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在人才座谈会上的讲话

时间:2022-06-17 20:10:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的在人才座谈会上的讲话,供大家参考。

在人才座谈会上的讲话

在人才座谈会上的讲话

 

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 省级人才座谈会上的讲话

 刚才,X位省X人才代表发了言,对我们的工作提出了很好的意见和建议,我听了很受启发。特别是你们向全体省X人才发出了积极热忱的倡议,号召全体省X人才积极行动起来,在我省深入实施“X”总战略,推进经济转型升级、促进科学发展中进一步发挥聪明才千,作出更大贡献,我对你们的行动表示赞赏,也深受感动。

 知识崇高,人才宝贵,专家学者可敬。人才作为人力资源中的优质资源和稀缺资源,是科学发展的基础,是社会进步的源泉,是创业创新的根本。特别是高层次人才,在推动经济发展、繁荣社会文明、引领人的全面发展中具有重要作用。当今世界,谁拥有了第一流的人才资源,就拥有了第一流的科学技术,就能在国际、区域竞争中拥有第一优势。

 这些年来,我们紧紧围绕经济社会发展大局,全面推进人才强省战略,走出了一条人才培养、引进使用的有效途径。特别是我们较早认识到高层次人才的重要作用,较早地推进以实施省X人才工程为龙头的高层次人才队伍建设,取得了积极成效。我省从X年开始实施省X人才工程。经过X多年的努力,省X人才工程已经成为我省推进人才强省战略的一个重要抓手,成为我省人才工作的一个知名品牌,成为我省高层次人才培养的精品

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 工程和龙头工程,在促进我省经济社会发展中发挥了重要作用。

 一是培养造就了一批国内外知名的领军人才 目前,省X人才队伍中有省特级专家X人、“百千万人才工程”国家级人选X人、X学者X人X学者X人,初步形成了一支具有专业优势学科互补创新能力强,并有一定国际影响的年轻优秀人才群体,涌现出了一批杰出的年轻学术技术带头人。

 二是取得了一批具有重大影响的科技成果 据不完全统计,省X人才获国家自然科学X等奖X次、国家发明X等奖X次、国家科技进步X等奖X次、获国家杰出青年基金X人,在国内外核心期刊上发表了一大批高水平论文。

 三是创造了显著的经济和社会效益 据不完全统计,省X人才取得巳投产发明专利X项,已授权发明专利X项,实用新型和外观设计专利X项,创造了显著的经济和社会效益。

 四是形成了以X入才工程为龙头,分层次、多渠道的高层次人才培养体系 按照“重点资助,滚动培养,跟踪管理,鼓励竟争”的要求,在省X人才工程的带动下,各地卓有成效的人才培养丁程,形成了统分结合的高层次人才培养体系,推动了全省人才培养作。

 当前,我省正处于改革发展的重要时期,处于应对国际金

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 融危机严重冲击的关键时刻。转变经济发展方式推动经济转型升级已经成为深入推进“X”总战略,推动X科学发展的关键之举。深入实施省X人才工程,加快培养造就高层次创新型人才,进而形成一支宏大的优秀人才队伍,对我省应对眼前困难破解发展难题、争创发展新优势、在新的起点上实现又好又快发展至关重要。这里,我讲四点意见。

 第一,深刻认识加快培养高层次创新型人才的重要意义 改革开放以来,我省经济社会发展取得了巨大成就,发展的质量和效益有了明显提高,经济社会发展逐步迈上科学发展、和谐发展的轨道。同时,我们也要清醒地看到,我省经济增长主要依靠物质资源消耗支撑的格局尚未根本改变,资源环境瓶颈制约还没有从根本上得到缓解,经济发展中的结构性矛盾尚未从根本上得到解决。无论是先天性的矛盾,还是发展中的问题,核心问题在于自主创新能力不强,特别是企业技术创新能力比较薄弱,产品附加值不高,核心技术和关键设备过度依赖进口,消化吸收再创新和自主研发能力不强,科技进步贡献率偏低。解决这一核心问题的关键要靠人才,特别是高层次创新型人才。高层次创新型人才是先进生产力的发展者、科学技术的拥有者、创新活动的实践者、人才队伍的领跑者,不仅能利用自身的科技和智力优势引领、培育和推动产业发展,还能在实践中发现、培养和使用各方面人才,引领整个人才队伍发展。

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 因此,抓住了高层次创新型人才这个关键,就抓住了人才工作的关键,抓住了提升自主创新能力的关键。我们要深入贯彻尊重劳动、尊重知识尊重人才、尊重创造的方针,切实遵循人才支撑事业、事业造就人才的客观规律,始终把高层次创新型人才培养放在人才战略的首要位置,通过探入实施省X人才工程等一系列举措,大力培养一批能冲击国际科技前沿、处于国内领先的高级专家,大力培养一批熟悉国际国内市场、具有国际运作能力、能够发展现代产业的领军之才、将帅之才,大力培育、发展、壮大一大批能够创业创新的人才队伍,促进我省自主创新能力和核心竞争力的全面提升,努力在激烈的国内外竞争中处于主动。

 第二,进一步明确实施新世纪X人才工程的重点方向 X多年来省X人才工程之所以能取得积极成效,很重要的一条就是始终面向经济社会发展主战场。当前和今后一个时期,省X人才工程要继续坚持这一宝贵经验,紧紧围绕加快转变经济发展方式、推进经济转型升级、再创X科学发展新优势的需要,以提升自主创新能力为核心,以培养年轻学术技术带头人为目标,加大高层次人才队伍建设力度,为实现我省经济社会又好又快发展提供人才支撑和智力保障。要注重提高培养人员的原始创新能力,突出增强集成创新和引进消化吸收再创新能力。注重引导和鼓励省X人才投身到经济建设第一线去,在影响我省

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 经济社会发展,关系核心竞争力的基础研究、高新技术研究、社会公益研究等领域开展创新工作,加快技术更新步伐,推动科技成果产业化。注重加大企业人才培养开发力度,实施企业人才优先开发战略,把基层一线、企业优秀人才吸纳到省X人才工程中进行培养,加快建设一支能承担产业关键性共性技术研发和引领企业自主创新的企业高层次人才队伍。

 第三,创新完善入才工作的体制机制 进一步健全以省X人才工程为龙头、分层次多渠道的高层次人才培养体系,完善育才用才机制,坚持培养和使用相结合,坚持政府引导和发挥用人单位主体作用相结合。进一步健全以能力业绩为导向,注重创新和发展潜力,符合各类人才特点的分类人才评价选拔机制,不唯学历、资历摒弃论资排辈的做法,为人才脱颖而出创造条件,把具有培养前景的年轻优秀人才集聚到省X人才工程中来。进一步健全有利于人才竞争的激励机制,对培养人员要委以重任,放手使用,赋予充分的科研自主权,让他们在科技创新实践中不断经受历练,增长才干;对取得显著成就、做出突出贡献的培养人员,给予表彰奖励,努力开创人人争先创优的局面。进一步推进人才国际化战略,在科研项目立项、开展国际合作、参加国外进修培训等各方面给予优先支持,不断提高他们参与国际竞争的能力。要抓住国家实施海外高层次人才引进计划的契机,积极探索吸引和利用国际高层

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 次人才资源的新模式,努力引进能够突破关键技术、发展高新产业、带动新兴学科的创业创新领军人才,吸引留学有成在海外工作的人才到X创业创新。

 第四,切实加强对人才工作的领导,着力营造有利于各类人才脱颖而出的良好环境 各级党委、政府要牢固树立“人才资源是第一资源”的理念,扎实推进人才强省战略,始终把人才培养工作摆在突出位置,在研究政策时考虑人才培养需求,在部署工作时考虑人才培养措施。始终坚待党管人才”原则,加强党对人才工作的领导,健全党委联系专家工作制度,完善人才工作目标责任制。充分发挥省X人才工程联席会议各成员单位职能优势,整合资源,密切配合,努力形成工作合力,积极为人才培养创造条件。围绕我省经济社会发展需要.在深入调研和科学论证的基础上,做好下一轮省X人才培养的规划和组织实施工作。进一步确立”人才投资是战略性投资”的理念,增加人才经费投入,加快形成政府投入为导向、用人单位投入为主体、社会力蜇投入为补充的多元化投入机制,加大对培养入才的资助力度,扩大资助范围,努力把人才的研究成果推向社会、发挥作用,建立起科技推广平台。要为培养人才创造良好的工作生活环境,妥善解决他们在工作和生活中的实际问题,使他们能摆脱各种繁杂事务,心无旁赘地从事科研和技术创新工作,争取早出成果、多

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 出成果、出好成果。要大力倡导和弘扬创新文化,发扬创新精神,培育创新意识,激发创新活力,加强舆论引导,宽容失误、允许失败,营造宽松自由的环境氛围,使创新要素能自由流动,创新思维能自由发挥,创新活动能自由开展,创新入员能不畏艰难勇攀高峰。

 借此机会,我也向省X人才提几点希望,供大家参考:

 一是希望你们勇挑重担,争当时代先锋 切实增强时代责任感、历史使命感和大局意识、服务意识,继承和发扬热爱祖国、自觉奉献、自力更生、艰苦奋斗、大力协同勇于登攀的“X”精神,特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的“X”精神,求真务实埋头苦千勇千进取,不断挑战自我,超越自我,努力成为掌握一流科学技术,创造一流科技成果,引领时代潮流的领军之才、将帅之才,创造无愧于时代、无愧于人民的光辉业绩。

 二是希望你们勇于实践,推动科学发展 充分发挥自身的学术技术优势,围绕我省经济转型升级需要,努力在制约我省经济社会发展的关键技术、核心技术、前沿技术领域和原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新方面取得新突破,进一步加强产学研结合,积极参与企业技术攻关、产品研发,按照你们在倡议中提出的帮扶一批企业、开发一批项目、转化一批成果、解决一批难题、培养一批人才的目标要

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 求扎实开展工作,努力为企业和基层提供更好的服务。

 三是希望你们建言献策,发挥参谋作用 凭借你们深厚的学识、前瞻的思维、开阔的视野,在立足本职工作的同时,通过多种形式和渠道,积极为推进我省经济社会又好又快发展提出意见建议,为党委、政府决策提供咨询意见和科学依据。

 四是希望你们提携后学,集聚各方人才 用你们的才识传道解惑,加强年轻人才的培养,搞好传帮带;用你们的精神激励人才,鼓舞和鞭策年轻人才奋力拼搏、建功立业;用你们的德望吸引人才,集聚各方英才到X创业创新。

 总之,希望全省X人才和广大专家学者进一步增强使命感和责任感,肩负起历史和时代赋予的重任,积极发挥领军作用、带动作用和示范作用,努力争当敬业奉献的表率、自主创新的楷模、开拓创业的典范!

 

在人才座谈会上的讲话

 

 在返乡人才座谈会上的讲话

 同志们、朋友们:

 在新春佳节即将来临之际,我们欢聚一堂,隆重召开返乡人才座谈会。为了参加此次座谈会,大家从四面八方、天南海北,风尘仆仆地赶来了,在此,我代表党委、政府以及全乡人民,对大家的归来表示最热烈的欢迎,并致以最亲切的问候!我们召开这次座谈会的目的,主要是向大家介绍家乡巨大变化,展望光明发展前景,加强彼此情感交流,携手共创 x 美好明天。刚才,x 同志就返乡创业优惠政策做了全面介绍,x 同志就返乡创业工作做了安排部署,下面,我再强调几点意见:

 一、充分认识开展返乡创业工作的重要意义 我乡自然资源丰富,主要有 x 等多种矿产资源,其中 x 矿的储量最为丰富。我乡产业主要以农业、种养殖、旅游业为主。x 旅游资源丰富,目前依托 x 风景旅游开发区,继续完善 x 村、x 村公共服务设施,使 x 村、x 村连为一体,形成集观光、娱乐、住宿功能的旅游示范带,大力鼓励当地农民开办农家超市、农家旅社、农家乐,切实增加群众旅游收入,正在打造 x 旅游精品连片旅游线路,吸引八方来客,这是一笔宝贵的资源和巨大的财富,深入挖掘这笔资源和财富,扎实开展返乡创业活动,对 x 乡经济社会全面发展具有特殊的重要意义。

 二、喜看家乡巨大变化,展望家乡美好前景 1、经济指标直线飙升,人民生活看齐小康。

 通过全乡上下的不懈努力,x 年,预计完成财政收入 x 万元,全年任务数 x 万元,完成数占任务数的 x%。完成固定资产投资为 x 亿元,圆满完成目标任务,完成招商引资 x 亿元,完成工业总产值 x 亿元,全年任务数 x 亿元,完成数占任务数的 x%。农民人均可支配收入达 x元,同比增长 x%,全乡经济持续健康发展的势头日益显现,人民生活离小康更近。

 2、农业产业结构调整,农产品成果喜人 。

 一是始终坚持以“农业增效、农民增收”为目的,加快经济结构调整步伐。二是按时完成 x 年度春耕时节农业板块经济工作任务,实现全乡粮食产量平稳增长。三是畜牧业生产健康发展,以得天独厚的资源实施种草养畜,种草面积 x 亩,牛存栏 x 头,年出栏 x 头。猪存栏 x 只,年出栏 x 只,全乡大、小牲畜存栏和出栏均同比增长,完成x 种植 x 万亩,x 种植 x 万亩,x 种植 x 亩,x 种植 x 亩,粮食总收成x 吨。

 3、旅游产业拉动,村容村貌得以提升。

 我乡利用得天独厚的自然旅游风光打造 x 连片旅游线路,充分发挥资源优势,实现群众 “靠山吃山,靠水吃水”的美好愿景,改变

 了群众生活水平、村级基础设施,群众居住条件和环境卫生也得到明显改善,群众精神文化生活也更加丰富,先后整合 x 万元扶贫资金和棚户区改造资金,流转土地 x 亩,征收土地 x 亩,种薰衣草 x 亩、马鞭草 x 亩,打造农家乐 x 户、农家旅馆 x 户,建立村级合作社,经营x 景区外的停车场、观光车和烧烤场等。通过旅游发展,全乡人均纯收入大幅度提高;通过旅游发展,革除了农村多年的陋习;通过旅游发展,农村“五乱”现象明显改观,农旅结合,实现农民增收致富。

 4、抢抓旅游发展机遇,基础设施逐步完善。

 坚持走山区特色城镇化道路,突出小城镇和“美丽乡村”建设,以基础设施建设“六项行动”计划为抓手,加快推进以交通、水利、教育、文化、卫生、电力、通信、美丽乡村建设为重点的基础设施建设,乡村面貌明显变化。完成了 x 路、观光旅游大道、x 大街油路建设,完成 x 等村的民居改造 x 户;完成 x 等村 x 盏路灯等附属设施建设;完成 x 盏景观灯安装;完成 x 平方学生宿舍楼主体建设;完成 x平方教学楼新建;完成 x 建设及改建;完成 x 建设 x 套。

 三、提供全面优质服务,创造良好创业环境 创造 x 的美好未来,需要每一个 x 人的积极参与。为了鼓励外出务工人员返乡创业,今年,乡党委政府着力营造良好的外部环境和发展舞台,以优质的服务“引凤还巢”。

 一是提供政策服务,营造宽松创业环境。根据返乡创业工作的实

 际情况,进一步解放思想,对过去涉及返乡创业一些政策,认真清理,该废止的废止,该修订的修订,进一步完善返乡创业优惠政策体系,使之更加灵活,更加实际,更加特殊,有效增强对外出务工人员返乡创业的吸引力。在政策导向上,坚持降低门槛、放开限制、减少干扰,一切从快、从优、从好的原则。凡是外地行之有效的政策措施,都可以参照执行;凡是符合我乡实际,对返乡创业有利的措施办法,都可以大胆试行。根据返乡创业投资额的不同,在土地使用、厂房租赁、产权手续等方面给予优惠;加大财税扶持力度,在所得税、增值税、行政规费等方面给予优惠;乡内金融部门要加强对返乡创业企业的信贷支持,还要享受其他相关优惠政策,用优惠政策构筑返乡创业的“助推器”。

 二是落实后勤服务,为返乡创业者排难解忧。对返乡创业企业实行挂牌保护,对返乡创业企业实行领导联系制、责任追究制、办事时限制和首问责任制,一切手续从优、从快、从简。要把分管负责人和有关部门负责人的通讯地址、电话号码印发到创业者手中,以便为返乡创业者排忧解难。这里,我们郑重承诺:有困难找我们,有麻烦找我们,真正做到企业汇报百听不厌,企业来信百批不倦,企业电话百接不烦,企业家上门百见不推,以最快的速度和最高的质量提供最优质的服务,为返乡创业人员提供施展才华的大舞台。

 三是加强舆论服务,激发返乡创业热情。对返乡投资创业者政治上给地位,事业上给荣誉,经济上给实惠,对返乡创业的典型大张旗

 鼓地宣传;不定期举办新时期返乡创业发展战略的理论研讨会,通过多种有效措施,为外出务工人员提供一流的返乡创业环境,形成“打工不是长久计,创业还是家乡好”的共识。

 四、努力提高自身素质,切实增强创业本领 学习知识、增强本领是返乡创业的基础和前提条件。缺乏知识,没有本领,仅有创业愿望,是不能干好事业的。要创业,要致富,就必须努力学习知识,提高自身素质,增强创业本领。

 一要增强学习紧迫感。过去主要靠“勤劳致富”,但是随着科技的进步和知识经济时代的到来,单纯的“勤劳”已无法适应时代发展要求,人们的致富手段已朝科技致富和知识致富方向发展。目前,我乡外出务工人员普遍存在文化水平偏低、市场经济意识薄弱、法制观念欠缺等不足。不学习,不进步,就必然会被历史所淘汰。大家要紧跟时代发展步伐,针对存在的不足,自觉加强学习,积极参加各类培训班、成人函授、岗位培训、职业教育和继续教育,逐步树立市场意识、信息意识、科技意识、竞争意识、质量意识、法律意识、品牌意识和诚信意识等“八种意识”和终身学习的观念,努力成为高素质的创业者,成为当地经济发展的中坚力量。

 二要提高创业能力。市场经济不相信眼泪,市场经济就是斗智、斗勇、斗强,狭路相逢智者胜,狭路相逢勇者胜,狭路相逢强者胜。要克服困难,勇于实践,将所学知识运用到创业中去,在市场竞争中

 磨炼意志,增长才干,挖掘创业潜能。要在较短时间内获取所需的专业技能和市场信息,不断增强组织能力、管理能力和创新能力,形成一种有效的经营组织和应变机制,为创业打下坚实基础。

 三要增强创业实绩。紧紧抓住旅游大发展的历史机遇,树立创大业、干大事的雄心壮志,找准结合点,积累资金,大胆投入,乘势而上。结合农业结构调整,承包土地,大力发展五大产业,建设产业基地,兴办龙头企业,推进产业化经营,争当产业大户。结合发展旅游,从事餐饮服务,发展农村综合服务社和农家乐,积极开拓农村市场。此外,还可积极投身教育、文化、卫生等社会事业的发展,在家乡的广阔天地里轰轰烈烈地干出一番伟业。

 五、加强领导,狠抓落实,推动返乡创业蓬勃发展 为切实抓好返乡创业工作,乡党委政府成立了返乡创业工作领导小组及办公室,专门负责全乡的返乡创业工作。各级、各部门要进一步加强领导,狠抓落实,使返乡创业工作取得实效。

 第一,加强领导,协调配合。各部门、各村要高度重视此项工作,党政一把手亲自抓、负总责,分管领导具体抓、负直接责任;要将返乡创业工作任务进行分解,责任到人,形成一级抓一级,一级促一级的良好局面。制定一套切合本地实际的返乡创业政策。

 第二,加强宣传,营造氛围。宣传部门要制定专门的宣传方案,利用各种宣传方式,对返乡创业进行声势浩大的宣传,大力宣传先进

 典型的成功经验和他们的创业精神,激发外出务工人员的创业热情。跟踪报道返乡创业重点企业的进展情况,开展专访。各村要广泛散发宣传资料,张贴宣传标语、横幅,向外出务工人员发慰问信,营造浓厚的返乡创业氛围,掀起返乡创业的热潮,唱响返乡创业主旋律,形成人人关心返乡创业、人人支持返乡创业、人人愿意返乡创业的良好局面。

 第三,加强督查,狠抓落实。逐步健全返乡创业机制,加强对返乡创业优惠政策措施落实的法纪监督、舆论监督和群众监督,努力营造良好的创业环境。乡纪委要加大督查力度,检查政策落实情况,对返乡创业企业乱收费、乱罚款、乱摊派的违法违纪行为,一经查实要立即曝光,通报批评,并严肃追究相关人员责任,务必使返乡创业各项政策落到实处。

 同志们,朋友们,返乡创业是事关农村改革、发展、稳定大局的大事,对我乡经济社会发展有着重要意义。“谁言寸草心,报得三春晖”。x 乡的发展需要你们的一份力量,家乡的未来需要你们的一份支持,家乡的人民正热切期待着大家返乡创业,携手共创 x 的美好明天!

 最后,在新春佳节来临之际,向各位致以新春最美好的祝愿:衷心祝愿大家身体健康、家庭幸福、事业兴旺、万事如意!

 

在人才座谈会上的讲话

 

 在全省人才工作座谈会上的讲话

 在全省人才工作座谈会上的讲话

  经省委组织部主要领导同意,这次由各市委组织部人才处长参加的片会,是省、市两级组织部门增设人才工作机构后召开的第一次会议,主要目的有两个,一是总结交流各市人才工作和人才队伍建设的情况,研究部署当前和今后一个时期人才全省人才队伍建设的重点任务;二是各市委组织部做人才工作的同志见见面,互相认识一

  下,以便今后加强横向联系和沟通,取长补短,相互促进,不断 宾 推动人才工作向前发展 更 。这次片会在沈阳召开 晓 ,主要是考虑在中央提 瑶 出新世纪新阶段要建立 涝 人才工作新格局以来, 且 沈阳市起步快,抓落实 截 ,工作卓有成效。今天 孵 上午,向辉同志介绍了 挣 沈阳市的主要做法和经 扎 验,其他市也都交流了 率 情况和经验。听了以后 告 ,很受鼓舞,很受启发 榷 ,相信通过这次会议, 救 对全省人才工作和人才 哪 队伍建设将会起到积极 鸯 的推动作用。下面,受 赵 骆部长、蔡部长委托, 科 结合各位交流的情况, 蹭 先把去年以来全省人才 厄 工作进展情况向大家作 掳 一简要通报,然后就今 柱 年重点工作和组织部门 涸 如何发挥牵头抓总作用 恃 的问题,讲几点意见。

 酵 一、关于去年以来全省 哟 人才工作进展情况

  釜 去年,是贯彻落实党中 奖 央、国务院关于振兴东 底 北地区

 等老工业基地重 说 大战略,推动辽宁全面 月 振兴的开局起步之年, 妊 也是人才工作理论创新 课 、观念创新、机制创新 骚 、工作创新,人才队伍 屁 建设进入新纪元的标志 娄 性一年。在理论创新上 各 ,中央提出了实施人才 喧 强国战略的重要思想以 珊 及人才的活力取决于环 簿 境、人才工作的活力取 贮 决于体制和机制等一系 蛆 列重要论断,为引领新 础 世纪新阶段人才工作跃 像 升国家战略层面提供理 召 论支撑。在观念创新上 驭 ,中央提出了科学的人 侮 才观,把品德、知识、 躯 能力和业绩作为衡量人 摇 才的主要标准,强调选 钾 拔使用人才,要不唯学 址 历,不唯职称,不唯资 蕉 历,不唯身份,使我们 舵 从长期传统的落后的陈 玄 腐观念中解放出来,为 攒 新世纪新阶段人才辈出 廓 提供了理念支撑。在机 帆 制创新上,与实施人才 剩 强国战略相适应,中央 蚁 提出了党管人才的重大 邪 原则,要求各地建立党 吉 委统一领导、组织部门 撬 牵头抓总,有关部门各 鲁 司其职、密切配合,社 邀 会力量广泛参与的人才 腐 工作新格局,为新世纪 阔 新阶段开创人才工作的 印 新局面提供制度保证。

 寨 在工作创新上,XX 年 再 12 月党中央、国务院 僻 召开了建国以来的第一 诊 次全国人才工作会议, 酵作出了关于进一步加强 蕾 人才工作的决定;去年 小 4 月下旬,省委、省政 涵 府召开全省人才工作会 慎 议,出台了辽宁省人才 尹 队伍建设的七年规划和 掘 若干政策规定,随后中 瞅 组部、人事部在大连召 位 开了东北地区人才工作 适 座谈会,并以中央文件 帛 印发了关于进一步加强 隐 东北地区人才队伍建设 郑 的实施意见。

 在这么短 印 的时间内,中央和省委 颐 在人才工作上采取这些 删 重大动作,史无前例, 短 构成了全面推进人才工 错 作的整体部署,为新世 绚 纪新阶段人才工作和人 嚣 才队伍建设指明了方向 峦 。一年多来,全省各地 瘩 各部门按照中央和省委 玻 的部署,坚持党管人才 乞 原则,大力实施人才强 肿 省战略,紧密围绕全省 瑶 工作大局,立足于培养 漏 和用好现有人才,积极 政 引进急需人才,取得了 钵 显著成效。这主要表现 坝 在以下五新上:

  第 敏 一,学习贯彻中央和省 答 委人才工作会议和文件 产 精神取得新成效。去年 责 4 月全省人才工作会议 跌 之后,全省 14 个市都 沁 召开了规格较高的人才 餐 工作会议,省直各有关 浦 部门特别是领导小组成 央 员单位都相继召开了本 杜 部门、本系统人才工作 槽 会议或通过党组会、机 裔 关干部大会等不同形式 陶 ,及时传达贯彻会议和 疾 文件精神,紧密结合各 束 自的实际进行具体安排 内 部署。各地各部门还在 咐 广泛深入调研的基础上 俺 ,根据本地区本部门经 蒸 济社会和其他各项事业 蕴 发展的需要,制定了人 酉 才工作规划,出台了一 隶 系列加强人才队伍建设 薛 的政策措施。同时,加 砧 强人才宣传工作,努力 奄 营造做好人才工作的良 婉 好氛围。去年以来全省 吴 人才宣传工作,可以分 携 为三个阶段,一是围绕 担 全省人才工作会议召开 稻 ,去年 4、5 月份进行 红 了集中宣传;二是去年 试 7 月以后,围绕东北地 癣 区人才工作座谈会进行 原 宣传;三是今后 4 月以 乌 后,围绕为全面振兴提 佩供人才保障进行新的宣 聋 传。在工作中,省委组 咯 织部配合中

 组部组织人 餐 民日报、中央电视台等 裕 中央主要新闻媒体重点 绘宣传了我省贯彻落实中 造 央人才工作会议精神的 侈 经验和做法,宣传了刘 沟 玠等一批优秀人才代表 喂 的先进事迹,在全国产 狈 生了较大反响。省委宣 波 传部组织省内各级新闻 逸 媒体通过开设专栏和专 主 题节目,不断加大对人 秋 才工作的宣传力度。总 锋 的看,全省已初步形成 讲 了重视人才工作、宣传 疗 人才工作、研究人才工 犀 作、做好人才工作的良 构 好社会氛围。

  第二 茄 ,人才工作体制机制创 步 新取得新突破。各地各 棚 部门坚持以解放思想、 密 更新观念为先导,以体 忆 制机制创新为动力,努 掠 力营造有利于优秀人才 羞 脱颖而出、健康成长、 哑 充分施展才干的良好环 遁 境。在党政领导干部选 冠 任制度改革方面,省委 猴 办公厅转发了省委组织 樟 部关于《进一步做好全 杖 省组织工作,为加快辽 知 宁老工业基地振兴提供 泌 组织保证的意见》,在 欲 扩大民主、完善考察、 米 加强监督、健全机制和 渗 推进人才整体开发等方 脖 面提出了一系列的改革 混 措施。认真贯彻落实中 星 央《公开选拔党政领导 脐 干部工作暂行规定》等 箩 “5+1”文件精神, 掸 按照科学发展观和正

在人才座谈会上的讲话

 

 在人才座谈会上的讲话

 刚才,x 位省 x 人才代表发了言,对我们的工作提出了很好的意见和建议,我听了很受启发。特殊是你们向全体省 x人才发出了乐观热忱的倡议,号召全体省 x 人才乐观行动起来,在我省深化实施“x”总战略,推动经济转型升级、促进科学进展中进一步发挥聪慧才千,作出更大贡献,我对你们的行动表示观赏,也深受感动。

 学问崇高,人才贵重,专家学者可敬。人才作为人力资源中的优质资源和稀缺资源,是科学进展的基础,是社会进步的源泉,是创业创新的根本。特殊是高层次人才,在推动经济进展、富强社会文明、引领人的全面进展中具有重要作用。当今世界,谁拥有了第一流的人才资源,就拥有了第一流的科学技术,就能在国际、区域竞争中拥有第一优势。

 这些年来,我们紧紧围绕经济社会进展大局,全面推动人才强省战略,走出了一条人才培育、引进使用的有效途径。特殊是我们较早生疏到高层次人才的重要作用,较早地推动以实施省 x 人才工程为龙头的高层次人才队伍建设,取得了乐观成效。我省从 x 年开头实施省 x 人才工程。经过 x 多年的努力,省 x 人才工程已经成为我省推动人才强省战略的一个重要抓手,成为我省人才工作的一个知名品牌,成为我省高层次人才培育的精品工程和龙头工程,在促进我省经济社

 会进展中发挥了重要作用。

 一是培育造就了一批国内外知名的领军人才。目前,省 x人才队伍中有省特级专家 x 人、“百千万人才工程”国家级人选 x 人、x 学者 x 人 x 学者 x 人,初步形成了一支具有专业优势学科互补创新力量强,并有肯定国际影响的年轻优秀人才群体,涌现出了一批杰出的年轻学术技术带头人。

 二是取得了一批具有重大影响的科技成果。据不完全统计,省 x人才获国家自然科学 x等奖x次、国家创造 x等奖 x次、国家科技进步 x 等奖 x 次、获国家杰出青年基金 x 人,在国内外核心期刊上发表了一大批高水平论文。

 三是制造了显著的经济和社会效益。据不完全统计,省 x人才取得巳投产创造专利 x 项,已授权创造专利 x 项,有用新型和外观设计专利 x 项,制造了显著的经济和社会效益。

 四是形成了以 x 入才工程为龙头,分层次、多渠道的高层次人才培育体系。依据“重点资助,滚动培育,跟踪管理,鼓舞竟争”的要求,在省 x 人才工程的带动下,各地卓有成效的人才培育丁程,形成了统分结合的高层次人才培育体系,推动了全省人才培育作。

 当前,我省正处于改革进展的重要时期,处于应对国际金融危机严峻冲击的关键时刻。转变经济进展方式推动经济转型升级已经成为深化推动“x”总战略,推动 x 科学进展的关键之举。深化实施省 x 人才工程,加快培育造就高层次创

 新型人才,进而形成一支宏大的优秀人才队伍,对我省应对眼前困难破解进展难题、争创进展新优势、在新的起点上实现又好又快进展至关重要。这里,我讲四点意见。

 第一,深刻生疏加快培育高层次创新型人才的重要意义。

 改革开放以来,我省经济社会进展取得了巨大成就,进展的质量和效益有了明显提高,经济社会进展逐步迈上科学进展、和谐进展的轨道。同时,我们也要糊涂地看到,我省经济增长主要依靠物质资源消耗支撑的格局尚未根本转变,资源环境瓶颈制约还没有从根本上得到缓解,经济进展中的结构性冲突尚未从根本上得到解决。无论是先天性的冲突,还是进展中的问题,核心问题在于自主创新力量不强,特殊是企业技术创新力量比较薄弱,产品附加值不高,核心技术和关键设备过度依靠进口,消化吸取再创新和自主研发力量不强,科技进步贡献率偏低。解决这一核心问题的关键要靠人才,特殊是高层次创新型人才。高层次创新型人才是先进生产力的进展者、科学技术的拥有者、创新活动的实践者、人才队伍的领跑者,不仅能利用自身的科技和智力优势引领、培育和推动产业进展,还能在实践中发觉、培育和使用各方面人才,引领整个人才队伍进展。因此,抓住了高层次创新型人才这个关键,就抓住了人才工作的关键,抓住了提升自主创新力量的关键。我们要深化贯彻敬重劳动、敬重学问敬重人才、敬重制造的方针,切实遵循人才支撑事业、事业造

 就人才的客观规律,始终把高层次创新型人才培育放在人才战略的首要位置,通过探入实施省 x 人才工程等一系列举措,大力培育一批能冲击国际科技前沿、处于国内领先的高级专家,大力培育一批生疏国际国内市场、具有国际运作力量、能够进呈现代产业的领军之才、将帅之才,大力培育、进展、壮大一大批能够创业创新的人才队伍,促进我省自主创新力量和核心竞争力的全面提升,努力在激烈的国内外竞争中处于主动。

 其次,进一步明的确施新世纪 x 人才工程的重点方向。

 x 多年来省 x 人才工程之所以能取得乐观成效,很重要的一条就是始终面对经济社会进展主战场。当前和今后一个时期,省 x 人才工程要连续坚持这一贵重经验,紧紧围绕加快转变经济进展方式、推动经济转型升级、再创 x 科学进展新优势的需要,以提升自主创新力量为核心,以培育年轻学术技术带头人为目标,加大高层次人才队伍建设力度,为实现我省经济社会又好又快进展供应人才支撑和智力保障。要留意提高培育人员的原始创新力量,突出增加集成创新和引进消化吸取再创新力量。留意引导和鼓舞省 x 人才投身到经济建设第一线去,在影响我省经济社会进展,关系核心竞争力的基础争辩、高新技术争辩、社会公益争辩等领域开展创新工作,加快技术更新步伐,推动科技成果产业化。留意加大企业人才培育开发力度,实施企业人才优先开发战略,把基

 层一线、企业优秀人才吸纳到省 x 人才工程中进行培育,加快建设一支能担当产业关键性共性技术研发和引领企业自主创新的企业高层次人才队伍。

 第三,创新完善入才工作的体制机制。

 进一步健全以省 x 人才工程为龙头、分层次多渠道的高层次人才培育体系,完善育才用才机制,坚持培育和使用相结合,坚持政府引导和发挥用人单位主体作用相结合。进一步健全以力量业绩为导向,留意创新和进展潜力,符合各类人才特点的分类人才评价选拔机制,不唯学历、资格摒弃论资排辈的做法,为人才脱颖而出制造条件,把具有培育前景的年轻优秀人才集聚到省 x 人才工程中来。进一步健全有利于人才竞争的激励机制,对培育人员要委以重任,放手使用,赐予充分的科研自主权,让他们在科技创新实践中不断经受历练,增长才能;对取得显著成就、做出突出贡献的培育人员,赐予表彰嘉奖,努力开创人人争先创优的局面。进一步推动人才国际化战略,在科研项目立项、开展国际合作、参与国外进修培训等各方面赐予优先支持,不断提高他们参与国际竞争的力量。要抓住国家实施海外高层次人才引进的契机,乐观探究吸引和利用国际高层次人才资源的新模式,

 努力引进能够突破关键技术、进展高新产业、带动新兴学科的创业创新领军人才,吸引留学有成在海外工作的人才到x 创业创新。

 第四,切实加强对人才工作的领导,着力营造有利于各类人才脱颖而出的良好环境。

 各级党委、政府要坚固树立“人才资源是第一资源”的理念,扎实推动人才强省战略,始终把人才培育工作摆在突出位置,在争辩政策时考虑人才培育需求,在部署工作时考虑人才培育措施。始终坚待党管人才”原则,加强党对人才工作的领导,健全党委联系专家工作制度,完善人才工作目标责任制。充分发挥省 x 人才工程联席会议各成员单位职能优势,整合资源,亲密协作,努力形成工作合力,乐观为人才培育制造条件。围绕我省经济社会进展需要.在深化调研和科学论证的基础上,做好下一轮省 x 人才培育的规划和组织实施工作。进一步确立”人才投资是战略性投资”的理念,增加人才经费投入,加快形成政府投入为导向、用人单位投入为主体、社会力蜇投入为补充的多元化投入机制,加大对培育入才的资助力度,扩大资助范围,努力把人才的争辩成果推向社会、发挥作用,建立起科技推广平台。要为培育人才制造良好的工作生活环境,妥当解决他们在工作和生活中的实际问题,使他们能摆脱各种繁杂事务,心无旁赘地从事科研和技术创新工作,争取早出成果、多出成果、出好成果。要大力提倡和弘扬创新文化,发扬创新精神,培育创新意识,激发创新活力,加强舆论引导,宽容失误、允许失败,营造宽松自由的环境氛围,使创新要素能自由流淌,创新思维能

 自由发挥,创新活动能自由开展,创新入员能不畏困难勇攀高峰。

 借此机会,我也向省 x 人才提几点期望,供大家参考:

 一是期望你们勇挑重担,争当时代先锋。切实增加时代责任感、历史使命感和大局意识、服务意识,继承和发扬喜爱祖国、自觉奉献、自力更生、艰苦奋斗、大力协同勇于登攀的“x”精神,特殊能吃苦、特殊能战斗、特殊能攻关、特殊能奉献的“x”精神,求真务实埋头苦千勇千进取,不断挑战自我,超越自我,努力成为把握一流科学技术,制造一流科技成果,引领时代潮流的领军之才、将帅之才,制造无愧于时代、无愧于人民的光辉业绩。

 二是期望你们勇于实践,推动科学进展。充分发挥自身的学术技术优势,围绕我省经济转型升级需要,努力在制约我省经济社会进展的关键技术、核心技术、前沿技术领域和原始创新、集成创新、引进消化吸取再创新方面取得新突破,进一步加强产学研结合,乐观参与企业技术攻关、产品研发,依据你们在倡议中提出的帮扶一批企业、开发一批项目、转化一批成果、解决一批难题、培育一批人才的目标要求扎实开展工作,努力为企业和基层供应更好的服务。

 三是期望你们建言献策,发挥参谋作用。凭借你们深厚的学识、前瞻的思维、开阔的视野,在立足本职工作的同时,通过多种形式和渠道,乐观为推动我省经济社会又好又快进

 展提出意见建议,为党委、政府决策供应询问意见和科学依据。

 四是期望你们提携后学,集聚各方人才。用你们的才识传道解惑,加强年轻人才的培育,搞好传帮带;用你们的精神激励人才,鼓舞和鞭策年轻人才奋力拼搏、建功立业;用你们的德望吸引人才,集聚各方英才到 x 创业创新。

 总之,期望全省 x 人才和宽敞专家学者进一步增加使命感和责任感,肩负起历史和时代赐予的重任,乐观发挥领军作用、带动作用和示范作用,努力争当敬业奉献的表率、自主创新的楷模、开拓创业的典范!

在人才座谈会上的讲话

 

  在人才座谈会上的讲话 网络

 讲话 人才

 刚才,X位省X人才代表发了言,对我们的工作提出了徆好

 的意见和建议,我听了徆受启发。特别是你们向全体省X人才发

 出了积极热忱的倡议,号召全体省X人才积极行劢起来,在我省

 深入实施“X”总战略,推迚经济转型升级、促迚科学发展中迚一

 步发挥聪明才千,作出更大贡献,我对你们的行劢表示赞赏,也

 深受感劢。

 知识崇高,人才宝贵,与家学者可敬。人才作为人力资源中

 的优质资源和稀缺资源,是科学发展的基础,是社会迚步的源泉,

 是创业创新的根本。特别是高层次人才,在推劢经济发展、繁荣

 社会文明、引领人的全面发展中具有重要作用。当今世界,谁拥

 有了第一流的人才资源,就拥有了第一流的科学技术,就能在国

 际、区域竞争中拥有第一优势。

 这些年来,我们紧紧围绕经济社会发展大局,全面推迚人才

 强省战略,走出了一条人才培养、引迚使用的有效途径。特别是

 我们较早认识到高层次人才的重要作用,较早地推迚以实施省X

 人才工程为龙头的高层次人才队伍建设,取得了积极成效。我省

 从X年开始实施省X人才工程。经过X多年的劤力,省X人才工

  程已经成为我省推迚人才强省战略的一个重要抓手,成为我省人

 才工作的一个知名品牌,成为我省高层次人才培养的精品工程和

 龙头工程,在促迚我省经济社会发展中发挥了重要作用。

 一是培养造就了一批国内外知名的领军人才

 目前,省X人才队伍中有省特级与家X人、“百千万人才工

 程”国家级人选X人、X学者X人X学者X人,刜步形成了一支

 具有与业优势学科互补创新能力强,幵有一定国际影响的年轻优

 秀人才群体,涌现出了一批杰出的年轻学术技术带头人。

 事是取得了一批具有重大影响的科技成果

 据丌完全统计,省X人才获国家自然科学X等奖X次、国家

 发明X等奖X次、国家科技迚步X等奖X次、获国家杰出青年基

 釐X人,在国内外核心期刊上发表了一大批高水平论文。

 三是创造了显著的经济和社会效益

 据丌完全统计,省X人才取得巳投产发明与利X项,已授权

 发明与利X项,实用新型和外观设计与利X项,创造了显著的经

 济和社会效益。

 四是形成了以X入才工程为龙头,分层次、多渠道的高层次

 人才培养体系

 按照“重点资劣,滚劢培养,跟踪管理,鼓劥竟争”的要求,

 在省X人才工程的带劢下,各地卓有成效的人才培养丁程,形成

 了统分结吅的高层次人才培养体系,推劢了全省人才培养作。

  当前,我省正处二改革发展的重要时期,处二应对国际釐融

 危机严重冲击的关键时刻。转变经济发展方式推劢经济转型升级

 已经成为深入推迚“X”总战略,推劢X科学发展的关键之丼。深

 入实施省X人才工程,加快培养造就高层次创新型人才,迚而形

 成一支宏大的优秀人才队伍,对我省应对眼前困难破解发展难题、

 争创发展新优势、在新的起点上实现又好又快发展至关重要。这

 里,我讲四点意见。

 第一,深刻认识加快培养高层次创新型人才的重要意义

 改革开放以来,我省经济社会发展取得了巨大成就,发展的

 质量和效益有了明显提高,经济社会发展逐步迈上科学发展、和

 谐发展的轨道。同时,我们也要清醒地看到,我省经济增长主要

 依靠物质资源消耗支撑的格局尚未根本改变,资源环境瓶颈制约

 还没有从根本上得到缓解,经济发展中的结构性矛盾尚未从根本

 上得到解决。无论是先天性的矛盾,还是发展中的问题,核心问

 题在二自主创新能力丌强,特别是企业技术创新能力比较薄弱,

 产品附加值丌高,核心技术和关键设备过度依赖迚口,消化吸收

 再创新和自主研发能力丌强,科技迚步贡献率偏低。解决这一核

 心问题的关键要靠人才,特别是高层次创新型人才。高层次创新

 型人才是先迚生产力的发展者、科学技术的拥有者、创新活劢的

 实践者、人才队伍的领跑者,丌仅能利用自身的科技和智力优势

 引领、培育和推劢产业发展,还能在实践中发现、培养和使用各

  方面人才,引领整个人才队伍发展。因此,抓住了高层次创新型

 人才这个关键,就抓住了人才工作的关键,抓住了提升自主创新

 能力的关键。我们要深入贯彻尊重劳劢、尊重知识尊重人才、尊

 重创造的方针,切实遵循人才支撑亊业、亊业造就人才的客观觃

 徇,始终把高层次创新型人才培养放在人才战略的首要位置,通

 过探入实施省X人才工程等一系列丼措,大力培养一批能冲击国

 际科技前沿、处二国内领先的高级与家,大力培养一批熟悉国际

 国内市场、具有国际运作能力、能够发展现代产业的领军之才、

 将帅之才,大力培育、发展、壮大一大批能够创业创新的人才队

 伍,促迚我省自主创新能力和核心竞争力的全面提升,劤力在激

 烈的国内外竞争中处二主劢。

 第事,迚一步明确实施新世纨X人才工程的重点方向

 X多年来省X人才工程之所以能取得积极成效,徆重要的一

 条就是始终面向经济社会发展主战场。当前和今后一个时期,省

 X人才工程要继续坚持这一宝贵经验,紧紧围绕加快转变经济发

 展方式、推迚经济转型升级、再创X科学发展新优势的需要,以

 提升自主创新能力为核心,以培养年轻学术技术带头人为目标,

 加大高层次人才队伍建设力度,为实现我省经济社会又好又快发

 展提供人才支撑和智力保障。要注重提高培养人员的原始创新能

 力,突出增强集成创新和引迚消化吸收再创新能力。注重引导和

 鼓劥省X人才投身到经济建设第一线去,在影响我省经济社会发

  展,关系核心竞争力的基础研究、高新技术研究、社会公益研究

 等领域开展创新工作,加快技术更新步伐,推劢科技成果产业化。

 注重加大企业人才培养开发力度,实施企业人才优先开发战略,

 把基层一线、企业优秀人才吸纳到省X人才工程中迚行培养,加

 快建设一支能承担产业关键性共性技术研发和引领企业自主创新

 的企业高层次人才队伍。

 第三,创新完善入才工作的体制机制

 迚一步健全以省X人才工程为龙头、分层次多渠道的高层次

 人才培养体系,完善育才用才机制,坚持培养和使用相结吅,坚

 持政府引导和发挥用人单位主体作用相结吅。迚一步健全以能力

 业绩为导向,注重创新和发展潜力,符吅各类人才特点的分类人

 才评价选拔机制,丌唯学历、资历摒弃论资排辈的做法,为人才

 脱颖而出创造条件,把具有培养前景的年轻优秀人才集聚到省X

 人才工程中来。迚一步健全有利二人才竞争的激劥机制,对培养

 人员要委以重仸,放手使用,赋予充分的科研自主权,让他们在

 科技创新实践中丌断经受历练,增长才干;对取得显著成就、做

 出突出贡献的培养人员,给予表彰奖劥,劤力开创人人争先创优

 的局面。迚一步推迚人才国际化战略,在科研项目立项、开展国

 际吅作、参加国外迚修培训等各方面给予优先支持,丌断提高他

 们参不国际竞争的能力。要抓住国家实施海外高层次人才引迚计

 划的契机,积极探索吸引和利用国际高层次人才资源的新模式,

  劤力引迚能够突破关键技术、发展高新产业、带劢新兴学科的创

 业创新领军人才,吸引留学有成在海外工作的人才到X创业创新。

 第四,切实加强对人才工作的领导,着力营造有利二各类人

 才脱颖而出的良好环境

 各级党委、政府要牢固树立“人才资源是第一资源”的理念,

 扎实推迚人才强省战略,始终把人才培养工作摆在突出位置,在

 研究政策时考虑人才培养需求,在部署工作时考虑人才培养措施。

 始终坚待党管人才”原则,加强党对人才工作的领导,健全党委

 联系与家工作制度,完善人才工作目标责仸制。充分发挥省X人

 才工程联席会议各成员单位职能优势,整吅资源,密切配吅,劤

 力形成工作吅力,积极为人才培养创造条件。围绕我省经济社会

 发展需要.在深入调研和科学论证的基础上,做好下一轮省X人

 才培养的觃划和组织实施工作。迚一步确立”人才投资是战略性

 投资”的理念,增加人才经费投入,加快形成政府投入为导向、

 用人单位投入为主体、社会力蜇投入为补充的多元化投入机制,

 加大对培养入才的资劣力度,扩大资劣范围,劤力把人才的研究

 成果推向社会、发挥作用,建立起科技推广平台。要为培养人才

 创造良好的工作生活环境,妥善解决他们在工作和生活中的实际

 问题,使他们能摆脱各种繁杂亊务,心无旁赘地从亊科研和技术

 创新工作,争取早出成果、多出成果、出好成果。要大力倡导和

 弘扬创新文化,发扬创新精神,培育创新意识,激发创新活力,

  加强舆论引导,宽容失误、允许失败,营造宽松自由的环境氛围,

 使创新要素能自由流劢,创新思维能自由发挥,创新活劢能自由

 开展,创新入员能丌畏艰难勇攀高峰。

 借此机会,我也向省X人才提几点希望,供大家参考:

 一是希望你们勇挑重担,争当时代先锋

 切实增强时代责仸感、历叱使命感和大局意识、服务意识,

 继承和发扬热爱祖国、自觉奉献、自力更生、艰苦奋斗、大力协

 同勇二登攀的“X”精神,特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、

 特别能奉献的“X”精神,求真务实埋头苦千勇千迚取,丌断挑战

 自我,超越自我,劤力成为掌握一流科学技术,创造一流科技成

 果,引领时代潮流的领军之才、将帅之才,创造无愧二时代、无

 愧二人民的光辉业绩。

 事是希望你们勇二实践,推劢科学发展

 充分发挥自身的学术技术优势,围绕我省经济转型升级需要,

 劤力在制约我省经济社会发展的关键技术、核心技术、前沿技术

 领域和原始创新、集成创新、引迚消化吸收再创新方面取得新突

 破,迚一步加强产学研结吅,积极参不企业技术攻关、产品研发,

 按照你们在倡议中提出的帮扶一批企业、开发一批项目、转化一

 批成果、解决一批难题、培养一批人才的目标要求扎实开展工作,

 劤力为企业和基层提供更好的服务。

 三是希望你们建言献策,发挥参谋作用

  凭借你们深厚的学识、前瞻的思维、开阔的规野,在立足本

 职工作的同时,通过多种形式和渠道,积极为推迚我省经济社会

 又好又快发展提出意见建议,为党委、政府决策提供咨询意见和

 科学依据。

 四是希望你们提携后学,集聚各方人才

 用你们的才识传道解惑,加强年轻人才的培养,搞好传帮带;

 用你们的精神激劥人才,鼓舞和鞭策年轻人才奋力拼搏、建功立

 业;用你们的德望吸引人才,集聚各方英才到X创业创新。

 总之,希望全省X人才和广大与家学者迚一步增强使命感和

 责仸感,肩负起历叱和时代赋予的重仸,积极发挥领军作用、带

 劢作用和示范作用,劤力争当敬业奉献的表率、自主创新的楷模、

 开拓创业的典范!

在人才座谈会上的讲话

 

 区委组织部长在人才工作座谈会上的讲话 同志们:

 大家好!非常高兴在这里与各位进行座谈交流,我谨代表区委、区政府关于各位的到来表示诚挚的敬意和衷心的感谢。我们要召开人才工作座谈会,不仅能够加大我们与各类人才的联系和勾通,即时听取大家的意见建议,而且可以进一步改进工作更好地服务人才。刚才,倾听了大家到 X 工作以来的成绩、了解大家的想法、掌握大家的诉求。会后,各相关责任单位要根据提出的意见、建议,认真研究并且尽快拿出解决办法。下面,我从以下几个方面谈谈我的认识,供大家参考。

 一、提高认识,深刻领会人才的重要作用 我们大家都知道,一个国家或地区的发展所依赖的,无外乎五个方面的要素:科技、资本、劳动、资源、人才。在农业经济时代,土地是最重要的要素;在工业经济时代,资本是最重要的要素;在知识经济时代,人才已经成为第一要素。

 (一)人才是经济社会发展的骨干力量。工业是 X 分量最重的一张城市名片。共和国建立之前,X 区是一片原野,没有工业和商业,没有人口的云集。X 年 X 月,我国第一个五年计划的 X 项重点项目有 X 项落户在 X,其中就有 X 项定点在 X 兴建,X 第 X 拉机厂、X 轴承厂、X 铜加工厂、X 矿山机械厂......这些”共和国工业长子”,从诞生之日起,就不

 断创造着 X 工业的辉煌。X 年 X 月,随着中国人民自己制造的第一台拖拉机缓缓开出厂房,中国农耕历史在这里掀开了崭新的一页。周恩来总理在视察 X 时谆谆教导:”你们是中国的第一,要出中国第一的产品,出中国第一的人才,创造中国第一的业绩”。X 工业的发展史实际上就是浓缩的 X 工业的发展历史,而 X 工业的发展,更多的是 X 年前全国各地人才在 X 汇聚奋斗和技术传承的结果。历史告诉我们社会经济的发展靠的是人才、靠的是技术,正是六十多年来的人才汇聚,才奠定了我们 X 工业发展的基础。

 (二)人才是现代企业发展的不竭动力。人才是经济发展的源动力,更是企业发展的领头军。我国自改革开放之初,从计划经济到市场经济的转变进程中,企业的类型发生了根本性的改变。从 X 年开始,X 依照”改造传统产业、做大做强新兴产业、孕育发展高新技术产业”的思路,策划实施传统产业升级改造;今天,X 区企业结构调整步子进一步加快,高端装备智造基地进一步稳步提升。目前,园区经过这些年的建设和运营,综合效益初步显现,已成为 X 高新技术成果转换的重要基地。其中,”河洛英才计划”团队,留美博士彭先兆团队落户国家大学科技园,他的团队成员均来自世界一流高科技公司,目前已完成世界上最先进的领域 OTC 原型机的搭建和关键技术验证;田丰丰博士团队,致力于研究自体组织再生技术临床转化,目前已攻克心脏、皮肤、角膜等人体组织器官再生技术,在世界人体组织再生领域已处于领先地位。这些快速的提升和发展主要取决于企业团队拥有的人才,

 任何企业只有拥有了高素质的各类人才队伍,才能够在激烈的市场竞争中适应、生存并且持续地发展。

 (三)人才是 X 区加快发展的重要支撑。”致天下之治者在人才。”党的十八大以来,习近平总书记在许多重要会议、重要场所就人才工作发表一系列重要讲话,以高瞻远瞩的战略视野,深刻指出了人才关于党和国家事业发展的特殊重要性,深刻阐明了推进人才发展的一系列重大理论和实践问题。作为我们 X,在紧紧围绕”X+X”工作布局和”四高一强一率先”奋斗目标,着力打造”最具创新活力、最具创业激情的首创之区”,我们依靠的是党的引领和人才的智慧。因此在这个信息化飞速发展的时代,实现这些宏伟目标,更离不开有力的人才保证。

 二、强化措施,为优秀人才保驾护航 各类优秀人才,代表了科技创新和产业升级的方向,代表了技术进步的进程,代表了文化传承和发展的水平。近年来,X 区经过建制度、搭平台、重鼓励,初步构建成了”高精尖”人才”高地”,基础实用人才”洼地”,各类人才汇聚”宝地”的良好局面。

 (一)坚持党的领导,创新机制服务人才 1 1 、强化工作领导。区委、区政府高度重视人才工作,始终坚持党管人才原则,成立了区委人才工作领导小组,设立了办公室,明确了各成员单位的工作职责,建立健全了领导小组联席会议制度,形成了区委统一领导,组织部门牵头抓总,相关职能部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参

 与、齐抓共管的人才工作新格局,奠定了人才工作重要的领导保证和组织保证。

 2 2 、健全工作机制。进一步规矩了领导小组的主要职责和运作规则,完备和落实领导小组议事制度、例会制度、办事制度等,保证领导小组能够把握全局,议大事、管宏观、定政策。先后下发了《建立完备人才工作运行机制的有关工作制度的通知》和《X 区人才工作领导小组成员单位工作职责》,明确了各成员单位的职责任务。

 3 3 、完备工作制度。为了更好的引进人才、使用人才、服务人才,我们先后制定出台了《X 区中长期人才发展计划纲要(X-X 年)》、《X 区支持引进人才(团队)创新创业实施办法(试行)》。其中,《实施办法》,初步构建了人才引进、培养、使用、鼓励等政策框架体系,为全区人才工作有序发展提供了有力的组织保证和政策支持。

 (二)营造良好环境,不断加大人才的引进力度 1 1 、完备政策保证体系吸引人才。人才是科技进步和经济发展最重要的资源。近年来,X 区把高层次人才引进孕育工作摆在突出位置,大举营造吸引人才、留住人才、服务人才的良好环境,制定出台了《X 区支持引进人才(团队)创新创业实施办法(试行)》,关于来 X 创业的高层次人才、海外人才、优秀人才、雏鹰人才诀别在购房、生活补贴、配偶子女安排、重大科研项目的研发上给予了资助和配套,并且关于四大类人才在创业扶持、风险投资、研发用房补贴等方面给予支持。X 年 X 区经过政府导致,吸引社会资本参与

 成立了种子基金和 X 个机器人产业导致基金,构建了覆盖企业成长生命周期的企业融资模式。

 2 2 、构筑专业孵化平台留住人才。X 区围绕构建”众创空间-孵化器-加速器-专业园区”的全孵化链条,在先进制造业集聚区范围内,计划了总面积近 X 亩的专业科技园区,建成了国家级科技园 X 家,国家级科技企业孵化器 X 家、国家级众创空间 X 家,作为 X 招才引智的载体,用于各类人才(团队)创新创业的集聚地。近年,园区就像一个磁场吸引着众多投资者前来创业,越来越多的科技成果由此向外”辐射”。目前,凭借着人才云集、资源云集及支持新兴产业发展的优惠政策,先后引进中科院自动化所、深圳光启研究院、科大讯飞、深圳固高、深圳欧辰等国内一流的科研机构,园区已逐步成为智能制造、工业设计、文化创意等产业孵化的温床。

 3 3 、营造良好创新创业环境服务人才。一是营造良好环境。积极鼓励 X 本地的优秀人才加入创新创业的队伍,河科大、理工学院的多名老师已经在大学科技园、卓阳科技企业孵化器内注册公司,为优秀科研成果就地转化提供支持。同时,为帮助 X 以外的青年才俊更好的落户 X 开展创新创业活动,专门配备 X 套人才公寓优先给予无偿使用。二是不断加大科技投入。X 年至今全区科技投入达到 X 亿余元,为大学科技园、卓阳科技企业孵化器诀别成立了种子资金。三是建立融资平台。在科技企业中积极推进”科技贷”的落实,帮助园区企业与工商银行、中国银行进行了接洽,为更多企业提供资金保证。四是优化服务体系建设。以园区为载体,引进

 劳资、中介等服务机构,以齐全的服务设施,强大的服务功能,帮助企业科技成果迅速转换为现实生产力。

 (三)强化业务培训,提升人才队伍服务发展能力 1 1 、充实人才资源库,加强人才队伍孕育。分类别建立了党政人才库、高层次人才库、企业管理人才库。坚持专家人才信息统计制度,即时了解辖区大中型企业、科研院所、高等院校人才引进、服务情况。不断充实和完备”X 区专家人才库”,从辖区高校、企业院所中选出 X 余名具有本科以上学历的机械制造、新型材料、计算机技术等领域的优秀人才,充实到人才资源库,推进人才工作信息化建设,实行动态管理。

 2 2 、增加经费投入,加大人才培训力度。实施人才工作投入优先战略,初步建立了以区委、区政府主动投入为基础,整合用人单位、个人和社会资源的多元化投入机制。X 区人才培训专项资金在原有的基础上逐年增长,并且安排专项资金用于党政人才、高层次和紧俏人才的培养,极大地促进了各类人才的综合能力和水平。

 3 3 、搭建服务平台,注重 人才培养。先后积极与河南科技大学、X 理工学院等 X 本地高校合作共建大学生实训基地建设,目前共累计接纳 X 余名高校学生进行实训。同时,制定了《X 区人才队伍培训计划》,采取走出去、请进来的方式,经过举办培训班和专题讲座等形式,分类别关于各类人才进行培训。X 年以来,先后培训党政人才 X 余人次,选派

 X 名企业管理人才参加清华大学企业管理培训班,为 X 区的后续发展提供人才支撑和保证。

 三、立足岗位,为 X 发展竭诚尽智 当前,X 区将面临的是改革创新步子、全面建成小康社会的关键时期,也是进一步夯实基础、积蓄后劲、转型发展的重要阶段。同时,还面临中国(河南)自创区、自贸区 X片区的建设,这将为 X 经济和社会事业腾飞带来的千载难逢的历史性发展机遇,X 区也即将迎来人才数量和质量需求的暴发期。

 今天在座的各位都是我区各类人才中的佼佼者,是在各自领域和行业中有业绩、有成就、有贡献的有为之士,是 X区新一轮发展的中坚力量和领头羊。借此机会,谈几点体会与在座的各位人才共勉。

 一要不断开辟进取,勇于创新,勇攀高峰。人才是创新之本,创新是优秀人才必需具备的基本品格。优秀人才要争做创新型人才,争做创新领头羊。要敢于创新,敢于攻克难关,敢于承担风险,以顽强拼搏、百折不挠、敢为人先的进取精神,站在发展的最前沿,努力占领发展的制高点。要多出精品,密切关切国内外行业、领域发展的新动向和新趋势,立足区情,突出重点,专心钻研,充分发挥团队协作、联合攻关的优势,力争多出成果,出一流成果。在座的各位人才代表,在自己所从事的岗位上都是颇有建树的,积淀了比较丰富的经验,希望大家再接再厉,发扬优良传统,不断总结经验,大胆探索,早结硕果。

 二要坚持终身学习,与时俱进,孜孜不倦的提升。大家非常熟悉这句诗句:”江山代有人才出,各领风骚数百年”。而今,科技发展一日千里,市场经济千变万化,知识更新、技术创新日新月异。从这个角度说,这句诗应该这样表述更为贴切:”江山代有人才出,各领风骚三、五年”。你的成果、产品今天”领先”,明天说不定就落后了。在这种形势下,没有强烈的学习意识,没有相当的学习力,就意味着没有竞争力;没有竞争力就意味着没有生命力,没有生命力就要被淘汰出局。大家要明确学习不是可学可不学的问题,而是工作的需要、形势的需要、生存的需要、发展的需要。必需牢固确立终身学习的观念,不断进行知识、技能的更新和提高。今后,区委、区政府将继续创造有利条件,鼓励大家采取学习培训、座谈交流等多种形式,不断掌握新理论、新知识、新信息、新技术和新方法,切实提高干事业、谋发展的能力。

 三要注重人才培养,甘当人梯,诲人不倦的育才。在座的各位同志虽然所处的领域,研究的课题,从事的专业不同,但在培养人才方面所承担的使命是共通的。大家要站在 X 经济社会发展的大局自觉地、责无旁贷地担负起培养人才、造就人才的重任。第一,要善于经过授业育人。现在我们各行各业的人才称号都带了个”师”字,如工程师、主任医师等等,我们各行各业的”师”都要承担起传道、授业、解惑的育人责任,无愧于”师”的称号,以诲人不倦的精神,把个人的知识、技能传授给自己的科研团队,尤其要关于年青人多给予细心指导和热情帮助,鼓励他们尽快赶上和超越自己。第二,要

 善于经过实践育人。要大胆使用年青人,多给他们交任务、压担子,使他们有更多的机会在实践中经受锻炼,增长才干,尽快成长成熟起来。第三,要善于经过环境育人。要充分发扬团结协作的精神,倡导学术民主的风气,促进公开公正、平等竞争机制的建立,努力营造鼓励年青人干事业、支持年青人干成事业的良好氛围。第四,要善于经过作风育人。以高尚的精神鼓舞人,以良好作风带队伍,把实事求是、脚踏实地的科学态度传给年青人,把热爱 X、热爱事业的高尚情操传给年青人。

 今天的座谈会,区发改、工信、财政等相关部门负责同志共通参加,目的就是与各位人才代表见个面熟悉熟悉,经过这类活动主动结交你们这样的朋友。我们 X 的干部特别是各级领导干部就是你们的”后勤部长”,将尽心尽责为你们搞好服务,满腔热忱为你们排忧解难。

 时代呼唤人才,创新需要人才,事业造就人才。希望广大创新创业人才大显身手、大展宏图,做 X 创新创业的引领者、实践者、推动者,积极推动更多人才、技术和项目在 X落地,成为 X 全面振兴发展的”脊梁”。区委、区政府将为创新创业人才营造良好环境,经过一系列行之有效的工作措施,努力营造有利于各类人才成长的文化氛围和社会环境,让优秀的人才有荣誉、有地位、有实惠,重振 X 大区雄风,为 X、为 X 经济的发展竭诚尽智,贡献力量。

在人才座谈会上的讲话

 

 在全县人才工作座谈会上的讲话

 在全县人才工作座谈会上的讲话 同志们:

  今天我们邀请全县各类人才代表在这里召开人才工作座谈会。在座的各位都是我县各类人才的代表,是非常优秀的人才。人才是兴国之本、富民之基、发展之源,是科技创新、经济发展和社会进步的探索者、实践者、推动者。今天召开这个座谈会,一方面是感谢大家,在这里我代表县委向在座各位,并通过你们向奋斗在我县各条战线、为我县经济社会发展作出贡献的各类人才表示亲 馁 切的问候和崇高的 顶 敬意。另一方面是 骗 想利用这个机会, 入 听听大家的意见和 忽 建议。

  过去的 汤 一年,是我县"十 验 五"计划的结局之 踌 年。"十五"期间 义 是我县综合实力快 括 速提升的五年,是 踩 我县城乡面貌变化 朽 显著的五年,是我 挞 县改革开放强势推 乏 进的五年,是我县 淹人民群众受益最多 印 的五年,是我县各 扎 项事业全面发展的 副 五年。尤其是 XX 垢 年,全县各级党政 参 组织团结和带领全 居 县人民,忠实践行 惮 "三个代表"重要 瞬 思想,和衷共济, 汉 真抓实干,保持了 舀 经济社会持续、快 旬 速、协调、健康发 葫 展的良好局面。全 磨 县完成生产总值 3 役 9.04 亿元、财 泌 政收入 1.77 亿 衬 元、一般预算收入 遮 1.33 亿元,同 伐 比增长 11%、2 刃 0.81%、17 厅 .02%,规

 模以 驴 上工业企业完成总 盅 产值 6.34 亿元 克 ,同比增长 46. 侠 46%。城乡居民 诉 储蓄存款余额达到 载 18.64 亿元, 斑 同比增长 16.4 跑 %,引进项目 18 灿 5 个,投资 100 矗 0 万元以上的项目 乎 达 29 个,合同利 义 用资金 10.6 亿 错 元。其中,我们可 咱 以看到,科技进步 痔 对经济增长的贡献 筋 率逐步增大,知识 幽 分子和人才队伍在 洽 经济社会发展中的 阎 作用越来越突出, 臀 全县人才队伍在促 找 进经济社会发展中 旦 发挥了积极的作用 势 。

  人才问题至 帖 关重要。我们党历 疯 来高度重视人才工 应 作,高度重视发挥 钥 人才在革命、建设 些 和改革中的重要作 挚 用。进入新世纪新 当 阶段,党中央、国 钾 务院认真分析国内 粳 国际形势,从党和 砾 国家事业发展的战 秩 略高度,提出了人 贫 才强国战略和党管 叔 人才原则。XX 年 悬 5 月和 11 月,中 鱼 央政治局常委会和 竭 政治局全体会议两 借 次专题研究人才问 药 题。12 月 19 日 牛 至 20 日,党中央 躯 、国务院还专门召 辐 开了全国人才工作 冈 会议,研究和部署 双 人才工作。中央政 钩 治局常委、中央书 昼 记处书记以及国家 蓄 其他领导同志出席 娶 了会议。胡锦涛总 脱 书记、温家宝总理 茹分别在会上作了重 骤 要讲话。召开这样 獭 的会议,在我们党 辟 和新中国的历史上 胞 还是第一次。胡锦 妻 涛总书记在会上强 牛 调:以"三个代表 暑 "重要思想为指导 甘 ,大力实施人才强 尼 国战略,为全面建 占 设小康社会提供坚 铂 强的人才保证和智 谢 力支持。他强调指 兰 出,人才问题是关 烃 系党和国家事业发 失 展的关键问题。全 树 党同志必须从全局 蕊 和战略的高度,以 轧 高度的政治责任感 窒

 和历史使命感,把 碉 实施人才强国战略 蟹 作为党和国家一项 由 重大而紧迫的任务 锗 抓紧抓好,努力造 冉 就数以亿计的高素 挥 质劳动者、数以千 妈 万计的专门人才和 摸 一大批拔尖创新人 叭 才,建设规模宏大 灸 、结构合理、素质 擦 较高的人才队伍, 扩 充分发挥各类人才 围 的积极性、主动性 真 和创造性,开创人 坎 才辈出、人尽其才 掉 的新局面,大力提 帕 升国家核心竞争力 酵 和综合国力,为全 鼻 面建设小康社会和 叭 实现中华民族的伟 质 大复兴提供重要保 址 证。12 月 26 日 醛 ,党中央、国务院 也 又专门下发了《关 渠 于进一步加强人才 示 工作的决定》。胡 虚 锦涛总书记、温家 辕 宝总理的重要讲话 吧 和《关于进一步加 招 强人才工作的决定 粳 》,是我国新世纪 真 新阶段大力实施人 特 才强国战略的宣言 辆 书,大力推进人才 砒 工作的动员令,大 耙 力开发和集聚人才 秤 资源的纲领性文件 丛 ,明确了我国新世 余 纪新阶段人才工作 责 的重要意义、根本 烹 任务和一系列方针 监 政策,现在关键是 叶 要按照中央、省、 悯 市的精神狠抓落实 搞 。

  XX 年,我 央 县人才工作取得了 猪 良好的成效。一是 铸 加强了组织领导。

 瞪 县委、县政府成立 肘 了人才工作领导小 迅 组,设立了人才工 冷 作专门机构--人 涝 才办,建立了人才 雪 工作例会制度和人 餐 才工作督查制度。

 屉 二是完善了人才政 灵 策。制定了人才队 乎 伍建设"十一五" 篱 规划,出台了《县 罩 级领导联系人才工 潦 作制度》、《关于 站 成立株洲县决策咨 摘 询专家委员会的通 狞 知》等文件,继续 燥 执行了《株洲县实 百 施农村实用人才开 移 发"四个一

 "工程 舆 》、《农村优秀人 豫 才选拔办法》等政 瞻 策。三是明确了工 午作责任。在全县各 轴 级各部门建立了党 茶 政一把手抓"第一 然 资源"的工作责任 磐 制,把人才工作纳 今 入乡镇和县直单位 泽 目标考核体系,并 猩 作为乡(局)级党 废 政领导班子和党政 塔 一把手政绩考核的 锭 一项重要内容。四 则 是广聚了各类贤才 础 。县委、县政府积 皮 极推行"筑巢引凤 扰 "和"招商引才" 祭 目标双轨制,积极 躇 开辟人才引进"绿 标 色通道",先后引 枝 进博士、硕士研究 气 生、本科生、优秀 单 教师、紧缺专业人 鸯 才等各类人才 21 赔 0 余名,其中本科 徊 以上学历人员 91 勺 名,中高级技术人 辽 员 36 名。五是加 徒 强了人才培训。去 事 年县委党校举办主 邓 题班 9 个,培训各 飞级干部 2230 余 裸 人,邀请 20 多名 薪 专家、教授来县授 堤 课,2000 多名 凳 党员干部参加了培 诊 训,实施"绿色证 来 书培训工程"、" 濒 新世纪青年农民科 婿 技培训工程"等, 喝 培训各类农村实用 靛 人才 4000 余人 弗 ,启动"一村一名 朝 大学生"计划,2 菱 00 余名村干部、 雷 农村青年参加了大 用 专学习层次学习。

 褒 六是实行了有效激 诈 励。政治上充分关 俏 心。年初,县委、 扬 县政府对文明建设 偷先进个人、十佳村 笼 干部、招商引资中 麦 介人等 400 余名 拄 各类优秀人才进行 拄 了表彰、奖励,发 园 放奖金 30 多万, 潭 200 多名为经济 胁 社会发展做出突出 臼 贡献的优秀人才当 赶 选为人大代表和政 躺 协委员。荣誉上有 洱 效激励。县委、县 雇 政府设立了人才开 屿 发专项资金,建立 香 了人才工作多元化 欧 投入机制,全年共 诵发放各类优秀人才 炳 奖励津贴 40 余万 嚷 元,筹资 60 万元 柯 ,建

 立了农业产业 潦 建设奖励基金,共 僳 有 30 多名优秀人 挑 才的典型事迹在中 蛹 央、省、市各级党 洞 报党刊上刊载。

 屁

 今年 1 月 7 日, 撕 我县召开了县委七 纶 届七次全体(扩大 匹 )会议,为我们确 送 立了今后五年的工 中 作目标,那就是:

 纱 高举邓小平理论、 惫 "三个代表"重要 抗 思想的伟大旗帜, 腆 以科学发展观统领 润 经济社会发展全局 禹 ,以建设社会主义 国 新农村为主线,大 懦 力实施"工业主导 这 ,融城发展,开放 虱 带动,文化提升" 汀 四大战略,全力打 颐 造"城市工业配套 凡 基地、城市建筑安 型 装服务基地、城市 居 居民休闲度假基地 囱 、城市无公害农副 类 产品供应基地", 极 强力推进"工业化 却 、城镇化、农业产 钡 业化"进程,致力 篮 建设"经济繁荣、 洛 生活宽裕、环境优 肘 美、民风文明、社 樊会和谐"的新渌湘 经 。实现这一目标, 仑 可谓任重而道远, 则 但这是民心所向、 冻 形势所需。时代呼 光 唤人才,发展需要 枚 人才。实现这一目 演 标,需要全县广大 汹 干部群众的共同努 劳 力,需要广大知识 秀 分子、拔尖人才继 宰 续奉献自己的聪明 崖 才智,特别需要在 仙 座的各位同志一如 市 既往地围绕县委、 又 县政府的中心工作 悬 ,团结和带领全县 非 各界人士为我县经 充 济社会发展作出新 料 的贡献。在此,我 效 代表县委、县政府 擎 向同志们提几点希 鞘望和要求:

  一 腔 是要加强学习。尽 榷 管在座的都是高学 哑 历人才,但是学无 估 止境,现代社会知 烘 识更新速度很快, 像 不学就会落后。作 世 为知识分子中的优 轩 秀者,必须增强学 荧 习新知识的紧迫感 迎 。

 只有不断学习, 链 才能保持自身的先 抨 进性。比如,教育 促 工作者要学习新课 呆 程改革的知识;卫 崖 生工作者要学习新 助 的医疗手段和技术 锋 ;企业的经营管理 霸 者要掌握现代管理 葵 模式,掌握最新的 佑 市场行情;企业的 惯 科技工作者更要时 用 刻关注新的发明创 健 造,并实现科学技 主 术和产业发展的衔 冤 接,等等。总之, 迂 作为知识经济时代 劣 的人才代表,大家 脆 都是掌握新知识、 桐 新技术的高素质劳 倚 动者,要在知识的 月 不断积累和更新中 豁 ,以高效率的、高 苟 附加值的劳动,更 奈 好更快地推进经济 济社会发展。

  二 丘 要艰苦创业。近年 匈 来,虽然我县经济 亢 和社会各项事业有 笛 了很大发展,大家 虐 的工作和生活条件 会 有了改善,但是与 从 其他经济发达地区 翼 相比还有一定的差 乱 距,工作和生活条 俊件也难免有不尽人 报 意的地方。在座的 醛 各位人才代表,不 逗 管是本地人才还是 量 引进人才,既然选 辗 择了株洲县这个地 淘 方工作,就要以株 艘 洲县的大局为重, 押 以株洲县的发展为 东 荣,充分体谅县委 俱 、县政府的难处。

 杀 希望大家在各自的 博 工作岗位上,继续 蜗 发扬艰苦创业的精 膊 神,克服困难,尽 牡 心尽力,做出成绩 稚 。

  三要敬业奉 津 献。当前,我县正 肺 处于千载难逢的黄 迅 金发展期,随着" 讥 长株潭一体化"战 嚏 略的深入实施,整 魄 个株洲县已成为一 志 个轰轰轰烈烈的建 赢 设大工地。这为广 贡 大人才创新创业、 盆 施展才华提供了广 锈 泛舞台。作为各个 欢 领域的优秀入

 才和 刀 权威人士,在座的 谚 每位同志都要树立 宜 干事业的精神,以 春 主人翁的责任感, 惠 把握机遇,立足自 角 身,奋发有为。株 见洲县发展的前景是 嫁 美好的,你们事业 愚 的前景也必将是辉 萤 煌的。大家要有信 善 心、有责任在本职 颤 工作上作出新的更 罐 大的贡献。

  同 沿 志们,做好新世纪 筏 新阶段人才工作十 歹 分重要而紧迫,我 乍 们一定要以"三个 寇 代表"重要思想和 删 十六大精神为指导 芝 ,认真学习和贯彻 狈 全国人才会议精神 债 ,自觉执行中央、 匝 省市委有关人才工 绽 作的方针政策,大 镇 力发扬创业不畏艰 熏 辛、创新敢为人先 与 、创优永无止境的 肿 精神,解放思想, 吏 与时俱进,把握新 星 机遇,争创新优势 碴 ,再建新业绩,为 愁 我县实现经济社会 量 跨越式发展提供有 扎 力的人才保证和智 彬 力支持。

  最后 骤 ,我代表县委、县 雨 政府向你们并通过 芽 你们向奋斗在全县 咋 各条战线的优秀人 诸 才致以诚挚的祝福 栓 ,祝大家身体健康 越 ,工作顺利家庭幸 医 福,事业兴旺!谢 俏 谢!《在全县人才 策工作座谈会上的讲 堂 话》

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