

  二是对照党建目标责任制,规范建立各社区党总支党建档案三是加强三公开工作,认真落实三公开工作制度。全镇各党总支、支部按照群众关注什么,就公开什么的原则,围绕群众关心四重大(即重大审批事项、重大人事安排、重大项目安排、重大额资金使用公开)进行公开,印发了《__镇党务、村务、财务公开实施意见》,进一步增加我镇重大事项民主决策的透明度。四是加强党组织阵地建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。__社区党总支因地点狭窄,新选址酸水沟建设,建筑面积500平方米,计划总投资___万元。在县级的支持下,今年_月破土动工,目前已完成了地基平整、挡土石脚及四周石脚支砌工程。(四)加强组织领导,选优配强村级班子

  名。选优配强了村级班子,优化了村级班子结构,有效增强了村级班子整体合力,达到了预期目标。

  三、突出重点,展现党建工作特色(一)抓实一教育五行动一是开展感恩教育活动。今年以来,__镇紧扣心存感恩、促进和谐的主题,以编好一本书、召开一次党员专题会、开好一次群众大会、用好一个制度、用活一支队伍、发起一个环保活动六个一为抓手,在全镇深入开展感恩教育,由镇党政班子成员组织分片干部和驻村新农村工作队员分别到企业及三个社区组织全体党员召开感恩教育大会。并在各校园广泛开展小手牵大手,共建美丽家园从我做起环境保护活动,散发倡议书、讲环保小故事、开展环保知识问答、举行签名仪式,并组织部分学生到学校周边开展卫生大扫除,清除卫生死角,培养学生的爱护环境意识,以实际行动投身到建设美丽家园的活动中去,并带动全体家长、乃至全体村民树立起良好的环境保护意识。二是开展村庄环境整治活动。4月初我镇制发了《__镇环境综合治理实施方案》,启动了全镇环境综合整治工作。三是开展绿化荒山行动。7月组织镇内各单位、企业、村组干部及群众实施老龟坡绿化荒山植树活动,共种植树苗5万余株,绿化荒山1700余亩,彻底消除了绿化盲区。(二)抓实部门挂钩服务按照部门挂钩服务基层推动基层党组织创先争优活动要求,我镇__社区和__社区由县委政研室挂钩,十字路社区由__古镇保护管理局

  

  挂钩。3月初,两个挂钩单位分别与三个社区签订了结对帮扶共建协议书,为推动基层党组织创先争优搭建了平台。在开展工作中,两个挂钩单位认真开展走访调研,听取工作汇报,帮助挂钩村理思路,谋发展。在挂钩社区的同时,重点结对帮扶挂钩社区21户农户。结合《__镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》,我镇也建立了相应的挂钩制度,实行每两个部门挂钩一个小组,明确每位领导干部的重点挂钩服务户,主要领导挂钩3户、其他班子成员挂钩2户、站所负责人和一般干部挂钩1户。主要工作总结范文挂钩致富户、困难户、产业大户和五种人四种类型户。通过县、镇两级干部入民居、访民情、解民困、办实事,有力推进了四群教育和部门挂钩服务基层工作的开展。建立了民情民意收集反馈机制。畅通了群众诉求渠道,实行每月收集和反馈民情民意一次,由镇党委安排相关部门办理民情民意,及时化解矛盾。截止目前,共收集、反馈和解决了关于旅游基础设施建设及古镇保护开发为主要内容的民意意见30余条。

  (三)抓实基层组织建设年工作结合基层组织建设年工作,优化组织设置。优化调整党组织设置,做好合并、撤销、新建党组织工作,实现优化一批、调整一批、撤销一批、新建一批党组织的目标。结合__实际,经报请组织部同意,将供销社支部撤销,党员进行了合理化流转;将农推支部撤并机关支部,并对机关支部班子成员进行了调整。结合村级换届进一步优化了总支及下设支部的班子。(四)抓实党员创业致富阳光工程

  

  为帮助农村党员创业致富,努力造就一批双带型农村党员,不断增强农村党员队伍的生机活力,根据县委要求,经实地调研,选取十字路社区6户党员户为县农村党员创业致富阳光工程试点,实施农村党员创业致富阳光工程。以阳光三项工程(创业启动基金、创业贷款贴息、创业成果奖)为抓手,用1至3年的时间,在试点社区培养和扶持起一批具有代表性和示范性的农村党员创业致富标兵。

  四、存在困难和下步工作打算在开展工作中,虽然取得一定成效,但还存在一些问题,主要表现在:一是村集体经济发展不平衡;二是部分党员发挥双带能力不强;三是党员流动性大,管理难。在下步工作中一是抓好党的群众路线教育实践活动,认真开展批评与自我批评,深入分析存在问题的根源,切实改进机关工作作风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。二是抓好__社区党总支阵地建设。三是用活四个一干部挂钩制度,开展好干部蹲点、走访入户工作,做好民情民意收集办理工作。四是抓实爱党爱国示范户、勤劳致富示范户、遵纪守法示范户、家庭和睦示范户、诚信经营示范户、美化家园示范户、热心公益示范户、崇尚新风示范户党建___工程八型示范户八型示范户创建工作。基层党支部党建工作总结3今年,在市委、市政府的正确领导下,乡党委深入贯彻党的十九

  

  大精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,紧密联系工作实际,积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用,有力地促进了全乡各项事业的发展。下面将我乡近年来基层党建工作情况总结如下:

  一、基本情况__乡位于__市南部,国道__沿线,下辖6个村1个社区,79个村民小组,总人口1.6万余人,总有党支部1个,党员296人,2022年预备党员转正13人,新发展预备党员9人,培养积极分子2人。二、主要做法(一)周密部署,全面落实基层党建各项工作任务乡党委对党建工作高度重视,每年年初及时召开党委班子会议,专题研究党建工作,并召开支部书记大会,安排部署全年目标任务,落实具体的工作要求和措施。按照上级要求,乡党委根据实际制定了村绩效考评方案、党建工作意见等文件,对各基层党支部实行量化考核,把软件务变成了硬指标。同时,乡党委还采取定期检查和不定期抽查的方式对各支部工作进行督促检查,及时通报检查结果,指出存在的问题和不足,提出改进意见,这些措施的落实,调动了村干部抓党建工作的积极性和主动性,在全乡形成了上下齐抓共管、全力创建的良好氛围。(二)抓党员思想政治教育,全面提高党员队伍素质1、组织党员干部认真学习党的十九大精神。乡党委将党的十九大精神和党章做为党员干部学习的重点,通过举办培训班、讲党课、

  

  报告会、现代远程教育点播收看等形式,举办各种形式的培训班1多场次,培训党员2多人次,使十九大精神及时传达到了最基层。

  在抓好党员常规教育的同时,乡党委以继续坚持落实各项学习制度为重点,根据工作实际,及时修订和完善了中心组学习制度和党员干部学习制度,继续坚持每月干部集中学习制度。同时,指导各村支部结合自身实际,建立了村党支部学习制度和农村党员学习制度。

  2、深入开展__活动。我乡__活动进展有序,自活动开展以来,乡党委思想上重视,态度上坚决,行动上自觉,立即行动起来,主要做了以下几方面工作:一是各支部把开展创先争优活动作为深入贯彻群众路线教育实践活动的延展和深化,作为加强党的基层组织建设的重大举措,高度重视,精心谋划,牢牢巩固。各支部相继成立创先争优活动领导机构,制定活动实施方案,进一步明确了创先争优活动的指导思想、目标要求和方法步骤,在全乡范围内营造了解放思想、改革创新的强大声势和良好的社会氛围,为整个活动的开展奠定了坚实的思想基础,推动活动扎实开展。二是各村各单位紧密结合实际,精心设计了一些符合本地本单位的活动载体,使活动更加生动鲜活。明确党员干部职责,在发展畜禽养殖等特色种养植业,切实帮助解决生产中的各项问题,促进村民增收。

  (三)抓党建常规工作,促进基层组织建设不断发展1、扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中,一是从加强对入党积极分子的培养教育抓起。年初,乡党委结合党建工作会议,督促各支部制定入党积极分子培养计划,健全完善介绍人、党支部、乡

  

  党委教育培养制度,加强对入党积极分子的教育和管理。二是突出重点,狠抓薄弱点。注重培养一线岗位上的村干部、生产能手和妇女中的骨干分子。三是严格执行党支部发展党员公示制和票决制,坚持成熟一个发展一个的方针,从严要求,严把入口关,将不符合条件的积极分子及时终止培养,有力地保证了党员数量和质量的提高。

  2、加强流动党员管理工作。按照市委组织部关于加强流动党员管理的通知精神,乡党委针对流动党员管理难度大,流动趋向不明,流动时间长短不一的实际,乡党委和支部分别建立了流动党员台帐,对流动党员的去向、联系方式、外出时间等进行了摸底调查。

  3、加强阵地建设。通过争取上级资金、村自筹,新建和改造了村级组织场所。目前6个行政村中有5个村有了规范的村级组织办公场所,另外通过积极筹措资金,为村阵地和活动室配备了办公设备,使村级党员活动室真真成了党员学习,村民议事、教育培训的综合活动中心。

  三、当前工作中存在的主要问题一是党员管理教育方面,特别是政治理论学习,党组织活动形式等方面比较单一;二是党组织在探索新形势下的基层党建方面的工作还比较滞后;三是党员干部的作风还有待进一步加强,解放思想、加快发展的理念还需进一步强化。四是上级组织基层党支部村委学习培训较少。在今后工作中,要进一步解放思想、转变观念,开拓创新,务求实效。围绕工作思路和目标要求,统筹安排全盘工作。加大机关效能

  

  建设力度,切实转变工作作风,提升服务水平与质量。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!

  

  

  

篇二:2022社区党建工作报告

  2022年社区创新创新党建工作总结

  回顾一年来取得的成绩,我们充分认识到党的建设所发挥的凝聚作用、核心作用。___年,___社区积极探索创新党建工作,党建引领作用更加凸显。

  一是强化基层队伍建设。圆满完成了___个党支部(的换届选举工作,一批富有责任心、工作能力强的同志被选入党支部领导班子,不仅为社区基层党___注入新鲜血液,更为增强基层___力、凝聚力提供了坚强的政治保证。同时,新成立了___家非公企业党___,非公企业党___覆盖面进一步扩大。

  二是严肃党内___生活。以“主题党日”活动为抓手,采取社区党工委牵头抓总,各支部结合实际独立或组合开展活动的形式,做到___月一主题,月月有活动,并进一步强化痕迹管理,做到日常工作“有迹可查”。扎实开展“讲严立”专题警示教育,自___月底开始,先后通过开展“七个一”活动、中心组学习等形式将专题警示教育落到实处。在___会上,社区党工委班子成员进行了深刻的批评和自我批评,取得了洗澡治病、红脸出汗的效果,得到了上级领导的充分肯定。

  三是增强基层支部活力。充分利用好远程教育“先锋铜陵”等载体,做好党员培训教育工作。截止目前共开展“党课进基层”、“微党课”活动___次,集中学习___次、讨论交流___次,引导党员正面抒发“微心得、微感言”。同时,积极丰富活动形式,___老党员参观新农村建设等,增强党员的自豪感,让党员切身体会到改革开放___年带来的翻天覆地的变化。

  四是精心打造党建品牌。对资源进行整合,从党员需求出发,打造“互助一家亲、携手在___”党建品牌,为居民群众提供困难帮扶、政策宣传、就业信息、创业扶持等便民“一条龙”服务。

  五是深入推进党风廉政建设。2022年社区副主任个人工作总结

  我叫___,是___社区副主任负责综治___、安全、未成年思想教育、档案管理、工会、妇联、收辖区卫生费等工作。在这近半年的工作中尽管我是一名老社区副主任,但一切都得从头学起,因为以前都是做计划生育工作,对新的环境和新的工作任务不太熟悉,为了尽快掌握业务,我时刻向同志们请教学习,始终把“忠诚、勤奋、务实”作为我的行为准则,特别是我身边有一位“感动平房十佳优秀___员”毕秀岩主任每天从早到晚忙忙碌碌、没有一点时间聊闲嗑的敬业精神,感染着我、激励着我,使我很快进入了脚色,下面就把我半年工作向各位领导和同志们汇报一下:

  一综治___工作1、社区利用每周2、周5低保户劳动日和社区全体人员清理乱贴乱画、___功标语___次___条。2、开展社会治安重点地区大排查___次、场所___处,召开治安座谈会___次、明查暗访___次、存在影响稳定因素___起(地下渗水、动迁居民要求快点盖房),口头调解矛盾___次3、刑事解教人员___人,户在人不在是动迁居民。4“春节”、“两会”重大节日巡逻___次,重点排查食杂店是否出售烟火、爆竹。并向辖区居民们张贴了“春节温馨提示”提醒居民注意安全,避免火灾发生。

  二、安全工作1、建立建全了安全___机构、安全生产监管工作领导小组、安全巡逻工作领导小组、安全经营单位统计表。2、每月一次安全大走访,对企业经营单位水、电、煤气、消防器材情况监督走访。3、___居民和社区干部共___人参加春节消防、交通安全知识培训班___次。4、统计2201、2202楼门前灯、楼道灯破损情况,___个坏的、___个好的。5、牢记“4、17”火灾教训,在社区门前出了黑板报、发放了宣传单等向居民宣传防火知识,强化了防火意识。6、建立了___年防震减灾___机构、“三级网络”宏观观测员、灾情预报员、地震知识宣传员,对地震应急___名志愿者进行了培训。三、档案工作1、行政归档___份、党建归档___份.四、工会工作1、建立了社区工会___机构、女工健康状况登记表、女工委员会对女工合理膳食健康家庭、体育运动对女工有哪些好处、经期妇女___提倡“慢速长游”等知识内容进行了培训。2、完成了社区女工委员会换届选举。由于人员调整更新了委员五、妇联工作1、上报了___名

  2、在___开展创建“平安家庭”活动中,妇联将创建“平安家庭”活动作为社区重点来抓,积极营造没有家庭___良好社区氛围。

  3、积极宣传城乡妇女小额担保贴息贷款政策。4、___一场有___余人参加的“庆三八”座谈会。5、上报了一名“为国教子、以德育人”主题活动优秀母亲王芳。她的___在今年高考中打了___分的好成绩。6上报一名___年直招士官,现正在审批当中。六、关心下一代工作1、在社区开展中华魂、深入做好青少年热爱党、热爱政府,参加社实际活动相结和寒假期间___中学生劳动和文艺演出___次,并为中学生做了评语加盖社区公章___余人。2.、建立完善了关心下一代“五老”队伍。3、上报了一名哈市“十大杰出老人”评选登记表和事迹材料。4、建立了关心下一代___机构和十大员___机构。5、统计辖区“五老”人员身体状况调查提纲一份6、卫生达到百分之六十五以上。

  

  

  

篇三:2022社区党建工作报告

  2022年社区党建上半年工作总结在镇党委的正确领导下,按照___办___年党建工作要点的具体要求,以全面提高党员队伍素质为出发点,以增强党___战斗力和凝聚力为目的,以全面提升社区社区综合实力,构建和谐文明社区为最终目标,___年上半年全方位地开展了社区党建工作。主要做了以下一些工作:一、加强领导,强化了工作责任年初,社区党总支对党建工作领导班子进行了调整。成立了以社区党支书记___同志为组长,___、___为副组长,___、___、以及各分支部书记为成员的党建工作领导小组,下设办公室,由___同志任办公室主任,具体负责党建日常工作。同时制定了社区党建工作规划和社区社区经济发展规划。二、整章建制,规范了党员管理在原有基础上建立健全了各种管理制度,量化了党员考核标准。坚持党支部“三会一课”不动摇。先后对党费收缴标准、参加党___活动、党员联户帮带、流动党员管理等工作进行了规范。(范本)效果十分明显。今年党员交纳党费的积极性明显提高,截止___月底巳上交党费___元。参加___活动的热情也空前高涨,党性意识、工作作风也有很大改变。特别是对流动党员的管理,我们按照县___和镇党委的具体要求,对外出打工的党员普遍建立了流动党员台帐,对登记的流动党员做到全部发证到位,实行跟踪管理。目前巳发证四个。同时加大了对建党积极分子的培养和教育的力度,特别是今年我们对非公企业发展党员工作进行了了有益的探索。一方面选准培养对象,严格标准;一方面给他们委以重任,让他们在实际工作中得到锻炼和提高。

  

  做到成熟一个发展一个。今年___月份,我们选派了(下岗职工、___军人、非公企业老板等)___名积极分子参加县直机关___的建党积极分子培训班。

  三、狠抓了党员干部教育学习培训工作1、利用农村党员干部远程教育阵地,___党员学习了党的路线、方针、政策和法律法规,以及实用技术、业务知识,掌握技术,增强本领。同时对广大柑农、下岗职工进行了___次技能培训,参加人员达___人次,先后有___多人重新走上工作岗位,实现再就业。2、继续开展了争创五好班子的活动。由社区党总支统一___实施。将目标考核指标分解到每个支部,作为年终考评党员、评先评优的主要依据。3、继续开展了“廉政建设进社区”活动。社区党总支以抓党风廉政建设为契机,促进了干部作风的转变。先后制定了《社区廉政建设工作规划》、《党风廉政建设目标考核细则》,社区班子成员人人签定了廉政建设承诺书并公示于众。4、广泛开展了“党员定岗定责、联户帮带”活动。对___名有能力的党员都明确了帮护对象和职责,并建立了帮扶工作台帐,定期对他们进行督导和检查。特别对___部、志愿兵党员进行摸底调查,建立台帐,及时掌握他们的思想动向,以及现阶段这部人还存在的那些实际问题,明确专人进行帮护,定期进行走访,帮助解决一些实际困难。5、社区党总支先后___二次大型的活动。一是春节期间,大规模地走访慰问特困居民和特困党员活动。先后慰问了特困居民___户,发慰问金___元;慰问特困党员___户,发放

  

  慰问金___余元。送去了党和政府的温暖与关怀,广大党员居民深为感动。

  二是今年七一前后,党总支为了隆重纪念建党___周年,精心___部署,开展了一系列的庆祝纪念活动。各支部都召开了高标准的___会,走访慰问特困党员和离任村干部___人次,送去慰问金___元;___月___日上午,社区党总支___召开了有___名党员参加的纪念建党___周年党员代表座谈会,向党员通报社区党建工作和社区建设等情况,同时举行了为特困党员募捐活动,仅在座谈会上就募捐了___元,各支部党员捐款还在进行中。通过开展一系列党建活动,丰富了党建工作的内容,凝聚了党心民心。

  目前主要存在的问题是:由于社区事务繁多,党员活动还不够经常,小区党支部活动阵地还没有完全建立起来,党建信息报道还没有跟上,党建工作缺乏创新思路,工作平平,没有特色和值得推广的经验等,这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。

  我们有信心和决心,在下半年的工作中,扬长避短,努力工作,为全面建设小康社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使社区党建工作再上新的台阶。

  2022年社区党建上半年考评总结

  为了加强对社区党建工作的领导,落实党建工作责任制,抓好党的建设工作的检查落实,街道党工委成立了社区半年党建检查考评小组,分别于___月___日-___月___日对各社区的半年党建工作进行检查评比。现将考评工作总结

  

  一、支部重视。各党支部对党建工作比较重视,支部书记能够负总责亲自抓,其它班子成员和街道包社区服务组能配合协力抓。初步形成齐抓共管的格局。各支部基本能够完成好党工委下达的阶段性党建工作任务,“三会一课”等会议制度比较健全落实,为民办实事有研究、有计划;大部分社区居务公开工作正常规范;党费能够足额按时上交;对后备干部的培养考察都比较重视,后备常量保持三名以上。

  二、工作创新。各社区根据各自的不同情况,以开展保持___员先进性教育为契机,竞相开展社区党建创特色活动,xx社区开展了廉政文化建设;xxx、xx社区党员为民办实事成效明显,xx社区文明创建独具特色;xx社区在维护安全稳定方面取得成效,xx社区帮扶成效明显,xx社区相对后进整顿转化工作成效明显,特别在防台抗灾方面卓有成效。各社区党员志愿者服务活动正常化,服务内容更加丰富,各社区都将党员志愿者服务活动与社区联动服务、党员服务区活动相结合,有力推动社区各项服务活动的开展。

  三、存在问题。一是积极分子培养工作落后,xx、xx社区没有积极分子;二是发展党员工作不平衡,xxx社区党员年龄老化;三是党建软件材料不够完善,xx、xx、xx、xxx社区党建软材料比较齐全,xx、xx社区软件材料不够健全;四是村帐管理不够规范,“三审制度”执行不到位,xx、xx社区有部分票据审批不符合规范。(范本)

  

篇四:2022社区党建工作报告

  2022基层党建工作总结范文精选5篇

  基层党建工作总结(一)

  在市委的正确领导下,我们按照年初制定的《王_乡2022年组织建设工作要点》的要求,坚持围绕开展抓党建,抓好党建促开展的工作思路,以科学开展观为指导,以创先争优活动为契机,从强化乡党委的主角作用、加强村级党组织的战斗堡垒作用、增强党员队伍活力等方面推动了全乡党建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作:

  一、抓好党委自身建设,强化主角作用

  在加强党委自身建设中,突出抓了以下两项工作:一是严格落实各项制度,增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在第一位,坚持民主集中制原那么,进一步完善了党委会、党政班子联席会、民主生活会等会议制度,用制度建设保证了党政班子自身建设。坚持每周召开一次党政班子联席会,班子成员逐一汇报近期工作,增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推开工作扎实开展的重要手段。依托乡党委理论学习中心组,在班子成员当中持续组织开展了党的_届五中全会、创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习,同时,组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动,把每周五下午定为集中学习日,通过学习不断提高基层干部适应新形势,解决新问题的能力和本领。

  二、抓好主题学习教育活动,提升整体素质

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  在全市创先争优活动深化工程发动会后,我乡高度重视,积极组织召开了发动会。对深化工程活动进行了安排部署。在聚力三大目标、建功两个率先活动中继续在全乡各党组织和全体党员中开展对标定位、亮牌示岗、认责承诺、夺旗争星等活动,推动科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织等工作开展。通过党组织引导社会组织、党员帮带群众的方式,把聚力三大目标、建功两个率先行动向社会深化、向常态深化、向标准深化,引导全乡基层党组织和广阔党员争科学开展之先、创和谐社会之优,营造出党员带群众、党内带党外的浓厚气氛,不断把创先争优活动引向纵深。

  三、抓好村级组织建设,进一步夯实开展根基

  一是全面加强一好双强党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质,抓考核增动力、抓人才建队伍的思路,邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解,全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训,提高了他们的政治理论素质,增强了开展意识。同时,还在半年考核工作中突出了对村党总支书记的考核,按照年度目标承诺,分项考核落实奖惩,提高了他们抓班子、带队伍,促开展的积极性和主动性。二是积极推进村两委干部素质工程实施。借助远程教育网、信息资源共享站点和互联网,采取上党课、观看红色电影、学习先进事迹的形式,不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着切实加强和改良党支部为核心的村级组织建设,理顺两委关系,进一步加强和改善党对农村工作领导的原那么,在全乡七个村积极推行四三二一工作机制,实施了任期目标和年度目标承诺,形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部一定三有工作鼓励机制,进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。

  四、抓好党员队伍建设,提升党员整体素质

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  一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以两室为阵地,积极开展党员电教工作,在全乡七个村建立了农村党员远程教育网,配齐了电视、vcd等电教设备,购置了党员教育光盘,做到六个有即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体,开展了重温入党誓词、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗效劳等活动,使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作方案和目标,有方案、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对在考察中不符合条件的及时调整出去,对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中,保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年,举办了入党积极分子培训班一次,培养入党积极分子138人,开展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党员底数,详细掌握了流动党员的流向和联系电话,建立了流动党员管理台帐,并定期通过电话联系的形式催促外出流动党员参加当地党组织的活动。

  五、抓好非公企业党建,不断增强企业活力

  一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来,按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织标准提高百日行动的实施方案》的要求,结合我乡实际,按照发动部署、调查摸底、抓好标准、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进,顺利完成了非公有制党支部的建设工作。同时进一步完善了三会一课、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度,进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力,使企业党员能够全部过上组织生活,能够很好地接受党组织的教育,从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企业党支部中党员文化水平不高,对党

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  建知识掌握不全面的实际问题,我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法,具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用,做好企业党员的开展工作。始终把开展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓,注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中,按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准,把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养,通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式,不断提高入党积极分子的整体素质,为企业党组织开展壮大储藏新鲜的血液。上半年,共培养企业支部党员3名,入党积极分子16名。

  六、顺利完成党委换届,班子进一步优化

  今年年,以乡党委换届为契机,以推动创先争优神话工程为统揽,全乡的党建工作有了新提升。按照市委统一安排,我乡以优化乡党委、纪委班子结构,提高干部素质为出发点,严格执行《干部选拔任用工作条例》,按照干部四化方针和德才兼备的原那么,把握三个关键,即确定提名人选、确定考察人选、确定预备人选,通过切实加强领导,精心组织,严格把关,周密安排,标准操作等举措,圆满完成了我乡党委换届工作。选举产生的新一届党委班子成员平均年龄为35岁,比上一届下降2.5岁;大专学历以上9人,占班子成员总数的100%。依法选举产生了12名出席市第六次党代会代表预备人选。全乡共有946名农村党员直接或间接的参与了党代表的选举活动,参选率达100%。

  今年年,我乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但是党建工作尚存在一些薄弱环节:一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村两委干部队伍整体素质有待进一步提高,特别是抓经济谋开展思路不够清晰,创新意识不

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  够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细,不够实的问题,有待今后进一步细化研究。

  基层党建工作总结(二)

  近几年来,花官镇针对非公企业党务工作者队伍建设存在的难选拔、难稳定、作用难发挥等问题,积极探索,不断完善机制,拓宽渠道,努力非公企业党务工作者队伍建设的难题。在县委组织部关心指导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,立足实际,着眼特色,在组织建设、队伍管理、活动开展等方面深入探索、勇于创新,做出了一定成绩,现将工作总结

  一、建立党务工作者培训教育机制,不断提高党务工作者的素质。一是建立健全非公有制企业党务工作者培训教育信息库。全面收集非公企业党务工作者队伍受培训教育情况,并进行分类,落实培训教育任务。二是加大企业党务工作者培训力度。通过岗前培训制度、老党务工作者一对一帮带制度、月工作例会制度等,有针对性地加强党务知识、党员信息管理、相关法律法规等指导,帮助党员工作者熟悉党务工作,提高工作业务水平。三是创新培训教育的方式和内容。把培训党务工作者与非公企业对党务人才的需求相结合,建立立体式培训机制,按行业分类、文化层次、企业需求等进行培训,使他们根本上到达了六会,即:会与企业主沟通;会独立负责地谋划非公企业党建工作;会组织开展党员活动;会培养入党积极分子,并搞好党员开展工作;会深入细致地做好企业员工思想政治工作;会协调好企业有关矛盾和关系。四是建立党务工作者交流平台。积极筹建非公企业党务工作者协会,定期开展工作交流、问题研讨、学习培训等活动,总结推广各地好的经验和做法,共同探讨问题,实现相互促进。

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  二、建立企业党组织活动保障机制,不断增强非公企业党建工作的内动力。一是抓好非公企业业主的教育培训,教育和引导他们积极支持非公企业党建工作。重视对业主教育和沟通,引导他们支持党建工作,为党组织开展活动提供经费、时间、场所等保障。同时,在评先选优、安排社会职务时,把业主对党的感情、对党建工作的支持程度作为重要条件,实行一票否决。让业主认识到在企业开展党建活动的重要作用,从而使业主从内心深处支持党组织开展工作。二是落实企业党组织活动经费、场所等,以缓解企业党组织活动经费紧张问题。三是适时对企业党员活动室进行全面的检查。要求各企业党员活动室到达了有标识、有党旗、有活动制度、有党报党刊、有电教设备、有党员形象窗口等六有标准。

  三、建立党务工作者考核鼓励机制,不断提高党务工作者工作的积极性和主动性。一是建立非公企业党组织负责人工作责任制。制订企业党建工作目标责任制,将开展党员、党费收缴、组织党员学习和过组织生活等内容进行量化考核,对党务工作者实施岗位目标管理,落实企业党组织负责人抓党建工作任务、考核奖惩措施,进一步明确党组织书记的职责和任务。二是落实企业党组织书记的待遇。企业没有正当理由,不能随意辞退。并建立党组织书记列席企业董事会制度,提倡担任党组织负责人列席董事会、经理办公会议等,直接参与企业重大问题的讨论,为企业的生产经营出谋划策。针对少数非公有制企业党务工作者工作动力缺乏,热情不高,创造性不够的问题,从实际出发,健全制度,在强化考核、严格管理的同时,搞好物质保障,使他们外有压力,内有动力,从而充分调动他们的工作积极性。三是抓好典型示范。注意发挥典型示范作用,通过积极开展优秀党务工作者评选等活动,精心培植典型,以点带面,整体推进全镇非公企业党建工作。

  四是创新非公有制企业党组织的活动形式。一是要把党建活动跟企业的生产经营有机结合起来。二是要把党建活动跟企业文化建设有机结合起来。通过基层支

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  部和企业党员的带着,使企业价值观成为企业主和广阔员工的思想共识和行为准那么。三是要把党建活动跟企业制度有机结合起来。党建工作者在党建工作中要注意帮助企业建立现代企业管理制度,主动将企业管理纳入法制建设的轨道。同时,通过发挥组织优势和政治优势,做好深入细致的思想政治工作和群众工作,扬党建之长,补企业刚性管理有余、柔性缺乏之短,增强企业的竞争力和开展后劲。要按照有利于党内生活,有利于党员管理,有利于企业开展的要求,把党组织的活动与生产经营的决策、管理、经营等活动结合起来,坚持业余、小型、多样、实效的原那么。

  业余即党委(或党支部)坚持在不影响企业正常生产经营活动的前提下,利用工作空隙和业余时间开展党的工作,过好党的生活。小型即根据企业党员较少的特点,采取相对集中与分散相结合的方法,精心组织,开展小型而有效的活动。如华誉集团开展了表彰先进活动,翔宇工贸、荣丰集团和春蕾纺织公司等公司党组织先后组织党员和积极分之前往爱国主义教育基地参观学习。虽然花官镇非公有制企业党建工作取得了一定的成绩,然而非公有制企业党建仍然存在不少薄弱环节和需要进一步加强提高的方面,如党组织在非公有制企业的覆盖面仍需进一步扩大,党组织和党员作用还需要进一步发挥;局部党组织负责人(党务工作者)自身素质与形势需要仍有差距;流动党员管理教育难度大等等,都需要在今后的工作中不断加强和改良。我镇提出了以下几点解决措施:一是着眼于增强企业开展活力,引导党组织大力实施党员人才工程。二是着眼于培育企业价值体系,引导党组织积极推进企业文化建设。三是着眼于优化企业开展环境,引导党组织努力加强内外关系协调。

  基层党建工作总结(三)

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  我局在县委和市局党组的正确领导下,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕局党支部确定的党建工作目标,加强党员干部教育管理,充分发挥党员干部的先锋模范作用。现将我局党建工作总结如下:

  一、党建工作围绕中心,效劳大局

  围绕气象部门的党建工作要服从并效劳于中国气象事业的开展战略,我们做的主要工作有:

  一是认真抓好理论学习,学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过三个代表重要思想和保持共产党员先进性教育活动的学习,使全体班子成员树立起了坚决正确的政治方向,提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。

  二是结合自身工作实际,真抓实干,做好业务工作。

  三是围绕地方经济,大力开展气象为经济建设效劳,做好人工降雨防雹工作,强化平安作业意识,保证全县高炮控制区内无冰雹灾害。同时,大力推进气象现代化建设,努力提高天气气候预测预报准确率,在效劳领域和效劳水平上做文章,重点做好气象决策效劳,做到决策效劳领导满意,公众效劳群众满意,专业效劳用户满意。

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  四是加强气象行业管理和气象行政管理,加大气象宣传力度,深入贯彻落实《中华人民共和国气象法》和《四川省〈中华人民共和国气象法〉实施方法》等气象法律法规,依法管理气象工作,拓宽气象科技效劳领域,加强全县防雷减灾工作,切实减轻和防止雷电灾害造成的损失。五是大力推进业务技术体制改革。

  二、加强了党组织和党员队伍建设,提高了党员队伍的整体素质

  按照县委和市局党组的要求,党建工作坚持围绕中心,效劳大局,拓宽领域,强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。

  一是加强党支部建设,提高党组织的凝聚力和战斗力,围绕县委和市局党组中心工作积极开展活动,积极落实好三会一课等党内制度,强化党组织的自身建设,健全了组织机构;

  二是要以稳固和扩大先进性教育成果为重点,开展了向谭东同志学习活动、学习党章活动和纪念建党88周年等活动;

  三是以支部建设为抓手,加强党的基层组织建设,做好入党积极分子的教育、开展工作。按照党要管党,从严治党的原那么,坚持正常的组织生活制度,三会一课制度。通过加强支部工作,有效地加强了党的基层组织建设。

  四是我们以三会一课和理论中心学习组为载体,认真组织广阔党员干部职工学习三个代表重要思想和科学开展观,在党员中开展学习党章、遵守党章、维护

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  党章的活动。通过这些活动的开展,使广阔干部职工及党员的责任意识和开展意识进一步增强,党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高;党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。

  三、坚持从严治党的方针,切实加强党风廉政建设

  一是强化教育,不断增强党员干部拒腐防变的能力。

  二是我们以提高党员干部树立公仆意识,群众意识,自律意识为重点开展专题教育,使党员干部在是非面前增强区分能力;在诱惑面前增强自控能力,在警示面前增强悔过能力。同时,我们还抓好党风廉政警示教育,引导党员干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心。

  三是强化了制度建设,制定了切实可行的规章制度,对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。

  四是加大监督力度,从源头上预防腐败,加强制度建设,强化监督制约,加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度,做到了重大决策,人事任免、重要工程安排集体讨论。

  五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度,严格按照县委和县纪委的要求,召开了领导班子专题民主生活会,会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评,到达了预期的效果。

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  回忆一年的工作,我们按照县委和市局党组的要求,结合本单位的实际,做了一些工作,取得了一定的成绩,但党建工作中还存在一些问题和缺乏。我们决心将在今后的工作中,努力工作,弥补缺乏,积极探索,进一步提高党建工作水平。

  基层党建工作总结(四)

  20_年某某社区在街道党工委、办事处的坚强领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕创立文明社区这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民效劳意识,在根底工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:

  一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设

  1、加强社区两委班子建设。一是加强理论武装。社区两委班子成员每月坚持一次集中学习,采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合,在自学的根底上,通过集体讨论,广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。三是社区两委班子分工作明确。

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  通过学习等制度,使社区两委班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作者及工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

  2、建立党员效劳体系。社区成立了党员志愿者效劳队,加强了党员工作室建设,积极关注居民的大事、小事、家务事,认真倾听群众的呼声、心声、叹息声,开展记民情、暖民心、解民忧为主题的民情日记活动,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反应解决情况,做到件件有回音、事事有着落。在汶川发生8级地震后,我们立即组织社区工作者、党员、辖区居民、单位踊跃捐款,献爱心,共募集现金元,其中组织党员交纳特殊党费元,帮助他们重建家园。

  3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和胡锦涛同志提出的六个坚持的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,到达了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的

  4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习,通过组织学习《党章》、十九大讲话原文、八荣八耻社会主义荣辱观、观看电教片等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》培养积极分子3人,预备党员4人,转正3人,为社区党组织增加了新鲜活力。

  二、以效劳为目标,积极开展创立特色活动

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  1、社区各党支部在组织生活会上传唱红色歌曲,《毛主席的话儿记心上》、《我为祖国献石油》、《草原上升起不落的太阳》一首首见证记录了中国革命和社会主义建设历程的红色经典歌曲,在社区唱响。社区还组织广阔居民群众参与传唱活动,为建党87周年献上了一份特殊的礼物。

  2、加强社区网络信息化建设。今年社区建立了党建网络平台,进一步创新思路,做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事,帮助外出流动党员了解社区动态。

  三、20_年工作方案

  20_年,新民街社区将继续以十九大精神为指导,在党员管理效劳上下功夫,进一步深化在职党员进社区活动,放大社区网络平台效映,努力打造特色社区。

  一是进一步深化在职党员进社区、共筑共建工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室,将在职党员切实融入到社区,为社区居民提供经常性效劳,努力将在职党员活动经常化、制度化。

  二是进一步放大社区网络平台为居民提供方便效劳的效映,通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站,不断丰富社区网站内容,增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空,切实将社区网站做好。

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  三是积极探索社区党员的效劳管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民效劳的力度,的组织体系,形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯穿的党建工作新链条。

  基层党建工作总结(五)

  今年来,在党委的正确领导和指导关心下,某某村党支部认真学习贯彻中央和省市县委、镇党委关于基层党建工作有关精神,对照年初制定的工作目标和任务,真抓实干,开拓创新,基层党建工作成效显著。现将我村20_年度基层党建工作汇报总结如下:

  一、主要工作内容

  1、积极开展学习教育培训活动。坚持三会一课和学习制度,完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教育培训工作作为我村党的建设的一项甚础性工作来抓,不断完善党员经常性教育的长效机制。结合开展形势和工作实际,村党总支部依据镇党委的指示,扎实推进党员教育培训工作。

  2、认真做好党员开展工作,为切实加强我村基层党组织和党员队伍建设,保持党员先进性,我们认真做好了党员的开展工作,一年来我们本着坚持标准、严格程序,确保质量的原那么,今年吸收3位同志为中共预备党员,培养2位同志为入党积极分子,确保党员队伍年轻化,使党的组织更具战斗力。

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  3、积极开展党员创先争优活动,增强支部凝聚力和战斗力,积极开展党员公开承诺活动和党员点评工作,接受党员群众监督,将创先争优活动与全村各项工作实际紧密结合,充分调动广阔党员和干部群众参与创先争优的积极性。

  4、切实开展农村基层治理,标准议事会运行程序。将维护农民根本权益、集体资产管理、开展集体经济和本村公益事业等村级重大事项,以及与多数村民利益密切相关的重要问题,在村党组织的领导下,按照相关程序组织实施。

  5、认真推行公开制度,本着注重实效的原那么,在公开的内容上,紧紧围绕党组织概况,开展党员情况,年度工作方案及进展情况村务、财务等党员群众关心的情况,确保党员群众对党务村务、财务的知情权、参与权和监督权。着重表达了党务村务、财务公开的实效性。

  6、切实加强党员队伍的管理,一年来,我村采取有效的措施,突出抓好我村党员和流动党员的管理工作,积极探索加强党员队伍管理的有效途径。

  二、我村基层党建工作存在的缺乏

  20_年党建工作,我们做了一些工作,取得了一定成绩,但也还有做得不够的地方。主要表现在对党建工作的调查研究还需要进一步深入;党建工作的管理机制还需要进一步创新;党员干部的教育管理还需要进一步加强。

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  三、下一步的工作打算20_年,我村将按照党委的要求和决策部署,努力实现党建工作与经济工作同步开展、协调推进,为促进霞山村经济社会科学开展、和谐开展作出更加积极、突出的奉献。努力提高党组织的凝聚力、战斗力,并处理好党的建设与经济社会开展之间的博弈关系,真正把加强党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。

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篇五:2022社区党建工作报告

  一、农村基层党建工作开展情况我乡现有党支部25个,党员690人,其中外出(wàichū)党员88人,按照县委要求,我乡采取了8项措施,把基层党组织建成干群信任,组织放心的战斗堡垒,把村级干部队伍打造成开展(kāizhǎn)一方经济,富裕一方百姓,保一方平安的钢板(gāngbǎn)子、铁队伍,从而稳固(wěngù)好了党的执政(zhízhèng)根底。1抓经济开展,发挥了以党建促开展的作用2抓阵地建立,标准了村级组织活动场所。自去年以来,在县委组织部的全力支持下,在各级部门的鼎力帮助下,全乡已建成设备齐全,功能完善的标准化活动室7个,即xxxxxx,,xxxx,今年又即将建成xxxx,xx村2个标准村级党员活动室,彻底解决了过去干部办事无场所,干群议事无地点,开会蹲檐下的为难场面。3抓班子整顿,转化了后进班子队伍针对个别村级班子内耗严重,半瘫痪甚至瘫痪的现状,乡党委按照按照“创优,促中,转后,防瘫〞的要求,以“五个好〞支部建立为工作目的,针对性地制定了整改措施,并及时派出了3名副职指导蹲点帮扶解剖,使殷家沟村、老罐溪村、金子沟村以前经济开展长期滞后,群众上访长期得不到解决,上级组织交办工作不能按时完成的情况得以改变,全部顺利转化,后进变成了先进。4抓干部培养,储藏了村级后备干部队伍为了使来年村级班子换届得以顺利进展,解决村级干部“后继乏人〞的问题,我乡采取了“三推两考〞和聘用的方式,拟定出了66名德才兼备的村级后备干部,对村级后备干部实行动态管理,定期考核,择优汰劣,使村级后备干部队伍始终保持活力和活力。

  5抓干部待遇,进步了村干部工作积极性为了充分调动村级干部的工作积极性,使在职干部有干头,离任干部有想头,进一步增强他们带着群众建立社会主义新农村的本领,乡党委去年集中为全乡村干部办理了养老保险。今年年初,根据各村工作情况和工作业绩,进步村干部的工资待遇,有效激发了村干部工作的积极性和主动性。同时,根据岳委发〔2022〕4号文件,结合我乡实际,制定了?关于村干部正常离任补贴计发方式的方案?,明确了发放的根本原那么、计发标准,落实了经费,彻底为离任村干部解决了后顾之忧,使他们离得开心,走得放心,为在职干部的工作消除了杂音,铺平了道路,扫除了障碍。6抓民主建立,消除了干群猜疑和隔膜。进一步加大了村务、政务、财务和重大事项的公开力度,实在标准公开的内容、形式和程序。在实行“村财乡管〞的根底上,完善了发票的审批程序,所有支出发票必须经村委会审批后,再由乡分管指导签章后才能报销入账,从而从源头上遏制村干部的腐败;推行了重大事项报告制度,如对宅基地审批、购建房屋,方案生育落实情况及婚丧等方面可能引起干部群众误解的情况,村干部要以书面形式向党委、纪委报告;遵循“量力而行、群众受益、民主决策、上限控制、使用公开〞的原那么,加强了对农村“一事一议〞的监视和指导,并建立健全相关规章制度,标准议事程序,真正表达“大家事,大家议,大家定〞的优点,促进了农村经济开展,保护农民的合法权益。

  7抓教育管理,增强了党组织凝聚力和战斗力在党员开展过程中,严格按照“十六字〞方针,采取审慎的态度,“宁缺勿滥〞,重点考察群众根底好、年纪在35岁以下、初中及以上学历的积极分子;在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨〞,从源头保证了党员的质量;采取党建指导员联络村制度,协助考察申请入党人员,把全乡分成五个片对入党积极分子集中培训,全年共培训6次;2022年全乡共开展党员43名,为党组织输入了新颖血液。8抓帮扶慰问,凝聚了人心党委心系贫困党员、老党员、老干部,一直很关心他们的安康和生活,全力做好了他们的慰问工作。在他们生病住院时,在他们有红白喜事时,遇重大节日时,送去了祝福和关心。今年共看望慰问贫困党员、老党员、老干部共43人,发放慰问金15000元,慰问品105件,让他们感受到了党组织的关心与温暖。二、履行党建工作责任制的情况1以自身建立为核心,发挥了党委的政治核心作用党委自身按照优秀党委“五个好〞条件,坚持内强素质,外树形象,争创优秀党委。在认真学习上级文件精神、工作部署、目的要求的根底上,通过深化调研,按照民主集中制原那么,进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步标准了指导班子的民主生活会,不断进步民主生活会的质量,形成了指导班子“合心、合拍、合力〞的良好气氛。今年来,全乡党政人一班人心齐、气顺、劲足,努力理顺工作关系。乡党委按照“三个代表〞重要思想的要求,围绕改革开展稳定的大局,结合本地实际,制定了我乡的党建工作年度方案,提出了实在可行的目的和措施,总揽全乡工作大局,驾驭全盘工作,正确处理改革、开展、稳定的关系,正确协调党委、人大、政府的职能关系,努力在工作中发挥指导核心作用,在实际工作中,党委始终坚持把握大方向,对详细工作做到总揽而不包揽,放开而不放手,使政府可以全力创新方法,狠抓落实。2以制度建立为打破口,形成了高效务实的工作机制今年来,我们通过党政会议研究,有针对性地制定了一些实在可行操作性较强的规章制度,针对理论学习存在以干代学的现象,建立和完善了党建例会制度、理论学习制度针对干部管理松懈的问题,制定了?干部考勤及请销假制度?和?干部绩效考核制度?,针对乡上债务负担重财政高度紧张的状况制定了?财务管理制度及运作程序?、?乡政府集中采购制度?、?用电管理制度?,针对群众办事难的情况完善了?首问责任制?和?来信来访接待制度?,调整充实了办公室人员,进一步明确了办公人员责任,制定了?办公室工作制度?,一系列制度的建立,夯实了干部责任,标准了干部行为,强化了协作才能,形成了高效务实的工作机制。针对县委县政府下达的各项工作指标层层分解,责任到人,实行“党委书记全盘抓,分管指导牵头抓,业务干部详细抓,包村干部共同抓〞,建立健全了乡村两级干部考核鼓励约束机制,这一整套加强、完善农村基层组织建立制度的建立,使农村基层组织建立逐步走上正规划、制度化、标准化轨道。

  3以勤政廉政建立(jiànlì)为着力点,保持(bǎochí)共产党员先进本党风廉政建立(jiànlì)和反腐败斗争(dòuzhēng)的成效,直接关系到党的执政地位的稳固(wěngù)。我乡党委继续坚持党要管党、从严治党的要求,把进步拒腐防变才能作为稳固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。严格落实党风廉政建立责任制。“己不正难以正人〞,作为乡指导班子的“班长〞,我从不以“一把手〞自居,坚持做到以“一把手〞自律,在工作和生活中,我一直用指导廉洁自律的规定严格要求自己,使自己守得住贫寒,耐得住寂寞,抵得住诱惑,保持一名共产党员蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,态度坚决地抓党风廉政建立,旗帜鲜明地反对腐败行为。组织指导干部集中学习了各种会议精神以及新?信访条例?,定期组织召开廉洁自律民主生活会,围绕“立党为公,执政为民〞,对各自思想作风、工作作风中存在的问题进展自查自纠,着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监视三个环节,把党内监视与法律监视、行政监视、群众监视、民主党派监视以及言论监视有机结合起来,形成监视的整体合力。并从机关招待、财务收支入手,严格按制度办事,实行“责任追究〞,进一步落实党风廉政建立责任制,形成党委统一指导、党政齐抓共管、部门各负其责的指导机制和工作机制,特别是开展“廉政文化进农村〞活动,使清政助廉家喻户晓,深化人心。虽然工作获得了一些成绩,但由于自身才能有限,也难免存在这样那样的问题。一是乡财政极度紧张,在党建等工作上投入非常有限,制约了工作开展;二是受视野和时间所限,平时总忙于一些详细工作,对市场把握不够,对经济理论研究不够,农业产业化程度仍然很低,农民增收渠道仍然狭窄,缺少开展后劲和可行的增收思路。三是党员老龄化问题还没能得到根本解决。各位指导,以上是我一年来对自己履职情况的汇报,敬请批评指正,并请提出珍贵意见。

  

篇六:2022社区党建工作报告

  2022基层党建工作述职报告

  述职报告是向上级机关和本单位群众汇报单位、部门领导集体或领导者个人一个阶段履行职责的状况并答复称职与否的报告。下面述职报告的我共享《2022基层党建工作述职报告》供大家参考!

  【2022基层党建工作述职报告】我们XX乡共有基层支部13个,其中村级支部10个。有党员347名,其中,男297名,女50名,35岁以下年轻党员82名,大专以上学历50人。村主干15人,村委主任、支部书记一肩挑的村有6个。共有3名大学生村官,其中担当支部书记1人,村委副主任、村委委员各1人。下面,我就详细工作状况作以汇报:一、立足实际,谨慎谋划,科学制定党建工作思路今年,是深化执行党的xx大精神的开局之年,也是全面提升党建工作科学化水平的重要一年。新形势、新任务给基层党建工作提出了新的更高的要求,我们遵照年初全县党建工作支配部署,以及组织部关于开展党员示范引领工程和主题党日活动的详细要求,结合全乡党建工作实际,把我乡党建工作上升到建立漂亮河东、大美运城的总体战略中去思索,纳入到全县六三工作思路中去把握,放到实现我乡四三目标、建立漂亮解峪的实践中去推动,在广泛征求看法、充分调研的根底上,确定了今年我乡党建工作的总体思路,即:1321工作思路。1321详细是:1,指做好一个承诺:农村两委班子及班子成员

  

  的年度目标承诺;3,指抓好三个提升:组织阵地提升、党员干部实力提升、党员示范引领提升;2,指搞好两项活动:主题党日活动和访、知、解大走访活动;后一个1,指形成一个机制:联述联评联考长效机制。目前,我乡的党建工作正在遵照这个思路,有条不紊,扎实开展。

  二、突出重点,细化措施,不断夯实基层党建根底基层党建工作,是一项详细的、困难的、系统的工程,同时也是一项政治性、政策性、针对性很强的工作。不高度重视抓不牢,不严格要求抓不好。所以,在实际工作中,我们一贯要求,要统筹兼顾地抓,旗帜显明地抓,义正词严地抓,毫不放松地抓,切实抓紧抓好,抓出成效。(一)提素养、强本事、转作风,进一步激发党员干部干事创业热忱我们把抓学习、强本事作为一项重要的根底性工作,放在突出位置,坚持个人学习和集体学习、理论学习和业务学习相结合,谨慎学习了中心关于改良作风、亲密联系群众的八项规定,以及我县关于改良作风的45条详细要求;学习了市委市政府提出的建立漂亮河东、大美运城的一系列重要论述,包括五大战略重点、三个强化和一个机制,《运城日报》上的9篇社论,以及点燃激情抓招商的十种方法等内容,提升了理论水平,增加了工作主动性;组织了一次以考促学考试;参与了全县组织的领头雁学习培训;承受了春季的廉政教育培训。当前,我们正在围绕《把事情做到最好》这本书,进展大学习、大探讨、大

  

  沟通,前几日我乡机关以把事情做到最好为主题,组织了一次演讲竞赛。同时,我们要求班子成员和机关干部,深化基层一线,到工作难度较大的村组,协助群众特殊是弱势群体解决实际问题,增加效劳本事,进一步激发了党员干部的干事创业热忱,为推动我乡四三工作,落实今年6+8工作目标打下了坚实根底。

  (二)强阵地、明职责、作表率,进一步树立为民务实清廉良好形象

  在组织阵地提升达标上,在去年创立3个红旗党支部的根底上,今年确定再创立3个。把南丁村支部打造成了红旗党支部的综合示范点,起到了示范引领作用;其他党支部都按要求确定了晋位升级目标。同时,在开展党员上严把进口,注意性别、年龄、文化等指标要求,逐步改善党员队伍的整体构造,着力解决性别失衡、文化不高、年龄老化等问题。今年我乡共造就入党踊跃分子15名,确定重点造就对象9名,确定开展对象7名。另外,近日我乡拟组织前半年重点工作观摩活动和庆七一表彰大会,对拟评比出的2个先进党支部、3名优秀党支部书记和23名优秀党员进展表彰,以鼓舞先进带动后进,引领党建工作不断向前开展。在党员示范引领工程上,我们依据创业示范、致富信息、冲突调处等岗位设置,立足乡情村情,要求每名党员自己申报,然后经群众评议,最终组织确定,并以版面的形式进展公布,目的就是要让每一名党员的身份亮出来、承诺现出来、职责明起来,严格参照,承受监视。在开展主题党日活动中,我们抓住阶段性、突出实效性、坚持创新性,确定了全年每季度活动的主题,依次为:

  

  义务植树活动、重温誓词、廉政教育、回头看、向前看、访农户、送暖和、献爱心。我们把这两项活动的开展状况和平常的工作结合起来,考核采纳百分制、五星级的方法,给每一名党员打分评级,详细是:90分以上的为五星,80至89分为四星,70至79分为三星,60至69分为两星,50至59分为一星。目前,各支部对两项活动的前二季度考核已经完毕。据统计,全乡党员评为五星的占32%,24星的占56%,一星的占5%,没有星级的占7%。依据评定结果,对一星的进展通报指责,对没有星级的责成写出书面检查,同时制定整改打算。在第一季度的主题党日义务植树活动中,共植树3000多株,完成了两个村的小游园建立。在其次季度重温誓词、廉政教育活动中,把三夏抢收、防汛救灾、款物发放作为践行誓词、模范带头的核心内容,踊跃协助群众解决各种实际困难。在访民生、知民情、解民事活动中,全乡300多名党员遵照要求,分别到各自所包的村,共为群众解决在吃水、用电、就业等方面各类实事80多件,受到了群众相同好评。

  (三)抓管理、带队伍、定机制、进一步增加基层党组织的凝合力、缔造力和战斗力

  作为乡党建工作第一责任人,我始终牢记抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的总要求,谨慎履行党建工作责任。在年初,乡党委与各村支部签订了党建工作责任书,明确了相关领导和各支部的党建工作目标任务,形成了党委统一领导、一级抓一级的党建工作格局。在乡班子成员的管理上,严格实行例会制,周一准时点名,支配一周作;周五集中听取汇报,驾驭推动状况,确保工作一

  

篇七:2022社区党建工作报告

  2022年社区党建工作工作总结范文

  今年,我们***街道党工委适应新形势的要求,把社区党建工作摆上重要议事日程,积极探究与现代城市建立和管理相适应的街居党建工作新途径,并成功走出了一条依托社区资源,创新工作方式,实现社区效劳、管理、建立与社区党建同步推进的新路子,为街道社区各项事业的繁荣开展提供了强有力的组织保证。

  一、坚持以社区党建工作为抓手,进一步增加工作活力在今年,**社区学习理论活动中,我们坚持以社区党建工作为抓手,进一步健全组织体系,增强了工作活力,完善根底设施,优化人居环境,使***社区组织的效劳功能不断增强。

  〔一〕以变应变,创新组织形式我们以社区整合为契机,对社区党组织进展健全调整,明确社区党支部在社区建立中的核心指导地位。与此同时树立“大党建〞的思想观念。街道党工委主动加强与社区单位党组织的沟通与联络,摸实情、勤协商,逐步使单位党组织认识到参与社区党建既是形势开展的需要,也是本单位党建工作的延伸。在获得共识的根底上,成立了由社区单位党组织指导参加的***街道社区党建工作委员会,在社区党支局部别成立社区党建联席会。通过签订社区共建协议,建立联席会议制度,变过去的街、居党组织“单兵作战〞为如今的社区单位党组织“合成作战〞,形成较为完善的街居、社区党建工作网络。其成效详细表现为,一是有利于组织协调辖区单位党组织参与社区建立和管理。二是获得了辖区单位对社区建立与管理工作的大力支持。如狮城社区党支部在开展共建活动中,9个驻地单位结合出资18万元对社区内道路两侧人行道进展彩砖铺装,改善

  了社区环境;原一通机械厂无偿将300多平方米的厂会议室转让东山北社区作为党支部活动用房。三是实现了社区资源共享,改善了街道党建工作条件。社区党建联席会议成立后,各成员单位的教育、活动设施逐渐开场向社区党员和居民开放,为街道开展党建工作提供场所,收到了明显成效。〔二〕抓好活动阵地建立,夯实效劳根底今年,我在工作中采取以街道和社区投入为主,以区政府奖励、区直部门支持、社会各界助为辅的多层次、全方位投入格局,不断完善了社区的根底设施建立,为社区开展效劳搭建效劳平台。今年***社区硬件建立的总投入到达***万元,其中区政府投入***多万元、街道办事处和社区投入配套资金***万元。***社区根本做到了“三有〞即:有一个标准的办公场所,有一套齐全的办公设施,建立了社区图书室、健身室、慈善超市和多功能室;有一个良好的整体形象,制作了醒目的社区招牌和宣传栏,制定了社区概况、组织网络,完善了社区制度。

  〔三〕抓好便民活动开展,构建效劳体系我们坚持“以人为本、效劳社区〞的原那么,增强***社区的效劳功能,拓宽社区效劳领域,努力构建方便快捷的效劳体系。一是关爱社区困难弱势群体,构建社区保障效劳体系。建立社区低保效劳中心,积极开展面向社区残疾人、贫困户、优抚对象的社会救助和福利效劳。二是关注下岗失业人员,构建社区再就业效劳体系。在社区成立劳动保障站,广泛开展“入户摸底、进厂寻岗〞活动,为下岗群众“送政策、送岗位、送技能〞,千方百计帮其实现再就业。书院街道北外社区劳动保障效劳站开展下岗失业人员培训9期2028人,介绍安置各类下岗人员600人。三是满足居民生活需要,构建为民效劳体系。通过整合民政优抚、司法治安、教育卫生等效劳资源,分别建立起社区医疗保健效劳站、科

  技效劳中心等20多个效劳岗点,对计生、就业等实行一站式效劳。四是建立社区信息管理平台,构建信息化管理体系。为社区装备了社区综合信息管理系统软件,实现了社区根本信息计算机管理,为下一步构建社区效劳呼叫平台奠定了根底。

  二、以扩大党建覆盖面为目的,推动街居党建向社区党建转变〔一〕因地制宜,消除党建空白点积极探究“两新〞党组织组建方式和活动方式。一是加大组建工作力度。专门成立工作小组,对社区内“两新〞组织党员根本情况进展调查摸底,并针对“两新〞组织点多、面分散、职工流动党员人数少的特点,积极创造条件建立党组织,做到成熟一个、建立一个、稳固一个,累计建立“两新〞党组织6个。二是采用多种组建方式。按照独立组建、结合组建、上挂组建等多种方式,合理设置党组织。对不具备成立党组织条件的企业、中介组织、个体工商户,党员并入社区党组织或行业党组织管理;对没有党组织和党员的企业,由街道党工委派出党建指导员。三是丰富活动内涵。开展了“班子建立好、党员队伍好、工作机制好、开展业绩好、群众反映好〞的“五个好〞活动,并在根底条件好的非公有制经济党组织中开展创立标准化党组织活动,有力进步了“两新〞组织党建工作程度,涌现出了钻石广场有限责任公司党建工作典型。四是加强对流动党员的管理。重点在畅通三个渠道上下功夫。即畅通谈心交流渠道,建立了党员谈心交流制度和组织谈话制度,帮助流动党员消除隔膜,同时增强组织对党员的理解;畅通评议监视渠道,开展党员“亮相〞活动,为群众认识党员、评议党员创造条件;畅通联管渠道,使党组织与企业、流入地亲密联络、加强沟通,变单向管理为多向管理。同时,进一步完善动态管理机制,建立融登记12342、社区

  党建工作的作用发挥问题。社区居民自我教育、自我管理和自我效劳的“三自〞原那么,是人的“全面开展〞原那么在基层民主政治上的重要表达。目前,城市中受教育程度高,民主意识、法律观念较强的社区居民,要务实现基层民主,居民自治程度日益进步,要求加快政治文明的呼声日益强烈。比方社区居民委员会直选和全体业主投票选举业主委员会已成为事实。这对社区党组织在如何指导基层民主建立、实在发挥指导核心作用、推进社区管理等方面提出许多新的要求。

  〔二〕加强社区党建工作的对策措施新时期我们***社区党建的任务是稳固执政的社会根底、促进社会和谐开展、协调维护群众利益。社区党建必须突出党组织的主导作用、建立共议共决共建的运作机制、强化社区资源整合共享的协调功能。“固核结网、布点划片、街社同构、两纵两横运行〞可作为推进社区党建的主要方法。

  

篇八:2022社区党建工作报告

  2022年全区党建工作汇报材料

  ____年全区党建工作汇报材料

  今年以来,区把贯彻落实党建工作巩固提升年各项工作任务作为抓好基层党建工作的重要载体和有效抓手,科学谋划,统筹推进,着力增强两大功能、建好两支队伍、抓好两个保障、解决两个不平衡问题、实现两个覆盖,促进全区基层组织各项工作全面提升、全面过硬。现将工作开展情况汇报如下:

  一、以推进不忘、牢记使命制度落实为重点,着力提升基层党组织政治和服务两个功能。一是注重制度规范。出台《区基层党建工作规范条》,明确了党委、党总支和党员的规定动作,进一步严肃党内政治生活,规范三会一课制度、组织生活会、党支部主题党日等制度。二是注重学习载体。以组工微信平台、区《党建之窗》为主阵地,开设政策学习、理论研讨、经验交流、活动展示、知识测试等栏目进行专题学习;以开展重温《第十六次调解》微电影,争做式合格党员活动为契机,学习党员楷模先进精神,在全区营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。三是注重分类开展。在村(社区)党组织推行1133工作法,即组织每月一次党员学习日,每周一次三委会议,抓严抓实班子队伍建设。机关党组织每月组织开展党员主题日活动,要求各支部每月开展党员活动,与党课学习、脱贫攻坚、党员志愿服务活动相结合。截止目前,集中开展党课学习场,志愿活动百余次。名党员干部充实到扶贫工作一线,实现党员干部包户的定点帮扶。

  二、以分类施策为重点,着力建强党员和干部两支队伍。一是提高发展

  党员质量。按照层层选拔、重在基层的要求,积极组织各基层党组织在入党积极分子中开展以我要入党为主题的演讲活动,组织全体党员、社区(村委)干部、群众代表等对入党积极分子进行全面评判,全面提升入党积极分子质量。今年,我区计划发展党员名。二是实施党员分类管理。建立完善河洛党建服务平台,对不同行业、不同类别的党员实行动态管理、科学管理、有效管理,同时,积极探索流动党员教育管理工作机制,健全流动党员与党组织联系制度,定期对流动党员进行全面排查摸底,建立登记台帐,做好跟踪服务,全面掌握外出党员去向,使流动党员始终置于党组织的管理中。三是完善党员群众联系机制。出台《区党工委班子成员基层党建联系点制度》和《机关单位基层党建联系点制度》提高基层党建工作水平,进一步改进工作作风和工作方式,使党员干部在联系群众、造福群众方面真正发挥作用,切实把联系点建成连心点。目前,区属家单位全部建立了基层党建联系点。

  三、以规范阵地建设为重点,着力强化经费和阵地两个保障。一是规范村级党建阵地建设。出台《区农村党群服务中心功能设施规范化建设方案》,坚持高标准规范、高质量建设,通过改扩建和功能设施提升,逐步实现全区农村党群服务中心标识、外观、配置和氛围四统一,打通服务群众最后一公里,切实把党员群众牢牢团结在党支部周围。目前,全区个村(社区)已全部实现了村级党群服务中心的全覆盖。二是做好离任村干部关怀。制定《关于对正常离任村干部给予生活补贴的实施方案》,为符合条件的离任村干部发放生活补贴。同时,建立在职村干部工作报酬正常增长机制。三是强化经费保障。落实市委关于县区基层党建工作经费的要求,财政列支

  万元专项经费,用于基层党建工作。四、以基层党组织整顿为重点,着力解决农村党建和企业党建两个不平

  衡。一是创新党建载体。出台《关于开展争创三力党组织、争做五先锋党员活动的实施意见》,积极构建有魅力、有凝聚力、有战斗力的党组织和培育党员争做服务群众、岗位奉献、科技创新、经营管理等先锋;下发《党建天攻坚战实施意见》,通过集中调研、发现问题,分类施策、整体整顿,典型创建、全面提升,强化考核、明确奖惩等四个步骤,积极培育先进典型,打造党建品牌。目前,全区建成农村党建示范点个。二是开展软弱涣散党组织整顿。以聚焦问题、整顿提升、晋位升级为主要内容,采取调查摸底、分类建档,查摆问题、制定台账,集中整顿、全面提升等措施,推动软弱涣散党组织全面转型升级;出台《基层组织建设明察暗访工作办法》定期对软弱涣散党组织进行明察暗访,做到督导考评到位、落实责任到位。目前,我区共选派贫困村和软弱涣散基层党组织第一书记名。三是构建多方联动的企业党建工作制度。成立企业党委,建立党建联席会机制,明确职责和目标任务,形成了组织部门牵头抓,企业党委具体抓,经济、税务、工会等部门履责配合抓的企业党建工作制度。目前,企业党建工作领导小组成员单位已达到个。

  五、以打造市级红色园区为重点,强化党的组织和党的工作两个覆盖。一是实施分类指导工作方法。对规模以上非公企业选派县级领导干部担任党建指导师,优化企业生产经营环境,解决党建工作中遇到的困难,力争将其打造为党建示范点;对中小企业,按类型分为重点企业、创业中心孵化科技企业、乡镇企业,制定党建工作台账,及时更新信息,选派机关干

  部担任党建指导员开展党建工作。目前,全区已累计选派名县级干部担任党建指导师、名机关干部担任党建指导员。二是全面推行党群一体化工作机制。制定《非公企业党群一体化建设实施意见》,明确要求非公企业组建党群一体化的工作机构,推行党群组织交叉任职;建设党群一体化的活动阵地,打造五位一体的活动平台;丰富党群一体化工作载体,开展兼顾党群特点的载体活动;建立党群一体化工作制度,形成党群工作同步开展的工作机制。目前,全区家单独建立党组织的非公企业已实现党群工作一体化全覆盖。三是推行党建公积金制度。制定《非公企业党建公积金实施方案》,通过制定规范化、科学化、制度化的使用流程和标准,整合本级财政补助、党费拨返、企业赞助等资金,用于非公企业开展党建阵地建设、党员队伍管理、党建活动开展等,解决非公企业党组织经费不足、主动性不强等问题。目前,非公企业党建公积金归集余额余万元。四是开展示范体系建设。着力构建以单个企业为第一层级,创业中心、北航科技园等孵化器为第二层级,区为第三层级的非公党建示范三级体系,按照非公企业党建示范点标准,积极打造一批组织机构设置科学、党员队伍素质过硬、党建阵地设施齐全、教育管理机制完善、载体活动务实管用、示范引领作用显著的非公企业党建示范点,努力将区打造成全市红色园区,引领带动全区农村、社区、机关等各领域基层党建工作整体水平持续提升。目前,建立市级非公企业党建示范点个,区级非公企业党建示范点个。

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篇九:2022社区党建工作报告

  2022年街道城市社区基层党建工作

  汇报材料

  xx街道共有10个城市社区,居民110979人,面积13.5平方公里。城市社区规划调整以来,街道严格按照县委、县政府《关于加强城市社区党建工作的补充意见》要求,紧紧围绕党建统领”一条”主线,聚焦城市治理精细化、精准化”两个”目标,突出队伍建设、阵地建设、实体化运行”三大”任务,拓展党建思路,创新工作模式,抓服务,强基础,促提升,推动城市社区党建攻坚三年行动深入开展。

  一、工作开展情况(一)配强社区服务队伍,夯实为民服务的基础保障。聚焦解决”谁来干”的问题,街道按照”1+3+5+N”标准,为每个城市社区配备1名副科级干部、3名街道干部、5名社区专职工作者和N名驻区单位、社会组织、物业企业、业委会等社会力量,壮大城市社区工作队伍。新招聘48名社区专职工作者,去年12月全部到岗到位。同时,社区依托驻区单位、社团组织等社会力量,广泛吸纳党员和热心人士,成立志愿者服务队伍10支、268人,为居民提供公共事务、综合治理、医疗卫生、居家养老等服务事项36项,进一步充实城市社区工作力量。

  (二)建强社区服务平台,筑牢为民服务的坚强堡垒。聚焦解决”在哪干”的问题,街道组织人员对城市社区办公场所选址进行了专门考察,坚持”立足实际、切实可行”原则,多形式、多渠道落实社区办公服务用房。其中,新建1个、改扩建3个、租赁2个、整合共享4个。按照”一厅一站五室两中心”要求,高标准完善相关设施配套,不断加强各厅室功能,确保服务阵地布局合理、设施齐全、功能完备。11月底前已全部完成。

  (三)创新党建工作思路,凝聚为民服务的强大合力。聚焦解决”怎么干”的问题,创新”六个一”工作模式,提升城市社区服务水平。1.挂好”一张图”。每个社区根据新确定的四至范围,制作区域分布示意图,明确党建网格管理边界,确保社区服务无缝隙、全覆盖。经摸排,11个社区共涵盖居民小区218个、驻区单位122家、沿街商铺4874家、社会组织186个。2.织好”一张网”。建立社区党组织兼职委员制度,开展”党组织找党员”活动,78名驻区单位和社会组织人员担任社区兼职委员,推动实现组织联建、党员联管、资源共享目标。推行”党建+网格”治理模式,科学设置66个党建网格,设立31个商圈市场、商务楼宇专属网格,构建起”街道-社区-网格(小区)-楼院”一贯到底的大服务、大党建格局。3.建好”一本档案”。发挥网格作用,建好辖区居民、企业、商户、驻区单位等信息档案,摸

  清摸透社区底数。目前,已累计摸排居民29268户、沿街商铺2524家、社会组织112家。4.建好”一组微信群”。重点围绕小区居民、物业公司、驻区单位等群体,分门别类组建社区工作微信群,确保沟通服务更高效。目前,已组建各类微信平台34个;11个城市社区全部开通微信公众号,广泛推介工作、总结经验、宣传成效。5.发好”一张联系卡”。制作便民联系服务卡,注明社区名称、办公地址、联系方式、服务事项等基本信息,逐一发放到社区服务对象手中。目前,共制作发放便民服务卡43300张。6.解决”一批急难愁盼问题”。以”人民满意”为目标,依托党建网格,切实解决居民急难愁盼问题,实现”居民吹哨,干部报到”常态化。目前,已累计解决矛盾纠纷、政务热线、家政托管等问题183条。

  二、存在问题(一)社区运行不够高质高效。党组织在社区穿透力不强,还未充分挖掘出驻区单位和共建单位等社区资源,距离形成统一高效、运转协调、优质服务的管理工作新机制还有一定距离。(二)社区服务水平亟待提升。城市社区刚刚起步,服务导向、工作思路还不够明确、不够清晰,思想观念、思维方式、管理方法、工作手段等跟不上新形势的要求,与日益拓展的社区治理工作不相适应。

  (三)社区治理参与度低。居民对社区的归属感还不强,对社区活动的参与意识薄弱,除一些老年人或者下岗失业的弱势群体外,在职在岗人员参与社区自治的积极性和动力不足。

  (四)社区治理合力有待加强。部分驻区单位参与度不高,部分物业管理公司配合不积极,共治共管、共建共享的工作格局还未形成。

  (五)社区服务阵地不够完善。受城区办公用房面积所限,部分社区办公场所紧张,无法配套更丰富、更多样化的功能室。

  三、下步打算(一)坚持社区党建引领。建立社区党委引领,党支部、业委会、物业公司、志愿者队伍共同参与的”四方联动”机制,推动城市社区赋权赋能,着力构建全区域统筹、各领域融合、多方面联动的城市基层党建新格局。利用好网格党支部管理网络,加强小区党建分类指导,创新”党建+物业”工作模式,推动小区物业全覆盖。推行党组织领导下的民主协商议事”六事”工作法、小区议事厅、居民说事亭等方式方法,织密党建组织体系,力求社区治理工作取得实效。(二)提高社区”知晓度”。1.通过”请进来教、走出去学、研讨交流”等方式,让社区工作者明确城市社区服务范围、内容和具体职责,做社区服务的”明白人”;2.利用线

  上宣传、线下活动、矛盾调解等方式,让居民认识社区、知晓社区功能,融入社区工作,在社区中找到归属感,做社区服务的”参与者”和”受益人”。

  (三)拓宽社区服务内容。推行”社会工作者+社区志愿者”联动服务模式,构建社区特色服务网络。以居民满意为目标,在辖区内深挖服务资源,拓宽服务空间,丰富社区服务功能,增加社区吸引力,提高服务的广度和深度。同时,通过社区服务,凝聚各方力量,增强居民归属感。

  (四)实施固本强基工程。牢牢把握新形势下城市社区党建工作的新要求和新特点,实施”一社区一品牌、一社区一特色”创建工程。各社区根据区域特色、资源优势,因地制宜,以”五好”(社区党委组织好、辖区党员示范好、驻区单位配合好、红色物业服务好、社区居民生活好)、”四型”(服务型、创新型、智慧型、特色型)为目标,打造城市社区党建品牌,示范带动城市基层党建工作迈上新台阶。

  

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