公安民警第三季度工作纪实11篇

时间：2022-11-09 16:25:04 来源：网友投稿

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公安民警第三季度工作纪实11篇

篇一：公安民警第三季度工作纪实

　　【三季度个人工作总结】警察个人季度工作总结

　　警察个人季度工作总结__年的工作在各级领导的关怀和同志们的支持下，积极肯干、兢兢业业，比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现总结一、注重学习，不断提高政治文化素养1.强化理论学习。做为一名监狱人民警察就是要严格要求自己，做到无私奉献、吃苦在前、享受在后。同时，自己也明白自己职业的政策性强，与各种违法行为及阴暗面接触多，面临形形色色的考验，没有很强的党性和法律知识，就难以成为一名合格的监狱人民警察。只有不断学习，不断提高自身的政治理论水平，经过深化认识，思考归纳，概括升华，使自己在工作中获得的经验、心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分，才能推动自身素质不断得到提高，与时俱进，不断适应新形势，新情况。这一年，认真学习了党和国家制定的各项方针、政策;深刻领会了__届三中全会精神，领会了中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系以及落实科学发展观的科学内涵;再次对《党章》进行了全面、认真的学习，明确了新《党章》在重要战略思想、重大理论观点和重大工作部署等方面体现出来的重大创新，更加坚定了自己的革命理想信念。2.积极参加单位组织的业务培训，提高自身各项业务素质和水平，争

　　取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。二、踏实工作，认真完成各项工作任务1.落实监管措施，确保监管安全能积极地协助监区主要领导展开工作，努力维护稳定的罪犯改造秩

　　序，顺利确保了“三无”目标的实现。同时也使自己受到了很好的锻炼，自觉在能力上有了一定的提高。

　　2.廉洁自律，规范执法：在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并在实际工作严格执行党和国家的改造方针、政策，能做到规范执法，文明管理，执法公平，对自己严格要求，自觉地维护国家机关的工作形象，不利用公务权力图谋私利，做到不该去的地方不去，不该做的事情不做。在工作中，认真遵守监狱机关制定的各项规章制度，努力提高机关工作效率和工作质量。三、存在问题和不足：回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩，但也总结出一定的不足。比如讲，开创性的工作开展的不多，有些工作协调的不是十分到位，这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习，及时改进。在新的一年里，自己有决心继续深入学习党的__大精神，认真贯彻实践“__”重要思想，努力提高思想觉悟和业务工作水平，为实现我监稳定的监管改造秩序，贡献自己应该贡献的力量。警察个人季度工作总结

　　X公安局治安大队在X局党委的正确领导与大力支持下，全队民警本着求真务实、创新进取的工作态度，以提升群众满意度、公众安全感为出发点，不断加强社会治安管理防范，加大对违法犯罪活动的打击力度，有效提升了全县治安管理水平。现将__年第X季度工作情况汇报如下：

　　一、创新治安管理，切实维护治安秩序稳定治安大队全力规范__行业场所，建立长效管理机制。维护公共娱乐服务场所的治安秩序坚决扫除“黄、赌、毒”等社会丑恶现象。大队根据实际制定可行性方案，并多次精心组织、周密部署，定期对公共复杂场所的进行全面检查，责令违法违规经营的场所整改或关闭，及时发现查处违法犯罪行为，遏制违法现象在公共场所滋生蔓延。强化校园及周边治安秩序整治工作，确保校园师生安全。我队紧紧抓住校园治安防范这一中心环节，积极推进校园警务建设。在全面掌握学校基本情况的基础上，督促校方配齐各项安保设施，安装使用视频监控系统，确保校园周边治安稳定。加大对涉爆行业场所的管理力度。我队严格规范涉爆危险物品的审批，落实对涉枪涉爆单位每月安全检查规定，制定涉爆物品、枪支弹药出入库检查及流向登记制度，严防涉枪、涉爆案件和事故的发生。同时，严格各派出所内部公务用枪管理制度，指派专人定期检查派出所枪支配备及使用情况，对不符合规定的企业及单位进行全面整改。我队继续深入开展旅馆业管理工作，狠抓入住人员信息上传情况。通过现场检查和网上监控，督促旅馆业及时、准确录入旅客住宿信息并传送至公安机关。同时加大检查力度，每周确保有三个工作日到辖区开展工作，凡发现没有按照规定全面、及时、准确地通过信息系统登记、录入、

　　上传信息的旅店，一律从严处罚。目前全县旅店信息系统安装率为X%，信息上传率达X%。

　　在今年第X季度中，我队共清查重点场所X家，其中旅店X家，网吧X家，游戏X家，废品收购X处，大型娱乐场所X家，煤矿X家，学校及幼儿园X家，发现安全隐患X处，收缴涉爆物品X件，管制器具X件，下发整改通知书X份.

　　二、开展治安专项整治，保持打击违法犯罪的高压态势根据公安部要求及X局任务部署，我队认真开展“打四黑、除四害”工作。加大活动宣传力度，配合工商、质监等部门多次对各类饭店、小作坊及工厂进行检查。在工作中查处__非法制售__窝点，涉嫌出售地沟油原料的X油厂设立宣传站点X处，悬挂标语X幅，发放宣传单__余份。我队集中时间、集中警力，积极开展治安秩序专项整治行动，突出整治重点、紧扣治安难点，最大限度地遏制违法犯罪势头。全面加强重点人的排查管控工作，掌握肇事肇祸精神病人等重点人员动向，提前做好防范，妥善处置各类群体性事件。同时加大对各类案件的侦破力度，积极开展网上办公，网上追逃，坚持全力以赴地打击各类违法犯罪活动。在第X季度，我队共破获刑事案件X起，刑拘X人，抓获网上逃犯X人，查处各类治安案件X起，行政拘留X人。三、以队伍建设为“根本”，坚持不懈地推进队伍正规化我队始终坚持政治建警，通过政治业务学习，狠抓业务素质与纪律作风，从而增强队伍的操作力和执行力。同时坚持从严治警，完善落实内部管理制度，深入组织全体民警学习纪律法规，持之以恒地抓好《五条禁

　　令》、《公安机关人民警察纪律条令》的贯彻执行情况，使民警进一步在思想与行动上得到深刻教育，坚决杜绝特权思想，树立良好警风、警纪，争创无违纪队伍，做合格人民警察。

　　总之，在全体民警的共同努力下，治安大队在第X季度工作中取得了一定的成绩，但距上级领导和人民群众的要求还有一定差距。在今后工作中，我们会发扬成绩、克服困难，夯实治安基础、创新管理举措，为实现社会治安稳定与平安城市建设而努力奋斗!

　　警察个人季度工作总结在第三季度期间，我大队紧紧围绕保安全、保畅通、保稳定的总体目标，着力加强道路交通安全管理，取得了较好的成绩。一、着力开展交通安全整治活动。今年7月份，我大队在开展道路交通安全整治方面重点抓好了三项工作：一是重拳出击整治示范公路的交通秩序。以辖区界化垅省际口和319国道花塘路段、县城金城大道等示范公路整治路段为重点，严密设防布控，强化路面的巡逻管控，加大重点路段、重点时段巡逻执勤频率和密度，加大对界化垅省际口及319国道临时执勤点的检查力度，依法查处超速行驶、超员载客、机动车涉牌涉证、车辆乱停乱放等交通违法行为，坚决做到发现一起、查处一起，及时消除交通安全隐患。同时，对过往的驾驶人发放宣传资料，及时将夏季高温天气道路交通安全注意事项告知广大驾驶人，加大夏季极端天气宣传，提醒广大驾驶人防止疲劳驾驶，超速超载等现象发生，提高驾驶人的交通安全行车意识，预防事故发生。在这次

　　整治中，大队共出动警力32人次，警车6台次，检查车辆56辆，查处各类交通违法行为21起，发放宣传资料300余份。

　　二是深入开展“迎大运、创文明、保平安”整治活动。在全国大学生运动会期间，我大队根据上级部门采取三项措施，深入开展“迎大运、创文明、保平安”交通秩序整治行动。在整治期间，大队除机关科室留必要人员处理日常事务、办理业务外，将其余民警在大队领导的带领下，全部上路巡逻执勤，并充分利用道路监控系统等科技装备，加强重点路段、重点区域的交通秩序管控，加大对酒后驾驶、超速行驶、客车超员、疲劳驾驶等重点违法行为的查处力度;加大对界化垅省际口进出的车辆，尤其是有严重交通违法记录的出、入粤车辆，切实加强对重点车辆的检查力度。

　　三是大力开展治堵治乱、“迎六会、迎国庆”活动。今年9月在开展“迎六会、迎国庆”活动中，大队领导针对县城交通堵点、乱点和群众不满意的交通问题，带领机关科室、县城中队共30余名民警集中对县城永安大道、金城大道、新建街、解放街等重点路段开展集中整治统一行动，重点整治机动车在交叉路口不按规定排队依次通行、闯红灯、逆行、随意调头和客车、“的士”在县城街道随意停车上下旅客，四轮农用车、大型货车不按规定地点停放从事经营活动，机动车临时停放超越停车泊位线外、单位及个人占道堆物堆料、以路为市等严重影响道路交通秩序的违法行为。对上述违法行为，大队采取劝说教育为主、处罚为辅的方法，对单位及个人占道行为进行耐心细致的劝说和教育，并进行全面清理，对不听劝阻，屡教不改的驾驶人坚决予以从严整治，全力维护城区道路安全畅通。

　　二、着力开展公安“清网行动”。

　　今年6月全国公安开展“清网行动”以来，我大队对两起交通肇事加大了追逃力度。8月以来，为了尽快抓捕2022年“2.2”重大交通事故肇事者张建军，充分利用这次全国范围“清网行动”的强大声势，大力开展追逃活动。大队成立了追逃专案组，由分管事故处理的副大队长具体抓，大队领导要求专案组专人办案、专人劝导，满足办案经费，对该案侦破实行一天一汇报，每次听取汇报后，又进行分析，制定下一步措施。在张建军及其老婆周某更换电话号码断截联系的艰难情况下，专案组人员利用张建军内兄汪某这个唯一能联系上的逃犯亲属，先后找到了张建军的妻弟周某、张建军的妻子和大姐。__大队办案人员历经90余天，与张建军的亲属反复进行宣传教育，拨打电话600余个，发出信息200余条，希望他们规劝张建军投案自首。8月26日，张建军内兄汪某带着一名律师和村支部书记来到__大队探问虚实，__大队领导热情接待了他们，并把死者家属邀请过来，与其面对面交流，得到了死者家属的谅解，张建军内兄汪某非常感动，当场打电话给张建军劝其前来自首。8月27日晚上，张建军终于觉醒了，他向专案组负责人发出了愿意投案自首的信息，并约定第二天上午9时到达__大队投案自首。一场艰难的追逃案就这样画上了一个圆满的句号。

　　今年8月26日，升坊镇江口村上南湾村民刘伟华无证驾驶摩托车行在浯塘路段撞死一名妇女(无名氏)后逃逸，为了尽快查找逃犯，实施追捕，大队领导和负责本案的民警进行了研究分析，制定了侦破方案，经过反复艰难的侦察，找到了逃犯刘伟华的线索，之后通过动员其父母和亲戚反复耐心地做思想工作，在亲友的规劝下，9月6日，逃逸在外11天的

　　刘伟华终于投案自首。三、大力开展“文明交通行动计划”，开创交管宣传工作新局面。根据中央文明办、公安部关于实施为期3年的“文明交通行动计划”的

　　总体部署，今年是“文明交通行动计划”实施的第二年。在第三季度中，我大队结合实际，狠抓落实，分类分步、逐年推进，达到了预期的效果，取得了阶段性工作成效。在全省排名中名列第六名。

　　1、以“无声”宣传传播文明，形成文明良好风尚。我大队紧紧围绕文明交通行动计划工作目标，突出重点驾驶人和重点群体教育、突出整治与宣传相结合，采取以“无声”似“有声”宣传形式，扩大交通安全宣传覆盖面，大力传播文明交通理念，营造浓厚的宣传氛围。期间，大队在辖区重点公路沿线单位、乡镇村组、社区和319国道重点路段悬挂文明交通宣传横幅标语110余条，发放温馨提示、倡议书、公开信等宣传资料4万多份，制作宣传栏15个，举办交通安全图片展40余场次.有效地提升了公民文明交通素质和社会文明程度，在全县形成了文明出行的良好风尚。

　　2、借助媒体宣传文明，营造浓厚整治氛围。今年7-8月，我大队有组织地开展了对无牌无证、假牌假证、超载、农用车载客等不文明、危险驾驶及交通违法行为的专项整治，在整治中，始终把交通安全宣传活动与道路交通安全工作有机结合起来，积极与新闻媒体联手，通过广播、电视、报纸、网络等媒体和手机短信平台、公共场所电子显示屏、车载显示屏等形式，大张旗鼓地开展交通安全法规和文明交通常识宣传;同时邀请新闻媒体记者随警报道，并把专项整治中查处的酒后驾驶、超载、闯红灯、强行超车等危险驾驶行为和行人过街跨越隔离设施等交通陋习进行拍

　　摄记录，在新闻媒体集中刊播和曝光，达到“查处一起、教育一群”的效果。

篇二：公安民警第三季度工作纪实

　　自年以来他组织危管中队在全市范围内部署开展了6次教育培训自查活动共组织培训120余场次600余家1200余人共对90家单位的180余名工作人员进行了剧毒物品相关管理规定台账登记的培训既服务了企业又规范了管理夯实了危管工作基础

　　警察风采纪实汇编7篇

　　【篇一】“管理危化品，犹如坐在火药桶上，责任重大。”大学毕业后，**怀揣着警察梦，毅然加入警队，成为了一名危险物品管理民警。入警第一天他就深知自己要扛起的是怎样的职责，自此一刻都不敢松懈，脚踏实地、刻苦钻研、迎难而上，实现了连续九年在他监管范围内安全无事故的佳绩。**，男，1989年8月出生，中共党员，毕业于**工业大学安全工程专业，**年特招入警，现任**市公安局治安管理大队二中队副中队长。**年被评为**市公安局年度“最美警察”。“门外汉”成“危管专家”开始工作后他发现，虽然学的是安全工程，但与公安治安管理还是有很大差距，他要从头学起。为了学好理论知识，他去哪儿都带着书，同时针对自己内向寡言的个性，为自己制定了“迈开腿、张开嘴、理论结合实际”的学习方法，即“迈开腿”积极参与各项工作，“张开嘴”去向领导和同事请教，让理论知识在实干中得以巩固。几年间，他迅速成长为局里最年轻的“危管专家”。机会总是留给有准备的人。**年，**市公安局组织“全市警种岗位技能比武竞赛”，**凭借过硬的业务素质进入了全市前十名，被授予**年度“全市公安机关治安岗位技能比武标兵”荣誉称号。**年，他受命带领本局8名民警参加**市公安局危管民警练兵竞赛，负责指导队员们复习。他发挥实干精神，加班加点，四天时间整理出40套试卷，共计4000多题。队员们面对厚厚一沓试卷，不免产

　　生畏难情绪。他鼓励队员们：“和学生时代为了考试不同，咱们遗漏任何一个知识点，放到实际工作中，就可能造成一个安全管理的漏洞。咱们做对一道题，就相当于救了一个人也有可能更多人的命。”队员们明白他话里的轻重，不再抱怨。题目做完，队员们回到住所休息，他独自留在教室，摘出错题进行统计、分析，一直忙到天亮。竞赛结果出来，**队获得团队平均分第一名，并包揽个人得分榜前五名。由于表现突出，他被**市公安局抽调参与对参加省公安厅危管条线练兵竞赛人员的组织培训工作。他一如既往认真履职，助**夺得了省厅第一名。

　　侦破本市最大特种行业案**所在的辖区内，共有治安类危险物品单位180余家，涉及各类危险物品40余种，对此，他组织民警对全市涉危单位滚动式、拉网式、地毯式排查。**年2月，**接到举报，**某再生资源有限公司王某非法回收、运输废电瓶。**得知后立刻带着三名同事赶往现场，看到现场情况，他们出了一身冷汗。电瓶属易燃易爆物品，一千多个电瓶随意地堆放在仓库里，没有任何绝缘保护措施，没出事真是万幸。他先行扣留了这批电瓶，一方面从局里加派人手，一方面组织队员们先行登记每一个电瓶的型号规格。因电瓶数量大，分量重，翻看起来困难，同事感到异常棘手。“眼怕，手不怕。别想难不难，只管放手干。”**卯足了劲头，用自己的行动感染队员，带领队员们一鼓作气从下午四点多干到凌晨两点多，清点了电瓶1580个。清点的难题解决了，他们又遇到给此案定性的问题，不定性便无法定案。他组织局内有经验的领导和同事进行了紧急会商，凭借着对办案流程和相关法律法规的熟悉，迅速完结了案件。“铁脚板”护卫危化企业

　　日常工作已经让他分不开身，他还经常主动给自己“揽事”。**年，**在例行安全检查的时候，发现好几家车场仓库内遗留危险化学品，共计十几吨，他严肃要求工厂人员妥善处理这批物资。但工厂负责人不以为意，认为其按规定密封保存，应该不会有事。实际则是处理费用特别高，不愿意进一步处置。**理解厂家的难处，但工作上他的原则是零容忍，无死角。他极力说服工厂负责人，可以将这批物资提供给需要的企业用于生产。他揽下这件事，上报领导，利用他对全市涉危企业“底数清，情况明”的优势，化身“铁脚板”，一家一家跑，一家一家问，前后奔忙了一个月，本地企业跑遍了，又去问外地企业，终于在**县公安局的帮助下，联系到一家电动车厂表示愿意接收。运送物资当天，他亲自开警车保驾护航，安全送达时才觉得心中的重担卸下。

　　涉危企业的相关人员往往对危化品的管理不清楚，对法规更是一知半解，常常需要他指导，或者代办，像这样“揽事”的例子在**工作中还有很多。因此，他经常通过教育培训，来提升涉危单位管理能力以及从业人员的业务能力和责任意识。自**年以来，他组织危管中队在全市范围内部署开展了6次教育培训自查活动，共组织培训120余场次600余家1200余人，共对90家单位的180余名工作人员进行了剧毒物品相关管理规定、台账登记的培训，既服务了企业，又规范了管理，夯实了危管工作基础。

　　【篇二】1995年11月，他在一次收缴非法枪支任务中光荣负伤，左腿高位截肢，被定为因公三级伤残。经过康复治疗，1997年12月，他毅然重返岗位，踏上了属于自己的逆行征程。那深浅不一的脚步声，那一瘸一拐的背影，是群众听在耳间，

　　看在眼中，流淌在心里的踏实与温暖，他用实际行动诠释了新时期基层民警执着坚守、甘于奉献、平凡至伟的时代精神。他就是**。

　　**，男，汉族，1969年10月生，高中文化，中共党员，1989年3月入伍，1993年12月参加公安工作，现为**区局郭猛派出所二级警长，先后荣获“全国公安系统二级英雄模范”“全省人民满意的公务员”“**好人”“**最美警察”等称号，并荣立个人一等功1次、个人三等功2次。

　　伉俪情深夫妻患难与共1995年11月30日，**在一次收缴非法枪支专项行动中，不幸身负重伤，左腿被高位截肢。在他昏迷的日子里，妻子武红梅衣不解带，陪伴在病床边，用嘶哑的嗓音唱着**最爱听的歌曲。在武红梅真情呼唤下，**坚强地醒来。1997年底，在武红梅的鼓励下，**戴上假肢，他不顾身体里还未取出的36颗弹珠，毅然重返工作岗位。在工作中，他并没有因病痛放松对自己要求，作为军人出身的警察，忠诚和敬业已经化为血液融入骨子里。他每天比别人早上班，迟下班，坐在户籍档案室里，整理资料，核对信息。有时候，为了补户口材料，就自己开电瓶车到村组实地调查，碰到远路，妻子武红梅常常二话不说，驾驶摩托车陪他风里来雨里去，有时还不忘调侃“你放心，我永远是你的另一条腿！”就这样，**近20年来，独腿行走乡间路2万多公里，为百姓解决了户口问题，化解邻里纠纷，成为辖区群众心目中贴心的好民警。而**家庭也被表彰为“**省五好文明家庭”，并成为落户**好人馆的首对夫妻,妻子武红梅先后被表彰为“中国好人”“全国好警嫂”“**十大优秀警嫂”“**市十大优秀警嫂”“**最美教师”。警民鱼水谱写为民情怀

　　从1993年开始算起，**在郭猛派出所已经工作了20多个年头。单位领导考虑到**的伤痛，想把他调到比较清闲的岗位上，他却说，“我还是比较适合在派出所岗位上工作，真真切切为群众服务，我心里才感到踏实。”

　　辖区村民侍某超多年前经人介绍结婚，妻子一直没有户口，平日里生活十分不便。在一个偶然的情况下，**知道该情况，立即找到侍某超夫妇了解情况。由于侍某超的妻子不会讲普通话，又不会写字，问询半天也没有说清楚来路。但**依然耐心与其沟通交流，最大限度发掘侍某超妻子的相关身份信息。侍某超突然想起家中有一封妻子家人10余年前寄来的家书，内容只言片语。拿着这份家书，**喜出望外，不顾伤病，通过大量繁琐复杂的工作，最终帮助侍某超妻子去云南补登了户口，并成功迁到了**。当侍某超妻子拿着户口本，一时间哽咽了，双手不停摩挲着红红的本子，如获至宝一般，而侍某超则握住**的手不停地说着“谢谢”二字，对于他们而言，**的帮助真真切切解决了他们的生活大难题。

　　热心公益传递人间大爱因为自身的伤痛，**关注到一个特殊群体，他们因各种不一样的原因致残，缺少社会的关注与帮助，而自己深知身体残缺的悲痛，因此立志竭尽全力要帮助这一群特殊的人，让他们重燃生活的希望。这些年来，**积极投身到基层平安创建当中，创新设立“益海志愿者”联盟，积极开展各项公益帮助十余起。因公致残后，**担任了镇肢残人协会的副主席。他了解到辖区有一位叫王某良的年轻人，16岁时因病左腿截肢，工作没着落，家庭十分困难。为此，他主动找到王某良，起初王某良非常不愿意与**沟通交流，消极情绪异常强烈。见此情况，**毫不气馁，一次次的敲门、一次次的问候，终于扣开了王某良的心扉。他每次去王某良家时，都会带些生活用品，而在这之中，几只崭新的左脚鞋子却真

　　真切切打动了王某良。**说：“因为我们俩一样，在家都只需要一只鞋子，正好我和小王的脚差不多大，以前买鞋都舍不得买，现在不一样了，一双鞋两个人穿，值！”看着吃劲弯腰给自己系鞋带的**，王某良顿时热泪盈眶，心中那曾经被挫折扑灭的火苗又燃烧起来了。后来，**联络志愿者，几经走访问询，最终资助王某良在派出所对面摆了一个修鞋摊，彻底解决了王某的生计问题。

　　【篇三】有一种坚守，看似繁琐渺小，却能成就不平凡的业绩；有一种执着，看似木讷无言，却代表着最平实务本的精神。从青丝到白发；从收审站、收教所，到戒毒所、看守所、监管支队机关，**公安所有的监管场所都有他留下的足迹,都有他奋斗的痕迹。**，男，54岁，中共党员，1987年8月参加公安工作，现任**市公安局监管支队党委书记、支队长，四级高级警长。历任市公安局收审站民警、生产股副股长、股长、市看守所三队队长、收容教育所教导员、市看守所政委、市强制隔离戒毒所政委、市看守所所长等职。从警以来，先后被评为全国公安监管工作成绩突出个人、全市“新时代新担当新作为”优秀基层党组织书记、市劳动模范，荣立个人三等功2次，个人嘉奖5次。总有一种期望，值得用一生守候1987年，21岁的**毕业来到**市公安局收容审查站工作，开启了他的监管人生。33年，**交出了一份沉甸甸的成绩单。自**年1月担任**市看守所所长以来，他为单位捧回全国首批十家对社会开放看守所、全国公安监管部门推进“两防一退”工作先进单位、全国“巾帼文明岗”、**省文明单位、全省公安机关党风廉政建设成绩突出基层所队等诸多荣誉……以忠诚赴使命，秉初心显担当。**

　　年7月，**担任监管支队党委书记、支队长。从“死看死守”，到“一看二守三送走”，再到如今的“智慧监管”，立足新时代、新要求，监管支队正昂首阔步前进。

　　总有一道难题，值得用一生解答监管安全责任大于天。“安全”这道题，**用了33年的时间去解答，“题型”不断变化，他的“解题”思路也在不断变化……在看守所，监内值日员由来已久，可根据民警的指令，转达安排监室事务。**调研发现，部分人员拉帮结伙，欺压他人，成为“牢头狱霸”，他决定取消这项制度，由民警安排全部监内事务，对所有在押人员直接进行管理。**年6月，在全省公安监管部门基础工作模式交流会上，**就**市看守所首创取消监内值日员作了经验介绍，被全省推广。还有监内报告制度、风险评估制度……一项项创新举措，得到上级部门的认可，在他的带领下，**市看守所连续十年实现“监所安全无事故、民警无违纪”。总有一种情怀，值得用一生回味多年来，由**直接管理教育的犯罪嫌疑人、被告人就达**余人。他把监管民警的初心转化为救赎的责任，浇灌在押人员心田的荒芜，帮助他们重拾信心，找到回家的路。**年12月，犯罪嫌疑人朱小小（化名）因涉嫌贩卖、运输毒品罪被依法刑事拘留，后一审被判处死刑。得知这一消息，朱小小万念俱灰，具有较强的轻生倾向。为此，**组织精干警力研究管教方案，关心帮助朱小小积极面对生活。考虑到她家庭经济条件较差，家人都在外省，丈夫因遭遇严重车祸至今未愈，家中尚有4个年幼子女，所里主动为其申请基本生活保障，为其免费提供生活必需品

　　和四季衣物。他先后多次与管教民警对朱小小进行谈话教育，疏导消极悲观情绪，并列举之前关押在看守所的一审判处死刑，后被改判为死缓的事例，鼓励其不要轻易放弃，尽力向法院争取。最终朱小小被二审改判为“死缓”，**年4月赴监狱服刑时，她专门给看守所写了封感谢信：“姚所找我谈话，鼓励我不要放弃……我的内心又燃起了求生的欲望，又增添了一丝追求新生的勇气，我这一辈子都不会忘记你的教导与关怀。”

　　总有一种使命，值得用一生担当**年11月，**被检测出患有胃早癌，妻子是护士，深知其中利害关系，在平复好情绪后，赶忙催他请假，到上海一家医院做了手术。医生再三叮嘱要注意保养，至少休息半年，可刚回家没几天，**就坐不住了。“从来没这么歇过，浑身不自在。”经不住他的软磨硬泡，单位和家人终于同意他重返岗位。更大的考验紧随而来。一个多月后，新冠肺炎疫情爆发，公安部、省厅决定监所封闭管理，要求实施为期15天的轮换式上岗执勤、备勤，**率先垂范，全身心扑在疫情防控工作上。每天，他深入监区各个角落，了解掌握各类实情，统筹做好各项工作，从人员调度到心理安抚，从安全检查到后勤保障……事无巨细。面对劝他回家休息的同事，他淡淡一笑：“没问题，自己的身体自己清楚，关键时候硬一硬也就挺过来了。”在他的带领下，全市公安监管民警在监所疫情防控工作中上下一心，众志成城，确保了监所场所绝对安全。【篇四】他是调解纠纷、化解矛盾的一把好手，也是助人为乐、传道授业的先锋模范。从部队到警营，从军装到警服，他始终在自己的岗位上尽职尽责。他就是**，男，1964年10月出生，**年9月转业到**市公安局**区局**派出所工作，先后获得

　　“优秀共产党员”“优秀社区民警”“**首届十佳军转民警”“优秀公务员”等荣誉称号，荣立三等功一次。

　　知百家事的“回音人”从部队转业后，**担任**区公安局**派出所社区民警，他管理的**花苑社区住有近6万人，人员流动性大、出租现象突出，面对这样的难题，**坚持每周下社区、访群众，“走”出了高知晓率，练就了“见人知名、提名知情”的基本功。虽然年纪大了，但**并没有选择停滞不前，他主动学习使用微信。在挨家挨户走访的过程中，他和群众沟通、加好友。有的群众通过微信反映问题，有的群众通过微信报警求助。渐渐地，他的微信成了“动态警情库”，“警报”响了，他就一定会亲自去看看。他的手机24小时不关机，多少次，半夜响起的电话铃声，吵醒了熟睡的老伴儿，可他常说：“老百姓的事情没有小事，每一件事我们都得有回音。这些事你不在意，老百姓却会一直记在心里。”调解纠纷的“主心骨”**派出所辖区内居民小区多，大大小小的纠纷也多。一日清晨，派出所接到报警称，某小区一夜之间30多辆汽车轮胎被放气，业主和物业的矛盾全面激化。接警后，**立即前往处置，他一边进行现场勘查取证，一边要求物业立即联系汽车维修人员上门充气，确保业主恢复正常工作、生活。在他的安抚下，业主情绪得到了控制，经过调解，业主和物业也纷纷让步，事情得到了合理解决。从此之后，业主跟物业一旦有或大或小的纠纷，就会主动找到**，用他们自己的话来说，他们“就信任**警官”。考虑到**基层经验丰富，自17年起，经过群策群议，**派出所发挥**老民警擅长化解疑难纠纷、备受居民信任的身份作用，专门成立了“老王工作室”。

　　作为“老王工作室”主心骨的**，积极学习、推广新时代“枫桥经验”，结合集体智慧，**充分利用了律师进所、特约说理调解以及村、社区调解委员会等资源，提炼个人工作做法，建立出一个“多元调解”的民生警务品牌，以解决社区居民间纠纷、上门求助等实际问题，受到群众的一致好评。

　　传道授业的“解惑者”“百姓事越是细碎，越要处理细致。”这是**的座右铭，他不仅用自己的一言一行兑现自己的承诺，更是把这份工作信仰感染给每一个“后来人”。张永涛、夏禹都是刚参加工作的新警，他们一直跟着**学习社区警务工作经验。**对此倾其所有，把大半生累积下来的方法论都传给了他们，充分发挥了基层派出所“传帮带”的作用。从来到警营的第一天，**就耐心的教导着他们，制定了一套详细的教学计划，教育他们如何把理论知识运用到实践中。这几年中，**用他的敬业精神感染着每一名后辈，用他的专业知识和丰富的工作经验引领着他们一步步地成长为一名合格的民警。

　　【篇五】无论是警务理论，还是擒拿搏击，他都不输于年轻人，因为他坚信只有平时多流汗，战时才能少流血。他坚信贴近实战的对抗性训练是现代警务技能战术教学训练的核心所在，唯有科学施教、练硬内功，才能在关键时刻用己所长、克敌制胜。他就是**市人民警察培训学校金牌教官**。

　　**，男，中共党员，1978年2月出生，1995年12月入伍，**年11月从部队转业至**市警校从事警务实战技能教学和学员培训管理工作。因工作表现突出，2020年**被省公安厅评为全省十佳教官，荣获个人三等功、嘉奖、优秀公务员、优秀共产党员等荣誉称号。

　　军旅生涯练就“铜筋铁骨”17年的军旅生涯，每天不间断的射击训练，徒步武装越野，练就了**过硬的军事素养和出色的身体素质。如今，年近不惑的**，无论是近身搏击擒拿，还是课堂战术教学，他都表现突出，这一切得益于军旅生涯的磨练。**年11月，脱下军装、穿上警服，**没有感到任何的不适应。擒拿格斗、警体训练、警械武器使用，对**来说，更似轻车熟路，不到一个月时间，就已成为市人民警察培训学校实战教官。凭借过硬素质，**、**年，他连续两年被**省公安厅选派参加公安部在湖北和浙江组织的全国教官培训班，令他大开眼界，受益匪浅。实战教学成就“金牌教官”高科技犯罪手段不断翻新，开展警务教学训练必须与时俱进、持续“充电”。结合数次的培训深造及教学实践，**编写出了一系列警务技战术训练课程，为治安盘查、巡防布控、传唤抓捕等警情处置工作提供了“操作蓝本”。受训的基层民警普遍反映，**的教学课程紧贴日常接处警工作，针对性、操作性较强，对一线民警帮助极大。在实战中既彰显警察的执法权威，又减少意外情况的发生。从警以来，**共组织开展实战教学培训480余期，参训人数逾3万人次，为基层一线培养输送实战教官300余人，获得全市公安机关“金牌教官”荣誉称号。联动协作造就“平安高地”

　　**年10月，**市局队员在全省三公里徒手跑比武科目中勇夺第一名的佳绩。这是市警校与体校开展警民共建的一个缩影。警校是体校的法治教育基地，体校是警校的实战训练基地。

　　**年初，**市警校与体校签订合作办学协议，通过“互派教官＋组团培训”方式，实现专业优势互补、双方共同发展，而**正是幕后策划者。根据双方需求，市体校适时安排柔道、搏击、体能培训老师赴警校教学，警校定期组织实战教官赴体校培训举办法制安全讲座，传授应急处突、科学救援、防盗识骗等技能。自合作办学以来，两校累计互派教官50余人次，培训学员**余人次。

　　纵横联动，平安共享。作为**市警校的“金字招牌”，自**年底开设“市民警校”以来，**累计外出讲学40余期，参训人数3000余名。

　　【篇六】曾经的他满腔热血、保家卫国，铁骨铮铮尽显男儿本色。而今，他换下了橄榄绿，穿上了藏蓝青。身份在变，唯一不变的是一颗忠诚为民的初心。**，男，1980年生，中共党员，**年10月，从部队转业参加公安工作，现任**市公安局**分局盘城派出所四级警长。他先后荣获个人三等功2次，嘉奖3次，优秀公务员3次。艰险时冲锋之心不减“敢打硬仗、能打胜仗”，是**给人留下的深刻印象。到派出所工作以来，凭着敢打敢拼的干劲和冲劲，仅三个月就成为办案骨干，六个月就被任命为值班警长。从此，派出所里凡有大要案件办理，就会出现他的身影；凡有复杂案件交办，他的名字就被提起。近一年来，他连续作战，奔波9600余公里，足迹涉及17省，成功办理各类大要案件20余起，抓获犯罪嫌疑人60余人。在侦办其中一

　　案件过程中，**深挖线索，通过数千次平台数据比对发现，两名犯罪嫌疑人在四川成都和雅安的活动轨迹后，他主动请缨，连夜动身前往四川实施抓捕，辗转多地，克服了休息不足、水土不服等困难，最终将两名嫌疑人抓获归案。

　　聚力民生为民之情不减“民生案件，就没有大小之分”，一直是**作为办案民警的宗旨，他知道小案件连着大民生。作为民警，打击犯罪、保民平安是他最大的职责。他始终以破大案的决心和智慧，攻克事关群众切实利益的“小案”。今年2月份，在接到群众报警称其商店内收银台抽屉内的6000余元现金被盗后，**迅速赶到现场，展开各项调查等工作，通过大量的走访和研判，很快明确了嫌疑人身份。**立即组织开展抓捕，并于2月26日在辖区某旅馆内成功将两名犯罪嫌疑人抓获。4月份，在接到群众报警称放在家中柜子里的金项链等首饰被盗后，**立即出警，在发现门窗完好、首饰摆放较为私密等情况后，通过反复询问受害人相关情况，果断认定为熟人作案，并通过外部视频得到印证。随后立即行动，将盗窃嫌疑人抓获，及时为群众挽回了损失。轻伤不下火线坚守阵地铁卫士由于长期外出奔波办案，**从去年下半年开始就出现了腰部疼痛，医生让其住院治疗，但因为工作原因总是一拖再拖。今年初，面对突如其来的疫情，**再次推迟自己的治疗计划，靠着一条护腰带坚守在疫情防控第一线，开展涉疫案件办理、人员核查等工作。3月份，派出所民警在梳理本所上网逃犯时，发现一名在逃人员蒋某的藏匿地点，但由于当时正处于疫情期间，且蒋某藏匿地点位于疫情重点区域，外出抓捕吃住只能在车上解决，并且存在感染风险。但为了尽快将在逃人员抓捕归案，避免其再次实施违法犯罪，**主动请缨，在准备好方便面和

　　饮用水后，便动身前往藏匿地实施跨省抓捕。经数天艰苦工作，成功将犯罪嫌疑人蒋某抓获。

　　【篇七】他精耕细作、能战会教，精细选拔尖刀力量，打造了一支集路面巡逻、打击违法犯罪、交通疏导、应急处突、服务群众于一体的**铁骑队，并带领队员出“骑”制胜。他就是**，男，1985年3月出生，中共党员，**年参加公安工作，现任**市公安局**分局巡特警大队铁骑队中队长。参加工作以来，他先后荣立三等功2次，荣获各类嘉奖5次，获评“优秀公务员”3次。强中选强组建优秀队伍**年底，**接到分局和大队筹备组建铁骑队的任务，他高度重视并承担起“组织者”的责任，积极谋划组建工作。为打造一支一流的铁骑队，他坚持强中选强、精中选精的原则，在巡逻中队及突击队发动宣传，鼓励民警、辅警自愿报名参加铁骑队。随后，他又承担起了“小教官”的任务，坚持实战砺精兵，对50余名报名参加铁骑队的队员开展为期一个月的集中训练和考核。他和很多队员一样，从未驾驶过摩托车，因此，他请大队里有摩托车驾照并且技术娴熟的民警来指导大家练习。在训练场上，他是最忙碌的那个人，不仅要保证队员练习有成效，更要做好安全监管工作。新手一开始驾驶笨重的摩托车，难免会发生小事故。练习的时候，他不停关照队员穿好安全防护装备、速度要慢、方向要稳，碰到不太熟练的队员练习，更是全程小跑跟随保护。功夫不忘初心人，最终选拔出驾驶技术娴熟、体能素质过硬、业务技能优秀的34名队员。从严管理打造尖刀力量

　　为了打造一警多能、一岗多责的铁骑尖刀力量，**按照“一边工作，一边建设，一边完善”的思路，为队员制订铁骑队队伍管理办法。他根据省厅练兵方案和市、分局实战训练相关要求，制定周密的训练计划，每天下午组织开展体能训练及技能战术培训，每个月定期进行警务技能科目测试。根据队员训练水平的不同，他因材施教，将铁骑划分为四个战斗训练小组，以小组为单位进行训练考核，利用以老带新、以强补弱等形式减少教学进度跟不上、教学内容难接受等问题，切实提高了训练实效和队伍协作水平。他组织队员开展模拟实景演练来查找在快速反应、围追堵截、现场抓捕等环节的漏洞和不足，并仔细讲解现场处置等细节，全面提高队伍的实战能力。

　　身先士卒彰显**风采**始终严格要求自己，不管巡逻班次是早班还是晚班，他都每天7点准时到岗，查看前一日的街路面发案情况，制定当天的巡逻重点路段及注意事项。在训练场上，他是体能标兵；在铁骑巡逻中，他更是充分发扬不怕苦累、连续作战的作风，冲锋在前；在队员请假、警力不够时，他更是主动顶班加班。**铁骑队成立以来，充分发挥实战效能，加强与其他巡特警、派出所、交警等警力之间的联勤联动，严格落实相关工作机制，快速确保发生重大突发警情、案（事）件时，第一时间响应增援、第一时间到场参与处置。如今，**带领**铁骑队，已然成为了**街头最靓丽的风景线。

篇三：公安民警第三季度工作纪实

　　派出所社区民警事迹纪实

　　派出所社区民警事迹纪实三篇【篇一】__，男，中共党员，1985年12月生，__参加公安工作，现为__市公安局__县局__派出所社区民警。从警以来，先后多次荣获“一级社区民警”、优秀公务员等荣誉。调解纠纷，他不遗余力以理服人从伊山派出所到__派出所，__一直扎根基层，不同的社区相同的岗位，__心系社区的“初心”没有变。他深知要想走进辖区群众的心里，首先要把辖区群众放在心里，带着对群众的感情，为辖区群众办实事办好事，才能成为他们的“知心”人。虽然是社区“老”民警，但每到一个村，他还是以一个新警的心态开展入户走访工作，主动放弃休息时间、加班加点入户走访。在担任__镇老霍社区民警以来，他累计走访群众1000余人，收集群众对社区治安价值意见20余条，帮助辖区群众调解纠纷70余起。在初到__所的一次入户走访中，他了解到辖区老霍村有两兄弟因房产问题产生纠纷，双方互不相让，纠集社会人员大打出手，影响恶劣。为了给两家做好调解工作和调查聚众斗殴案件情况，__利用休息时间着便装走家串户地向庄邻了解情况，多次登门拜访年事已高的老村委书记，详细了解宅基地划分情况的始末。同时从兄弟二人的共同利益出发，主打感情牌，对其二人晓之以理，动之以情，积极做好他们的思想工作。经过一番努力，__成功化解了两兄弟之间的纠纷。侦查走访，他经验丰富心细如尘社区工作中，__紧盯辖区发案，从抓好辖区信息研判工作入手，根据辖区发案形势及时分析^p案情，有针对性地巡逻防范，调查走访，切实压降辖区案件。凭着对辖区群众高度负责的态度，他在案件侦破过程中，从不放过每一个细节，设法破获一起又一起案件，尽心尽力帮助受害人挽回损失。__年5月，辖区穆圩乡一祠堂发生一起盗窃案件，祠堂内的祭祀财物被盗贼一扫而空。案发后，__

　　家族人员的感情，处置不当极易造成不良影响。为迅速侦破此案，__和同事们连夜研判案情，凭着多年的办案经验，分析^p该起案件极有可能是附近的村民所为。通过一段时间的走访，__了解到村里有两个游手好闲的懒汉，最近一段时间出手阔绰，引起了他的注意。__对其中一名年轻人进行跟踪调查，发现其家里一贫如洗，平日里无所事事，但最近“零花钱”颇丰，结合村民反映的情况，推断其可能为案件嫌疑人。随着调查工作的深入，案件情况基本明朗，__迅速与同事组成抓捕小组，将二人抓捕归案。经查，两名年轻人通过深夜翻墙入院，将祠堂里有价值的祭祀钱、物全数盗走，转手销赃后并将其挥霍一空。

　　服务群众，他初心不改文明热情辖区有大小之分，但服务群众的心却没有厚薄之分，担任__

　　所社区民警以来，__已把社区当家，视群众为亲人，用强烈的责任心、持久的耐心、细致的工作态度服务为民，获得了群众的一致好评。

　　__年1月，一外地老人在__迷了路，__接警后迅速到达现场，仔细询问老人，发现老人精神意识模糊，支支吾吾说自己叫邱洋化（音），但说不清家庭住址，身上除了有七、八百元钱外，未携带任何身份证件。当时天色已晚，外面又冷，老人可能还没吃饭，__决定先将老人带至派出所，为老人买了热气腾腾的饭菜，待其吃完晚饭，继续耐心和老人沟通，争取获得一些其他有效信息。沟通中，__从老人的话语中听到了“分水”字样，推断“分水”应该是一个地方名。__立即进行查询，最终确定分水是__县扎下镇辖区的一个村。随后通过警务平台联系了__县扎下派出所值班民警，告诉其老人姓名，让其帮忙查询老人详细信息，但因只知其音不知其字，扎下派出所未查询到叫邱洋化（音）的人，寻找一时陷入僵局。此时，__冷静分析^p此前获得的少许信息，推断该老人还是和分水村有着联系，在__县扎下派出所民警的帮助下，__联系到了分水村村长，经双方详细描述，确定该老人正是分水村村民，老人的真实姓名叫仇某发，家人正在焦急寻找其下落。__立即联系其家属，老人家属高兴不已，电话里直喊“找到了，找到了，终于找到了”，同时也犯了难，此刻已是深夜12点，路途遥远，家里没有车可以来接。热心的__立即开车将老人送回扎下派出所交于其家人，见到老人家属时已是凌晨1点多。看着

　　平安归来的父亲，老人儿女激动得热泪盈眶，紧握__的双手，连声感谢__民警的热心相助。

　　【篇二】群众工作是公安工作的基础，干好群众工作，就是要和群众心贴心，肉贴肉，想百姓所想，急百姓所急，时刻把群众利益放在第一位。他怀着一颗善良的心，用实际行动践行了一名社区民警忠诚为民的铮铮誓言。

　　__，男，1968年6月出生，1989年8月参加公安工作。现为__市公安局__分局__派出所中国厂警务责任区社区民警。他二十九年如一日，立足基层，克服困难，全身心投入，解决社区群众遇到的问题，改善辖区治安环境，为居民营造了平安和谐的生活环境。

　　真抓实干社区数据“百晓生”作为一名社区民警，面对群众更要有诚心、细心、耐心和责任心，只有做到亲民、爱民，人民群众才愿意与民警打成一片。中国厂警务责任区在__派出所辖区的西南角，责任区内施工工地多、物流企业多，无业人员及外来务工人员较多，人员十分复杂。责任区有常住人口7047人，寄住人口2324人，暂住人口3631人，私房出租户2244户，精神病人27名。接管中国厂警务责任区后，为了尽快熟悉社区情况，__经常与中国厂的社区干部、协管员一道，深入片区走访住户，清查暂住人口和出租房屋，熟悉

　　每家每户的基本情况，并一一做好相关登记，坚持做到不落一户，不漏一人。工作刚开展他就遇到了“进门难、找人难”的问题，但是他不气馁，白天不在家的居民，他就利用晚上时间逐户走访，经过不断地努力，他通过自己的热情真挚取得了社区居民的信任。

　　躬耕不辍做百姓的贴心人派出所警力少，作为社区民警的他还要承担日常的接处警工作，于是他就将接处警与下社区结合起来，兜里随时揣着警民联系卡，给每家每户送去警民联系卡的同时，不忘说句“有事请打我电话，我一定会尽可能提供帮助”。平时去社区，看到居民有什么需要帮忙的，他都主动上前帮助解决。见到谁家有纠纷了，他也主动帮助调解，一遍遍不厌其烦地进行劝说。力所能及的范围内，他尽力帮助群众解决困难，力所不能及之处，他就变着法子想办法帮助群众解决困难，为群众的一件小事多次跑社区，磨嘴皮子与社区商量解决办法，在他看来，那是当社区民警应该做的。时间久了，辖区老百姓都认识他了，不论遇到什

篇四：公安民警第三季度工作纪实

　　2020年某区公安局的抗疫工作纪实

　　2020年某区公安局的抗疫工作纪实5月4日，是xx在XX区集中隔离医学观察点值守的第87天。这个曾经入住了300名隔离者的观察点，如今只剩一栋空楼，但点不撤人不撤。疫情不退警察不撤!xx只是XX公安分局抗疫一线民警中的一员，过去3个月中，他和800余名同事为辖区筑起了坚实的战疫城墙。上!全体民警、辅警积极应战1月24日，农历大年三十，不少非XX籍民警已经回到老家，年轻民警xx回到邵阳老家。从警5年的他每年也只有春节假期才能和家人短暂团聚。取消休假!1月24日7点，XX公安分局全体民警收到紧急通知，所有人员回岗备勤。同时，火线组建党员突击队和青年突击队。我报名!向晨瞒着父母参加了青年突击队，几分钟内，报名人数就增加至150人。取消休假的通知下发得很突然，广场派出所所长xx却早有心理准备。广场派出所辖区的江麓厂区多数员工、居民原籍为湖北，跟疫情重灾区关系密切，辖区无疑是全区防控的重中之重。从1月20日起，广场派出所以外防输入、内防扩散为目标，以最广泛的防疫动员、最严密的疫情排查、最严格的责任落实、最准确的信息报送，构筑起辖区疫情防控铜墙铁壁。所领导带头，实行包保负责制，带领社区民警、辅警挨家挨户走访5000户次，电话联系2000余次，获取了最真实的一手情况。xx的妻子也是一线民警，两口子主动谢绝组织照顾，将6岁的孩子送到爷爷奶奶家，夫妻双双站在了抗疫第一线，xx说，一个党员就是一面旗帜，政治建警不只是口号，而是在危难时敢担当勇作为。XX分局强化战时政治建警，吹响战疫集结号，突出头雁效应，

　　强化政治责任。疫情防控期间启动一级防控勤务，全局所有警力全部在岗，24小时待命。

　　辖区内的市中心医院作为定点收治医院，在春节前期发热门诊日接诊人数近百人。XX路派出所的老民警xx和xx也是老党员，他们主动请缨，在市中心医院设立的疫情防控党员执勤点，与市公安局支援抗疫一线的民警一起24小时不间断轮值。在维护秩序同时，他们对少数不理解、不支持、不配合疫情防控工作，以及拒绝接受隔离治疗的人员，积极做好先期思想引导工作，确保疑似病例有效就诊和及时隔离。

　　聚!联防联控防疫攻坚疫情突然而至，流行性传染病的防控，最大限度控制人员流动、迅速切断传染源是关键。XX公安抓准这一要害，以效字当先，启动三级联动组织调度。借力大数据平台，抽调18名公安业务骨干组成信息研判小组，确保大数据得以迅速研判，并转化为落地信息和工作指令。疫情联防联控党员突击队则下沉到基层，执行防控办下达的指令，在最短时间内查找核实相关高风险人员。以合成力，多警联动推进核查落地。在疫情防控期，XX分局依托公安巡防、综治联防、单位内保三级联合巡逻防控机制，加强了对医院、车站的定点执勤。同时，协同疾控部门进行流行病学调查。社区民警、驻村辅警每日对辖区各类行业场所开展全方位检查，整治治安问题，责令关停各类人员密集场所572家(处)，有效遏制了疫情传播。从接受指令到执行指令，再到执行结果反馈上传，XX公安将信息流实现环形流动，确保防疫信息不漏过、不错过、不放过。疫情防控期间，涉防疫物资案件牵动着千家万户最敏感的神经。2月初，XX公安疫情防控办摸排掌握到一条线索，有药店正在售卖像纸巾一样的口罩，马上集中研判信息，立案当天第一名嫌疑人就抓获归案，其上线也在3天后落网。全市首起销售不符合标准的医用器材案告破，给市民吃下了定心丸。据统计，从1月24日至今，XX公安分局共破获

　　涉疫刑事案件10起，刑事拘留14人，逮捕5人，移送起诉7人;查处治安案件4起，治安拘留8人。

　　护!百姓平安社会有序广场派出所和窑湾派出所辖区内精神残疾和智力残疾人员较多，疫情防控期，这类人员走失将给疫情防控带来隐忧。如何有效及时和监护人沟通?民警想到了利用社交软件。2月，民警将印有二维码的卡片发到了病患的监护人手中，随后将卡片发放范围扩大至全体居民，通过指尖管理，在特殊时期建立起智慧社区管理模式雏形。有危就有机，一枚小小二维码不仅拉近了警民关系，还带来了一场新的变革。XX区属老城区，城市建设硬件设施较为落后，但人员密集且流动大，现代管理遇到发展瓶颈，这一点在疫情防控初期较为凸显。随着疫情防控向好，XX区智慧社区管理模式建设进入加速期，随着技防设施安全铺开，立体化社区管理指日可待。随着XX市新冠肺炎病人清零，XX公安打了一场漂亮仗。城市在复苏，但疫情防控平稳以后，诸多矛盾问题也在显现。河西地下商业街商户受疫情影响，营业收入断崖式减少，在商铺租金压力下，商户与业主之间发生矛盾，导致商业街营业秩序受影响。XX公安成立工作专班，一方面协同政府、司法部门积极协调，另一方面对存在的违法行为依法处理。治安大队副大队长陈笑和同事鏖战40余天，解开了商户和业主的心结，确保了95%以上的商铺有序恢复营业。在复工复产路上，商业遭遇寒冬，为保障辖区项目(企业)有序复工复产，3月XX公安分局推行项目警长制，及时为项目(企业)送上优化营商环境大礼包，助力项目建设按下快进键，为推动全区138个项目(企业)建设贡献公安力量。项目警长定期调度、走访联络，精准掌握并尽力解决重点项目(企业)生产、经营、管理中存在的困难，及时发现整改各类隐患和治安问题，指导并帮助其做好防范，有序推进复工复产。XX产业新城的基础配套工程中压燃气管道项目就是项目警长制

　　的受益者之一。5月9日，XX公安获知有人在项目工地阻工，经查为戴某指使其81岁的老父亲阻工，一个月前他也曾用同样的方式阻拦燃气公司施工。戴某因扰乱单位秩序被处以行政罚款。XX公安主动作为，为企业解了燃眉之急。

　　协调工作做在前，防疫步骤走在前，这是后疫情时期XX公安的口号。辖区企业复工，公安协调安排防疫、消防等排查，学校复学前，调整巡逻时段并设立护学岗，协助学校完成校区全面安全检查。

篇五：公安民警第三季度工作纪实

　　公安民警三年工作总结

　　公安民警三年工作总结一、以提高警察职工的理论素质为目标，积极开展政治理论培训我狱警察职工政治理论培训以邓小平理论、“xxxx”重要思想、党的xx大、xx届四中全会、xx届五中全会精神为主要内容，采取党委中心组学习、日常培训和在职自学“三位一体”的学习格局。一是党委中心组每月进行两次、每次不少于两个小时的集中学习讨论时间，中心组成员认真记录学习笔记，并根据自身工作性质，结合工作实际撰写调研文章，给广大职工学习做出了表率。二是健全“二、五”集中学习制度。由宣教科根据省监狱局要求，下发季度理论学习计划，各单位于每周的星期二、星期五下午集中警察职工进行学习讨论、交流，并写出学习心得体会。三是鼓励警察职工自学。结合中央在全党开展的以实践“xxxx”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动活动及“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动，鼓励警察职工自学政治理论和法律法规知识，结合工作实际学习和研究问题，正确理解和把握“xxxx”重要思想的精神实质，牢固树立政治意识、宗旨意识、依法治监意识，自觉地为推动监狱工作的改革与发展而奋斗。二、以提高警察职工的业务素质为目标，积极开展业务知识培训（一）.为提高管教警察的业务素质，规范执法行为，增强管教警察应对新形势下复杂犯情的能力，保证其科学执法、文明执法，开展了管教业务知识培训。一是1月18日、19日，组织了“个别教育工作”培训班，各监区、分监区主抓管教的领导及管教线科室215人参加了培训。通过培训，使参训人员掌握了如何去发现、获取、捕捉服刑人员的思想问题，如何分析和消除思想问题，并懂得了对服刑人员进行个别（）教育的具体方法，大大丰富了参训人员个别教育知识。二是2月26日举行了“罪犯自杀事故控制与预防工作培训班”，各监区抓管教及管教五科的警察共85人参加了培训。这次培训由基层警察张文清、贺绍亮同志授课。通过培训，提高了我狱管教警察从细微之处观察罪犯思想动向的能力，熟练掌握了罪犯自杀事故控制与预防基本方法与理论。三是3月24日举办了“罪犯心理矫治培训班”，各监区抓管教的领导及管教五科人员86人参加了培训。培训邀请了商丘师范学院心理学教授秦玉同志进行专题讲座。通过培训，

　　更新了我狱管教警察的知识结构，提高了应对罪犯心理变化的本领。四是4月7日举办了“狱侦业务知识培训班”，管教线各科室及各监区抓管教人员87人参加了培训。这次培训由狱侦科科长吴海林同志主讲。通过培训，进一步巩固和提高了参训人员的狱内侦查业务知识，使我狱管教警察树立了“大狱侦”观念。

　　（二）.为丰富我狱生产技术人员的业务知识，提高其技术创新能力，进行了生产技术培训工作

　　一是6月20日组织了“浮法玻璃在线测厚技术培训班”，来自各分厂、生产线的技术骨干39人参加了培训。培训聘请了浙江大学张铫博士前来授课。通过培训，参训人员了解了目前国内外浮法玻璃在线测厚技术的基本情况，掌握了“非接触测量”几种方法的优缺点及测量原理，丰富了他们的知识结构。二是5月20日举办了“生产技术研讨会”，各分厂及生产线技术骨干32人参加了研讨会。在研讨会上，各单位技术骨干根据自己多年从事生产技术工作的经验，写出了内容详尽、贴近实际的论文进行交流，从而给生产技术人员提供一次共同提高、共同发展的机会。

　　（三）.为提高我狱财会人员的业务素质，举办财会人员培训班。9月29日、30日举办“财会人员培训班”，各单位财会人员及经营线全体人员47名参加了培训。培训班邀请了黄河科技大学曹健教授授课，培训后，参训人员就培训内容展开了充分讨论，并结合工作实际，写出了一篇学习心得笔记。三、为推动先进性教育活动的开展，邀请有关专家、先进人物对党员干部进行集中教育在先进性教育活动中,我狱聘请省委党校的牛安生教授、全国劳模救助孤寡儿童的王泽林同志、国公安英模李学敏同志先后两次为广大警察职工作报告,牛教授以先进性教育活动的几个问题为题为大家上了一趟生动的党课,两位模范以自己的鲜活的感人事迹使大家受到了深刻的教育。四、为更新我狱人民警察的知识结构，提高信息化与电子政务知识技能，我狱开展了信息化与电子政务培训工作为认真贯彻河南省委组织部、省人事厅、省信息化工作领导小组下发的《关于开展信息化与电子政务培训的通知》（豫组【XX】15号）和全省推进信息化与电子政务会议精神，根据省监狱管理局《关于开展信息化与电子政务培训的通知》

　　要求，结合我狱实际情况，我狱从XX年6月27日开始分批分期对全狱787名人民警察进行信息化与电子政务知识培训。我狱信息化与电子政务培训采取个人自学与集中授课相结合的方式进行，并根据监狱警察计算机知识水平参差不齐的实际情况，有针对性地开展培训：一是组织部分计算机应用技能比较好的骨干人员，在自学的基础上，又在商丘市科技学院进行为期40个学时的集中培训。并对他们先期进行考试，全狱有100人参加了电子政务先期考试；二是利用骨干人员对其他人员分期、分批、进行培训。通过培训，全狱警察信息化与电子政务知识技能有了整体的进步，工作质量、工作效率都有明显提高；通过培训为我狱的信息化建设营造了一个良好的氛围。我狱共有787名警察参加了信息化与电子政务培训，787人取得合格证书，总体合格率100%。

　　五、为提高监狱人民警察的心理健康水平，保障警察队伍的稳定和谐，开展了警察心理健康教育

　　根据司法部监狱管理局《关于下发“监狱人民警察心理健康教育实施方案”的通知》精神，按照省监狱局《关于在省属监狱人民警察中开展心理健康教育活动的通知》要求，我狱从6月份开始至9月底结束，在人民警察中开展了心理健康教育活动。为保证教育活动的顺利开展，我狱将整个教育活动分三个阶段实施：

　　第一阶段：制订方案、宣传发动阶段（6月1日—6月15日）在此阶段，我狱利用板报、橱窗及在内部刊物《振华苑》上开辟专栏等形式，大力宣传加强警察心理健康教育、提高警察心理素质，使之保持良好心态的重要意义，推动了心理健康教育活动的开展。第二阶段：学习培训阶段（6月16日－9月15日）学习培训（）阶段主要采取了自学与集中教育相结合，以集中办班轮训为主的形式进行。其中自学时间都在30个学时以上。我们的具体做法是：（一）利用光盘进行集中教育。基层以监区（分厂）、机关以总支为单位利用“二、五”集中学习时间，观看了《健康从“心”开始－－监狱人民警察心理健康知识十八讲》的副主编邵晓顺、宗焱、孙丽娟对教材的讲座光盘，对教材进行了全面、系统的学习、理解。（二）举办专题辅导、讲座。我狱对在自学与集中教育过程中出现的重点、难点问题，邀请了有关心理学专家来对监狱警察进行专题辅导、讲座，切实解决

　　了许多实际问题。（三）举办了知识竞赛及有奖征文活动。第三阶段：总结、考核考试阶段（9月16日－9月底）我狱心理健康教育活动结束后，各单位进行了全面总结，并找出了监狱人民

　　警察心理健康方面存在的共性问题，提出了许多针对性的解决方案。活动办公室对各单位的教育活动情况进行了考核，并抽调了部分人员进行闭卷考试。监狱根据考核考试结果将于年终对各单位进行表彰。

　　通过心理健康教育，提高了我狱人民警察的心理素质和心理健康水平，帮助了监狱警察以科学的态度对待心理问题，树立了正确的健康观念，掌握了处理工作、生活中遇到的各种心理困惑的技巧，调适自身可能存在的心理问题，促进了身心健康。

　　六、联系监狱实际，努力做好“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动培训考核阶段的工作

　　自10月中旬进入“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动培训考核阶段以来，我狱根据省厅局的总体部署，按照“干什么、练什么，缺什么、补什么”的原则，积极组织训考核阶段工作。

　　一是10月27日至28日，省局刑罚执行处高志强副处长对我狱警察进行授课，对《刑法》、减刑假释工作等法律法规进行专题讲座。二是举办知识竞赛。11月23日，我狱在监狱教学大楼进行“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动培训考核阶段知识竞赛。经过必答题、共答题、抢答题和风险题四轮紧张ji烈的角逐，结果政工线获得一等奖，一监区获得二等奖，三监区获得三等奖。

　　通过培训考核，我狱警察熟练掌握了本职岗位应知应会的法律法规，切实提高了执法水平，促使我狱警察以正确执法理念指导推动执法活动。

　　七、以加强警察队伍的正规化、规范化建设为目标，开展警察队列训练为加强我狱人民警察队伍的正规化建设，促进我狱人民警察文明礼貌行为的养成，树立人民警察的良好形象，结合正在进行的“规范执法行为，促进执法公证”专项整改活动，我狱从10月8日起举行了警察队列训练。在这次队列训练中，广大监狱人民警察发扬不怕苦、不怕累的精神，苦练基本功，教练员严抓细

　　抠，纠正每一个动作，训练办公室每天对各单位参加队列训练人员的到位情况、训练效果、警容风纪情况进行检查和考核，并与当月政工考核挂钩，确保了训练的效果。

　　八、按照司法部“凡晋必训”的要求，认真组织了符合警衔晋升人员培训及新入警人员警察资格培训工作

　　为加强监狱人民警察队伍建设，提高监狱人民警察政治素质、业务素质，我狱按照司法厅关于警衔培训工作及警察资格培训工作的部署，认真组织了我狱符合警衔晋升人员及新入警人员警察资格培训工作。全年共组织参加警司晋升警督培训班2期，培训71人；参加警督晋升警督培训班3期，培训23人；参加警员到一级警司培训班4期（），培训20人；参加警察资格培训班4期，培训35人。由于我狱领导对外出培训高度重视，组织得力，各期参加警衔培训人员能够严格要求自己，模范遵守所在培训学校的各项纪律，受到了校领导及认课老师的一致好评，因此，我狱每期培训都获得了“先进集体”荣誉称号，并有许多同志获得了优秀学员称号。

　　九、大力推进学历教育，鼓励警察职工参加在职高等教育我狱根据“建设学习型机关，争创学习型警察”的需要，结合监狱工作实际，出台了一系列优惠政策，鼓励和支持广大监狱人民警察参加各类学历教育，丰富监狱人民警察的专业结构。XX年共组织警察职工参加监所管理专业自学考试三次，参考509人。目前，我狱还有6人在职读研究生，我狱警察中具有大专以上学历的占总人数的％，达到了上级要求的学历层次标准。公安民警三年工作总结首先，通过培训学习，我更加端正了正确的入党动机，树立了为共产主义和中国特色社会主义事业奋斗终生的信念，全心全意为人民服务的思想，以及在生产、工作、学习和社会生活等方面起先锋模范作用的意识。要想早日成为光荣的共产党员，必须在思想上具有先锋战士的责任意识，在觉悟性、先进性、组织纪律性、奉献精神和自我牺牲精神等方面努力成为群众的表率；在生产和工作中以高尚的职业道德和高度的事业心、责任感，勤勤恳恳、扎扎实实地做好本职工作；在创建和谐社会中起带头作用；在社会生活中带头遵守国家的法律法规，勇于和坏人坏事作斗争，带头提倡共产主义道德，用实际行动推动社会主义物质文明、

　　政治文明和精神文明建设的发展。不论组织上是否入了党，都要做到首先在思想上真正入党，并在长期的实践中时刻检查自己作为一名共产党员的入党动机是否正确，不断克服那些不正确的思想，始终保持一名共产党员的光荣本色。

　　其次，通过学习，我进一步提高了对党的性质和指导思想的认识，深刻领会了将“三个代表”作为指导思想的。重要意义,树立了坚定的共产主义理想信念。作为一名入党积极分子，在今后的工作生活中我要按照党员标准严格要求自己，努力实践“三个代表”重要思想，积极投身于全面建设小康社会和加快推进社会主义现代化建设中。不断加强理论学习，不断提高自身的政治和业务素质，增长才干，推动工作更好更快发展。自觉加强党性锻炼，时刻保持政治上的清醒和坚定，正确处理局部和全体利益，个人和集体利益，时刻警醒各种腐朽思想价值观念的侵袭，为

　　做合格党员打下良好的基础。自觉接受党的培养、教育，积极参加党组织的有关活动，以更加积极的努力工作在建设小康社会、和谐社会中建功立业，以实际行动争取早日入党。

　　最后，我深深的感到，作为一名具有特殊身份的公务员——监狱人民警察，更应该牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，爱岗敬业，克尽职守，努力提高服务质量和服务效率，加强学习，不断增加新的专业技能知识，不断提高政治理论修养，遵纪守法，廉洁勤政。努力做到：克尽职守面前不落伍，上传下达方面不走样，大是大非面前不含糊，歪理邪说面前不信邪，灯红酒绿面前不动心，政策法律法规面前不出格，努力塑造人民警察的良好形象，争取在建设有中国特色社会主义过程中建功立业。

　　虽然，我现在只是一名入党积极分子，离党的标准要求还差的很远，但是，我会时刻谨记党的教诲，时刻以党员的标准严格要求自己，不断加强党性修养和道德修养，坚定共产主义理想信念，始终与党中央保持高度一致，刻苦学习，勤奋工作，努力提高自身素质，尽快缩短与党员之间的差距，争取早日成为一名光荣的中国共产党员。

　　公安民警三年工作总结202X年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱

　　工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极开展创先争优活动，贯彻落实党中央、国务院关于监狱工作的一系列指示精神，按照省局、监狱研究确定的全年工作思路、工作任务和目标，在大队长带领全队民警多措并举，从转变工作理念入手，强化狱政管理，规范刑罚执行，积极探索创新改造方法，努力提高罪犯履行质量，坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量监狱工作的“首要标准”，坚持把维护安全稳定作为首要任务，大队各项工作取得了新成就。

　　一、队伍建设方面1、强化制度建设，努力提升对民警队伍管理规范化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实《干职百分考核实施细则》、《民警月绩效考评细则》、《民警直接管理若干规定》及监狱有关评先选优精神等制度，将我队民警管理进一步纳入规范化、制度化轨道，加强对民警管理的监督考核，对制度不落实和违反制度的人和事，严肃按制度处理，全年来，我队民警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。2、紧紧围绕能力建设这条主线，努力提高大中队两级班子和领导干部的执政能力。一是以深入学习党的十七大会议精神和“落实科学发展观和正确政绩观”等重要内容，加强班子的思想建设，二是认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，围绕我队各项工作现状，发扬求真务实的作风，坚持清正廉洁，不断增强自身拒腐防变能力，切实加强了班子的作风建设。3、始终坚持每周二、四政治理论学习，以此为抓手、大力提升民警的思想政治素养，坚持用“三个代表”重要思想武装民警，深入学习科学发展观，及时传达省厅局及监狱最新指示精神，使民警长久的保持政治热情和工作干劲；4、切实落实创先争优活动，加强我队基层党组织建设，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。大队党支部始终牢固树立党建工作的重要地位，积极探索党建创新，围绕党的中心任务和发展这一要务抓好我队党建工作，广泛开展创先争优活动，以创建“五个好”党支部活动为载体，全面加强党的组织建设，增强组织活动，在此基础上，切实加强党员队伍的思想建设和作风建设，大力弘扬求真务实精神，充分发挥党员的先锋模范作用。不断加强对党员民警的动员、教育，坚定

　　党员的理想信念和宗旨意识，从认识上增强我队党员的政治责任感和组织纪律观念，提高我队党员的素质，提高基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，从而带动大队全体民警奋发向上、积极履职的良好风气；

　　5、开展执法大培训，岗位大练兵活动，大力推进民警队伍革命化、专业化、正规化建设，在全监民警岗位技能大培训考试考核中，全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党，从严治警，严格依法按章办事，全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升，民警的教育改造能力，组织管理能力，对罪犯进行心理咨询与矫治的能力，狱内侦察能力，应用写作能力，处置突发事件能力不断提高。在大队支部的带领下，以创建学习型党组织推动学习型队伍建设，抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践带教工作，以党员的先锋模范作用引信监狱民警队伍建设，打造了一支忠于党、忠于人民，忠于祖国，忠于监狱事业，政治坚定，业务精通，作风优良，执法公正的监狱人民警察队伍。

　　二、监管改造方面首先、是强化责任意识，加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组，下设思想、文化、技术教研室，负责对各项教育工作制定计划，组织开展教研活动及检查督促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组，领导小组对全年工作进行了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺利开展。强化检查督促工作，加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度，从制度建设和执行上大力推动各项教育措施落实的同时，加大对责任民警的考核力度，切实使教育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。其次、扎实开展“三课”教育活动，完成全件教学任务，成效明显1、坚持把对罪犯的政治思想教育工作放在首位。大队始终以思想政治教育作为改造罪犯的基础手段，把解决罪犯思想本质问题作为矫正罪犯恶习，消除犯罪意识，转变世界观的根本出发点，开展认罪悔罪、法律道德、时事政治教育和《弟子规》优秀传统文化教育，促使罪犯从思想上反省自己，认罪悔过，为回归社会做好思想准备。深入开展专题专项教育。全年度开展了“遵守法律、崇尚道德，加速改造”专题教育，“增进人际关系，沟通从心开始”心理专题教育“迎世博、

　　讲文明、反行凶、促和谐”专项教本文来自中科软件园页育，“明确身份、真诚忏悔、用心改造、促进养成”认罪悔罪专题教育，“反脱逃、反自杀”专项教育主题教育活动和“中华魂”(祖国在我心中)主题教育活动和“中华魂”(中国精神颂)主题教育活动的开展，对罪犯进行了系统的认罪悔罪，法制道德和“人生观教育”，传统文化教育。各专题专项活动成立了相应的活动领导小组，均按计划顺利完成。其次是教育措施到位，效果明显。全年累计对罪犯进行教育219课，其中大课教育56课时，小组讨论52课时，电化教育71课时，现身说法演讲活动7次14课时，写心得体会6次12课时，组织进行专题专项教育考试7次14课时，全年罪犯政治考试成绩良好，参考率和及格率均达到百分之百，平均分达到分。三是强化对罪犯的形势政策教育。3月份组织罪犯学习“两会”精神及《政府工作报告》；5月份结合上海世博会召开对罪犯开展“迎世博、讲文明、反行凶、促程序”专项教育；11月份结合广州亚运会的开幕，大队及时开展监管安全专项整治活动，实现了全年监管安全目标。

　　2、认真开展文化技术教育，提高罪犯文化素质，掌握一技之长。在监狱教育科的指导下，我队采取有力措施，严格按照教学大纲要求和“511”教学计划落实正课教学，圆满完成了今年的教学任务，取得了较好的教学效果。文化教学方面，上学期编班147人，参加考试145人，中间有6人调监调队，有4名新犯入队。下学期编班118人，参加期末考试121人，中间调队2人，新犯下队5人。各班学习成绩较好，及格率达100%。技术班方面，期初编班75人，中间调队2人，期末参加考试73人，及格率达100%。大队在文化技术教育上，严格落实“511”教育各项措施，不在正课教育时间搞其他教育或以实践名义到车间生产，保证文化、技术班的上课时间。同时教研组定期开展教研活动，抓好师资力量培训。其次，加强民警现场管理，各班同时落实班长，学习委员、应急小组等制度，保持良好的课堂秩序，确保教学活动顺利进行。为使刑释人员确实掌握一技之长，今年大队结合实际组织两批即将刑满罪犯共33人参加监狱组织的职业技术取证培训班进行学习，全部成绩合格取得证书。在技术教育中，大队开展了安全生产教育，并定期开展各项安全预案演练活动，提高罪犯安全意识。

　　第三、罪犯矫治工作走向规范并取得良好成绩：年初大队即成立心理健康辅导站，负责开展实施全队的心理。健康教育工作，按照制定的教育计划和进度圆

　　满完成了《服刑人员心理健康指南》授课工作，结合第二季度开展的“增进人际关系，沟通从心开始”心理专题教育，进一步矫治和消除罪犯不健康心理，推动健康人格和竖立。其次是完成了罪犯心理矫治档案的评估、建档工作，大队心理健康辅导站并对测评中发现的问题制定矫治方案，为明年我队心理健康教育全面提升打好基础。三是严格实施心理健康教育“五个一”活动，重点是抓好每周心理互助活动，及时发现和解决罪犯中存在的心理问题和隐患。各队每天一次的心理保健操活动已经规范化、常态化，效果较好。今年我队加大了个别教育力度，专门在正课教育及夜间教育时间上安排了心理矫治时间，主要领导带头帮教问题罪犯，并组织民警心理咨询师开展攻尖活动，对重点人员，限期转化达标。全年转化顽危犯5名，转化率95%。落实预约转化制度，化解了一些矛盾，收到很好的教育。三中队罪犯李岩，历年来多次违规集训，今年转化成功后，积极改造，靠拢政府，表现突出，担任了应急小组和号房小组长，全的超额完成劳动任务，第一次全年争到十个嘉奖达标分，今年获监狱劳积基本没有问题，他的成功转化对其他顽危犯起到了极好的示范作用。

　　第四、加快监区文化建设，打造和谐文明监区1、继续加大“在队”工作建设力度。大队文艺队、球队、文体兴趣小组开展有声有色。今年以来，大队加大对乐队、舞龙、狮队、鼓队的管理和投入力度，克服资金困难，文艺队各项工作保持健康良好势头，在春节元宵的舞龙拜年活动中，我队罪犯在民警的组织下，表现积极突出，受到监内各单位民警的罪犯的欢迎。车队在各大中型晚会演出的表现也日趋成熟。2、大队广播站自去年开播以来，取得了较好成效。今年我队不断挖掘广播教育的优势，宣扬监狱改造政策，弘扬改造正气，营造监区良好的改造氛围。除原先播出的监区新闻、广播操音乐外，今年加大专题专项教育和“中华魂”读书心得宣传力度，在曲艺栏目上增加了一些内容健康向上的小品、相声进行播放，丰富罪犯业余文体生活。目前我队广播站作为全监坚持每日播出的唯一单位，已经成为我队教育改造工作有力的宣传载体。3、文化活动有序开展，成果显著。大队坚持开展的篮球联赛，使罪犯的篮球比赛活动在民警的统一组织下规范进行，不仅有效杜绝易发生的赌球现象，而且确保了安全秩序。各类军棋、象棋、围棋、文艺晚会、书法绘画兴趣小组等活动

　　有序开展，在今年监狱开展的第七届监区文化周和新春文艺汇演中，我队罪犯均取得了优秀的成绩。

　　4、继续深入开展“中华魂”主题教育读书活动。在上半年“祖国在我心中”读书活动中，我队严格落实“九个一”活动，组织罪犯参加“中华魂”各类书法、绘画、演讲比赛。三中队罪犯郑岩象获演讲第一名，第二中队罪犯金宝秋，一中队罪犯杨志刚获监狱读书积极份子奖励。七、八月期间组织罪犯学习、背诵“弟子规”，第四季度开展“中国精神颂”读书活动，在教育过程中，大队不断创新读书方法，引导罪犯学习爱国主义精神，优秀传统文化精髓，提高自身文化素质和道德修养。第五、全年教育改造工作成效明显，实现监管秩序安全稳定今年以来，我队罪犯共违规扣分144人次，其中扣3分以上人员共18人次，均是由于打架斗殴引起。与去年相比，扣3分以上人员有所增加，原因在于部分罪犯重复违规扣分，整体违规率呈下降趋势。全队罪犯的服刑意识、身份意识、改造意识普遍得到增强，全年监管秩序稳定，实现了年初我队既定的目标。罪犯和改造积极性明显提高，改造质量得到提升，队内顽危犯、重点犯改造情绪稳定，顽危犯重新违规率明显下降。

　　三、经济生产方面今年以来，我队进一步规范生产管理，严抓工效、质量及安全等指标，着力提高民警的经济生产管理水平，全年预计完成产值850万元，同比全年产值710万增长140万，比增22%，稳居监狱各生产单位前列，一举改变了经济生产落后单位的面貌。1、在监狱经营管理科的领导下，大队牵头加强与厂商的沟通联系，做到订单早落实、计划早安排，严防单子脱节；中队重点抓好订单产品原辅料跟催工作，确保原辅料来料及时，缩短产品转单时间。2、严格落实工具管理制度，确保劳动现场安全有序。积极响应监狱推行识别码工具管理举措，全队民警认真学习识别码使用及管理方法，及时、到位地在三个中队全面使用识别码管理系统，在使用过程中，一律由民警亲自操作，有力地提升了工具管理的安全系数。3、严格以“标准化”车间管理要求来大力加强企业内部的各项基础工作，狠抓产品一次合格率和全面质量管理活动，不断减少闲杂人员，以提高整体工效，

　　同时，严格落实质量检验制度和考核制度，充分减少由于管理、技术、设备使用和物流管理不当等原因造成的质量损失，牢固树立全员产品质量意识，有效防止产品质量上出现的随意性和波动性，坚持首件“三检”制度，严格实行全过程全方位的质量跟踪与考核。

　　4、按照企业六项管理基础工作的标准和行业要求，不断完善管理手段，严格落实民警直接管理制度，大力提高民警的直接管理水平，夯实企业管理基础工作，强化对劳动现场，人力资源，生产成本和原辅材料的管理，控制不正常物耗和产品质量事故，同时，坚决执行在生产区禁烟、禁食品制度，严厉打击顶风违规行为，从而有力保证了我队的安全生产，减少了车间人员的随意走动，提高了整体劳动工效。

　　5、严格执行“5s”管理，认真及时做好生产各类台帐。通过实施“5s”管理活动的目标、计划和方法，有效提升了企业形象，创造了明亮洁净的生产劳动场所，同时，将安全管理，绩效管理、品质管理、设备管理与“5s”管理相结合，促进了日常管理的规范化，增强了全员团队意识，极大地促进了现场管理的科学化、规范化和程序化。

　　6、不断提高对生产管理的精细程度，准确掌握生产的进度，以此准确预测货期，做到保证货期，并能以此为基础，与厂家建立良好关系，做到单子早结算、资金早回笼，尽可能避免因非生产因素造成的损失。

　　7、合理配置罪犯劳动力资源，切实保障我队罪犯的出勤率与上机率。严格控制罪犯留号休息的审批，杜绝民警批准罪犯留号的随意性，压缩非生产人员，合理调配罪犯，控制车间事务犯、小工的数量，技术力量、身体素质好的罪犯优先上平机，并进一步向平机罪犯倾斜考核，坚持非平机人员不评一级的原则，鼓励罪犯要求上平机，以此保障全队的上机率。

　　8、加大教育力度，在民警与罪犯中树立节能降耗意识，建立减损降耗激励机制，提高罪犯节能降耗的积极性，强化总仓的原辅材料把关功能，严格控制非生产性开支，完善原辅料进仓手续，加强资金结算管理，杜绝超耗、补料造成的经济损失，并加大资金回笼管理力度，确保结算资金及时回笼到位。

　　四、全年各项工作中存在的问题与原因分析：1、少数民警的敬业爱岗，无私奉献精神不够，表现在对工作麻木应付，对遇

　　到的新问题新情况，不是深入分析研究并设法予以解决，而是消极地把矛盾和问题上交，工作怕苦怕累，积极性不高，同时在对待福利待遇上却盲目与沿海监狱攀比。

　　2、少数民警的执法能力和执法水平仍有待进一步提高，表现在对罪犯奖惩考核的公平、公正、公开程度不够到位，对罪犯的管理教育时紧时松，有的扣分存随意性，有的对罪犯违规处理方法简单、粗暴，有的对罪犯的个别教育缺乏针对性，教育改造罪犯的效果不理想。

　　3、片面追求生产经济效益，从严要求一线民警的工作履职的同时，一定程度上忽视了对一线民警物质和精神的鼓励，疏忽了对后勤民警尤其是内勤女民警的管理，未能合理调动后勤民警发挥应有积极性上下大功夫，在下一步工作中，将充分挖掘全体民警的工作潜力和创造力。

　　4、在抓罪犯生产改造过程中，仍然存在过多依赖事务犯，虽然在用好、管好事务犯的原则没有变的前提下，但是仍然存在民警管理落实不到位的现象，需要进一步强化落实民警的直接管理的力度，杜绝二拐罪犯的存在下大功夫。

　　5、少数民警在落实各项监管安全制度上仍然存在缺位或不到位的方面，表现为对罪犯“三互”小组制度落实不够好，对罪犯的清监查号与搜身检查制度落实不到位，效果不佳，同时，对罪犯收工过安检门的制度不够重视，怕麻烦，甚至持抵触情绪，消极应对。

　　6、少数民警的监管安全首位意识、主责意识、忧患意识还不够强，表现为平常工作不够深入，隐患排查和狱情分析浮于表面，掌握罪犯的思想动态上不够及时，不够准确，对罪犯违纪违规往往停留于事后处理，事前预防与杜绝的效果不佳。

篇六：公安民警第三季度工作纪实

　　公安风采纪实材料四篇

　　【篇一】某某，男，45岁，中共党员，现任某某市公安局经济技术开发区分局巡特警大队大队长，全省公安机关优秀共产党员，获个人三等功2次，嘉奖2次。他带领的队伍连续两年绩效考核居于分局和条线前列；为服务辖区群众，他创新设立“平安守夜人”，守护企业夜班职工的安全，得到群众的交口称赞，用出色实绩为平安园区建设交上满意答卷。锻造巡防铁军队伍三年前，某某从机关政工工作转向一线实战部门，牵头负责新成立的巡特警大队。为了牢牢掌握工作主动，迅速成为行家里手，他将家搬到了单位，随队出警、巡逻、训练，一样不落，连续数周吃住在单位，只为随时掌握队伍情况。为将先进经验总结提炼并促进工作实践，他创新研究各类战术战法，累计撰写数篇调研文章和制度规范，多次被省厅和市局网页采用，并将这些理论成果运用到日常管理中去，进一步提升了队伍正规化水平。作为大队长，他始终以高标准、严要求规范自已的言行，勇挑重担，埋头苦干。在他的带动和影响下，大队综合绩效贡献度连续两年位列分局首位，巡防质效考核连续两年居于巡特警条线前列，并于某某年荣立十九大安保集体三等功，某某年获评年度绩效考核先进单位，某某年获评市局先进基层党组织，先后有多名民警和警辅队员立功受奖。妥善处置敏感事件近年来，园区社会治安形势愈发复杂，各类违法犯罪活动也与日俱增。面对各类突发状况，某某总是

　　度认可。用心守护园区平安为更好地服务园区企业和职工，他反复调查、多轮走访，根据辖区发案情

　　况及特点，创新研究“平安守夜人”计划，于每天晚上员工集中上下班的时段，在重点企业周边增设立岗值守和徒步巡逻，有力震慑犯罪，服务园区企业，提升群众满意度。计划自推行以来，覆盖园区全域，先后投入30余名警力，立岗执勤时间累计800多个小时，园区刑事案件发案率较去年同期下降28%，并连续两个季度实现街面案件“零发案”。夜间“护工岗”的设立虽然取得了一定成绩，某某却不满足于此，而是继续深入企业开展调查询问，详细了解职工们的实际需求，根据每日警情分析，动态调整点位分布和警力部署，强化“护工岗”的针对性，将有限的警力充分压向街面，切实提升见警率、管事率，有效提高了街面治安的控制力。

　　为使“护工岗”更好发挥效能，某某多次组织执勤警力开展最小作战单元处置演练，便于在冲突发生现场，可以快速反应，进行预先处置。此外，他还要求执勤警力掌握急救知识，配齐简单的医疗工具和便利物品，为群众提供力所能及的救助工作与咨询服务，做到安全守护与塑造形象并进发展。在他的组织引导下，“平安守夜人”计划自开展以来，成功制止违法暴力行为43起，化解矛盾纠纷80多起，开展便民救助176次，有效服务了园区企业和群众，赢得多方赞誉。

　　【篇二】深入化解矛盾纠纷，把社区网格编织成一张张“平安网”。他是某某，男，43岁，中共党员，1998年8月参加公安工作，现任某某市局某某派出所社区警务中队中队长兼某某村社区民警。从警以来，他先后荣立个人三等功2次，个人嘉奖2次，于某某年被评为“某某最美警察”，某某年11月1日，以他的名字命名的“某某市公安局社区民警练兵基地某某工作室”正式授牌。百姓“及时雨”某某管辖的某某村，位于某某市某某街道镇区西侧，南与区接壤，辖区面积5.5平方公里，户籍人口6741人，暂住人口1934人，辖区共有工业企业81

　　家。由于辖区面积大，外来人口多，做好社区工作相当不易。为不折不扣地做好社区警务工作，某某主动沉入社区，用自己的“铁脚板”走遍辖区每个角落。多年来，他坚持做到急群众所急，想群众所想，只要能为老百姓解决困难，他就会穷尽所有办法。

　　某某年7月，家住戴君桥的一对夫妇两亲自将一面锦旗交到某某手中。两人激动地说：“这下好了，困扰我们这么多年的难题总算让梅警官给解决了”。事情要从20年前说起，原籍在四川的候某，20多年前离开老家辗转嫁到某某，由于20多年从未回去，当地公安机关早把她销户处理，她成了名副其实的“黑户”。多年来，由于没有户口，侯某既办不了农保也办不了医保，生活困难重重。某某走访得知该情况后，决定帮候某解决这个“难题”。但由于时间跨度长，加上其原籍地派出所多次搬迁合并，调查取证工作相当困难，虽多次通过电话联系，但均无法核实到具体情况。某某决定改变方法，亲自去四川跑了趟。在做足充分准备后，某某远赴川北阆中山区开展了为期一个多月的调查走访，终于顺利完成了落户所需的证明材料，为候某在某某成功落了户。当得知自己十几年“黑户”问题在某某的帮助下得到了解决，候某夫妇俩紧紧拿着办好的户口本，仔仔细细地看了一遍又一遍。

　　平安“守护神”某某积极将社区警务融入到网格化社区治理当中，提出“网格+警务”“治理+服务”“集中+分步”的“3+”工作模式，将网格员发展为社区警务助手，做到网格员和社区民警优势互补、相互协作，形成了“社区有网、网中有格、一格一员、一格多群、联勤协作”的网格警务体系，真正实现了治安防控“零死角”、隐患整治“零积压”。某某高度重视辖区矛盾纠纷的排查化解，根据某某村治安特点及地域实际，探索创新矛盾纠纷多元化解机制，在辖区建成矛盾纠纷联调室、“老梅”宣调工作室及“老兵驿站”并实行一体化运作。今年7月17日晚上，天降暴雨，某某村野田里某养殖场沼气池内粪便外溢，河下桥某村梨树田被污染，24名受损村民集体至养殖场索要赔偿。正在入户走访的某某闻讯后立马赶往现场，

　　源，挨家挨户上门走访受损果农利益诉求，并及时与养殖场负责人沟通，为确保矛盾妥善化解，某某充分发挥网格优势，主动会同某某街道及某某村委、河下桥村委一起到梨树田实地勘察，还多次召开联调会议。经多方努力，养殖场与受灾群众最终达成赔偿意见并握手言和。

　　某某年以来，这个矛盾联调班子不断扩容，目前已成功调处辖区纠纷25起，及时上报各类不稳定因素38起，登记采集各类人员、场所、事件信息某某余条。

　　解困“忘忧草”某某村的西街、宋家圩、谢家湾、梅家湾等村落，地理位置偏低，容易积水，每年的梅雨季总会遭受内涝。某某年6月的一天，大雨滂沱、电闪雷鸣，由于谢家湾的排水口太小，加上村里大多是老旧私房，已有好几户人家出现了房屋渗水、漏水、内涝等险情。某某接到警情后，连续泡在水中6小时，忙前忙后，走访调查，沟头协调，主动联系各部门解决问题。看着疏通人员渐渐把水排出，看着居民们渐渐舒展开眉头，某某才转身消消离开。群众利益无小事，只要找到他，就一定会给予积极回应。【篇三】某某，女，1987年生，某某年参加公安工作，现任某某市公安局交巡警大队车管所副所长。从警多年来，她兢兢业业地服务于一线车管业务窗口，始终将“全心全意为人民服务”作为工作准则，保持工作“零差错”、服务“零投诉”的良好形象，树立了交通管理综合服务窗口品牌。正因她热情的服务态度、出色的工作能力，先后被某某市政府和某某市局嘉奖4次，被某某市政府记个人三等功1次，被某某市局授予“窗口服务先进个人”“标兵民警”“窗口服务标兵”“优秀公安网络评论员”“‘红色细胞工程’党员民警示范岗”等荣誉称号。服务群众的“贴心人”从警伊始，某某从与群众接触最多的“窗口”岗位做起，起初的两个月她几乎每天都在加班梳理办事流程，熟练系统操作，收集整理车管业务各项规章，很快就掌握了“车驾管”业务技能。功夫不忘初心人，她最终成为了办事

　　百姓格外信赖的“小樊”大家在办理业务前都习惯找她进行咨询，即使窗口再忙、人再多，某某也总是耐心地告知老百姓需要准备的材料以及相关办理流程。

　　某某年，某某开始接手交巡警大队“一号窗口”，“一号窗口”负责受理机动车、驾驶证各类疑难杂症，负责联系省内各个车管所，解决一般窗口解决不了的问题。到窗口的群众大多是因为非自身原因导致业务无法办理，某某总是在接待的时候做到轻言细语，尽快联系解决好问题。

　　查漏补缺的“好能手”从窗口走到内勤工作岗位后，某某每天都会提前二十分钟上班，打开笔记本，开始梳理一天的工作日程，她的笔记本上，小到盘点单位需要增添、维修的物品，大到车管工作年度计划安排，事无巨细。内勤工作细琐繁杂，但细心的某某总能有条不紊，无论是通知通报的上传下达，还是值班备勤、台账整理，亦或是是后勤保障、财务管理，某某仿佛有“十双手”，每项工作都被安排得井井有条。某某年，某某车管所进行“一等车管所”等级评定。某某主动放弃休息，连续加班两个月，全面收集过去两年的工作台账以及查漏补缺。最后她根据检查、整理的结果编写问题汇总、提出相应整改措施，她的细致为车管工作转型做出了突出贡献。智慧警务的“推进者”在深刻钻研理解“放管服”改革的精神要领的基础上，某某积极主动从实际出发、拓展创新智慧车管服务。她大力推动升级智能设施，主动协助部门之间磋商、拟定设备区域规划、研究设备功能介绍，推动车管所职能设施采购工作的进行，在她的努力下，某某车管所已完成一台自助照相机、两台自主选号机、一台“六年免检”自助办理机、一台车管综合业务自助办理机、一台违法行为自助处理机的采购、安装、使用工作。这极大地提高了车管与违法窗口的受理速度，有效地解决窗口人员不足的困难。她积极推广政策制度，借助微信公众号、“交管12123”等网络平台，某某将新的政策法规、办理模式流程转化成新媒体形式，亲自拍摄了自助设备使用方法介绍、新国标自行车上牌注意事项、机动车号牌领取与安装等相关音视频，并配套相应的文字说明，将政策

　　法规以更贴近生活的方式展现给广大群众。她落实“一窗式”办理服务，某某年度，某某多次献言进策、亲身示范，主动整合窗口人力资源、调整岗位设置，让车管所真正成为了“所有的业务在一个窗口均可办理”的新型服务中心，打造出了优质的某某车管服务品牌。

　　敬业奉献的“排头兵”在事故科工作期间，某某从事重大事故处理工作期间，不管寒冬酷暑，出事故现场、调查取证、出具认定书、调解结案、移送起诉，她从不因为自己是女警而放松要求。在车管所，每次有执勤任务，某某总是冲在

　　校进行走访，坚持每月一次的法治讲堂进校园，通过发传单、递名片、唠家常等形式宣传安全防范常识，让群众感受到民警始终就在身边，有什么难事、心事都愿意找民警聊聊。短短办年内，某某就使用手机微信建立起两百多个辖区群众微信群，大大增强辖区居民对警务站和民警的熟知度，个人手机24小时接受举报、投诉、咨询，大大方便群众办事。为得到社区群众的信赖和认可，某某始终把调解矛盾纠纷作为社区工作的一项重要内容，遇到矛盾迎面而上，每天上班

篇七：公安民警第三季度工作纪实

　　公安民警三年来个人工作总结精选范文3篇

　　公安民警三年来个人工作总结篇1

　　头顶国徽，身着XX,能成为一名人民警察是许多好男儿的梦想。人民警察在百姓的心中是敢于与XXXX作斗争，毫无畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化身。目前，党

　　员先进性教育活动在全国深入开展，公安机关加大了执法力度，体现执法为民。严禁各地公安机关搞执法创收，乱罚乱收，下达经济指标任务，以罚创收的违法行为。此举动在少数民警的心中误认为公安民警的地位因此而大打折扣，警察没有那种“人见三分敬”的优越感。

　　公安机关具有打击犯罪、惩治犯罪行为，维护社会治安稳定职能，公安机关这一专政职能得到了集中的体现。随着社会的文明进步，对公安机关的要求提高，公安机关的职能作用要适应形式发展的需要，与时俱进。职能不能仅仅的停留在办案上，要二元化、三元化，甚至多元化，核心体现在为人民服务上，执法为民。“说话客气，办事公道”、“不让群众办事跑三趟”等一些要求己对民警越来越细。百姓群众家的门打不开、煤气坛子没气了等一些生活中碰到的困难都会找警察，在武汉市一居民因睡懒觉不想起床就打

　　“110”找警察帮他买早点。“有困难找警察！”，警察在群众的心中已是最值得信赖、最

　　贴心的人。

　　侦查破案是公安警察的职责，责无旁贷。破案率的高、低是人民群众评价公安机关的一项硬指标，因此在民警的心中片面性的认为只要破案、抓破案率，就能迎得百姓群众的信任，破案是大，其他可以不顾，不是自己职责内的事。群众利益无小事，对群众作为不分大、小。河南省登丰市公安局长任长霞在侦查破案百忙之中仍然抽出时间来接待群众上访，询问着群众的疾苦、关心群众所关心的问题。百姓群众亲切的称任长霞为

　　“好女儿”、“任妈妈”，任长霞生前有个未了的心愿。据《河南商报》报道，2021年11月1。日，新华社西藏分社摄影记者格桑达瓦趁在内地采访的机会到登封观光，见到任长霞。交谈中，格桑达瓦提到4名新华社记者领养藏族孤儿的故事。20xxxx年3月20日，格桑达瓦和贵州分社援藏记者杨俊江、河南分社援藏记者王恒涛等4名新华社记者

　　在西藏察隅县下察隅镇中印边界采访时，得知嘎堆村一户藏族家庭中，夫妻双亡，留下

　　四名孤儿，大者13,小者5岁，生活极其困苦。4记者当即凑出1200元给予资助，并

　　把有病在家的老二巴桑扎西带回拉萨抚养。巴桑扎西的妹妹尼桑曲珍，是个聪明而清秀的女孩，记者们想把她一起带回，县委书记担心这几名单身的记者负担太重，婉言以拒。

　　但4位记者一直难忘她那忧郁而企盼的眼神。任长霞听完讲述，当时就说：”这个叫尼

　　桑曲珍的藏族小女孩，我收养了。我就缺少一个少数民族的女儿呢。只是我太忙，没时间亲自去西藏，委托你们把她带来。春节过后，河南分社的援藏记者要回西藏了，任长

　　霞反复叮嘱一定要把尼桑曲珍给带回来。

　　为民服务是党的宗旨，“立警为公，执法为民”是对公安民警权力的根本要求。在执法工作中要不断的强化宗旨意识，立足本职做好工作，更好的为民服务。

　　公安民警三年来个人工作总结篇2

　　一年来，在分局党委和大队中队的统一领导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的十六大及十七大会议精神，党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示，严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神，政治坚定、执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报：

　　一、思想政治方面

　　坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

　　二、公安业务工作方面

　　不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。一年来，在大

　　队中队领导及同志们的关心帮助下，抓获违法犯罪嫌疑人数十名，调解纠纷300余起.

　　抢险救灾十余起为人民群众挽回财产损失数万元。同时在自己上班期间加强巡逻摸索一套防“两抢”的工作方式，做到少发“两抢”严防恶性案件发生，在一年上班期间无恶性案件发生，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为巡逻辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了巡逻辖区社会风气。

　　三、组织纪律方面

　　我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在口常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。

　　四、廉政建设方面

　　在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。

　　五、存在问题及下一步打算

　　回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，我发现存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有时情绪过于急躁，这是自己政治素质还不够高的表现。，针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。

篇八：公安民警第三季度工作纪实

　　派出所民警季度述职述廉报告

　　各位群众代表：

　　大家好，我叫茹xx，负责xx派出所民合警务区工作，我现在将2023年第三季度工作状况汇报一下：

　　一、职责履行状况。作为民合警务区民警，我深知准时了解辖区内社情、民意的重要性。因此我常常深入社区了解社区群众的工作状况，准时把握我辖区治安状况，并结合辖区治安积极分子，开展群防群治使辖区近段时间发案率下降，群众满足度有所提高，无重大治安隐患。

　　同时结合公安系统正在开展的实有人口大采集活动，积极开展入户走访群众活动，了解群众在办理户口迁移，小孩报生等各方面问题，准时予以解答，简化办事程序，尽量上门效劳，避开群众跑冤枉路。对辖区出租房屋进展登记备案、加强对外来人员的治理，准时办理暂住人口登记。

　　二、案大事通报。鉴于我辖区状况，我建立了有效的巡逻防范制度和

　　力气，安排专职、兼职防范力气双管齐下共同为我辖区人民的安全保驾护航。在下社区走访群众时留意对居民进展防盗防骗宣传，提高广阔居民的治安防范意识。特殊是针对盗窃案件的状况，除了安排专职巡防队员进展徒步巡逻与架网守候外，要求他们力争抓获现行，严峻打击犯罪分子的嚣张气焰。

　　三、下步工作措施。在社区工作虽取得了肯定的成绩，但在工作中还存有缺乏之处。社区民警工作的流淌性和社区民警工作的特别性，造成了群众在工作日到派出所找社区民警办事，但社区民警正好下社区工作，而不能准时解决群众问题。因此在下步工作中，一方面了解群众到派出所办事的规律将工作安排合理化，提高社区民警的办事效率，更好的做好群众工作。

　　第三季度述职述廉报告

　　各位代表：早上好！欢送大家百忙之中参与2023年第三季度x警务区的述职述廉报告会，我代表x警务区全体民警对各位代表的到来表示诚心的感谢，感谢大家对公安工作的理解、关怀和支持。

　　一、本季度发案状况、案情分析及预警安全提示

　　2023年第三季度警务区共发刑事案件0起，共受理治安案件1起，调解民事纠纷5起。这2023年第三季度发案数较2023年其次季度有所上升。在下季度的工作中，与警务区各村干部、群众在工作上相互协作、相互支持，争取发案率的下降。

　　二、积极工作，全面创立和谐社区

　　2023年第三季度我们主要开展了以下几项工作：开绽开门评警大走访活动、消防安全宣传教育、效劳群众、信息搜集、入户走访、巡逻巡查、值班备勤、案件办理等。

　　在情报信息搜集和入户走访方面，搜集咱们辖区的实有人口的信息，听取大家对我们工作的意见和建议，并随时帮忙解决和我们业务相关的一些问题。

　　在巡逻巡查方面，我们和巡防队员开展巡逻30余次，重点放在晚上9点到次日凌晨2点这些案件高发时段。

　　在安全宣教和效劳群众方面，我们实行了一系列新措施来提高群众的

　　安全防范意识，比方根据派出所的安排将社区的发案状况整理成台帐进展综合分析研判，找动身案规律，合理安排巡防队员的巡逻防范工作。并依据许多老年人腿脚不便，办理的身份证没有时机到派出所领取的状况，开展送证上门效劳40余次。

　　在值班备勤和案件办理方面，由于我们每隔2天要在所内值一天班，接处警、调解纠纷、办理案件，工作压力相当大，而且我们每个人身上破案、逮捕的工作任务很重，工作量很大，所以没有方法每天下责任区。不过，可以通过村干部，随时联系到我们，进展预约，给大家造成的不便请予以谅解。

　　以上是我2023年第三季度履行职责状况，在廉政方面，2023年第三季度全体工作人员积极履行职责，正确行使权力，在工作中严格依法办事，廉洁自律，没有不作为和乱作为现象，不存在违法违纪行为，群众投诉为零，也无因自身缘由导致疑难信访案件发生。

篇九：公安民警第三季度工作纪实

　　2019年度公安民警个人工作总结公安民警个人工作总结三篇

　　马上年底了，很多小伙伴们开始着手写工作总结了，《公安民警个人工作总结三篇》是为大家准备的，希望对大家有帮助。

　　一年来，在上级领导和所领导的正确领导和关心下，自己无论在政治思想、工作上都取得了一定的成绩，为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。

　　一、在政治思想上时时严格要求自己，认真学习马列主义、*思想和*理论，努力践行"__"时刻牢记二个务必，认真学习和领会"二十公"和市"一公"之精神。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上自始至终同__高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识，树立正确的人生观、世界观、价值观，时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务，清政廉洁，拒腐蚀永不沾。

　　二、遵章守纪，遵守所内一切规章制度，团结同志，服从领导安排，听从领导指挥。努力学习业务知识，不断提高业务技能，一年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任劳任怨，忘我地工作，认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的户籍工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难，在处理各种各样的矛盾纠纷之中做到秉公执法，不徇私情，时时做到了严格、公正、文明执法。

　　在接待群众来信来访时，杜绝了一切冷、硬、横、推的思想。总之一年来，自己同同志们一道积极参与辖区各类案件的侦破工作，协助办理了各类治安和刑事案件数十件，打击处理各类违法犯罪人员数十人，调解各类纠纷数十件。有力地维护了辖区的社会治安秩序，为辖区的经济建设做出了一定的贡献。

　　三、由于自己才从事XX工作，在工作中缺乏处理各种各样的矛盾纠纷的实践经验，工作做的不细致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。

　　20XX年，在分局党委的领导下，自己结合单位的具体实际情况，认真分析思考研判，扎实勤奋工作，在各方面取得了比较好的成绩，现从德、能、勤、绩、廉几个方面进行述职：

　　一、德

　　一方面以贯彻“__”重要思想及认真落实保持*员先进性教育为主线，扎实地开展了保持*员的先进性教育学习，不断提高自身的政治理论水平和公安业务技能，深刻领会保持*员先进性的内涵和精髓，牢固树立执政为民，立警为公的思想，坚持贯彻执行“五条禁令”，始终坚持“人要精神，物要整洁，说话和气，办事公道”的原则，

　　派出所民警个人述职报告。另一方面：自己始终坚持尊重家人、尊重师长、尊重领导、团结同志，在工作中始终坚持维护班子的团结，增强班子的凝聚力。在工作中经常开展批评与自我批评活动，对民警在工作、生活、思想上出现的情绪波动，做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励，坚持职业道德养成教育，消除民警的心理障碍，使民警始终保持积极向上的心态进行工作。

　　二、能

　　在工作中，自己虽然当过户籍、治安民警，兼任过内勤，当了基层领导后，负责过治安管理、安全防范，案件侦查等工作，但自己仍然坚持各方面的业务学习，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在治安管理、安全防范、案侦工作中，根据不同的发案，采取不同的、灵活的手法加以控制;根据不同的发案时间、作案手法等，采取不同的方式，全面认真的研究，确定准确的侦查方向;针对不同的工作情况，不同业务能力的民警，采取科学灵活的工作措施。自己认为业务能力、组织能力、协调能力、研判能力是比较强的.

　　三、勤

　　在工作中，自己始终起好模范带头作用，甘为马前卒、甘为人梯，在中队自己既是业务领导，又是政工领导，既是中队长又是侦查员，既是内勤民警又是驾驶员;在给民警分配破案打击任务的同时，也给自己分配同等数额的破案打击任务，既要完成中队分配给自己的各项业务指标，还要带领全中队民警完成分配给中队的各项业务指标;不论是大小案件，自己都要亲自去摸线索，亲自开车去捉嫌疑人，问材料、批材料、组卷、预审等。民警加班时我必须加班，需要少部份人加班时，我加班民警不一定加班，自己一年来加班加点地工作，从不迟到早退。在评功评奖等利益问题上，都是积极主动让给其他人，自己从不索取。个人认为工作态度是端正的，敬业精神是强的。

　　四、绩

　　1、20XX年全所共立刑案170件，派出所破案50件，打击17人，中队破案136件，打击39人，中队办案批捕率为100%，破案率为109.45%，顺利完成了上级下达的发、破案及打击任务。今年1—7月中队完成打击(逮捕)21人，另刑拘(后全部逮捕)5人，完成全年任务(39人)的66.7%，破案86件，完成全年任务(136件)的63.98%，打击抢劫、盗窃犯罪团伙6个。1—7月本人应完成打击人头4.5人，实际完成打击人头6.5人，破案应完成15件，实际完成28件，超额完成了中队下达的任务。

　　2、抓好所队配合，正确处理好了所队关系。自己始终以大局为重，注重协调，双方有什么困难，做到有求必应;案侦中队工作任务重，办案成本高，只有一辆长安车，中队急需用车时，派出所就给予协助，派出所在刑侦业务和重大治安疑难案件问题上，案侦中队也全力以赴，给予指导帮助;特别是今年××村发生一起重伤害案，由于嫌疑人未抓获，后发展成为信访督办案件，自己看到这种情况后主动与×所长联系，带领中队民警通过几天的侦查，终于在××镇将__抓获，顺利地破了此案，事主和群众都非常满意。

　　3、今年7月底，分局决定自己到××县互派锻炼，虽然因家庭原因有所顾虑，但仍然克服了长年卧床不起的82岁高龄的父亲和有高血压的母亲，76岁高龄的岳父无人照顾，加之妻子3、4、5节腰椎骨质增生经常发病及小孩子马上中考的困难，义无所顾到××县互派锻炼。在今年11月份，自己82岁高龄的父亲从病重到病危，76岁高龄的岳父病重，妻子骨质增生发病路都走不得的情况下，自己只是回家安排好亲友照顾后又回到××县工作岗位，忠孝不能两全，自己选择了忠于人民、忠于事业。在××县工作期间，自己牢记分局领导在互派干部动员会上的讲话精神;坚持将××区分局先进的建警思想带到××县，将××派出所的优秀素质带到××县的原则，分不同时间，在一定场合进行业务指导，同时，也坚持学习他们在艰苦环境下，努力拼搏，敢于奉献的作风。

篇十：公安民警第三季度工作纪实

　　警察个人季度工作总结范文

　　某某年的工作在各级领导的关怀和同志们的支持下，积极肯干、兢兢业业，比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现总结

　　一、注重学习，不断提高政治文化素养

　　1.强化理论学习。做为一名监狱人民警察就是要严格要求自己，做到无私奉献、吃苦在前、享受在后。同时，自己也明白自己职业的政策性强，与各种违法行为及阴暗面接触多，面临形形色色的考验，没有很强的党性和法律知识，就难以成为一名合格的监狱人民警察。只有不断学习，不断提高自身的政治理论水平，经过深化认识，思考归纳，概括升华，使自己在工作中获得的经验、心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分，才能推动自身素质不断得到提高，与时俱进，不断适应新形势，新情况。这一年，认真学习了党和国家制定的各项方针、政策;深刻领会了某某届三中全会精神，领会了中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系以及落实科学发展观的科学内涵;再次对《党章》进行了全面、认真的学习，明确了新《党章》在重要战略思想、重大理论观点和重大工作部署等方面体现出来的重大创新，更加坚定了自己的革命理想信念。

　　2.积极参加单位组织的业务培训，提高自身各项业务素质和水平，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。

　　二、踏实工作，认真完成各项工作任务

　　1.落实监管措施，确保监管安全

　　能积极地协助监区主要领导展开工作，努力维护稳定的罪犯改造秩序，顺利确保了“三无”目标的实现。同时也使自己受到了很好的锻炼，自觉在能力上有了一定的提高。

　　2.廉洁自律，规范执法：

　　在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并在实际工作严格执行党和国家的改造方针、政策，能做到规范执法，文明管理，执法公平，对自己严格要求，自觉地维护国家机关的工作形象，不利用公务权力图谋私利，做到不该去的地方不去，不该做的事情不做。

　　在工作中，认真遵守监狱机关制定的各项规章制度，努力提高机关工作效率和工作质量。

　　三、存在问题和不足：

　　回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩，但也总结出一定的不足。比如讲，开创性的工作开展的不多，有些工作协调的不是十分到位，这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习，及时改进。

　　在新的一年里，自己有决心继续深入学习党的某某大精神，认真贯彻实践“某某某某”重要思想，努力提高思想觉悟和业务工作水平，为实现我监稳定的监管改造秩序，贡献自己应该贡献的力量。

　　某公安局治安大队在某局党委的正确领导与大力支持下，全队民警本着求真务实、创新进取的工作态度，以提升群众满意度、公众安全感为出发点，不断加强社会治安管理防范，加大对违法犯罪活动的打击力度，有效提升了全县治安管理水平。现将某某年第某季度工作情况汇报如下：

　　一、创新治安管理，切实维护治安秩序稳定

　　治安大队全力规范某某行业场所，建立长效管理机制。维护公共娱乐服务场所的治安秩序坚决扫除“黄、赌、毒”等社会丑恶现象。大队根据实际制定可行性方案，并多次精心组织、周密部署，定期对公共复杂场所的进行全面检查，责令违法违规经营的场所整改或关闭，及时发现查处违法犯罪行为，遏制违法现象在公共场所滋生蔓延。

　　强化校园及周边治安秩序整治工作，确保校园师生安全。我队紧紧抓住校园治安防范这一中心环节，积极推进校园警务建设。在全面掌握学校基本情况的基础上，督促校方配齐各项安保设施，安装使用视频监控系统，确保校园周边治安稳定。

　　加大对涉爆行业场所的管理力度。我队严格规范涉爆危险物品的审批，落实对涉枪涉爆单位每月安全检查规定，制定涉爆物品、枪支弹药出入库检查及流向登记制度，严防涉枪、涉爆案件和事故的发生。同时，严格各派出所内部公务用枪管理制度，指派专人定期检查派出所枪支配备及使用情况，对不符合规定的企业及单位进行全面整改。

　　我队继续深入开展旅馆业管理工作，狠抓入住人员信息上传情况。通过现场检查和网上监控，督促旅馆业及时、准确录入旅客住宿信息并传送至公安机关。同时加大检查力度，每周确保有三个工作日到辖区开展工作，凡发现没有按照规定全面、及时、准确地通过信息系统登记、录入、上传信息的旅店，一律从严处罚。目前全县旅店信息系统安装率为某%，信息上传率达某%。

　　在今年第某季度中，我队共清查重点场所某家，其中旅店某家，网吧某家，游戏某家，废品收购某处，大型娱乐场所某家，煤矿某家，学校及幼儿园某家，发现安全隐患某处，收缴涉爆物品某件，管制器具某件，下发整改通知书某份.

　　二、开展治安专项整治，保持打击违法犯罪的高压态势

　　根据公安部要求及某局任务部署，我队认真开展“打四黑、除四害”工作。加大活动宣传力度，配合工商、质监等部门多次对各类饭店、小作坊及工厂进行检查。在工作中查处某某非法制售某某窝点，涉嫌出售地沟油原料的某油厂设立宣传站点某处，悬挂标语某幅，发放宣传单某某余份。

　　我队集中时间、集中警力，积极开展治安秩序专项整治行动，突出整治重点、紧扣治安难点，最大限度地遏制违法犯罪势头。全面加强重点人的排查管控工作，掌握肇事肇祸精神病人等重点人员动向，提前做好防范，妥善处置各类群体性事件。同时加大对各类案件的侦破力度，积极开展网上办公，网上追逃，坚持全力以赴地打击各类违法犯罪活动。在第某季度，我队共破获刑事案件某起，刑拘某人，抓获网上逃犯某人，查处各类治安案件某起，行政拘留某人。

　　三、以队伍建设为“根本”，坚持不懈地推进队伍正规化

　　我队始终坚持政治建警，通过政治业务学习，狠抓业务素质与纪律作风，从而增强队伍的操作力和执行力。同时坚持从严治警，完善落实内部管理制度，深入组织全体民警学习纪律法规，持之以恒地抓好《五条禁令》、《公安机关人民警察纪律条令》的贯彻执行情况，使民警进一步在思想与行动上得到深刻教育，坚决杜绝特权思想，树立良好警风、警纪，争创无违纪队伍，做合格人民警察。

　　总之，在全体民警的共同努力下，治安大队在第某季度工作中取得了一定的成绩，但距上级领导和人民群众的要求还有一定差距。在今后工作中，我们会发扬成绩、克服困难，夯实治安基础、创新管理举措，为实现社会治安稳定与平安城市建设而努力奋斗!

篇十一：公安民警第三季度工作纪实

P>　　公安季度工作总结范文

　　对于一名公安警察来说，做好自己的本职工作是不容疏忽的，在进行工作的同时也不要忘记写一份总结，在总结中找出自己的不足，吸纳失败的经验与教训，方便更好的开展工作。下面是我为大家整理的公安季度工作总结范文，希望能够帮助大家。

　　公安季度工作总结范文【一】一、加强案件审核，确保案件质量。法制工作是公安工作的生命线，自从我从事公安法制工作以来，始终牢记着这个宗旨，今年以来，我继续狠抓案件的审核把关工作，对于每一起报送回来的案件，都逐一的进行审核，认真查找案件办理当中的问题，在审核工作中，我坚持做到案卷不看完不放手，问题不找准不放过，事情不解决不放下。在案件审核当中，共发现各类问题xx处，对于这些问题，我都逐一列出清单反馈回案件办理单位。今年，共审核各类案件/案，按照案件审核标准，评查合格案件/案，依照规定退查/案，通过我审核的案件，没有被相关机关退查的问题发生。在案件的研究中，我认真履行法制审核部门的职权，及时提出意见供领导决策参考。当前，随着对公安执法工作要求的越来越严格，有一些办案民警还有些不适应的地方，个别民警对案件的审核把关还有不理解的地方，认为法制部门是在挑刺、找毛病，对此，我总是认真的进

　　行解释，结合现状，在案件的审核过程中，我把原则性和灵活性结合起来，能通过弥补解决的坚决不退查，能现场解决的坚决不发评查通知书，对于一些不大的问题，我多次亲自找到办案人员，进行耐心的讲解，帮助办案人员解决问题，还多次会同办案人员一同进行调查取证，既保证了案件的质量，又在一定程度上消除了办案民警对案件审核评查的抵触情绪。xx月份，我还组织各办案单位，进行了案件交评比活动，达到了相互交流、相互提高的目的。

　　二、加强教育培训工作，提高执法水平。今年，先后组织开展了《刑事案件现场勘察规定》《公安机关办理伤害案件暂行规定》《治安管理处罚法》等新颁布的法律法规、规定的培训工作，先后进行了xx次测试，并举办了知识竞赛活动。日常工作中，我坚持把培训和案件审核工作结合起来，在评查案件中以案说法，加深了民警的印象。在xx月份开办的警察夜校上，我就公安机关办理案件中应当注意的基本问题进行了讲解，帮助民警正确的处理办案当中存在的问题。同时，在每周三的法制学习日，我都是精心准备，采取多种方法，强化学习效果，对一些典型案例，积极引导民警进行讨论，一年来，共组织学习40多次，学习各类篇目100余篇。对一些存在典型过错的案件，我认真进行剖析，在对交警大队违规处罚违章一案进行剖析以后，引起了局领导的高度重视，立即在全

　　局范围内组织开展了规范执法讨论活动，深刻分析民警思想深处的原因，完善了一批执法制度，推动了全局规范执法建设的步伐。

　　三、坚持执法检查制度，及时查纠执法当中存在的问题。继续严格执行县局每季度一次的执法检查制度，检查中，我注意与办案民警深入交流，边检查边讨论，共同学习提高。对于检查中发现的问题，及时予以查纠。结合今年开展的公正执法专项整改活动，我与其他民警一道，对各单位以来办理的所有案件进行了一次彻底复查，纠正了一批问题。为了找准我们在执法办案当中存在的问题，我与其他民警一道，走访人大代表、政协委员、各界群众包括曾经受到打击处理的人员1000多人，征求各类意见和建议/条，对这些意见和建议，我们进行了认真的分类和分析，提出了可供参考的意见。积极参与到违规案件的清理活动当中，对近年来办案中存在的乱收费、乱罚款情况进行了检查，共清收违规收取的费用xx元。四、适时提前介入，为办案单位提供法律援助。对一些疑难复杂的案件，根据领导安排，我积极地介入，为办案单位提供法律援助。在办理诉民警违法办案一案中，局领导安排我介入此案协助调查，帮助案件的把关，经过半个月的努力，终于查清了案情，还民警了清白。在案件的调查中，我认真查阅调查回来的各类材料，提出很多调查的意见和建议，最终终于将案件查清，使肇事者

　　得到了严惩，维护了正常的社会秩序。当然，在今年的工作中也有一些不足：一是自己的学习还不够，对有些问题把握的还不够准。二是在工作中又怕得罪人的现象;三是由于自己水平有限，对一

　　些案件当中存在的问题还不能发现，致使有些案件的质量不够高等等。在今后的工作中，我将努力进一步坚强自身的学习，提高自己执法监督能力和水平，推动全局规范执法建设不断跨上新的台阶。

　　公安季度工作总结范文【二】X公安局治安大队在X局党委的正确领导与大力支持下，全队民警本着求真务实、创新进取的工作态度，以提升群众满意度、公众安全感为出发点，不断加强社会治安管理防范，加大对违法犯罪活动的打击力度，有效提升了全县治安管理水平。现将_年第X季度工作情况汇报如下：一、创新治安管理，切实维护治安秩序稳定治安大队全力规范_行业场所，建立长效管理机制。维护公共娱乐服务场所的治安秩序坚决扫除“黄、赌、毒”等社会丑恶现象。大队根据实际制定可行性方案，并多次精心组织、周密部署，定期对公共复杂场所的进行全面检查，责令违法违规经营的场所整改或关闭，及时发现查处违法犯罪行为，遏制违法现象在公共场所滋生蔓延。

　　二、开展治安专项整治，保持打击违法犯罪的高压态势根据公安部要求及X局任务部署，我队认真开展“打四黑、除四害”工作。加大活动宣传力度，配合工商、质监等部门多次对各类饭店、小作坊及工厂进行检查。在工作中查处_非法制售_窝点，涉嫌出售地沟油原料的X油厂设立宣传站点X处，悬挂标语X幅，发放宣传单_余份。我队集中时间、集中警力，积极开展治安秩序专项整治行动，突出整治重点、紧扣治安难点，最大限度地遏制违法犯罪势头。全面加强重点人的排查管控工作，掌握肇事肇祸精神病人等重点人员动向，提前做好防范，妥善处置各类群体性事件。同时加大对各类案件的侦破力度，积极开展网上办公，网上追逃，坚持全力以赴地打击各类违法犯罪活动。在第X季度，我队共破获刑事案件X起，刑拘X人，抓获网上逃犯X人，查处各类治安案件X起，行政拘留X人。三、以队伍建设为“根本”，坚持不懈地推进队伍正规化我队始终坚持政治建警，通过政治业务学习，狠抓业务素质与纪律作风，从而增强队伍的操作力和执行力。同时坚持从严治警，完善落实内部管理制度，深入组织全体民警学习纪律法规，持之以恒地抓好《五条禁令》、《公安机关人民警察纪律条令》的贯彻执行情况，使民警进一步在思想与行动上得到深刻教育，坚决杜绝特权思想，树立

　　良好警风、警纪，争创无违纪队伍，做合格人民警察。总之，在全体民警的共同努力下，治安大队在第X季度工作中取

　　得了一定的成绩，但距上级领导和人民群众的要求还有一定差距。在今后工作中，我们会发扬成绩、克服困难，夯实治安基础、创新管理举措，为实现社会治安稳定与平安城市建设而努力奋斗!

　　公安季度工作总结范文【三】一、注重学习，不断提高政治文化素养1.强化理论学习。做为一名人民警察就是要严格要求自己，做到无私奉献、吃苦在前、享受在后。同时，自己也明白自己职业的政策性强，与各种违法行为及阴暗面接触多，面临形形色色的考验，没有很强的党性和法律知识，就难以成为一名合格的监狱人民警察。只有不断学习，不断提高自身的政治理论水平，经过深化认识，思考归纳，概括升华，使自己在工作中获得的经验、心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分，才能推动自身素质不断得到提高，与时俱进，不断适应新形势，新情况。这一年，认真学习了党和国家制定的各项方针、政策;深刻领会了_中全会精神，领会了中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系以及落实科学发展观的科学内涵;再次对《党章》进行了全面、认真的学习，明确了新《党章》在重要战略思想、重大理论观点和重大工作部署等方面体现出来的重

　　大创新，更加坚定了自己的革命理想信念。2.积极参加单位组织的业务培训，提高自身各项业务素质和水

　　平，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。二、踏实工作，认真完成各项工作任务1.落实监管措施，确保监管安全能积极地协助监区主要领导展开工作，努力维护稳定的罪犯改造

　　秩序，顺利确保了“三无”目标的实现。同时也使自己受到了很好的锻炼，自觉在能力上有了一定的提高。

　　十分到位，这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习，及时改进.

　　.推荐公司季度工作总结范文服装品管部季度工作总结与计划[1]转眼间XX已经成为昨天。在这过去的一年，对于佳茂来说是不平凡的一年，我们进行了多项设备及原（物）料改造；也经受了全球金融危机带来的冲击，让人感慨颇多。今年以来，在公司领导的关怀和指导下，在同事们的大力支持下，品管部顺利完成了本年度各项工作。现将一年以来的工作情况向您们做一个总结报告，请批评指证，谢谢！一、部门管理上运用系统化、标准化的思想规范了品管部工作流程：今年品管部人员状况是:品管部人力：现有8人，控制范围广：包括了进料、入库、出货、生产各制程等工作。加之公司在下半年加强了品管队伍的建设，品管部同时也加强了检验人员的内部培训，同时加强了原材料和入库产品控制的力度，工作量也随之增大。在此种情况下必须加强部门管理，必须使品质管理系统化、标准化。对此采取了以下措施：1.采用日报表对当天的工作进行记录，采用周报和月报对当周

　　或当月工作进行总结并制定下周的工作计划。各责任人按计划行事，并做到跟踪，验证并保证总体任务的完成。

　　2.对品管部各个控制作业和产品标准用文件的方式予以标准化，让各检验人员严格按文件作业，规范操作。针对原来的进料、出货检验方法和判定标准不统一，检验员检验时要经常相互探讨，并制定相关缺陷样品封存，查找产品标准并亲自参与功能测试，并将其形成标准文件。先后修改和拟制了原材料和成品的检验项目和判定标准等多份文件及表格，为作业员提供判定准则。厂部份文件清单具体如下：

　　部门文件修订序号文件名称1包装纸箱检验标准2模具检验标准3iqc检验规范4供应商考核规定5成品入库检验规范6成品出货检验规范3.建全了品管部部门质量目标，包括进料和成品漏检率、品质异常跟踪处理率、出货批次合格率等，以确保品质监控的质量。4.加强技能知识学习，学习测试和质量检查方面的知识。以便生

　　产能力扩大在部门人力紧张时，检验人员综合质量监控能力，确保部门目标任务的完成。

　　二、完善质量管理体系，确保体系正常运作：XX年初步展开并实现以下项目：1．为确保体系的正常运作，于12月23号iso9001：XX版质量管理体系，第三方年度监审顺利通过。2．统计报表完善质量记录和质量统计，现已形成品质周报和月报统计，能直观的反映各时期质量状况，以便于各责任部门/人员采取有效措施即时改善。3．完善公司质量目标指标，制定了统计和纠正预防措施作业办法。通过管理评审会议，对公司质量目标，于《XX年上半年部门质量目标》进行修改。并通过《质量月报》对目标指标的达成情况进行真实的统计，直观的反映目标指标的达成情况。对未达标的目标指标进行跟踪，要求责任单位改善，确保目标指标的达成。XX年初步计划完成项目：。1．拟制不良品及次品再利用，需规范对已入库成品出现质量问题的返工作业。2．继续强化产品的入库控制力度，提升出货产合格率；3．设定XX年公司整体目标，阶段目标，部门目标

　　4.对文件制定的一些看法,需要一定的可操作性,即是根据真正原因或需要而制定,同时改善的措施无有效落实,但对对策的跟进效果或对策的合理性没有根本落实验证。

　　三、严格质量控制，完善控制流程和检测手段：1.进料品质控制：1）.修改了《iqc进料检验作业规范》、《iqc进料品质检验项目和判定标准》文件，规范了进料检验作业流程和检验标准。2）.严格进料检验，9月份开始统计检验物料301批，发现8批不合格。2.成品质量控制：1）.拟制了《qc成品入库检验作业规范》、《生产成品包装检验作业规范》、《qc成品检验项目和判定标准》文件，规范了成品检验作业和检验标准。2）.加强了制程质量控制，设计了制程质量统计报表提供给生产部加强制程质量的统计分析。并针oqc检验到不合格项要求生产部改善，从今年的成品检验结果来看，制程交验质量得到很大的提升，平均成品不良率从去年的10%降到今年的2.2%，提升了近7.8个百分点。四、XX年整体工作小结：

　　1.回顾过去的一年，在全体品管人员的努力下，实现了品管部：作业按流程、判定按标准、基本做到工作有记录、数据有统计的工作系统化、标准化并实现质量目标。

　　2.另一方面，从整年所出的质量问题来分析，也体现了现有品质控制手段还存在不够完善，有漏洞的问题。主要是对产品检验手段和检验技技术的缺乏。这也是今年品管部检验工作做得不足和遇到最大的困难的地方。必须要重点解决检验手段和检验方法的研究和策划问题，

　　能真正杜绝问重复产生及习惯性不良的认可。五、XX年品管工作规划：时光飞逝，转眼将进入虎福之年。时值公司蕴酿突破发展和走向规范化、制度化管理发展之际，面对新产品的不断出现、市场的变化，品管工作任重而道远。1.过去的一年品管部人员越来越感受到公司对质量工作的重视度加强。品管部将继续按照公司制定的总目标，将品质工作向各部门深入的指示。提升品质人员素质，即时跟进新产品、新标准。做好XX年的品质管理策划，严格质量控制，确保公司产品的质量能满足客户的需要。在质量控制上下大力气加强对产品检验手段、项目和方法的分析研究和策划，必要时将qe工程质量机能展开将引入质量系统控

　　制，加强质量目标的统计和品质异常的跟踪。2.品质控制机制虽然得以建立，但仍需进一步完善。今后我们将

　　以XX年初将举行的，iso9001：XX内审员上门或外送培训为契机，重新组建“内审员队伍”，全面开展质量体系工作。加强对各部门质量体系的监督检查，保证质量体系的有效性、适宜性和充分性。

　　对iso9001：XX版在5月份前需更换到iso9001：XX版，换版过程是：

　　1）.春节后各部门负责人需进行XX版内审员资格培训，及时换成iso9001：XX版，在三月份后要运行新版本。

　　2）.在五月份cqc会进行换版的第一次审核。（如没有换版XX版会自动失效）

　　3）.内校员资格培训，因公司比较多内校仪器，送外校费用高也不方便，需送外培训一名内校员，内校培训需在四月份前培训完成。

　　3.推行绩效考核与5s活动：1）.为更好的调动员工工作效率，响应公司薪酬改革的需要，对品管检验人员的考核工作将加强。2）.需进行5s活动策划，需拟制《5s推进领导小组成员及职责》、《5s工作推行实施办法》，对5s的推动组织、检查标准、各部门负责区域和责任人、奖罚办法等需全面策划讨论，预计XX年3月份开始

　　试验推行。4．现将XX年品管部质量目标初步制定如下：月不良率；2%/客户投诉：一般性1件/月严重0.2件/月5．针对生产运行所出现的问题，做好各项检测工作，为生产提

　　供“准确、及时”的检测数据，同时加强各生产部门之间的沟通协调，对于生产异常和各种波动及时反馈。确实为生产部门提升“品质”做好服务工作。

　　2015年季度工作总结结尾[1]篇好的个人工作总结，除了要有非常充实的内容、准确无误的语言、清晰明了的条理之外，还要有一个好的开头与结尾。好的工作总结结尾，可以给读者留下深刻的印象，让人回味无穷。工作总结结尾是整篇文章的收尾，最好能与总结开头相呼应，详略得当，篇幅不宜太长。怎样写好工作总结的结尾呢？结尾的方式可以是在总结经验教训的基础上，提出今后努力方向，或认识自己的不足，提出改进意见，也可以表明决心、展望前景：第一种：结尾提出今后努力方向在工作总结结尾的写法当中，提出今后努力方向是最为常见的一种，就是在总结的结尾表明心迹，给阅读者留下印象。

　　例如，常见的办公室个人工作总结的结尾如下：在今后的工作中，我将不断加强个人修养，努力学习，努力提高工作能力，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。

　　第二种：认识自己的不足，提出改进意见例如，常见的银行人员工作总结结尾：回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。第三种：表明决心、展望前景以上是我个人2014年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的

　　贡献。什么是工作总结？工作总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查、分析、评判，从理论认识的高度概括经验教训，以明确努力方向，指导今后工作的一种机关事务文体。它是党政机关、企事业单位、社会团体都广泛使用的一种常用文体。

　　总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。它还可以作为先进经验被上级推广开来，为其他单位所汲取、借鉴，推动实际工作的顺利开展。

　　工作总结的内容总结主要包括以下四个方面的主要内容：1．基本情况这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。2．成绩和做法工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。3．经验和教训

　　通过对实践过程进行认真的分析，找出经验教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。

　　4．今后打算下一步将怎样发扬成绩、纠正错误，准备取得什么样的新成就，不必像计划那样具体，但一般不能少了这些内容。工作总结的特点总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个方面。1．自我性总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料，采用的是第一人称写法，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。2．回顾性这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段的工作进行检验，但目的还是为了做好下一段的工作。所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的，一方面，计划是总结的标准和依据，另一方面，总结又是制定下一步工作计划的重要参考。3．客观性总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定

　　了总结有很强的客观性特征。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必须完全可靠，确凿无误，任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。

　　4．经验性总结还必须从理论的高度概括经验教训。凡是正确的实践活动，总会产生物质和精神两个方面的成果。作为精神成果的经验教训，从某种意义上说，比物质成果更宝贵，因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的惟一标准的原则，去正确地反映客观事物的本来面目，找出正反两方面的经验，得出规律性认识，这样才能能达到总结的目的。施工部第三季度工作总结格式[1]我们星源地产第三季度新开发建设了棚改30#-3地块、21#-6-2地块，在这一个季度的施工建设中，无论是工程施工、安全防护、质量监控等方面都收获许多经验，各项工作也取得了长足进步，现将其这一个季度的工作总结如下：一、工程施工建设我部第三季度开发建设的棚改30#-3及21#-6-2地块全部为新开工项目，在工程前期技术人员少、20#-6-2地块地下水位过高导致静压管桩无法施工的情况下，我部积极组织技术人员与相关设计、施工

　　单位协调了解各方讯息，不断调整施工计划和施工方案及增加技术人员配备，使得工程建设得以顺利进行。

　　1、结合全局、精细施工不断的分析项目部的施工任务，统筹安排各项施工环节。对静压管桩、主体框架短肢剪力墙结构的施工总结出一套较为成熟的施工方法，解决了施工中容易出错、施工质量通病难以控制的难题，为我公司开发建设的项目在保证质量的前提下，高标准高质量的完成第三季度的进度计划打下了坚实的基础。2、做好项目策划、保证工程有序推进为了保证第三季度的施工进度计划能顺利完成，我部积极了解下部工程的施工动态，主动与市质量监督站、规划处、设计单位、勘察单位、施工单位联系，制定可行的项目部策划书，做好施工安排。主要从成本、施工组织、施工计划上着手，切实的解决施工中的重点、难点工程，狠抓质量，努力使工程项目部的施工生产有效推进，最终确保了关门工期的如期完成，使得21#-6-2一期工程如期竣工并交付使用。3、提高施工水平，严把质量关针对我部的施工生产特点，我部制订了施工工艺技术交底制度、质量管理制度、施工生产的每一步都以施工任务单的形式下达到各工

　　队、各班组，明确关键质量控制点及其处罚措施，规范操作程序。形成了一整套较为完善的施工工法。

　　4、狠抓成本管理、树立全员成本意识成本管理是一个企业核心，如何做好成本管理也是工程项目部的一项重要职责。一个季度来，我部工程施工主要从优化施工方案、规范操作过程、加强成本分析、贯彻成本控制措施着手，不断提高成本控制能力，加强全员成本意识。5、努力上进、自我完善、培育新人近年来全国的建筑市场形式比较火爆，工程技术人员十分短缺，加之第三季度我部开工建设的项目非常大，即：30#-3地块新开工15个单项工程建筑面积近95000㎡;21#-6-2地块新开工6个单项工程建筑面积近65000㎡;结转工程15个单项工程建筑面积近88000㎡，面对这种情况，我部施工人员没有退缩，一方面积极组织现有技术人员加强施工管理,补充完善各项施工方案，一方面不断引进优秀人才，利用他们学习能力强施工经验丰富的特点，不断补充技能人才，保证。了第三季度的工程项目建设稳步、高效进行，通过一个季度的工作锻炼，我部人员自身的业务能力都得到了极大提高。二、质量控制我部自工程开工开始，就在市质量监督站及公司的正确领导和帮

　　助下，在监理的现场监督和管理下，始终坚持“科技先导、质量为本、重誉守约、用户至上”的质量方针，认真分析项目部施工特点，加强过程控制，基本上实现了“杜绝工程质量一般及以上事故、所有工程质量均符合现行部颁标准要求、单位工程一次验收合格率100%”的工程质量管理目标，得到了公司领导的一致好评。

　　1、提高认识，牢固树立质量为本的思想依照“产品质量法”的相关要求和规定，对员工高度负责的态度，树立质量责任重于泰山的意识，把质量工作作为工程项目部头等大事来抓。质量高于一切，狠抓落实各项质量工作，从而达到了杜绝一般及以上质量事故发生，减少国家和人民财产损失的目的，确保工程项目部质量工作顺利进行。2、加强领导，从组织上保障质量生产。工程项目部成立了以工程主管副总为组长、工程部长为副组长及各栋号技术负责人为组员的全面质量工作领导小组，负责施工质量的组织、指挥和重大质量管理问题的决策以及各阶段质量管理方案的审定工作,开展定期和不定期的质量检查。并建立健全各级各类人员质量生产责任制。3、以落实责任为重点，不断提高施工质量。我们在落实工作责任中，强化责任管理，明确每个人的职责和任

　　务，让每个人都感到自己对所做的工作负责，想方设法做好本职工作。一方面由人力资源部制定了《工程质量考核办法》，每月进行工

　　作绩效考核，兑现奖惩;另一方面把工作的重心放到现场服务和监督上，把着力点放到加强现场管理上。这样既有利于现场施工人员充分发挥主动性和创造性，又有利于质量管理的落实。在管理中，严格按设计标准施工，严格过程控制和验收程序。坚持图纸会审，做好技术交底;定期召开质量会议，建立质量保证体系，组织相关人员到相邻标段观摩学习，使大家统一了思想、开阔了了视野、掌握了施工技能和方法。

　　同时，我们定期不定期进行质量检查，对重点部位、关键环节采取定点检查和巡查相结合的监督方式。加强对原材料的检验和试验，把好材料进货关，以保证不合格材料不在工程中出现，加大力度消除质量通病。把项目工程技术和质量管理水平，提升到了一个新的高度，为树立星源集团公司形象，建设精品工程，增强公司的市场竞争力起到了促进作用。

　　三、安全防护自工程项目部成立开始，我部始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”为指导思想，增强安全意识，加强安全教育，强力推行各种安全制度，加强各种安全检查，消除各种安全隐患，确保安全生产。

　　通过全体管理人员的积极努力，一个季度来无任何重大安全事故发生，顺利实现了安全生产目标。

　　1、深入细致的开展安全检查工作，做到预防为主安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务就是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。从加强日常安全检查，开展专项安全检查，持续组织开展各工点安全自查三方面坚持，保证了安全预防到位。2、贯彻落实安全标准化工作，提高安全管理水平制定了各项切实有效的规章制度，安全警示标语、标识随处可见，生产、储存、作业现场的安全管理有了较大的改进及完善，现场的安全、消防和防护器材得到了保持和进一步完善，职工将标准转化为习惯，能按标准化的要求来规范自己的行为，并持之以恒坚决执行，减少了违章操作和不安全行为，职工的安全标准化意识得到进一步增强，职工的综合安全素质得到提高。细化了应急预案和文明施工细则，并逐条的、予以实行，从而使标准化更上一个台阶。3、在安全上全面推行安全管理体系：(1)建立健全了领导负责制，主管领导在主抓全面的同时，对各项工作都做到心中有数。(2)认真做好消防工作，重点部位都配备了所需数量的灭火器，并

　　在关键岗位及场所配臵了火灾应急所需的设备设施。(3)认真做好交通管理工作，针对各工点实际抓好落实。总之，短短的一个季度时间，是我工程项目部全面施展的一个季

　　度，全面提高的一个季度，全面总结的一个季度，是有感性向理性转变的一个季度，是走向成熟的一个季度，是由照图施工到创新改造转变观念的一个季度。也是我工程项目部全体技术人员为星源地产努力奉献的一个季度。展望未来我工程部的全体技术人员将继续发扬能吃苦、能战斗、能奉献的精神，为星源地产再创辉煌做出我们更大的贡献。

　　煤矿三季度工作总结与四季度工作安排范文煤矿2018年三季度工作总结与四季度工作安排范文

　　三季度工作回顾三季度，是我矿全面聚焦安全、加快动能转换、推动更高质量发展的特殊时期，面对领导班子交替、工作头绪多、转型升级任务重、指标压力大等困难，全矿干部职工坚持稳中求进、稳中求新、稳中求突破的主基调，求真务实不浮躁，狠抓落实不懈怠，统筹推进保安全、稳生产、提质效、促转型、惠民生、强党建等工作，呈现出安全、稳定、和谐、可持续发展的良好态势。三季度工作特点

　　一保持定力，科学施策，持续了稳中有进的良好态势1.主要指标稳中向好。2.重点工作有序推进。3.重点项目进展顺利。二精准发力，高效协同，保持了稳中有新的良好趋势1.强化从严管理，创新管控模式，巩固了安全形势。强化严治细管。强化全员素质提升。强化本安矿井、本安员工两个建设。强化双重预防体系延伸。强化四个质量提升。2.坚持统筹兼顾，破解制约瓶颈，提升了一提双优建设水平。装备水平持续提升。生产系统持续优化。劳动组织持续优化。生产工艺持续优化。三

　　点面结合，远谋近施，呈现了稳中有突破的攻坚之势1.产销深度协同效能彰显。2.大经营管控效益显著。3.惠民工程持续推进。四以上率下，多措并举，营造了人心思上、风清气正的浓厚氛围1.党建优势持续彰显。2.风清气正氛围浓厚。3.干部队伍建设持续加强。存在的问题与不足安全管理形势依然严峻。专业之间发展还不平衡、不充分。工作作风仍需进一步转变。执行落实能力仍需加强。风清气正的氛围还需进一步营造。四季度工作安排四季度，主要面临四大考验：安全考验、产销考验、经营考验、稳定考验。四季度是决定今年、关系明年、承上启下的关键时期。安全与发

　　展的矛盾凸显，必须两手抓两手硬，都不容有失。因此，全矿上下务必保持清醒的头脑，保持良好的精神状态，团结一致、科学务实，心往一处想，劲往一处使，全力以赴保安全、保效益、保发展，坚定不移实现全年各项目标任务，厚植矿井高质量发展新优势。

　　四季度工作指导思想以建设实优强富新枣矿目标为统领，深入落实五个务必要求，坚持从严治矿、精细管矿、勤俭办矿、实干兴矿发展原则，持续巩固放大安全管理、转型升级、党建品牌三大比较优势，奋力夺取全年各项工作全面胜利，全力推动矿井实现更高质量的发展。重点抓好六个方面工作一坚持安全第一不动摇，确保矿井发展根基牢1.保持从严管理的高压态势。2.深化双重预防机制建设。3.提升四个质量建设水平。4.推进全员素质提升工程。二坚持集约高效不动摇，确保生产接续不脱节1.科学调控稳生产。

　　2.持续推进一提双优建设。三坚持降本增效不动摇，确保经济效益最大化1.多措并施降成本。2.持续深化改革创新。3.不断创新管理体制机制。四坚持非煤转型不动摇，力求非煤发展上水平1.富源电厂要立足实际，提高发电率，保发电、多发电，多增收。2.生物质电厂要提升燃料收储质量和工作效率，保证系统正常运行发电。3.235万千瓦煤矸石发电项目要全力抓好电网系统接入手续办理和供热管网规划落地，积极做好配煤中心项目建设。4.**公司要主动开辟外部新市场，现市场占有率，全面提高增盈能力和水平。五坚持以人为本不动摇，力求风清气正促发展1.强化领导班子和干部队伍建设。2.加强党建工作的政治保障。

　　3.加强党风廉政建设。4.维护矿井和谐稳定。5.持续改善民生实现共建共享。六坚持求真务实不动摇，力求作风转变抓落实1.坚持实效导向。2.强化执行落实。3.兼顾抓当前与谋长远。实干才能跟上时代步伐，奋进才能抓住历史机遇。抓好四季度工作，对于全面完成年度各项奋斗目标，具有重要意义。全矿上下要提高认识，坚定信心，采取强有力的措施，决战决胜冲刺年终，以胜利的姿态跨入新的一年。