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区域经理工作计划(范文推荐)

时间:2022-08-09 18:10:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的区域经理工作计划(范文推荐),供大家参考。

区域经理工作计划(范文推荐)

 

  区域经理工作计划 一:区域经理 一 、 、区域门店经营思路

 1 、 、20xx 年全年完成任务 的 的计划,任务分解分析。

  2、保障完成任务的方式 :

 :1)用服务打动顾客,维 护 护好老顾客。2)增强导购 的 的销售技巧:加强培训,能 正 正确运用到实际销售中。增 加 加店里的骨干力量。3)统 一 一思想,紧盯目标任务不放 松 松,劲往一处使,4)加强 外 外围宣传,增加新的客源。

 5 5)优化库存,加强导购的 断 断货意识。6)多了解适时 社社会团队活动,抓住时机, 挖 挖掘潜在的团购顾客。7)

 公 公司要搞得一些活动我们尽 力 力抓住机会提升销量。

 营 销 销计划

 1、20xx 年 全 全年促销计划:三八妇女节 :

 :以旧换新的活动基础上有 有 有利于女人的活动(如:三 八 八当天买女裤可以享受抽奖 活 活动)五一:随公司的活动 。

 。父情节、母亲节:节日当 天 天为父母买裤子的顾客由百 圆 圆裤业为他父母送出的一份 礼礼品。

 2、全年顾客管 理 理

 A、VIP 顾客管理 :

 :1)节假日、生日送祝福 短 短信;2)换季时有新品到 店 店首先及时通知;3)公司 有 有活动及时通知;

 4)把经 常 常消费、很多人用一张卡的 顾 顾客分类管理

 B、普通 顾 顾客管理:尽快让普通顾客 晋 晋升成 VIP(经常提醒顾 客 客差多少分就可以晋级了)

 C、特体顾客管理:

  D、团购顾客管理: 二 、 、培训 1、区域经理所要 开 开发课程(3-4 个课题)

 2、全年 12 次的培训 计 计划。

 3、区域四个季 度 度的内训计划

 4、店内 不 不同岗位的货品培训计划

  三、区域产品库存管理

 1、区域各店分价位、断货 、 、新品的不同陈列推广计划 。

 。(附表)

 2、如何定 义 义区域内各店的产品定位, 产 产品差异化的分析。(附表 )

 )

 计划二:区域经理工作 计 计划 一、市场环境调查

 针对自己所在区域,提前展 开 开详细调查,了解区域内的 人人口数量、素质、投资氛围 , ,对国信品牌的认知程度, 以 以及经济发展的重点,该区 域 域的定位,银行点,周边券 商 商在该区

 域业务的开展情况 等 等。

 二、SWTO 分析

  1、优势分析

 国信品 牌 牌的优势:鑫、金理财、金 色 色阳光证券账户、金太阳、 财 财富周刊,开户效率高,每 天 天都可以开户,单个营业部 规 规模比较大。

 个人优势 :

 :本人金融学本科毕业,因 此 此有一定的专业背景优势; 而 而且投资资本市场有四年了 , ,积累一定的经验及一些分 析 析技巧;希望在这方面能为 团 团队成员提供到一些帮助。

 2、劣势分析

 营业 部 部数量相对较少,荐股准确 率 率比较低,部分客户经理素 质 质有待改进;另外部分新的 客 客户经理普遍存在专业知识 不不全面的及不够专业等情况 。

 。

 3、机会点 部分企事 业 业单位炒股人数并不多,佛 山 山市场仍未达到饱和状态, 新 新开户的潜力还很大,尤其 是 是偏远地区。

 4、威胁 各 各大券商之间大打佣金战, 这 这是一种饮鸩止渴般的自杀 , ,有如当年电视行业大打价 格 格战,最终胜者几何!尽管 如 如此,但其它券商有价格优 势势,我们要扬长避短,加强 员 员工的培训。

 三、制定行 动 动计划及营销策略(重点)

  1、银行点的维护与营销

 2、户外营销

 3、新渠 道 道的开拓

 4、与其他单 位 位进行合作营销 5、提供 一 一定的激励措施 6、加强 与 与员工之间的沟通

 四、 团 团队的管理

 自己本身从 销 销售到管理的转变。帮助客 户 户经理确定每月的行动目标 。

 。全力支持客户经理业务的 开 开拓。帮助部分优秀的客户 经 经理成为团队明星,树立大 家 家学习的榜样。经验的分享 与 与交流。提高客户经理工作 的 的积极性。团队要有三方面 的 的要素才能称得上是团队:

 一 一是目标要集中,二是关系 要 要和谐互助,三是工作方法 要 要保持一致与适当弹性。

  五、自身能力的学习与提 高 高

 参加一些有关沟通与 管 管理知识的学习;

 本身 对 对股票市场行情的关注与持 续 续性学习; 通过与客户的 交 交流接触,从客户身上学习 ; ;

 六、团队文化的探索

 团队文化作为一个二十 一 一世纪现代化企业的灵魂, 文 文化是一个经济主体能实现 可 可持续性发展的关键,至于 如 如何能探索到适合我们自身 的 的团队文化,我会通过观察 、 、沟通与交流等尽快建立起 一 一支高效、积极的团队,探 索 索出适合自身团队

 的文化。

 计划三:区域经理工作计划

  根据公司的有关精神,2 0 0xx 年,由我负责湘潭办 事 事处的工作,我深感责任重 大 大,现将 20xx 年主要工 作 作计划如下,请领导指示。

 1.完成湘潭办事处的转型 工 工作,保证营销服务工作延 续续;在湘潭公司进行调整以 后 后,我将努力工作,将技术 服 服务作为我们工作的重点, 加 加强对客户的技术服务,保 证 证后期营销服务工作顺延和 客 客户的满意,同时,逐步介 入 入市场,积极开展营销工作 。

 。

 2.深度挖掘华龙证券 的 的潜力,争取华龙证券后期 项 项目,在 20xx 年我们跟 踪 踪和推进的主要工作有:华 龙 龙证券集中电话委托项目、 华 华龙证券灾备中心、华龙证 券 券开放式基金代售项目;同 时 时协助总部完成华龙基金公 司 司建设项目。

 3.逐步建 立 立营销服务信息系统,完成 总 总部部署的工作。在 20x x x 年我将努力完善营销服务 信 信息系统,做好总部安排和 部 部署的工作。

 4.湘潭地 区 区的银行经过我们的运作, 客 客户关系已经逐渐稳定,甘 肃 肃省农行和建行以及交行都 是 是我们友好级的客户,在今 年 年,甘肃省的银行方面还有 一 一些项目,比如:农行个人 消 消费信贷、银保系统和住房 公 公积金项目都有一定的机

 会 。

 。

 以上就是我 20xx 年 工 工作计划,有成绩也有不足 , ,在公司上市的大好时机鼓 励 励下,我一定会努力学习, 不 不断提高业务水平和综合技 能 能,为公司的发展作出应有 的 的贡献。

 计划四:区域经 理 理工作计划 对多数主管来 讲 讲,制定季度工作计划时, 无 无非是两个内容:一是销售 目 目标的制定和分解;二是为 了 了实现销售目标需要开展的 促 促销活动。这样的工作计划 忽 忽视了一个重要的环节,即 对 对过程的管理。我们在制定 工 工作计划时,一定要有实现 既 既定的结果的过程。

 A 饮 料 料 xx 年第一季度工作计划

  一、与 xx 年同季度进行 对 对比比较的内容主要有:( 1 1)市场环境主要考察市场 环 环境的变化主要包括行业的 状 状况;消费者的消费习惯和 特 特征是否有变化(2)竞争 品 品牌的状况。主要分析 a:

 同 同季度竞争产品的销售情况 ; ;b:消费者的评价(主要 考 考察消费者对产品的品质认 可 可度,价格认可度,服务认 可 可度);c:市场费用投入 情 情况;d:渠道布置情况( 当 当经销商为地区经销商时, 要 要清楚其在城区和县城的渠 道 道布置,即产品通过不同类 型 型渠道的销售情况,同为饮 料 料,有时竞争对手在特殊通 路 路卖得比我们好。例如,在 笔 笔者工作的城市,银鹭八宝 粥 粥在火车站,汽车站这些特 殊 殊渠道的销售情况超过

 了娃 哈 哈哈、洪大妈。只有关注, 才 才能够找到原因,进而制定 突突破策略。这就要求我们平 时 时要多多关注竞争品牌,不 要 要到写工作计划时,觉得写 不 不出什么东西来。);e:

 产 产品销售点的数量;重点客 户 户数量及在不同渠道的分布 情 情况;f:二级客户的评价 等 等)(3)销售团队有战斗 力 力的队伍在销售过程起着十 分 分重要的作用,考察主要竞 争 争品牌的销售队伍在 xx 年 相 相比 xx 年是否有变化,特 别 别要重视团队成员数量的变 化 化,比如,王老吉在 xx 年 的 的销售团队成员数量只有 5 人 人,而在 xx年的人员数量 迅 迅速增长到 12 人,人员增 加 加产生的直接效果是销量

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