开展八项规定活动总结13篇开展八项规定活动总结 这两次会议上镇党委副书记镇长张亮同志分别带领全镇党员干部全文学习了县委办下发的关于严格执行中央八项规定进一步改进作风提升服务水平的通下面是小编为大家整理的开展八项规定活动总结13篇,供大家参考。
篇一：开展八项规定活动总结
这两次会议上镇党委副书记镇长张亮同志分别带领全镇党员干部全文学习了县委办下发的关于严格执行中央八项规定进一步改进作风提升服务水平的通知和市纪委下发的关于严格执行六项禁令纪律要求的通知文件让全镇党员干部对当前我市和我县落实中央八项规定和提升服务水平的工作决心和态度同时又宣读了中纪委市纪委和县纪委查处的违法违纪案件情况进一步提醒全镇广大党员干部要牢记党的宗旨遵纪守法做一名合格的人民公仆
村镇贯彻落实中央“八项规定”情况总结
学习贯彻中央“八项规定”以来,镇党政班子成员带头深入基层调研23人(次),为群众办好事、实事及解决实际困难16件(次)。镇机关切实减少了会议次数,提高了会议质量;加强了公务接待和公务用车管理、坚持厉行勤俭节约,大力倡导节约理念,营造了良好工作氛围。现将具体开展情况汇报如下:
一、加强领导,统一思想。成立了由党委书记焦元平为组长,镇长贺海水为副组长,党委班子成员为成员的领导小组,制定了《韩村镇关于开展“学习中央八项规定,切实改进干部作风”的实施方案》,并要求各村、各单位认真落实。号召全镇党员干部自觉落实中央八项规定,切实把全镇的思想统一到会议精神上来,用实际行动领会好、贯彻好、落实好会议精神。二、加强学习型机关建设。以“修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题,加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育。共组织领导班子传达学习上级文件7次,机关全体成员集中学习5次,提高了机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力。三、严肃工作纪律。规范日常工作,全镇干部严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全镇干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须24小时坚守岗位。加强环境卫生管理,保持办公场所卫生整洁。四、提高工作效能。推行转变作风、履行职责、办理实事、廉洁从政等公开承诺制度,自觉接受社会监督。在保证开展日常工作的前提下,每周至少到一个村,实时了解村情,宣传政策等。五、落实便民服务措施。公开服务内容,将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督等信息,在单位公示栏中公示。实行首问负责制,全镇工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好业务承办人。六、厉行勤俭节约。压缩简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数
量,控制会议次数和规模。压缩公务接待开支,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全镇干部践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,反对婚丧嫁娶大操大办。
七、加强廉洁自律。加强道德教育,镇干部带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。通过制定各项制度,全镇干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自己,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全镇上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的工作环境,为各项工作的顺利开展提供良好的氛围。村镇贯彻落实中央“八项规定”情况总结(二)“全县深入贯彻中央八项规定,进一步改进作风、升服务水平工作会议”召开后,镇党委对贯彻落实中央八项规定,进一步改进作风、提升服务水平工作高度重视,要求广大党员干部要牢记中央八项规定、严格落实“六项禁令”纪律要求,进一步提升全镇党员干部服务水平。现就本次会议贯彻落实情况汇报如下:一、高度重视、迅速行动县会议召开之后,我镇迅速于8月12日召开党政联席专题会议,就如何贯彻落实县委此次会议精神做了专题研究,并制定了传达学习方案,明确了专题组织学习的重点环节和任务要求。二、层层召开会议,及时传达贯彻落实我镇8月12日、14日,先后召开全体镇干部会议和全体镇村干部及镇直部门负责人参加的会议,专题传达贯彻落实“全县深入贯彻中央八项规定,进一步改进作风、提升服务水平工作”会议精神。这两次会议上,镇党委副书记、镇长张亮同志分别带领全镇党员干部全文学习了县委办下发的《关于严格执行中央八项规定,进一步改进作风、提升服务水平的通知》和市纪委下发的《关于严格执行“六项禁令”纪律要求的通知》文件,让全镇党员干部对当前我市和我县落实中央八项规定和提升服务水平的工作决心和态度,同时又宣读了中纪委、市纪委和县纪委查处的违法违纪案件情况,进一步提醒全镇广大党员干部要牢记党的宗旨,遵纪守法,做一名合格的人民公仆。全镇党员干部大会上,镇党委要求,
各单位要及时召开会议,将县此次会议精神传达到每一位党员干部。要切实转变工作作风,进一步提升服务水平,做落实中央八项规定的先行者和廉洁从政的表率。
三、党员干部签订“六项禁令”承诺书为切实提高广大党员干部对落实中央八项规定的自觉性和警觉性,做遵纪守法的好干部,镇党委要求全镇每一名党员干部都要牢记中央八项规定的具体内容,并签订“六项禁令”承诺书,要求每位党员干部都要做自觉遵守的模范。目前,全镇党员干部及职工都已自愿签订了“六项禁令”承诺书。四、加强学习教育,提升服务水平做好党员干部的学习教育工作,既是提升党员干部服务群众的水平,也是贯彻市委“四风”行动的内在要求,对此镇党委、政府表示高度重视。镇党委要求全镇党员干部要结合市委“四风”行动的要求,加强业务知识和业务技能的学习,认真做到“日读一小时、月读一本书”,进一步提升服务水平和服务能力。五、严格督查、强化监督一是镇纪委组织镇纪检监察室和镇党政办公室,抽调专门人员,对全体镇村干部落实中央八项规定及执行市纪委“六项禁令”情况进行明察暗访,发现一起、查处一起、通报一起,绝不姑息;二是加大干部考勤力度,进一步规范干部请销假制度,工作日内,每个干部都要在岗在位,确保每一位群众办事都能及时解决;三是在镇党公务栏内张贴中央八项规定和市纪委“六项禁令”的具体内容,让全镇人民了解党和政府对改变党员干部工作作风的具体要求,同时公布县纪委纠风办和县优化办及镇党委的举报,让全体镇村干部自觉接受全镇人民的监督,时刻保持警觉状态。六、取得成效通过镇党委、政府近期的宣传教育和严格督查,加之各级干部“顶风违纪”的深刻教训,我镇党员干部都能自觉遵守“中央八项规定”和市纪委“六项禁令”的要求,广大党员干部的工作作风也得到切实改变、服务群众的能力也得到了很大的提高。
篇二：开展八项规定活动总结
XX公司贯彻落实“八项规定工作总结
工作总结
一、开展宣传教育，完善贯彻落实活动工作机制
公司为了提高广大干部职工对本次活动的认识，营造“人人重视，人人参与”的活动氛围，在学习宣传阶段进行了有针对性地安排。
1、领会文件精神，开展宣贯活动
为深入贯彻“八项规定”指导精神，公司自上至下广泛开展了学习宣贯活动。X月X日，公司领导班子组织中心组学习，对中央“八项规定”进行了带头解读学习，对《XX公司处职人员职务消费管理暂行规定》、《关于进一步规范公司处职人员公务用车配备和使用管理的通知》等职务消费规定进行了重申强调。X月X日，公司召开了党的群众路线教育动员部署会，明确提出以深入贯彻中央八项规定为切入点，确保各项任务措施落实到位。开辟了两级中级组学习论坛，将领导干部学习贯彻落实相关规定的认识、体会、经验等及时刊载，进行广泛的学习和交流。同时，公司各基层单位通过班子会、职工大会、专题党课等形式学习传达文件精神，认真查找并纠正自身存在的问题，在此基础上分别制定了贯彻落实规定的具体措施，做到了有学习、有讨论、有实施、有实效。
2、抓好三个结合，推动活动扎实有序开展
首先，将落实“八项规定”与统一思想认识相结合。为保障中
央“八项规定”的有效落实，公司领导高度重视，研究成立了“八项规定”贯彻落实情况监督检查工作领导小组，党委书记、经理任组长，党委副书记、纪委书记和总会计师任副组长，成员由党委办公室、经理办公
室、生产运行科、财务资产科等科室主要负责人组成，并依据相关职能对监督检查进行了细化分工。各基层单位由党政主要领导亲自负责，亲自部署，抓好本单位的贯彻落实和监督检查，形成了上下整体联动，齐抓共管的工作格局。
其次，将落实“八项规定”与当前中心工作相结合。自深入开展贯彻落实“八项规定”和“若干规定”活动以来，公司党委坚持紧密围绕“XXXXXXXX”的工作主题，以提升班子整体能力和领导干部综合素质为保障，发挥了班子的引领作用。各级领导班子坚持把作风形象作为班子建设的重要内容，严格执行中央“八项规定”要求，以深化领导干部管理与考核为载体，努力强化干部党风廉政建设责任，提升了干部服务职工群众的能力，得到了职工群众的尊重和信任。
第三，落实“八项规定”与转变工作作风相结合。公司以党
的“十八大”精神为引领，结合工作实际，切实转变思想、工作作风，提高工作效率，X月下旬，以党的群众路线教育实践活动为契机，公司领导班子对XX个基层单位进行调研，通过座谈会、现场走访等方式广泛征求基层干部群众对公司领导班子和公司领导、公司机关和机关干部作风建设方面的意见和建议，自觉查找不足，着力转变工作作风，同时，通过会议、专题党课、电子展版等多种形式，加强岗位廉洁教育，引导党员、干部严格执行廉洁从业规定，坚持高尚的精神追求，培养健康的生活情趣，在职工群众中树立良好形象。
二、落实活动举措，促进工作作风和管理水平稳步提升
为了使此次活动得到真正贯彻落实，收到实效，公司在管理制度落
实、干部队伍建设和生产经营工作等方面进行了具体部署。
1、健全管理制度，规范管理行为
结合自身实际，公司党委、公司制定并出台了《XX公司开展中央八项规定贯彻落实情况监督检查工作实施方案》，明确了监督检查的工作目标、主要内容、检查对象、方法步骤等内容。各相关部门通过严格业务审批、严格费用控制、深入基层检查、接受群众举报等方式加强职能管控。建立了监督检查领导办公室定期沟通交流制度，定期对监督检查情况进行通报和分析，研究制定相应的工作举措和方案。X月份，监督检查领导小组深入部分基层单位对贯彻落实相关规定情况进行了推动检查，并提出工作要求，X月下旬，XX公司下发了《XXXXXXXXXX的通知》，将相关职能科室的分工进一步细化，通过推动党务公开工作的组织实施、综合协调、督促指导等内容，促进公司党务公开工作全面落实。确保了“八项规定”落到实处。
在贯彻落实“八项规定”过程中，公司党委对领导干部提出了“三掌握，五带头”的工作要求，即掌握中央“八项规定”和“若干规定”的主要内容、单位贯彻落实规定的具体举措、党风建设责任范围内
在费用控制方面，公司汇总分析了燃料、水电、邮电通讯、设备修理、运输、自耗料等与公司生产实际紧密相连且金额较大的主要变动费用，组织召开调研和座谈，针对2022年公司主要生产运行费用，制定并出台了“定人、定时、定修、定商、定量”的“五定”管理控制措施，通过加大控制力度、加强过程管控、加快审批程序、规范操作行为的方式制定了相应的管理控制措施。此外，公司修改制定了《XX资金管理暂行办法》和《应收款项管理办法》等一系列财务资产管理办法，规范了资金运作，提高了资金使用效益，减少了资金管理中的人为因素。此外，公司进一步加强对会议组织的要求，本着务实精简的原则，取消了欢迎条幅、鲜花水果
摆放及文具发放等内容，积极倡导“勤俭办会、清洁开会”，截至X月X日，公司会议费发生XXX元，比去年同期减少XX万元，同比下降XX%。
2、落实实施细则，改进工作作风
公司以领导干部、党员和关键岗位人员为重点，通过正言、正行、正风，切实做到“三改进，三控制”。X月份，《XX公司会议管理办法》正式发布，提出了“精简、高效、务实”的办会原则，主要表现在：严控会议活动，会议组织实行分级审批制度，将党委扩大会、职代会、表彰会“三会合一”，将季度生产例会和管理例会合并，并在会议通知、会场布置、材料发放、会议服务、等方面作了具体要求。充分体
现了“节约办会”的指导精神。结合公司机构及人员调整的工作实际，深入开展了政治思想状况、劳资状况以及班组建设等专项调研活动，做到了深入基层、深入群众、深入实际，解决了公司改革发展稳定面临的一些矛盾和问题。严格执行公文审批程序，规范简报种类，推广电子文件；严格控制费用支出，从小处着眼，在纸张、水电、用餐等方面积极厉行勤俭节约。截止X月X日，公司级会议比去年下降X%；招待费财务数据XX万元，比去年同期下降XX%；文件数量比同期下降X%。为转变机关作风，强化机关管理，在公司机关开展了“改作风、强管理、树形
象”活动，提出了转变三种作风、强化四项管理、树立四种形象的工作目标，提高了公司机关服务水平和工作效率。
3、领导以身作则，推进成果落实
X月份，公司党委召开中心组（扩大）学习会，公司两级党政领导及机关科室主要负责人集中学习和重申了中央“八项”规定内容、公司机关
“三规范”和“转作风、强管理、树形象”活动相关要求，讨论公司关于进一步改进机关作风若干规定，同时，会上通报了XX公司贯彻落
三、认真查找不足，积极研究制定整改措施
虽然公司在贯彻落实“八项规定”和“若干规定”过程中做了大量扎实细致的工作，但是通过自查和上级部门检查，仍然存在以下问题：１、干部作风建设方面：少数领导干部对自身管理约束不严格，存在工作不透明、不民主、制度落实不力、缺乏有效监督等现象；有的职能部门没有切实担负起反腐倡廉责任，有些工作还存在管理界面不清晰、工作流程不规范、监管制度不精细、管控工作不到位等现象；个别干部的领导方式有待改进，存在不注重与职工的沟通交流，方式方法简单生硬，对于在单位、班子成员以及职工队伍当中出现的一些不良现象和苗头缺乏应有的敏锐度。
２、招待费管理方面：招待费管理不规范，对各分公司的控制不严格。
３、公文管理方面：工作要点型文件下发较多，这些文件中有部分文件可发可不发。同时，公司领导慰问、表彰会等部分新闻宣传报道存在图片配发过多的情况。
针对以上问题，公司领导高度重视，于X月X日组织中层以上干部召开了中心组（扩大）学习会议，在会上通报了XX公司贯彻落实“八项规定”专项效能监察情况，集中组织学习了中央“八项规定”，再次重申规定的有关内容，对干部作风建设提出了具体要求。会后，公司领导与出现问题的单位和部门领导进行了诫勉谈话。
与此同时，细化责任分工，发挥各部门职能，认真做好教育、管理和监督工作：
１、以贯彻落实“八项规定”及“若干规定”为根本，以党员、干部和关键岗位人员为重点，深入开展岗位职责教育、岗位风险教育、党纪法规教育和优良作风教育等岗位廉洁教育，筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。
２、由各主管部门牵头负责，修订完善公司招待费管理、公务用车管理、会议管理等制度和办法，切实减少公司费用支出和会议活动。加强公文简报、新闻报道、调查研究等管理工作，做到严把关口，提高质量。
３、由监督检查工作领导小组办公室牵头负责，认真履行各自职能，加强所管专业路的审核、检查和把关，定期开展专项检查活动，认真查找公司范围内违反“八项规定”的问题和不足。
４、由XXXX科牵头负责，加强对违反“八项规定”行为的监督和治理，接受群众的举报，认真调查核实，发现一起，严肃惩治一起。
2022年10月11日
篇三：开展八项规定活动总结
2020落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结（1）为持续推动中央八项规定精神落实，市纪委在全市开展落实中央八项规定精神制度建设回头看，并出台了工作方案。市纪委要求，各地各部门贯彻落实中央纪委开展落实中央八项规定精神、纠正四风工作制度措施的制定、执行情况回头看，修订完善相关制度的要求，紧密联系本地、本部门工作实际，全面系统梳理党的十八大以来贯彻落实中央八项规定精神、纠正四风工作制度建设情况，总结经验、梳理问题、巩固完善、健全机制，把制度建设的过程作为深化认识、增强执行力的过程，为持之以恒纠正四风、推进作风建设常态化提供制度保障。回头看主要内容包括：落实中央八项规定精神制度主要包括各地、各部门落实中央八项规定精神的实施意见、办法或细则;落实中央关于厉行节约反对浪费、公务接待等制度的实施办法或细则;针对三公经费、津补贴发放、公务用车、办公用房、培训、差旅、会议等方面出台的相关制度;针对党员干部操办婚丧喜庆、收受礼品礼金处置等方面的相关制度。回头看分三个阶段：自查制度制定阶段、检查制度执行阶段、修订完善制度阶段。市纪委指出，各地各部门要提高政治站位，加强组织领导。党组织要切实提高政治站位、担负主体责任，以党委（党组）牵头为主，把回头看作为当前落实全面从严治党主体责任、贯彻执行中央八项规定精神的重要政治任务，作为责无旁贷的职责使命。党委（党组）书记是第一责任人，要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，高度重视、精心组织，带头抓落实、层层压责任，确保回头看各项任务落到实处。各级纪检监察机关要立足监督的再监督、检查的再检查职责定位，明确工作重点，强化督查督办。在自查制度制定阶段，将上级有规定、本级是否配套作为督查重点;在检查制度执行阶段，将各部门是否认真组织检查、排查问题作为督查重点;在修订完善制度阶段，将能否积极主动修订完善作为督查重点。要将落实中央八项规定精神制度建设作为一项长期工作，盯紧各地、各部门制度修订完善情况，抓常抓长、实时督查，确保制定出台一批管用有效的制度，逐步健全完善落实中央八项规定精神制度体系。严肃执纪问责，务求工作实效。各级纪检监察机关和派驻（出）机构要认真履行监督责任，加强对本地和驻在部门（含综合监督部门）回头看工作的监督检查，对须配套未配套但自查遗漏不主动上报，避重就轻、敷衍应付，检查走形式不认真组织，针对存在问题未认真修订完善的部门，要强化责任追究，严肃执纪问责，既要从严处理直接责任人，还要追
究失职失责党组织和领导干部的主体责任和监督责任。市纪委将对各部门工作开展情况和各
级纪检监察机关督查情况进行监督检查，确保工作实效。
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结（2）
xx市认真贯彻落实自治区贯彻落实中央八项规定精神回头看工作动员部署会议精神，
把纠正四风往深里抓、往实里做，持续有力推动中央八项规定精神落到实处、见到实效，不
断擦亮党的建设亮丽名片xx这一角。
夯实责任，突出高位推动。市委压实全面从严治党主体责任，及时召开常委会，专题研
究全市贯彻落实中央八项规定精神回头看工作，部署各级各部门以开展回头看工作为契机，
做好坚持、巩固、深化文章。市政府召开政府系统巡视回头看反馈意见整改专题会议，要求
各单位通过四查四看、自查自纠、监督检查，对十八大以来贯彻落实中央八项规定精神情况
进行全面系统梳理，着力整改主体责任不落实、制度执行不力等四类问题。各级党委（党
组）切实加强回头看工作的组织领导、推动落实、示范引领，层层传导压力，级级落实责
任，推到形成具体明确、环环相扣的责任链和上下联动、合力推进的工作格局。
自查自纠，突出问题导向。全市各级各部门认真对照中央八项规定精神、自治区党委
《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》、市委《关于进一步贯彻落实中央八
项规定精神的实施办法》以及回头看工作部署要求，围绕安排部署搞形式、主体责任不落
实，制度建设滞后、纪律要求松懈，监督检查走过场、四风整治不力，纪律审查力度减弱、
问责追责不力等四类问题，逐项梳理分析，查准、查实突出问题，列出问题清单，做到底数
清、情况明。同时，对问题集中突出的县区和系统单位开展区域化系统化专项治理，重点治
理违规发放津补贴或奖金福利问题、变相公款旅游问题、违规吃请和公款吃喝问题等六类
20个突出问题，涉及18个重点区域和行业系统
严督实查，突出上下联动。全市各级纪检监察机关对查处违反中央八项规定精神问题零
查处、零通报、零问责的单位上门督查，实现监督检查全覆盖。市纪委机关派出3个检查组
对去年回头看中零问题的19个单位逐一再排查，对照自治区纪委十个严禁规定，采取随机
抽查有关经费开支账目、调取会议纪要或会议记录等方式开展专项检查。市纪委各派驻
（出）机构督促驻在单位或归口监督单位开展回头看工作，深入开
展贯彻落实中央八项规定精神的专项检查。各县区切实加强对回头看工作的监督检查，督促
有关职能部门开展检查活动。截至目前，共发现问题线索
86件。
动真碰硬，突出严格执纪。市纪委出台《关于贯彻落实中央八项规定精神回头看发现问
题处理的政策意见》，综合列出四风15个类型，划分党的群众路线教育实践活动之前、三严三实专题教育之前等4个节点，根据不同节点，综合考虑认错态度、后果影响、整改情况等，按情节给予相应处分。全市各级纪检监察机关坚持挺纪在前，运用监督执纪四种形态，加大执纪问责力度，对回头看期间发现的四风问题线索，集中力量、限定时间、快查快结，对不收手不知止、顶风违纪的，坚持零容忍的态度，发现一起、查处一起，决不姑息迁就。截至4月21日，全市查处违反中央八项规定精神案件35起，给予党政纪处分5人，组织处理16人，问责13人。
篇四：开展八项规定活动总结
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落实中央“八项规定”工作总结依照全国工商系统纪检监察工作会议部署要求，现将福建省工商系统贯彻落实中央八项规定自查情况报告如下：
一、要紧做法和成效
1.加强组织领导，明确工作责任。依照总局贯彻落实中央八项规定实施意见和省委、省政府贯彻落实中央八项规定实施方法，省工商局紧密结合实际，于年初制订下发了《关于贯彻落实中央八项规定的实施意见》，使制度规定更加具体化、更具有操作性。省工商局充分利用党组会议、党风廉政工作会议、群众路线教育实践活动动员会议和纪检监察工作会议等时机，对落实中央八项规定和中纪委《关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》、福建省委《关于进一步落实八项规定精神持之以恒纠正四风的通知》等文件精神进行深入动员和部署，统一思想认识，讲清重要意义，明确具体要求。各设区市工商局也制定了相应的落实意见或工作方案，建立了一级抓一级、层层抓落实的责任体系，为进一步加强作风建设提供有力的组织保障。
2.坚持求真务实，改进调查研究。省工商局机关带头轻车简从深入调研，严格要求处级以上党员干部每季度下基层调研非常多于10天，省工商局要紧领导随行不超过3人，基层陪同不超过2人;其他省工商局领导随行不超过2人，基层l人陪同。各级领导干部自觉做到下基层调研不召开全局性汇报会，不悬挂标语横幅，不打字幕，不列队迎送，不摆放花草水果，不同意礼品，不住高档酒店，不上高档菜肴，不到景区参观，不安排合影，条件具备的全部在食堂用餐。在此基础上，坚持以党的群众路线教育实践活动为契机，持续深化下基层、解民忧、办实事、促进展活动，采取走下去与请上来相结合的方法，与基层干部群众、监管服务对象等进行面对面交流、心贴心谈话。省工商局领导班子6位成员先后分批深入25个县(市、区)工商局、28个工商所、16家企业，召开调研座谈会37场次，征求意见建议139条，逐一明确责任，抓好整改落实。邀请22家企业代表、5名内部督导员在省工商局召开了座谈会，省、市、县(区)工商局和基层工商所四级联动，一起听取意见建议，共同查寻四风咨询题。此外，省工商局向设区市政府联系工商部门的领导、各类企业(个体工商户)、省直机关相关部门和设区市工商局发出征求意见函359份,并设立意见箱，通过多种渠道认真了解、解决在履行职能和服务群众、服务民生中存在的各种咨询题，受到了社会各界的普遍欢迎。
3.注重提高效用，精简会议活动。严格操纵会议活动次数，取消了迎春晚会、茶话会、联欢会等节庆活动和聚餐。压缩会议规模，召开全省工商工作会议，人数操纵在150人以内;召开全省工商系统专项工作会议，人数操纵在50人以内，一般不请各市、县(区)局要紧领导参加;各处室召开的全省性对口业务会议，尽可能合并召开，人数操纵在30人以内。注重提高会议活动的效率和质量，精简会议材料，全省工商行政治理工作会议、党风廉政工作会议等全省性会议均改为视频形式，一般不再请外地同志到主会场参会，一律不挂会标，不摆放瓶装水和鲜花，会场简朴，空话、套话明显减少。至9月初，全省工商系统共召开各级全局性会议活动1035场次，相比去年同期减少592场次，下落36.39%，节约会议活动经费614.69万元，下落67.39%。
4.努力改进文风，精简文件简报。一方面，大力减少各类文件和简报，按照必发才发原则，凡国家法律法规和党内法规已明确规定的，上级文件中有关政策差不多明确、未提出具
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体贯彻意见的，能通过电话、传真、办公网络解决咨询题的，会上领导讲话已印发的，不再发文;没有实质内容、可发可不发的文件简报、一律不发;能以办公室名义印发的，不以局名义印发，一般性经验材料、情况报告辞以电报或文件形式转发。另一方面，提高文件、简报的质量和时效，规范文件和简报资料的报送程序和格式，改进文风，压缩篇幅，注重突出针对性和可操作性，做到意尽文止、条理清楚、文字精练。充分应用办公自动化系统，实现公文和简报无纸化，节约经费，提高效率。注重新闻宣传报道向基层倾歪，以短、实、新形式，多反映民生咨询题以及工商服务监管咨询题，多报道基层工商机关的生动实践和新奇经验。至9月初，全省工商系统共下发文件、简报11342份，同比减少1838份，下落13.95%，基本上均采纳电子形式发文。
5.厉行勤俭节约，操纵办公开支。省工商局注重利用获得全国文明单位和全省先进基层党组织的创建优势，常态化开展勤俭节约、反对白费教育，推进节约型机关建设，严格落实节油、节水、节电等节能指标，鼓舞办公设备耗材循环利用。加强财务装备打算审批治理，严格操纵人员经费及差旅、会议、文电、通信等公用经费支出，对会议、干部培训、资产配备、业务宣传、课题调研和出国培训考察经费等实行打算治理，科学制定年度打算，严格履行审批程序。切实规范公车使用，实行定点加油、维修、停放，在11个县(市、区)局的223辆车内安装GPS定位监控装置，加强使用治理，节约能耗开支。截至9月初，全省工商系统公务用车运行费共计2525.74万元，同比减少199.84万元，下落7.33%。严格操纵公务接待，认真执行接待宴请和陪同人数标准，全省各级工商局和基层工商所共置办食堂或培训中心438个，各种公务接待原则上均安排在内部食堂或培训中心。截至9月初，全省工商系统公务接待费共计1970.57万元，同比减少841.87万元，下落29.32%。严格把关出境出访活动，规定省工商局要紧领导出访每年不超过1次，随行5人以内;其他领导2年不超过1次，随行4人以内，出访国不、天数、经费等严格按章执行，今年以来共出访7人次，同比减少5人次，节约经费1.07万元，下落2.8%。除厦门以外的各设区市局今年均未安排出访。
6.强化制度落实，严格监督检查。全省工商系统各级纪检监察部门采取自查自纠、征求意见、集中检查、重点抽查、明察暗访、党组巡察、信访受理等方式方法，加强对各单位及领导干部专门是要紧领导贯彻落实八项规定情况的执纪监督，对违规违纪咨询题直查快办、及时反馈、适时通报。建立监督检查结果报告、点评和运用机制，将干部遵守八项规定情况作为其评先评优和任用的重要依据，相关材料归入个人廉政档案;将各单位落实情况列入绩效评估和党风廉政建设责任制考评。至9月初，各级工商局共组织监督检查263次，发觉违规咨询题4起，已处理责任人2名，有效督促干部队伍认真贯彻执行八项规定和总局《实施意见》。
二、存在的咨询题和不足
通过半年多来的持续努力，全省工商系统在落实八项规定、加强作风建设方面取得了比较明显的效果，但仍存在一些咨询题和不足，要紧表现有：个不领导干部的思想认识还没有完全到位，缺乏抓好八项规定落实的狠劲和韧劲;少数单位厉行节约的氛围不够浓厚，抓制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度;有的单位工作措施较为简单笼统，缺乏可操作性较强的制度和规定，有的制度建立时刻较长，与新形势不相适应，尚未及时重新修订;一些单位落实八项规定成效要紧体现在节约经费开支上，形式主义咨询题仍比较突出，落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象仍比较普遍，结合实际抓落实的力度欠缺，加强作风建设的思路方向把握得不够准确。
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三、今后的工作措施针对上述咨询题和不足，下一步在持续抓好八项规定落实上必须进行再动员、再强调、再部署，突出抓好五项重点工作：一是深入学习。组织宽阔干部职工学习八项规定和总局《实施意见》及本系统、本地区、本单位的具体措施，确保熟知熟记。要求领导干部带头执行，做好表率，决不同意上有政策、下有对策和执行中打折扣、搞变通。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化，针对会议文电、经费使用、车辆治理、检查考核等治理事项，建立健全相应制度和标准规范，提高制度规定的有用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台，采取适当形式，对内、对外主动公开八项规定落实情况，畅通投诉举报渠道，同意干部群众的监督评议，自寻压力，增强动力。四是狠抓节点。以年末、年初为重点时段，以元旦、春节为重要节点，加强正面宣传引导、单位访客治理和监督检查，狠刹公款送礼、吃喝和奢侈白费等不正之风，确保清廉过节。五是严肃查处。各级纪检监察部门要充分发挥监督作用，对违反八项规定和在执行过程中走过场现象从严从快查处，绝不姑息迁就，着力遏制和戒除四风咨询题，不断推动全省工商系统作风建设持续加强和深化。
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篇五：开展八项规定活动总结
关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的工作汇报三篇组织生活会：是党支部或党小组以交流思想，总结交流经验，开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。今天为大家精心准备了验车委托书三篇，希望对大家有所帮助!
关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的工作汇报一篇根据《关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的通知》等文件要求，我局认真开展了自查行动，现将自查情况报告如下：一、加强领导，统一安排局领导班子和党员干部认真学习相关文件，深刻领会《关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的通知》的精神实质，切实履行全面从严治党主体责任，加强党风廉政建设，将整治工作作为一项重要的政治责任、领导责任、工作责任，以实际行动切实抓好贯彻落实。二、开展学习教育，明规守纪我局组织党员干部学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，使党员干部明确党纪党规的要求，认清违法界限，提高思想认识，自觉抵制违规发放津补贴、违规收送礼品礼金、违规公务接待、公款吃喝、违规公款国内或出国旅游等违反组织八项规定的行为。三、认真组织，切实开展自查认真查找和梳理可能存在的问题，制定详细的自查表，由各股室和分管领导开展廉洁自律自查活动，深入清查党员领导干部违反组织八项规定精神问题，自觉接受廉洁自律监督，遵守政治纪律规定，严守廉洁自律底线。四、自查情况经过认真仔细的自查自纠行动，暂未发现我局党员领导干部存在违反组织八项规定精神问题的行为。五、今后工作打算（一）提高政治站位。局领导班子和党员领导干部要认真贯彻落实相关文件精神，把开展违反组织八项规定精神问题专项整治作为一项重要的政治任务，摆在突出位置，切实履行主体责任，坚决杜绝党员领导干部有违反组织八项规定及省市区配套规定精神的违规违纪问题。（二）加强党性修养。通过党组会、党员大会、职工大会加强学习，使领导干部和党员进一步明确《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规制度的要求，不断提高领导干部和党员的思想认识和党性修养。关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的工作汇报二篇市纪委：按照《关于开展违反组织八项规定精神的突出问题专项整治自查自纠工作的通知》要求，冠山管理区党委对照整治内容开展了自查自纠，现将自查自纠情况报告如下：一、违规公款吃喝方面。我区严格落实公务招待管理制度，公务招待实行领导审批，限制陪客人数、控制用餐标准，来人用餐一律在机关食堂安排工作餐，不上烟、不上酒、不上高档菜肴，没有出现在内部食堂、培训中心或转移到农家乐、高档小区、写字楼等公款吃喝现象，也没有接受私营企业主、下属等管理服务对象宴请等。二、违规操办婚丧喜庆事宜方面。我区认真落实党员干部个人及家庭重大事项报告制度，凡操办婚丧喜庆事宜需严格履行重大事项申报审批手续，对家有子女初升高、考大学人员由党委书记和纪委书记进行谈话提醒并签订不违反规定举办升学宴廉政承诺书，未发现不按规定报告或不如实报告，邀请管理服务对象参加，将宴席化整为零或多次操办，以亲戚朋友等他人名义操办，违规异地操办，私下收受礼金等情况。
三、违规收送礼品礼金方面。我区深入贯彻落实组织八项规定精神及其实施细则精神，加强廉政教育，坚持元旦、春节等重要时间节点礼品礼金明察暗访制度，做到逢节必查;建立日常检查、明察暗访、新闻媒体监督体系，未发现收送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡，未发现违规公款购买购物卡、节日礼品，违规收送电子红包等情况。
四、违规配备使用公车方面。我区严格落实公车管理制度，目前我区只有一辆公务用车，车牌号为辽N48840，公务用车严格履行主要领导签批手续，不存在超标准配备、公车私用、私车公养、既领补贴又坐公车等现象，也不存在擅用封存公车和长期借(占)用下属单位、企业、个人车辆等情况。
五、违规使用办公用房方面。管理区办公用房坐落在北票市爱民路49号，共2层，总建筑面积1362平方米，总使用面积1100平方米，办公室用房30间。我区严格落实办公用房制度，不存在超标准使用或多处占用办公用房，以会议室、接待室等名义另设房间办公、休息，违反规定租用办公、生活用房等问题。
六、违规发放津贴补贴方面。我区共有在职财政供养人员34名，在职人员的工作性津贴、生活性补贴、艰苦边远津贴通过市财政拨款所得，按规定程序实行工资以银行卡方式发放到职工手中。从未发放明令取消的津贴补贴，没有没有自行提高其他津贴补贴标准，没有扩大津贴补贴发放范围，没有借重大活动筹备或节日之机变相发放现金、有价证券等。
七、违规观光旅游方面。2019年我区没有出国出境学习考察人员。按市委招商工作要求，2019年党政主要领导外出招商引资10次，每次只带1-2名负责招商工作的同志，做到了严格控制随行人员，严格按标准报销差旅费用，没有用公款旅游、借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游。
八、其他违反组织八项规定精神的突出问题。我区未发现存在其他违反组织八项规定精神的突出问题。
经过自查自纠，虽然未发现我区存在违反组织八项规定精神的突出问题，但我区将以此次自查自纠工作为契机，加强今后日常的提醒、监督和检查，确保我区在贯彻落实组织八项规定精神及上级党委和市委实施细则过程中不走样，推动我区党风政风持续好转。
关于开展违反组织八项规定精神问题专项整治的工作汇报三篇风景局关于开展顶风违反组织八项规定精神问题专项整治工作监督检查情况汇报根据凤纪发〔201x〕14号文《关于开展顶风违反组织八项规定精神问题专项整治的实施方案》的通知要求，风景局深入贯彻落实组织第六巡视组巡视反馈意见，进一步推动各级党员干部持续加强作风建设，局领导高度重视，认真组织开展，把整治工作作为近期一项主要任务抓好抓实，将监督检查工作作为此项工作的重点任务，认真完成。现将监督检查工作具体情况汇报如下：一、组织实施，落实责任1、成立风景局专项工作监督检查小组，领导班子成员全员加入，负责领导亲自监管下属科室整改工作，随时监督检查。加强监督检查力度，坚决杜绝和反对四风，进一步深化和巩固党风廉政建设。2、逐一对照，认真督检紧紧围绕4个方面13项具体专项整治内容一一对照检查，一一查明是否存在问题，认真分析原因，拿出措施严改实改、即查即改、真改实改。3、强化监督，重点督查监督检查专项领导小组认真走访，严肃监管纪律，采取听汇报、个别访谈的方式，有针对性的开展重点专项监督检查工作。将监督检查工作做到实处，确保监管工作不走过场、不留死角。二、重点监督检查项目
篇六：开展八项规定活动总结
领导班子贯彻中央八项规定总结
;半年来，夷陵区质监局领导班子认真贯彻落实中共中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和湖北省委“六条意见”精神，切实改进机关作风，着力促进各项工作跃上新台阶。现将贯彻落实情况总结如下：一是重视学习宣传，领会精神实质。于2月中旬组织全体干部职工认真学习“八项规定”和“六条意见”，并通过局域网站、电子屏刊播“八项规定”和“六条意见”的具体内容，让全体干部职工耳濡目染，分科室开展专题讨论。通过学习讨论，深入理解“八项规定”的内涵，深入查找分析自身存在不足，将正文风、改会风、转作风、树新风内化于心，外化于行。二是畅通监督渠道，严格督办检查。依法引导、鼓励、支持社会舆论、新闻媒体与网络监督，积极鼓励干部群众参与监督，深入群众，问计于群众，及时掌握了解党员领导干部作风方面存在的突出问题，进一步了解群众诉求和民情民意。局领导班子成员利用半个月时间，分别在企业、分管工作部门，深入开展调查研究活动，虚心向企业、干部职工征求领导班子和班子成员在政治思想、作风建设、廉政建设、服务基层等方面的工作征求意见，针对存在的问题，积极落实整改。
三是落实便民措施，提高工作效能。公开服务内容，将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息，在局网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制，全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人，需向企业、群众解答有关的办理规定，并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。
四是完善制度机制，厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，公务接待禁止饮酒，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训审批制度。严格车辆管理，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。
五是加强廉洁自律，切实转变作风。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。
六是严肃工作纪律，领导带头执行。要求全局干部职工尤其是领导干部，要争做贯彻执行“八项规定”、“六条意见”的模范和表率，做到严格自律，带头改进工作作风、带头密切联系群众、带头解决实际问题。切实加强对局属各科室、分局及二级单位学习贯彻落实十八大精神及“八项规定”、“六条意见”执行情况的监督检查，对违反“八项规定”、“六条意见”的人和事进行严肃处理，确保规定落到实处。
通过制定各项制度，领导班子率先垂范，全局干部职工都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生，下一步，我们将结合开展党的群众路线教育活动，继续认真落实中央八项规定和省委六条意见要求，在全局上下营造了积极向上、科学公正、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。
篇七：开展八项规定活动总结
继续坚持民生为本民信为天的核心理念不动摇以抓质量保安全促发展强质监为指导方针按照科学发展主题和抓重点抓难点抓亮点抓新的增长点的工作主线以实际行动贯彻落实党的的精神科学谋划认真部署推动质监各项工作再上新台阶努力在全面建成小康社会进行中发挥主力军作用
党的八项规定学习心得总结
“八项规定”是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。下面是店铺为大家整理的党的八项规定学习心得总结，供你参考!党的八项规定学习心得总结篇1
按照局要求精神，认真学习了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定的内容，虽然内容不多，但每一句每一个字都是对我们国家工作人员中的共产党员提出的具体要求和警醒。我结合工作实际对照“八项规定”进行自查工作，同时对进一步贯彻实施“八项规定”提出了三点要求：一是要深入学习，广泛宣传，充分认识和深刻理解贯彻实施“八项规定”的重大意义，为贯彻实施“八项规定”创造良好的氛围和条件。二是要带头学习重要讲话精神和“八项规定”要求;带头进行自查和整改，作出表率;带头落实工作责任制。三是要把贯彻实施“八项规定”与反腐倡廉工作结合起来，作为一项长期任务抓紧抓好，对于进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉工作有着十分重大的意义。
党的闭幕以来，党的新一届中央领导集体就以鲜明的态度、坚定的信心和雷厉风行的工作作风，向全党、全国人民发出了建成小康社会、建设美丽中国的伟大号召。12月4日，主持中央政治局会议，审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。整个规定不过寥寥数百字，但却字字铿锵，掷地有声，深入人心。规定一出，即在全国上下引起强烈反响，其彰显的精神力量令无数党员干部群众为之欢欣鼓舞，拍手叫好。
八项规定针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，[莲山课件]展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心得民心之举;整个规定没有泛泛的空话、套话，句句是实在话，贴心话，简简单单，却一针见血，直指当下党员干部作风之弊。这是整顿工作作风的一剂良方，是向全国人民立下的一道军令状，更是一份庄严地承诺书。其内容之具体，要求之细致，彰显了中央领导人以身作则、真抓实干改进
作风的坚定决心。从到基层调研“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不得封路、不清场闭馆”，这样的细致入微才是真正把群众放在心上，才是真正的以人为本。群众是历史的创造者，尊重群众就是尊重历史;群众是领导干部权力的赋予者，心系群众，就是珍惜手中的权力。规定要求“向群众学习”，“坚持有利于联系群众的原则”，彰显的是亲民利民的作风，[莲~山课件]彰显的是为群众谋福利的宗旨，是赢得民心、受群众拥护之举。“厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定”，勤俭节约是党的优良传统，廉洁从政是领导干部立身之本。这是对党员干部的鞭策，是保持清正廉洁的警醒之言，是践行“正人先正己”的古训，是践行“打铁先要自身硬”的承诺。中央领导人率先垂范，以身作则，体现了反腐的决心，彰显了共产党人保持清正廉洁的政治本色。“空谈误国，实干兴邦”，八项规定本身即是真抓实干的最好范本。全党上下如都能严格落实规定要求，同心同德，务实创新，则“中国梦”的实现必定指日可期。
通过这次活动及反面典型教材的学习讨论，使我心灵受到极大震动，思想受到深刻洗涤，更是从中得到一些深层次启示和警醒。使我体会到党的“八项规定”具有很强的针对性，也暴露出党员干部作风方面特别是思想作风、工作作风方面存在的问题，其教训是深刻的，影响是深远的，后果是严重的，使党的形象在人民群众中遭受了严重损坏。在日常工作和生活中切实落实“八项规定”的要求。就要强化规范意识，树立正确的权力观。首先要强化法制意识，按制度办事，按程序办事。其次要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，确保党的方针、路线能够正确实施。以优良的工作作风和崭新的工作姿态投入到各项工作中去。党的八项规定学习心得总结篇2
党的选举产生的新一届中央领导集体上任伊始，针对中央政治局自身建设通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。要求改进调查研究;精简会议活动;精简会议简报;规范出访活动;改进警卫工作;改进新闻报道;严格文稿发表;厉行勤俭节约。八项规定的出台，展现了新一届党中央领导集体的执政新理念和新姿态，彰显了党中央从严
治党的态度和全面建成小康社会的决心。此举顺民心得民意，是党中央为更好的履行新时期历史任务作出的重要政治承诺。
作为一名在质监系统工作多年的党员干部，我在学习中央八项规定的过程中，受到了教育，坚定了信念。
“为人民服务”作为我党开展一切工作的出发点和着眼点，需要我们全体党员干部密切联系群众，切实本着“以人为本、执政为民”的理念，扎实开展各项工作。改进工作作风的目的就是要密切联系群众，从群众中来，到群众中去。良好的作风对整个党、整个社会都有着至关重要的作用。中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心、得民心的正确之举。让我们看到了新一届中央领导集体呈现的新气象和新风尚。以为核心的新一届中央领导集体，通过自我表率和模范带头，为全体党员上了一堂生动的党课。这堂课生动具体，中央带头，全党上下积极行动，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。这种工作作风的转变，看似简单，但是对改进党风、改进政风、改进民风其作用何其深远。
作为一名党员，特别是领导干部，不折不扣的的执行党的各项方针、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作为党员就应该具备这样的能力。作为领导干部，更应该具有领导该有的能力和水平，工作中的教条主义、形式主义和懒汉思想，既是对自己的不负责，更是置党和国家的事业于“不仁不义”之地，危害之大可想而知。贯彻落实中央政治局作出的“八项规定”，以优良的党风促政风带民风，不仅需要党员干部真抓实干，持之以恒，还需要领导干部做表率，带头抓。
领导干部带头抓作风，要求领导干部不仅要台上讲，班内做，更要班下守。自觉扛起“节俭旗”、打好“亲民牌”，成为落实规定的“标杆”，践行规定的“样板”。时刻警醒自己“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”百姓评价一个领导干部作风的好坏，其标准往往不是什么“大事”，而往往是一些不起眼的小事，不经意的细节。这就要求我们领导干部带头抓作风，要从小处着眼，从小事着手，始终做到慎独、慎微、慎小。让勤俭节约，密切联系群众的优良作风成为
一种习惯，化为一种自觉。八项规定的出台给全党、全社会带来一股风清气正的务实之风，
鼓舞士气，大快人心。我坚信只要全体党员，特别是各级领导干部积极响应党的号召，在实际工作中持之以恒，认真履职责，切实转变工作作风，全面推进反腐倡廉工作，我们的党就一定能继续赢得民心，引领中国实现中华民族的伟大复兴。党的八项规定学习心得总结篇3
作为一名党员干部，在学习了改进工作作风，密切联系群众的八项规定后，我深受触动，感慨良多。首先，认真贯彻实施八项规定的相关举措，下大力气，下决心改进工作作风，密切联系群众，服务群众，对群众反映的问题不说空话，不说套话。切实保障好人民群众的利益，努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众，在贴近群众中不断汲取工作动力。转变思维方式，对群众动之以情、晓之以理，群众才能真正给予理解、积极支持。
其次，我们党员干部应该严于律己，从自身做起，树立正确的工作态度;上梁不正下梁歪，我们应该起好带头作用，树立新风，要求别人做到的我们自己先做好。做事情要脚踏实地，不能泛泛而谈，走过场，搞形式主义，敷衍群众。我们要牢记一句话“人民群众的眼睛是雪亮的”，所以我们不能抡起石头砸自己的脚，自欺欺人。加强作风建设是提高质监工作能力素质的根本途径。好的作风形成巨大的凝聚力，造就坚强的战斗力。回顾过去，我们几年取得令人瞩目的成就，一个重要的原因是始终坚持与时俱进、励精图治的优良作风。实践证明，只要矢志不渝、孜孜求索，保持优良的作风和高尚的精神追求，不论身处什么环境，不论什么艰难困苦，都能攻坚克难，勇往直前。加强作风建设是保持党的先进性和纯洁性的必然要求。作风纯正既是检验我们干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石，也是一个党员是否先进的显著标志。面对改革开放和发展社会主义市场经济的考验，加强党员干部作风建设比以往任何时候都更为重要和紧迫。可以说，加强作风建设，既是我们党的一大政治优势，
也是我们必须长期抓好的一项重大政治任务，更是我们始终保持党的先进性和纯洁性行之有效的方法。中央政治局制定加强作风建设的“八项规定”，就是要告诫领导干部充分认识到，加强作风建设决不只是个人思想道德层面的小节问题，而是重大的党性问题;决不是小是小非问题，而是大是大非问题;决不是非原则问题，而是重大的政治原则问题，必须进一步增强责任感、危机感和紧迫感，以作风建设的实际成效，保持党的先进性和纯洁性。
再着，要促进观念转变。改进机关作风离不开党员干部思想观念的转变，破除“官本位”思想是改进机关工作作风的前提。贯彻落实“八项规定”与建设服务型政府一脉相承。人民群众是历史的创造者，是社会发展的主体，党员干部是人民群众的公仆，人民群众是党员干部的衣食父母，只有牢固树立“人民至上”意识、摈弃“官本位”思想，党员干部要改变思想观念，不要总是宣传自己的政绩，做了一点成绩就要大肆宣扬，唯恐天下不知。你为人民群众做了实事，做了好事，人民群众自然会记得你，金奖银奖都不如老百姓的夸奖。要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中坚决杜绝，“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。
贯彻落实部署，全面建成小康社会，任务艰巨、时间紧迫。我们质监部门作为密切联系民生的职能部门，责任重于泰山，全体党员干部要深刻认识改进工作作风，深入推进党风廉政建设的重要性与紧迫性。每名党员每位干部要以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头改进工作作风，加强自身建设提升质监能力素质，通过提升能力素质来更好地服务地方经济社会发展，“从我做起，从现在做起，从点滴做起”，
马上行动起来;都要“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。认真自觉贯彻落实党中央和自治区党委有关规定，实事求是地结合实际深入思考研究，拿出切实有效的改进方法来。“三个安全”的思想始终不能放松，要坚定不移地抓好食品安全和特种设备安全，树立起刚正廉明的依法行政形象、科学权威的技术执法形象、可亲可敬的人民质监形象。继续坚持“民生为本，民信为天”的核心理念不动摇，以“抓质量、保安全、促发展、强质监”为指导方针，按照科学发展主题和“抓重点、抓难点、抓亮点、抓新的增长点”的工作主线，以实际行动贯彻落实党的的精神，科学谋划、认真部署，推动质监各项工作再上新台阶，努力在全面建成小康社会进行中发挥主力军作用。
篇八：开展八项规定活动总结
四是厉行节约反对浪费把贯彻落实xxx关于厉行节约反对浪费重要指示精神作为一项重要政x任务抓紧抓实召开领导班子会议专题学习切实采取有力措施制止餐饮浪费行为督促相关部门深入开展节水节电节气节油等节能降耗工作积极引导教职工养成勤俭节约的良好习惯努力创建节约型机关
贯彻执行中央八项规定精神情况汇报材料
目录
一、贯彻执行基本情况....................................................................................2一是持续加强廉政建设....................................................................................2二是严格执行各项规定....................................................................................2三是改进调研方式...........................................................................................2四是厉行节约反对浪费....................................................................................3五是改进工作作风...........................................................................................3二、存在的问题...............................................................................................4三、下步工作打算...........................................................................................4一是压实管党治党责任....................................................................................4二是持续加强作风建设....................................................................................4三是坚决严肃执纪问责....................................................................................5
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根据安排，下面将贯彻执行中央B项G定精神情况汇报如下。一、贯彻执行基本情况一是持续加强廉政建设严格落实全面从严治党主体责任和监督责任，领导班子带头坚决贯彻落实中央B项G定精神，深化治理享乐XX奢靡之风，切实身体力行、以上率下，促进作风持续好转。强化干部底线思维和廉政意识，健全权力运行约束机制，深化权力运行风险排查及防控工作，完善内控制度，加大对人、财、物、项目、工程等重点领域风险排查防控。二是严格执行各项规定严格执行办公用房住房规定，领导班子成员只能使用1处办公用房，并按照规定面积标准配备。严禁公车私用、私车公养，严格按照规定为常务副局长配备专车，其余领导班子成员均不配车。坚决纠正“X风”不止步，未发生公车私用、违规吃喝、违规收受礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜等情况。严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》《党政机关国内公务接待管理规定》等，着力提升公务接待服务水平。三是改进调研方式
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领导班子成员每年到分管部门调研、走访不少于X次。领导班子成员结合分管工作和职责任务，围绕事关学局发展的重大问题、群众关心的热点难点问题开展调查研究，提高调查研究实效。截至XX月XX日，领导班子共计开展调研XX人次，XXX天。
四是厉行节约反对浪费
把贯彻落实XXX关于厉行节约反对浪费重要指示精神作为一项重要政X任务抓紧抓实，召开领导班子会议专题学习，切实采取有力措施制止餐饮浪费行为，督促相关部门深入开展节水、节电、节气、节油等节能降耗工作，积极引导教职工养成勤俭节约的良好习惯，努力创建节约型机关。今年，我局获得市机关事务管理局、市生态环境局命名为重庆市市级“无废机关”。
五是改进工作作风
改进行政管理工作，优化重要事项报告和周工作预安排，规范行政工作流程，力求简洁、清晰、高效。精简文稿，力求短、实、新，对穿靴戴帽、冗长空洞、照抄照搬等缺乏可操作性的文件，一律不发。加强局级层面会议统筹，少开会、开短会、开套会，防止文山会海反弹回潮。截至XX月XX日，以学局名义发文量为XXX件，较去年同期减少了XXX件，减幅达XX%。
六是改进督查考核方式。统筹规范督查检查考核，对标中X办X厅《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》要求和市委《20XX
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年市级党政机关目标管理绩效考核方案》，及时修订学局考核方案。简化考核程序，减少考核频次，变季度考核为半年考核。改进考核方式，重点关注工作成效，不“过度留痕”。
二、存在的问题贯彻执行中央B项G定精神是一项长期任务，对照高标准、严要求，还存在以下问题：一是对于形式XX、享乐XX等容易反弹的“X风”问题，在建章立制、形成长效机制上还有待加强；二是贯彻落实厉行节约反对浪费的方式方法有待创新；三是落实全面从严治党主体责任的力度还需进一步加大。三、下步工作打算下一步，办公室将充分发挥参谋助手作用，协助领导坚持不懈推进作风建设，坚定不移全面从严治党，以好的作风严的要求坚决贯彻好落实好中央B项G定精神。一是压实管党治党责任强化领导班子第一责任人职责，落实部门主要负责人部门党建工作第一责任人责任，机关纪委履行监督职责，严格执行“X岗X责”，强化督查考核，推动责任落实落细。二是持续加强作风建设
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严格执行各项规定，不断提高党员干部“七种能力”，密切关注“X风”新动向，严防隐形变异。对抓作风不坚决、措施不得力以及群众反映的“X风”问题长期得不到有效治理、造成不良影响的有关责任人，必须予以严厉惩戒，始终保持对“X风”的严惩态势。
三是坚决严肃执纪问责用好监督执纪“X种X态”，坚持把纪律规矩挺在前面，让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活，不断营造风清气正的良好政X生态。
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篇九：开展八项规定活动总结
公司贯彻落实八项规定工作总结3终稿
XX公司____落实“八项规定”工作总结____落实八项规定实施细则为____落实中央____局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及其实施细则，深入推进求真务实作风建设，根据____XX县区委、县____和市工商局党组关于____落实中央《八项规定》的要求，经县局党组研究，制定本实施细则。各单位和各级领导干部要严格执行本实施细则，县局领导XX县区局机关要率先垂范，带头执行。纪检监察机关要把监督执行本实施细则作为改进党风政风的一项经常性工作来抓，对违反规定的行为要按照党纪政纪有关规定，追究当事人和单位主要负责的责任。中央、省、市、县有明确规定的要坚决执行，作出原则性规定的要从严执行，未作具体规定的要按照中央、省、市、县有关精神严格执行，务求取得实效。一、切实改进作风，指导服务基层
1、深入调查研究，解决实际问题。各股室要有针对性地深入基层开展调研，切实帮助基层出主意、想办法、解难题。尽量避免多个领导同时或重复到一个地方、一条线路去考察调研。县局领导到基层调研，陪同的县局机关股室负责人不超过2人，基层分局陪同人员仅限分局负责和相关业务专管员。考
1
察调研汇报要讲真话、报实情，反映真实情况，不干扰基层正常工作。
2、统筹安排工作，切实服务基层。凡重大决策、重要部署，要按照“项目化、时间表、责任人”的要求认真落实，确保政令畅通。各股室安排部署基层工作要切合实际，多指导，少形式，重服务，早安排，抓落实。
3、改进工作作风，密切联系群众。建立县局领导干部“一挂五联”结对帮扶制度，县局领导每人蹲挂一个以上基层分局，联系一个基层分局监管网格，联系一户包村点困难户，联系一名困难干部职工，联系一户企业，联系一户个体工商户，进行结对帮扶，了解____，增进感情。县局领导每月要不少于一次下基层，和基层干部群众谈心交流，尽力帮助群众解决实际问题，排查化解矛盾____。
4、加强基层值班，杜绝“走读”现象。要坚持农村基层分局24小时值班制度，XX县区分局双休日、节假日值班制度，农村分局干部每周在分局住宿不得少于2天。基层分局值班固定电话、全局中层以上干部手机要保持24小时联系畅通。
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二、切实改进文风，杜绝____
5、精减红头文件，提高文件质量。严格执行公文管理办法，能不发文尽量不发文，能发短文不发长文。文件要突出思想性、针对性和可操作性，突出主题，做到意尽文止、条理清楚、文字精练。各股室一般、临时性通知，不下发红头文件，以电话、____、____等方式通知。
____落实八项规定实施细则____落实八项规定实施细则6、减少纸质文件，共享电子文档。系统内一般性的文件材料、资料，尽量利用____传送、共享电子文档，减少纸质文件材料（需要存档备查的文件材料除外）。
三、切实改进会风，力求简约高效
7、严格审批制度，减少会议活动。确需召开会议，要报经县局主要领导批准。除全局性会议外，业务工作会议、各类座谈会、汇报会等一般不设主席台，确需设立的，只安排讲话领导和主持人就座。
8、降低会务标准，控制会议规模。所有会议安排在县局召开，不得到宾馆等高档场所召开会议。除特殊情况外，双休日、节假日、晚上不召开会议，做到会议不超时、不拖会。确有必要召开工作现场会、交流会议、联席联谊会议、座谈会议，
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须经批准，并严格控制参会人数、会议时间、接待标准。会场不摆放鲜花、香烟、水果，不发纪念品、包、笔、笔记本等物品。本局参会人员参加县局会议不安排用餐。
9、简化会议程序，提高会议效率。不讲套话空话，讲真话短话，讲管用的话，提倡脱稿讲话，领导讲话控制在40分钟以内，不超过一个小时。汇报一般控制在15分钟，发言一般控制在8分钟以内。除大型会议外，原则上不印发领导讲话材料，开门见山布置工作、研讨解决问题。
四、厉行勤俭节约，坚持开源节流
10、严格财务审核，杜绝铺张浪费。严格财务审核制度，严格执行公务消费各项管理规定。严格执行节油、节水、节电等节能指标，倡导低碳环保健康的工作方式。办公室无人时不开电脑、不开灯和空调，夏季空调温度不低于26℃，冬季空调不高于20℃，空调运行期间禁止开门窗。办公费、邮电费、住宿费、维修费、会议费、培训费、公务接待费、车辆保险等公务消费一律用公务卡支付。
11、简化接待程序，尽量轻车简从。接待上级领导XX县区局领导下基层时，县局和基层分局均不张贴悬挂标语横幅，不安排到辖区边界和高速公路出口迎送，不摆放鲜花和列队迎送，除工作需要外不邀请地方领导陪同。不得安排接见、合
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影、参观旅游景点、歌舞等休闲娱乐活动。不以任何名义赠送或接受礼金、纪念品、土特产、有价证券、支付凭证、商业预付卡和贵重礼品。
12、严格接待标准，减少陪同人员。县局接待来客住宿安排在____定点宾馆，不安排套间，宾馆房间不摆放鲜花、水果、香烟。严禁“同城吃请”和内部聚餐，来客一律安排在食堂用餐，以家常菜为主，公务接待自助餐按照六菜一汤、两个主食标准进行，简单工作餐按照四菜一汤的标准执行。经批准在宾馆、酒店用餐的，不得上甲鱼、燕、鲍、翅和野生动物等高档菜肴，严禁工作日中餐饮酒。确需安排香烟、酒水的，以____本土香烟、酒水为主，不得使用高档烟酒。接待单位除主要领导、分管领导或对口股室负责人外，其他领导不陪餐。县局领导和机关干部到基层分局检查指导工作，不得接受宴请，如因工作需要确需在分局用餐，一律安排在分局食堂，严格执行“四菜一汤”标准，不准到经营性娱乐、健身等服务场所消费。
五、严格用车标准，规范公车管理
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13、严格用车标准，严禁提高配置。严格执行省工商局下发的《XX省工商行政管理系统车辆、配置及管理办法（试行）》文件的规定，严禁在没有办理车辆定编手续或以地方____采购的名义购置公务用车，购置车辆原则上只能配国产汽车，不得为公务用车增加高档配置或豪华内饰。
公务用车配置标准。县（区）局限配置标准为排气量1.8升（含）以下、价格16万元（含）以内的国产轿车。
篇十：开展八项规定活动总结
钢铁企业落实八项规定工作总结
开展宣传教育，完善贯彻落实活动工作机制。公司为了提高广大干部职工对本次活动的认识，营造“人人重视，人人参与”的活动氛围，在学习宣传阶段进行了有针对性地安排。为深入贯彻“八项规定”指导精神，公司自上至下广泛开展了学习宣贯活动。X月X日，公司领导班子组织中心组学习，对中央“八项规定”进行了带头解读学习，对《XX公司处职人员职务消费管理暂行规定》、《关于进一步规范公司处职人员公务用车配备和使用管理的通知》等职务消费规定进行了重申强调。X月X日，公司召开了党的群众路线教育动员部署会，明确提出以深入贯彻中央八项规定为切入点，确保各项任务措施落实到位。开辟了两级中级组学习论坛，将领导干部学习贯彻落实相关规定的认识、体会、经验等及时刊载，进行广泛的学习和交流。同时，公司各基层单位通过班子会、职工大会、专题党课等形式学习传达文件精神，认真查找并纠正自身存在的问题，在此基础上分别制定了贯彻落实规定的具体措施，做到了有学习、有讨论、有实施、有实效。
篇十一：开展八项规定活动总结
P> 优化党风廉政建设按照内容科学程序严密配套完备有效管用的要求完善纪律作风制度体系最大限度减少体制障碍和制度漏洞不断提高预防腐败能力和水平推进廉政风险防控工作向村级延伸从基础工作开始针对村级政务事务运行各个环节从职责流程制度入手深入查找存在或潜在的风险点制定防控措施化解廉政风险深入落实八项规定工作总结:落实八项规定工作总结
深入落实八项规定提高效能促进党风为深入落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，提高工作效能促进党内廉政建设作风，全力推进城市新区建设，优化全县纪律作风，XX县五举措深入落实“八项规定”。
一是统一思想，提高认识。把学习八项规定与学习贯彻十八大精神相结合，深刻领会八项规定精神实质并把学习成果转化为指导、推动工作的实际成效。XX县每名领导干部撰写学习笔记和结合工作实际的学习心得，做到写在纸上、记在心里、用在实际中。面对建设城市新区过程中的各种阻力，XX县领导干部因势而动，主动出击，提高思想认识，将八项规定的落实与党委政府各阶段的中心工作紧密结合，对各行业、各领域存在的苗头性、倾向性问题及早介入，实现关口前移、预防在先，真正把“围绕中心、服务大局”落到实处。围绕XX县“十二五”规划实施，加强对经济社会发展重大决策部署执行情况的督促检查，重点开展对产业结构调整、节能减排、环境保护、耕地保护和节约用地等政策措施落实情况的监督检
查，切实加强对XX县重点工程、民生工程的督促检查，确保
党的八项规定得到全面落实。
二是突出创新，服务群众。XX县强力推进工作改革创
新。一是从基础性工作做起，创新廉政教育机制，运用干部喜
闻乐见、易于接受的形式和载体，抓紧、抓实廉政文化“六
进”活动。二是创新督察机制，积极将党内监督、社会监督和
网络监督相结合，有效深化提醒约谈、廉政风险防控等制度，
构架横向到边、纵向到底的督察体系，确保全县优化党风廉政
建设工作落到实处。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，服
务群众，坚持把落实“八项规定”与机关效能建设活动结合起
来，严格实行首问负责制、限时办结制等7项效能制度，进一
步简化办事程序，缩短办事时限，提高办事效率，提升群众满
意度。
三是完善制度，落实到位。优化党风廉政建
设，按照内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的要求，
完善纪律作风制度体系，最大限度减少体制障碍和制度漏洞，
不断提高预防腐败能力和水平，推进廉政风险防控工作向村级
延伸，从基础工作开始，针对村级政务、事务运行各个环节，
从职责、流程、制度入手，深入查找存在或潜在的风险点，制
定防控措施，化解廉政风险。重点是继续强化对农村“三资”
的监管，建立长效机制。具体为，一要建立农村集体资金审计
制度，每年按一定比例对全县各乡镇（管委会）的行政村进行
审计，力争2-3年全县88个行政村全部审计完毕。
二要建立“三资”量化考核明细表，实行严格的奖优罚劣
考核。三要规范农村集体经济合同管理。在规范合同内容的基
础上，实行农村集体经济合同预审、备案、检查和网上监管制
度。四要规范农村集体资产资源交易，全面引入市场竞争机
制，坚持“应进必进”原则，村集体凡使用国家、集体资金建
设工程项目的招投标、资源承包、租赁、出让，资产的处置等
均要进行公开竞价和招投标。把用制度管权管人管事落到实
处
四是严格监督，及时通报。利用网络推进党务、
政务和村务公开，建立完善权力网上公开运行和电子监督系
统，着力打造强有力的科技平台，提高运用现代科技手段防治
腐败的水平。具体为，创建“XX县XX阳光360网站”，开展
“百名企业评窗口（环境）、千名群众评乡镇、万名网民评机
关”活动。这个网站具备两大职能：一是服务，二是监督。
“服务”是高效整合、全面升级XX县各类服务网站，实现网
上办公目标；“监督”是由县纪委成立专门机构，监督各部门
网上办公及投拆处理情况，定期通报有关情况，发现问题及时
处理。同时开展入户宣讲“八项规定”活动，让群众知晓、让
群众监督，使群众监督工作广泛深入开展，实现“全民监
督”，确保各项措施有效落实。
五是提高效能，建立长效机制。把“八项规定”执行情况纳入党员领导干部述廉内容，着力打造决策、执行、检查、奖惩一体化的“落实链条”。一是围绕保持党的先进性和纯洁性，加强群众观点、群众立场教育，改进文风会风，着力整治庸、懒、散、奢等不良风气。二是深化“精神状态大提升”活动，加大对XX县重大建设项目、重大招商引资项目的效能督察力度，强化效能考核，狠抓任务落实，严格执行问责规定。不断提升三级便民服务水平，打造便民、惠民的“绿色通道”。三是出台XX县纪律作风年度目标考核办法，采取日常考核、抽查考核、综合评定等方式，对照年度目标任务定量考核，排出具体的名次进行通报，不合格的单位责令检讨，连续2年不合格的进行书面诫勉，追究相关人员的责任。向不落实、慢落实、阻碍落实等行为问责，取消评先评优资格，情节严重的，严格追究责任。
篇十二：开展八项规定活动总结
P> 开展“八项规定”贯彻落实情况的工作总结
中国股份有限公司部：遵照《关于开展中央“八项规定”贯彻落实情况监督检查的
通知》精神，依照《开展中央八项规定贯彻落实情况监督检查工作实施方案》的各工作节点，结合自身经营实际状况，认真执行中央“八项规定”和《关于贯彻落实“八项规定”精神厉行勤俭节约的具体规定》（以下简称《具体规定》），按要求组织开展中央“八项规定”贯彻落实情况的监督检查工作，现将该项工作开展以来的情况总结如下：
一、加强组织领导,开展文件学习，提高思想认识情况根据文件精神，公司认真组织学习中央“八项规定”和《具体规定》的各项内容和具体要求。一是五月份党委下发组织开展领导干部集中学习贯彻党的十八大精神的文件（党字[]号），采用中心组集中学习、支部学习、干部自学和统一收听收看辅导报告等方式进行宣传教育；二是七月份公司成立了贯彻落实“八项规定”监督检查领导小组和工作小组（[]号），认真组织开展“八项规定”贯彻落实监督检查，并明确公司部和“八项规定”效能监察项目组为日常机构，负责具体实施监督检查工作；三是通过组织领导，开展文件学习，提高了党
员干部的思想认识，加强了监督管理，为保证该项工作按要求、有序开展奠定了基础。
二、制定贯彻落实配套制度或措施办法结合经营环境状况和所处的行业特点，公司认为《具体规定》的内容和各项要求抓住了中央“八项规定”以及国资委关于执行“八项规定”的要点和精髓，《具体规定》各项具体措施和办法全面、具体、可操作，也符合公司实际。对此，公司领导班子成员思想统一，坚持按照《具体规定》严格要求并遵照执行。继续弘扬公司艰苦奋斗、勤俭节约的企业文化，确保公司持续稳定健康发展。为了把执行“八项规定”工作落到实处，并与公司日常监督管理工作全面结合，公司新制订了《内部控制监督检查办法》并同时执行。三、领导干部带头执行“八项规定”与《具体规定》情况公司领导班子认为，要搞好“八项规定”的贯彻落实，全面执行好《具体规定》的各项要求，领导干部带头是关键。为此，月份公司专门召开了总裁办公会，领导班子集体认真学习中央精神和要求以及“三重一大”制度内容，大家结合本职工作畅所欲言，加深对中央精神和《具体规定》的理解，深入分析公司内外部经营环境，认真研究执行《具体规定》的工作重点和工作要求，明确了执行《具体规定》领导干部必需以身作则，从严要求，模范执行。党委书记总裁强调：中
央“八项规定”是改进党的作风，密切联系群众的重要举措，党的作风事关党和国家的生死存亡，对此要有清醒的认识；我们学习贯彻中央和的要求，落实到企业具体工作中就是要厉行勤俭节约，反对铺张浪费，坚持艰苦创业；为了我们的事业，我们要发扬好传统，节约每一分钱，对此必须干部带头，从严要求。
今年以来，公司按照要求，围绕中央“八项规定”，重点搞好各级干部的学习宣传、对《“八项规定”落实效能监察》进行立项管理、组织“八项规定”答题学习、公布监督举报电话和电子邮箱、填报《贯彻落实“八项规定”情况统计表》、做好纪检人员会员卡专项清退工作、开展“八项规定”贯彻落实情况监督检查并按要求填报《自查表》、认真开展党的群众路线教育实践活动等。
通过以上工作的部署、落实和开展，确保了领导干部带头执行《具体规定》。
四、“八项规定”与《具体规定》贯彻执行情况通过加强宣传教育，提高党员干部思想认识，搞好《具体规定》的贯彻落实，公司结合自身情况，重点做好规范因公出国（境）管理、加强会议管理、加强廉洁自律等方面监督落实，确保执行《具体规定》产生实效。通过开展“八项规定”贯彻落实情况监督检查，结果表明，截止年月日，公司会议数量同比持平、会议经费预算同比下降、文件数量同
比下降、严格出国（境）考察预算安排、企业负责人职务消费预算较年下降（具体见七月份《自查表》）等；关于截止月日的执行情况正在统计中，我们预计与月份的执行结果相近，各项指标将下降明显（具体见十一月份填报的《自查表》），全年情况也可以预期得到良好的执行。以上表明执行《具体规定》取得了初步成效。
五、领导班子和领导干部抓落实工作情况落实执行中央“八项规定”、《具体规定》是一项长期艰巨的工作，要取得成效，就必须常抓不懈。为此公司做了以下工作：一是成立了以总裁任组长的领导小组和以高级副总裁任组长、财务总监任副组长的工作小组。并对领导小组、工作小组及各成员责任进行了分工；二是在制定《年度纪委工作计划》时，把执行落实“八项规定”、《具体规定》作为其中的一项主要内容进行安排；搞好《“八项规定”落实效能监察》项目的立项、执行，该项目由部部门领导担任项目负责人，项目成员由经营、人力、综合和部等部门领导组成。三是在签订年《党风廉政（廉洁从业）责任书》时，把执行中央“八项规定”和《具体规定》的内容列入《党风廉政（廉洁从业）责任书》进行考核；四是根据监督检查情况，制定《贯彻落实八项规定精神
工作方案及落实情况》（见附件）并执行。通过中央“八项规定”和《具体规定》的落实执行，在本次监督检查活动中，没有发现违反中央“八项规定”和《具体规定》的事项发生。在接下来的工作中，公司还将重点搞好群众路线教育实践活动，制定了《深入开展党的群众路线教育实践活动实施意见》，明确了指导思想，总体要求，主要内容、目标任务和基本原则，方法步骤，坚持七个贯穿始终，加强组织领导。确保各项工作按要求完成，并取得实效。
总之，公司领导班子深深体会到“八项规定”贯彻落实是一项长期的工作，关系到党和国家的利益，也关系到公司的生存、发展，必须高度重视。公司将一如既往地加强监督管理，总结经验，严格按照中央和的要求，确保中央“八项规定”和《具体规定》的贯彻执行落到实处，为企业健康稳定发展提供保障。
附件：《贯彻落实八项规定精神工作方案及落实情况》
年月日
篇十三：开展八项规定活动总结
P> 落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
自中央八项规定出台以来，桂林交控集团贯彻执行八项规定，总结经验成效，坚持成功做法，创新监督执纪方法，推动中央八项规定精神在全公司落地生根。现将有关情况汇报如下：
一、落实情况(一)开展宣传教育，不断提高思想认识交控集团召开中心组专题学习会达70余次，结合党的群众路线教育实践活动、开展"两学一做"学习、"三严三实"专题常态化教育，不断开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育，严格干部管理，切实改进干部作风。(二)落实制度建设，严抓组织纪律自中央八项规定出台以来，交控集团结合本企业实际，出台细化贯彻落实八项规定精神的具体措施，力求在各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求：1.精简会议活动，改进会风，各项会议的召开均符合八项规定，一切从简，高效务实，特制定了5项相关制度，如《桂林市交通投资控股集团有限公司每周例会制度》、《桂林市交通投资控股集团有限公司经理室办公会议议事规则》等。2.厉行勤俭节约，节能减排、杜绝浪费，尽量减少公务接待，压缩办公经费，严格控制办公耗材，"三公"经费费用逐年下降。我公司从xx年10月1日起，已取消一般公务用车，仅保留必要的特种专业
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
技术、生产经营车辆，至今未新购一般公务车辆。3.严格遵守廉洁从政有关规定，并就规范"三公"经费管理、职务
消费、接待工作和办公用房管理等方面制定10项配套制度，如《桂林市交通投资控股有限公司公务保障用车管理制度》、《桂林市交通投资控股集团有限公司办公区域管理规定》等。
(三)严格执行八项规定各项制度规定，交控集团无以形式主义、官僚主义方式对待党中央决策部署。无违反自治区纪委提出的"十个"严禁，无违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设"小金库"、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜丧等突出问题。落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
xx林业局始终把贯彻落实中央八项规定精神作为重要政治任务，统一思想、提高认识、自我加压，持续正风肃纪、坚持深化治理，作风建设不断深入。现将我局xx年落实中央八项规定精神情况报告如下：
一、自查情况(一)执行财经纪律情况通过本单位自查，领导班子成员办公用房面积均符合《党政机关办公用房建设标准》，无超标情况。不存在私设"小金库"的现象，也没有收入不入账、坐收坐支、违规收费的现象。专项资金管理规范，没有挪用现象。通过对发放津补贴清理，没有违规发放加班费、巧立名目发放奖金和以节日、重大活动名目变相发放资金的行为。对财务票据管理规范，不存在虚开、套开发票的行为，也不存在违规列支用
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
于购买礼品、有价证券甚至礼金的现象。及时清理了单位往来款项，对本系统工作人员往来款全部清理完毕。
(二)严明纪律，严格执行15个"严禁"xx年春节，本单位严格执行规定，未举办任何形式的文艺晚会、团拜会活动;对公车加强管理，检查"公务用车"标识牌张贴情况、公车停放是否合规、公车使用统一管理，按规定报批使用;本系统无党员干部持会员卡现象;xx年，本系统未安排公款参加旅游现象，也无用公款采购年货、印制和赠送贺年片、挂历的现象。本局党员干部移风易俗，xx年以来，严格执行规定，没有在婚丧嫁娶上大操大办行为，干部职工家庭有婚丧嫁娶的，均实行报批，xx年9月，有1人违规为子女操办婚宴，已被市纪委监委介入调查，我局将根据市纪委监委给与其本人的纪律处分后再给与相应行政处分。(三)加强公务接待、会议管理在公务接待方面，本单位专门制定了公务接待规范，严格控制接待范围、规模，公务接待单标明了接待事由和明细。从xx年初开始，始终按照规定，公务接待不上高端菜、中午不饮酒。公务接待、会议及办公室均不公款购烟。在机关办公楼和会议室醒目位置张贴禁烟标识，党员干部带头不在公众场合吸烟。大力压缩会议，能够合开和套开的尽量放在一起开。xx年以来，本部门内部召开的会议大幅度减少。(四)关于利用职务上的便利谋取不正当利益等违法违纪行为经过自查，局重点岗位和相关科室的工作人员都能够严格按照规定正确行使权力，管理项目、管理使用资金，按规定办事，未发现利
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
用职务上的便利谋取不正当利益等违法违纪行为。没有索取、接受或以借为名占用管理和服务对象及其他与行使职权有关系的单位或个人的财物;没有接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;也无在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证、以交易、委托理财等形式谋取不正当利益的行为;没有采取不正当手段为本人或者他人谋取职位;没有不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部等行为。
(五)执行工作纪律情况一是严格请销假制度。按照机关制定的制度执行，请假手续批准后备案。对不严格履行请假手续的，视情节轻重给予批评、通报。二是严格工作纪律、严肃会议纪律，局通知的各类会议，实行签到，不得迟到、早退或派其他人员顶替;没有履行签到手续的，视为缺席会议。对缺席会议和早退的纳入《xx林业局机关工作人员纪律档案》。强化工作纪律，各科室和林场、林业站对群众提请办理的事项，做到随到随办理。因事关重大或需要反复斟酌商量解决的事项，可延期解决，但在7个工作日内答复。对市委市政府交办的事项，按要求时限办结，并及时将办理结果报备。凡没有正当理由拖延不办、贻误工作时机造成损失的，除通报批评外，追究主管领导和经办人的责任。加强上班纪律管理，重点检查上班网络炒股、玩网络游戏、聊qq、干私活等违纪现象，一经发现，严格按照有关规定和制度严肃处理。二、主要措施及效果(一)加强作风建设，提升部门形象
落实中央八项规定精神制度建设回头看工作总结
对照中央出台的"八条规定"，结合林业部门实际，从细节入手，规范干部职工的一言一行。扎实开展治庸问责，对系统内的干部职工不作为、慢作为、乱作为的行为进行追责问责。开展对损害经济发展环境行为实行问责的专项督查活动，优化林业发展环境。实施年度目标管理考核办法和全员岗位责任制，因岗设事，对全年的工作目标进行任务分解，明确责任领导、责任单位和责任人，定期督办，确保各项工作任务保质保量完成。班子成员带头下基层，了解涉林农户和涉林企业的所盼所需。
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