下面是小编为大家整理的2022年意识形态工作方案,供大家参考。
2022年意识形态工作方案
2019 年意识形态工作方案
篇一 为落实意识形态工作责任制相关文件精神，强化意识形态领域引导和管理，结合我社区实际，特制定实施方案。
一、总体要求 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、 关乎道路、关乎国家政治安全。社区支部抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实意识形态工作责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导, 进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量。
二、工作原则 按照分级负责和谁主管谁负责原则，党支部书记为第一责任人，其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任 三、工作措施 (一)建立健全意识形态工作责任制。要把意识形态工作作为党的建设的重要内容纳入党支部及班子成员组织生活会和述职报告重要内容，
纳入党员干部年度考核内容，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。党支部每年召开两次专题会议研究意识形态工作。
(二)加强意识形态阵地管理。要积极发挥社区宣传优势，整合现有宣传手段，加强宣传阵地管理。充分利用党建网、微信公众号、LED电子宣传屏，积极开展意识形态宣传。开展社会主义主流思想文化和意识形态正面宣传和舆论引导工作。
(三)加强思想政治工作。认真按照上级要求开展社区支部理论学习，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略。团结、引导、服务党内外群众。
(四)加强意识形态工作队伍建设。加强社区意识形态工作干部队伍建设，利用“三会一课”、主题党日等学习教育活动加强对社区党员尤其是党员干部意识形态工作的教育培训。
(五)加强正面思想舆论引导。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，开展好党中央治国理政新理念新思想新战略重大主题宣传。宣传好党的路线方针政策，做好贯彻落实自治区第十一次党代会精神宣传。加强社会主义核心价值观宣传教育，提高社会主义核心价值观内容的知晓率和认知率。对人们普遍关注的问题要敢于触及、主动引导，及时发出权威声音，作出有说服力的回答，防止负面炒作、制造事端，确保在社区队伍不出现与党中央不一致的杂音噪 四、组织领导 充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任
田”，支部成立意识形态俩到小组如下：** 篇二 各科、室、办、中心：
为切实加强意识形态存在问题整改工作，推动整改工作扎实有序开展并取得实效，根据《中共**县委办公室<关于印发中央第四巡视组巡视贵州省反馈意识**县对照整改工作方案的通知>》(德党办发〔**〕130 号)和《**县意识形态工作整改专班巡视整改方案及责任清单》(附件 4)文件精神，结合工作实际，特制定本方案：
一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚持党管宣传，党管意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权，按照“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”工作原则，着力抓好中央第四巡视组、省委第九巡视组反馈问题和市委督查组、县委督查组上半年专项督查反馈问题，全力维护我办意识形态领域的绝对安全。
二、加强组织领导 为有效推动整改工作扎实有序开展并取得实效，经党组研究，决定成立**县人民政府办公室意识形态工作整改专班。具体成员如下：** 整改专班下设办公室在县政府 XX 办，XXX 同志任办公室主任，XXX同志任办公室副主任。
三、整改目标 将中央巡视组反馈意见和省委、市委的工作要求落实到实处，进一步加强和改进意识形态工作，进一步提升思想建设、政治建设、作风建设和队伍建设，确保意识形态工作与业务工作紧密结合，同安排、同落实、同检查、同考核。
四、整改措施 (一)在贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要指示精神，严格落实党管意识形态工作方面 1.针对“传达部署多、督查检查少”的问题。
整改措施：
一是充分利用干部职工会和“营养星期三·学习小讲堂”学习活动平台，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于意识形态工作重要讲话、重要指示精神的学习。二是将意识形态工作纳入政府办工作要点和机关党建特别是政治建设的重要内容，与业务工作同安排、同落实、同检查、同考核。三是严格落实责任，强化监督检查、考核，凡对意识形态领域出现问题的，实行“一票否决”与年度绩效考核挂钩并严肃追究责任。
整改时限：**年 10 月 20 日前，长期坚持 2.针对“贯彻落实意识形态工作责任制存在上热下冷、压力传导不够，对意识形态工作重视不够、重安排轻落实甚至弄虚作假”的问题。
整改措施：
一是严格贯彻落实意识形态工作责任制，坚守意识形态高地，坚持党
管意识形态，坚持“书记抓、抓书记”，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主导权。二是坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓，将意识形态纳入各党支部重要议事范畴和班子述职重要内容，定期或不定期分析意识形态形势，推动全办党员干部旗帜鲜明站在意识形态第一线。
整改时限：**年 10 月底前，长期坚持 3.针对“把意识形态工作纳入执纪监监督和干部考核内容不到位，在一些部门班子成员的述职材料中对意识形态工作责任落实的内容不具体”的问题。
整改措施：
一是班子成员进一步严格落实意识形态工作责任制，管好分管领域意识形态工作，将意识形态工作纳入党风廉政考核内容和在述职报告中单独体现工作落实情况。二是将意识形态工作纳入干部年度考核管理，对意识形态工作落实不到位的干部一律取消评优资格。
整改时限：**年 10 月底前，长期坚持 (二)在“四个意识”不强，对主流意识形态建设聚焦不够方面 针对“新闻媒体意识形态建设主力军意识不强，主阵地作用发挥不够，媒体管控不力，为追求经济效益，把有限的人力财力倾斜到多种经营上”的问题。
整改措施：
一是始终坚持党管宣传、党管媒体的原则，牢牢把握正确政治方向、舆论方向价值取向，强化政府门户网站、“两微”的建设和管理工作。
二是加大正面宣传，大力宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记在贵州代表团重要讲话精神，积极弘扬社会主义核心价值观，传播社会主义先进文化。三是创新宣传形式，拓展传播渠道，利用政府门户网站和“两微”平台，提升运用新媒体开展舆论应对工作能力，积极占领新兴舆论阵地，切实提高正面宣传的质量和水平。
整改时限：**年 10 月底前，长期坚持 (三)在政治警觉性不强，意识形态阵地管理不力方面 针对“舆情事件多发，不少地方和单位不善于与媒体打交道，各级网信办主要精力放在‘灭火’上主动发声少，被动应付多，对网络意识形态风险缺乏前瞻性”的问题。
整改措施: 一是加强正面宣传，充分利用政府门户网和“两微”平台积极开展正面宣传、主题宣传、成就宣传，正确引导，弘扬主流思想，占领舆论高地。二是掌握舆情处置要领，科学有效处置舆情，突出做好负面舆情线上线下处置，及时主动发声，积极发布相关信息，正确引导。
(四)在加强基层宣传干部队伍建设力度不够，统筹指导意识形态工作不到位等方面 1.针对“在增强政治敏锐和政治鉴别力，注意区分政治原则问题、思想认识问题、学术观点问题，实事求是解决问题”的问题。
整改措施：
持续开展“强化政治意识·务求真抓实干”作风大整治活动，提升政治素
养，增强明辨是非、去伪存真的本领和能力，准确定位定性，实事求是处理具体问题。
(五)关于对党员干部的教育和思想引领不够有力的问题。
整改措施：
一是着力把理论政策学习与“两学一做”专题教育及党员活动日相结合，定期或不定期召开党组中心组学习和“营养星期三·学习小讲堂”干部职工学习活动，深入组织学习践行习近平总书记关于意识形态系列重要讲话精神和十九大精神、充分发挥学习教育作用。二是继续深入开展政策理论宣讲活动，充分利用每周五帮扶活动日，加强对人民群众的宣传教育，宣传党的方针政策。
整改时限：**年 10 月 20 日，长期坚持 五、组织保障 (一)加强整改落实。机关各科室要高度重视，把意识形态工作责任制问题整改落实作为一项政治任务，坚持问题导向、细化分解责任、强化事改措施、明确整改时限，把意识形态工作责任制问题整改抓紧、抓好、抓实，推动意识形态工作责任制问题整改具体化、程序化、制度化。
(二)加强日常管理。意识形态工作要全程留痕，应充分运用文字、图片、实物等作为档案资料，要有文件、方案、纪要、讲话、总结等台账做支撑。同时做好总结、迎检工作。
(三)加强督导考核。办公室党组把意识形态工作纳入执行党的纪律，尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，严格落实责任，强化监
督检查、考核，凡对意识形态领域出现的问题，实行“一票否决”和严肃追究责任。
2022年意识形态工作方案
水利局 2 2022 意识形态工作方案
为落实意识形态工作责任制相关文件精神，强化意识形态领域引导和管理，结合我局实际，制定本方案。
一、工作目标 深入贯彻落实意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权，切实抓好意识形态工作。
二、领导机构 成立以党组主要负责人为组长，党组成员和各科室负责人为成员的意识形态领导小组，意识形态领导小组办公室设在行政办，在党组统一领导下，履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。
组 长：XXX（水利局党组成员、局长）
副组长：XXX（水利局党组成员、水利总站站长）XXX（水利管理总站副站长）
成 员：
XXX （质量监督站站长）
XXX （水利局主任科员）
XXX （党建办主任）
XXX（水利局办公室副主任）
XXX （水利局行政办干部）
XXX （水利局行政办干部）
XXX （水利局行政办干部）
三、工作职责 局长是第一责任人，应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；班子各成员和各科室负责人，协助主要负责人抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
四、工作任务 (一)坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、自治区、地区关于意识形态工作的决策部署和指示精神，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。(牵头科室:行政办) (二)强化党员干部的学习教育培训。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和
党的十九大精神，组织好社会主义核心价值观的学习和践行，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。扎实抓好党组为龙头，组织政治理论学习，制定理论学习计划，进一步规范和完善学习制度，把意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理，把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。(牵头单位:党建办) (三)加强对意识形态工作的领导。统筹协调管理、维护意识形态安全，切实形成统一领导、齐抓共管、分工负责的工作格局，每个季度召开一次意识形态分析研判会推动意识形态工作责任落实。(牵头单位:行政办) (四)加强综合治理防治不稳定因素。认真开展综合治理，定期开展矛盾纠纷隐患和安全隐患排查治理，落实信访举报投诉，及时化解矛盾纠纷，维护少数民族人员合法权益。(牵头单位: 行政办) (五)加强涉密文件的管理。严格按照保密要求，加强对涉密文件、办公电脑管理使用。(牵头单位:党建办) (六)通过开展“民族团结一家亲”活动，引导群众牢固树立“三个离不开”、“五观”、“五个认同”意识，及时了解群众思想、生活情况；了解群众家庭状况，促进干部们和群众之间的关系，实现水利工作和谐稳定和长治久安。
(七)高度重视对党员干部的思想教育，充分利用班子成员这个“关键少数”的示范带头作用，统筹好中心组研讨学，党支部集体学，班子成员自学等方式，加强理论学习。
(八)结合党史教育学习内容开展集中学习，发挥好“学习强国”“石榴云”学习平台，“共产党”教育平台《中国干部网络学院》平台等新媒体作用，深化党员干部对党史内容的学习掌握。并要求党员干部学习强国每日积分不少于 41 分，提高学习活跃度。
五、工作要求 （一）统一思想，提高认识。各科室、党组织要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治方向，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。
（二）加强协作，及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制，牢牢掌控网络意识形态主导权，切实加强网络信息管控，确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问题，一切错误思想、观点、言论，必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争，并同时向有关领导和科室汇报。
（二）完善机制，严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，严格落实责任，强化监督检
查、考核，凡对意识形态领域出现的问题，实行“一票否决”和严肃追究责任。
2022年意识形态工作方案
市委党校 2022 年意识形态工作方案 党校处于意识形态工作第一线，是思想宣扬工作的主阵地、干部教育培训的主渠道，理论研究的主阵地、党性修养的大熔炉，在马克思主义意识形态的教学、科研和宣扬中负有重要使命。为了全面落实落实中央和省、市委关于意识形态工作的有关规定和精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，依据我校实际制订本方案。
一、总体要求 2022 年，全市党校意识形态工作总的要求是：全面落实党的十九大及十九届历次全会精神和《关于强化和改善新形势下党校工作的看法》，深入学习宣扬落实系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，切实加强“四个意识〞，紧紧围绕迎接、宣扬、落实党的二十大为主线，着力发挥党校“三个阵地〞“一个熔炉〞的独特优势，为全面深入六项重大攻坚、继续推动“一区两城一中心〞建设、为迎接党的二十大召开、为 XX 改革发展稳定提供有力的思想舆论保证和智力支持。
二、基本任务 〔一〕特别党校姓党根本原则 1.保持党校姓党原则，坚定政治方向，日常的教学、科研、办学活动都要保持党性原则。保持党校学术研究无禁区、讲坛论坛有纪律，在大是大非目前旗帜鲜亮、态度坚定。严守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上与以同志为核心的党中央保持高度一致。
2.把牢党校教师和外请教师授课政治关，在政治上做到与党中央领导保持高度一致、与党的路线方针政策保持高度一致、与党的决策布
暑保持高度一致。执行教师外出讲课报备制度，保持党校姓党根本原则，严把政治责任关；外请教师授课必须要把握国内发展大局，围绕市委市政府中心工作展开。
3.对中央、省委和市委的决策布暑，保持高度敏锐、敏感、敏捷，做到超前谋划、紧紧跟随，不迟钝、不掉队。
4.落实落实全国、全省和全市党校工作会议精神和《中共 XX 市委关于强化和改善新形势下党校工作的具体实施看法》，保持以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命，让党的旗帜在党校高高飘扬。
5.充分发挥党校宣扬舆论优势，对中央、省、市的大政方针、政策进行深入地宣扬，走在全市理论宣扬的前列。做好市委干部教育领导小组下达的党政领导干部轮训培训工作，承接和服务好市直单位的各类业务和党性锻炼培训班，积极完成党的十九届六中全会和党的二十大精神的宣讲任务。
〔二〕特别党校培训的主业主课地位 6.保持把意识形态融入党校理论教育和党性教育之中，特别党校理论教育和党性教育培训的主业、主课地位；党的理论教育和党性教育课在党校教学安排中不低于总课时的 70%，其中党性教育课不低于总课时的 20%。
7.革新理论教育和党性教育培训模式和方式、方法，综合运用领导干部讲党性、学员论坛谈党性、基地现场悟党性、从严管理炼党性、学习总结强党性，加强党的理论教育和党性教育的吸引力、感染力。进一步推广“送党课进基层〞“党的理论进万家〞“流动党校〞“周末大讲堂〞等经验和做法。
8.利用党校网站网页、电子显示屏和宣扬栏等平台，开展多种形式
的意识形态宣扬活动。在宣扬中保持党校姓党根本原则，坚决捍卫“两个确立〞，加强“四个意识〞、做到“两个维护〞，加强宣扬效果。
〔三〕特别理论研究、学习教育和宣扬 9.将关于意识形态工作的重要讲话精神和中央、省市委关于意识形态工作的有关要求作为党委中心组和教职工政治学习的重要内容。结合党史学习教育常态化制度化，进一步深入系列重要讲话精神的学习落实，引导教职工学而信、学而用、学而行。
10.在全校教职工中间广泛开展意识形态教育，及时组织听取专家、教授的专题课，收看影视片、收听先进典型事迹报告会，用最先进的革命理论和理念武装教职工的思想。
11.全方位开展意识形态的理论研讨活动。及时召开全市党校系统理论研讨会，形成研讨成果，力争走在全市理论研讨前列。在举办研讨会和论坛时，必须保持党校姓党根本原则，遵守宣扬纪律，不能出现错误声音，保证宣扬工作取得实效。
12.强化党校意识形态队伍建设，发挥思想政治工作的优势，凝集人心。关注教职工的思想动态，了解和掌握职工状况，着力解决教职工思想上的疑惑和生活上的困难，加强归属感、荣誉感和责任感，调动其积极性。
13.实施教师素养提升工程。保持党校人姓党，忠诚于党、忠诚于党的教育事业，为人师表，恪守职业道德，弘扬合格作风，自觉维护党的形象和党校声誉。保持人才强校战略，采用挂职锻炼、培训学习、岗位培养等方式，加大对人才的培养力度，建设一支高素养的师资骨干队伍，打造一批深受学员欢迎的名课名师。
14.把社会主义核心价值观建设作为意识形态强基固本的战略工程来抓，特别宣扬教育，深入施行养成，推动核心价值观落细落小落实。
配合全市创文工作，保持不懈抓好文明创建工作，巩固省级文明单位成果。
15.强化网络阵地管理，健全网络、完善机制，及时掌握网络舆情风险，做好“两微一端〞监管工作，管好用好新媒体。
三、明确责任、强化落实 〔一〕强化意识形态工作责任制要求 16.按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳进重要议事日程，纳进党建工作责任制，纳进领导班子和领导干部目标管理。及时学习安排布暑意识形态工作，建立健全相关工作制度。
17.党委书记是第一责任人，要旗帜鲜亮地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自布暑、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委副书记是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员按照“一岗双责〞要求，抓好分管科室的意识形态工作，对使命范围内的意识形态工作负领导责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不实是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位。
〔二〕强化意识形态工作的主体责任 18.落实党管意识形态工作原则。认真落实落实党中央和省委、市委关于意识形态工作的决策布暑和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣扬纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。
19.壮大积极健康主流思想文化。保持把党的思想理论建设作为意
识形态工作的根本任务，认真学习落实系列重要讲话精神，继续推动中国特色社会主义和中国梦的宣扬教育，强化“四个全面〞战略布局的宣扬教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于 12 次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于 2 次。
20.落实整体推动意识形态工作格局。强化对意识形态工作的统一领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、办公室组织协调、各科室分工负责的工作格局。统筹协调本单位、本系统在教学、科研、行政管理等工作中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。
21.强化对各类意识形态阵地的管理。按照“谁组织谁负责、谁审批谁监督〞的原则，举办报告会、研讨会、讲座论坛，必须事先经过校党委批准后，方可组织实施。不得邀请政治倾向有显然偏差的报告人。教师外出讲课必须向分管领导报告备案。
22.做好知识分子的团结引导服务工作。积极同社会各界知识分子交朋友，做好学科带头人、学术拔尖人才的工作，通过开展常常性走访、建立联系制度、参加学术活动、邀请座谈等形式，不断拓展同知识分子沟通联系的渠道。
〔三〕强化意识形态工作责任制考核 23.党委〔机关党委、支部、科室负责人〕要定期向上级党委专题汇报意识形态工作。对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。
24.意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会、领导班子及其成员述职报告和党委履行党建主体责任制状况的重要内容。
25.意识形态工作要纳进领导干部目标管理和干部任前视察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
〔四〕强化意识形态工作责任追究 26.严格追查问责。对导致意识形态工作出现不良后果、造成不良影响的，视情节轻重，报请市纪委追究相关责任人责任〔一般干部职工参照执行〕。情节较轻的，给予批评教育、书面检查、诫勉谈话；情节较重的，给予通报批评、责令公开检讨或公开道歉、停职检查、调离岗位；情节特别严重的，给予引咎辞职或责令辞职、免职、降职、辞退。以上问责方式可以单独使用，也可以同时使用。
2022年意识形态工作方案
2022 年意识形态工作方案
为全面落实中央、省、市、局关于进一步加强意识形态工作的有关规定和要求，全面落实党管意识形态原则，进一步加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，现结合单位工作实际情况，制定本实施方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神，充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用，巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位，自觉认同并践行社会主义核心价值观，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在事关大是大非和政治原则问题上，掌握主动权、打好主动仗。
二、目标任务
(一)着眼于培育社会主流价值。
1.践行社会主义核心价值观。
把践行社会主义核心价值观作为培育新风尚、凝聚精气神的基础性工程来抓，融入到经济社会发展、党的建设等各个方面。以开展中华优秀传统文化、社会主义法治理念、诚信建设、孝老敬老、勤劳节俭教育为重点，深化学雷锋志愿服务，传播文明、滋养心灵。发挥先进典型示范效应，宣传社会各方面温暖人心的善行义举，使广大党员群众学有标杆、行有规范。
2.抓实文明创建。
做好文明创建提升工作，推进过程创建、常态化创建，提升单位文明程度和员工文明素质。进一步夯实省市两级文明单位的创建成果，加强对环境卫生、公益广告、租赁商户等方面的管理，加大对存在问题的整治力度，在党员群众中积极培育科学生活观念，反对封建迷信，革除陈规陋习，强化群众讲科学、讲卫生、讲文明意识。
(二)着眼于坚定党员干部理想信念，夯实思想基础。
1.加强理想信念教育。
围绕习近平总书记系列重要讲话精神和社会主义核心价值观等内容，通过展板、微信、会议等多种形式开展传播和普及工作;重点抓好党支部理论学习，进一步健全理论学习机制，完善和落实个人自学、学习记录等规范要求。扎实推进学习型党组织建设，组织开展系列读书学习活动，推动“两学一做”专题教育活动向深度和广度拓展，不断提高广大党员干部的思想政治素养和实践能力。
2.严肃政治纪律和政治规矩。
以作风建设为切入点，进一步尊崇党章权威，讲大局、讲纪律、讲规矩，把严守政治纪律和政治规矩摆在首要位置，通过严肃政治纪律和政治规矩带动其它纪律严起来。加强信息宣传管理引导，健全信息宣传队伍。
二、工作措施
(一)加强工作领导。
党支部书记是单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站
在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。各分管领导是分管领域意识形态工作直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作。党支部宣传委员具体负责意识形态工作推进和落实，各部门负责人对本部门成员意识形态工作负责。
(二)明确工作要点。
1.党支部把意识形态工作纳入党建工作责任制，把意识形态工作纳入年度重点工作进行安排部署和推动落实，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。每年专题研究意识形态工作，充分认识意识形态工作的极端重要性，不折不扣贯彻执行好关于意识形态工作的决策部署，牢牢把握正确的政治方向。
2.党支部要把意识形态工作作为重要内容进行安排，制定年初学习宣传计划，至少每月开展一次。学习宣传主要内容：党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，习近平总书记系列重要讲话精神，中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，社会主义核心价值观，党中央、省委、市委、市政府一系列重要会议精神学习。
3.办公室做好信息宣传的规范建设工作，建立信息员队伍，做好网络舆情动态管理，有序开展志愿服务、道德讲堂等群众性的精神文明创建活动。各部门负责人加强对本部门意识形态工作的领导，及时传达学习党中央和上级关于意识形态工作的精神和要求，遇有重大情况第一时间报告。教育引导员工坚持维护党中央权威，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保有令必行、有禁必止，不以任何方式妄议上级的决策部署。
4.积极配合加强网络管理。增强网上正面宣传，维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主动权，加强对微信群等建设、管理和运用，坚决守好用好意识形态阵地。不得在微信群转发、传播各种不良、不实信息，以及各种不当言论。如单位或个人在网站和微信群众中发现各种不良、不实信自息和不当言论，必须第一时间向党支部报告。
5.做好上级部门和上级党组织交办的其他意识形态工作事项。积极配合组织开展好的各种宣讲活动。
(三)强化意责任追究。
坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和“硬约束”。发现有下列情况之的，对导致意识形态工作出现不良后果的应当追究责任。视情节轻重给予提醒、批评数育、责令作出检查，通报批评组织处理和纪律处分。主要有：1.在处置意识形态领域重大问题上，第一责任人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的;2.管辖范围内发生因意识形态领域问题引发群体性事件的;3.对职责权限重大敏感问题和突发事件处置和引导不力，引起思想混乱，造成严重影响的;4.对所管理的党员、员工公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;5.对管辖范围内意识形态工作出现严重问题隐瞒不报的;6.其他未能切实履行意识形态工作职责，造成不良影响的。
2022年意识形态工作方案
- 1 - xx 学校 2022 年意识形态 工作方案
为深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要论述和指示批示精神以及党的十九届六中全会精神，全面贯彻落实中央、省委、市委关于意识形态工作决策部署，将党管意识形态落到实处，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权、话语权。根据中共 xx 市委办公室《意识形态工作责任制实施细则》《意识形态责任制工作检查考核办法》及《教育系统 2022 年意识形态工作方案》文件要求，结合我校教育实际，制定本方案。
一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党对教育工作的全面领导，坚持党管意识形态原则，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要论述指示批示精神、党的十九届六中中全会、贵州省委十二届十次全会、市委第十一次党代会、市委第七次党代会精神，强化政治意识、责任意识、阵地意识、底线意识和中华民族共同体意识。紧扣立德树人目标，加强师生思想教育，不断提升思想政治工作科学化水平，提高人才培养质量，大力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，努力为“一百两千三区”发展战略提供思想保障和人才保障。
二、工作任务 （一）全面履行意识形态工作领导责任，牢牢把握意识形态
- 2 - 工作的领导权、主动权
1. 压紧压实意识形态工作责任。成立意识形态工作领导机构，制定年度意识形态工作方案，明确工作职责，签订《意识形态工作目标责任书》。将意识形态工作纳入年度工作要点、纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制。领导班子要带头抓意识形态工作，做到把意识形态与教学业务工作同部署、同安排、同落实、同考核。局党委及各学校每季度至少专题研究 1 次意识形态工作，每半年召开 1 次联席会议，每半年至少向上级党组织汇报1 次意识形态工作开展情况。
2. 建强 意识形态工作队伍 。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，持续优化意识形态工作干部队伍，定期或不定期开展好意识形态工作队伍业务能力培训和思想教育，按照分层、分批方式全员培训原则，持续开展好党务干部、思政理论课教师、舆情监管员等人员意识形态工作领域教育培训，进一步提升工作队伍人员的思想素养和业务能力。强化对党外知识分子的政治引领，充分发挥党外知识分子在社会主义先进文化建设中的作用，耐心细致地做好关怀工作，最大限度地凝聚共识、汇聚力量，筑牢中华人民统一战线。
3. 持续抓好意识形态工作督导督查。学校“一把手”带头每季度开展 1 次本校意识形态领域工作自查自纠工作，建立督查工作台账，及时抓好自查发现的问题整改，建立健全学校意识形态领域工作体制机制，全力保障本校意识形态领域各项工作落地落
- 3 - 实。
（二）持续加强政治理论学习，进一步锻造绝对忠诚的政治
品格
4. 持续开展 习近平新时代中国特色社会主义思想。
学习。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神等作为宣传思想工作的重要内容，充分利用“三会一课”、“主题党日”、职工周学习等平台，积极开展干部职工政治理论学习，进一步提升干部职工政治素养，正确引导全体干部职工牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”、落实“两个维护”，确保在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致。
5. 持续 跟进 上级 会议 、 文件精神学习。充分利用支部会议、三会一课、职工周例会学习等平台，持续跟进中央、省、市重要会议文件精神学习研讨，深刻理解把握各级文件会议精神实质，切实把思想和行动统一到中央、省委、市委决策部署上来。
6. 持续强化习近平总书记关于意识形态的重要论述、指示批示精神学习。将习近平总书记有关意识形态的重要论述、指示批示精神及其宗教工作有关论述纳入“三会一课”学习内容。深刻领会总书记有关论述的精神实质，正确认识和把握建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态的重要性紧迫性，认真分析和把握当前意识形态领域的倾向性问题，坚持党管意识形态原则，坚持立破并举，旗帜鲜明坚持真理，立场坚定批驳错误，教育引导广大师生形成正确的世界观、人生观、价值观。
- 4 - （三）持续加强校园思想政治教育，进一步铸牢中华民族共同体意识
7. 持续加强教师思想教育， ， 不断提升教师职业素养。把爱国主义、责任担当、遵规守纪、敬业奉献纳入师德培训内容，定期或不定期开展好师德师风教育培训活动，引导广大教师争做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的“四有”好老师。加强教师管理；严格师德师风考核工作，将师德师风融入教师职称评聘、业绩考核、评先选优的重要内容，实行“一票否决”。
8. 持续加强学生德育教育，不断坚定学生理想信念。全面 落实中小学德育课程，紧扣立德树人目标，全面加强未成年人思想建设，大力推进社会主义核心价值观体系进教材、进课堂、进学生头脑，用好用活思政理论课教育平台，以“走好新时代长征路”2022 年系列思政活动主题班会为抓手，积极开展爱国主义、形势政策、中国红色文化、中国传统文化、诚实守信教育、理想信念等教育，积极传递党的声音、讲好中国故事。发挥群团组织纽带作用，充分利用开学第一课、清明节、五一节、六一儿童节、中秋节、九一八、国庆节、一二九等特殊时间节点，开展好丰富多彩的主题教育，大力弘扬主流意识形态。
9. 持续深化家庭教育，引领家长树立科学的育人观。以创建全国规范化家长学校实践活动实验区平台为抓手，大力推进家长学校建设，积极创建家庭教育示范校。强化思想引领，认真开展
- 5 - 好家庭教育培训，充分利用本土资源和其他社会资源，邀请具备家庭教育丰富经验的专家、教师等开展家庭教育讲座，普及家教知识，有效提高家长的教育水平，进一步引领普通家长在家庭教育中树立科学的育人观，引导家长严禁带领未成年人学生进入宗教场所。
（四）抓实意识形态阵地管理，进一步筑牢意识形态领域风险防控
10. . 持续加强宣传阵地管控。强化宣传平台阵地管理，凡需在学校黑板报、电子屏、宣传栏等发布展示的信息要做到“三审三校”，并建立健全信息发布登记台账；认真落实外来媒体宣传报道报审查备案制，凡是要接受外来媒体采访宣传报道，一律向上级主管部门提前报备。定期开展好线上线下风险排查工作，对各种宣传平台一一查看并做好排查登记，严防出现违背党和国家的错误言论内容。在重要活动特殊时节，如上级一致要求用规定宣传标语，必须按照上级规定执行，学校不得擅自修改标语。
11. 持续加 强课堂教学管控 。把是否坚持马克思主义立场、观点、方法，是否坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针，是否坚持中国特色社会主义理论体系作为课堂教学管理的基本要求，所有教师严禁在课堂上散布违背党的基本理论、基本路线、基本纲领的言论。加大对教师课堂教学的监管力度，不定期采取推门听课、教案检查等方式对教师课堂教学进行监管。持续做好学校用书、校园报刊、宣传杂志等各类用书管理，不定
- 6 - 期开展好风险排查，严防校园出现低级庸俗书籍。
12. 持续做好校内外。
活动监管。坚持教育与宗教相分离原则，以教风、学风、校风建设为主线，进一步加强思想政治、学术科技、文娱体育、研学旅行等教育活动监管。做到严禁在学校设立宗教活动场所、建立宗教团体和举行宗教活动、散发宗教类出版物及宣传作品；做到严禁在校外各种活动中传播、散布宗教思想和不当言论，以及参与各类宗教活动。做好正常开展的涉外教学活动审查和过程监管，实行外来人员进校开展活动备案审查制度，严禁外来人员通过各种活动渗透宗教思想。
13. 持续开展好校园周边环境治理。进一步加强教育周边环境综合治理，积极构建和谐稳定的校园周边社会环境，定期或不定期对校园周边环境开展专项治理，及时对校园周边闲杂的人员及不良广告进行严格管控，严防外来人员向师生传播不良思想。切实做好校园门卫安保工作，对外来人员进校开展工作一律实行登记备案，防止外来人员进校传播不当言论。大力开展“扫黄打非”专项教育活动，积极营造和谐安全的教育环境。
14. 严格落实意识形态工作联动协调制度。加强与当地政府部门的沟通联系，协助当地政府部门做好宗教场所管控，严禁未成年学生进入宗教场所。
15. 持续加强网络意识形态安全维护。全面贯彻落实《市党委（党组）网络意识形态及网络安全责任制实施细则》，加强对学校网站、微信等网络平台管理，建立健全网络意识形态安全制
- 7 - 度管理体系，不定期对本校各类网络平台开展安全风险排查，严防负面信息通过我校网络平台传播。扎实抓好舆情管控，建立健全舆情研判、处置、上报等管控机制，对涉及重大舆情事件坚持“做到第一时间发现、第一时间研判、第一时间报送、第一时间处置”，并时时对舆情动态进行追踪监管，严防舆情事态扩大化。做大做强网上正面思想舆论引导工作，充分利用本校网络宣传平台，发布正面思想舆论宣传信息。加强网络安全教育，持续开展好“净网护苗”、“网络安全周”、“网络生态环境治理”等活动，大力培育健康向上的校园网络生态。
三、工作要求 （一）
压实工作责任 。深刻认识把握建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态的重要性紧迫性，“一把手”切实履行好主体责任，做到主要工作亲自部署、亲自研究、亲自落实，坚持做到守土有责、守土尽责、守土负责，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。
（ 二 ）
强化工作督导。学校在开展好意识形态领域工作自查自纠的基础上，常态做好教师、学生的思想动态跟踪监管，严防师生在思想偏离党的宗旨。
（ 三 ）完善工作机制。学校党组织根据上级要求及平时的管控经验，进一步建立健全意识形态领域风险防控、研判、处置、上报等工作机制，确保意识形态领域管理做到制度化、规范化、常态化、长效化。
- 8 - （ 四 ）
规范资料管理。学校党组织要时时跟进意识形态领域信息材料报送，凡体现意识形态领域工作各种信息图片及时上报思想政治教育科。遵守保密规则，如涉密或重大事项统一采用纸质档形式上报，严禁通过 QQ、微信、邮箱等网络平台报送。及时收集整理意识形态及其宗教领域资料，做到资料装档规范，并按照保密要求做好保密工作。
2022年意识形态工作方案
2022 年意识形态工作方案 为全面落实中央，省，市委关于进一步加强意识形态工作的有关规定和要求，全面落实党管意识形态原则，进一步加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，现结合我中心实际，制定本实施方案。
一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神，充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用，巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位，自觉认同并践行社会主义核心价值观，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在事关大是大非和政治原则问题上，掌握主动权、打好主动仗。
二、基本原则 1、坚持党管意识形态工作。牢牢把握党对意识形态工作的主导权，巩固社会主义意识形态在工信工作中的主导地位。
2、坚持继承传统与改革创新相结合。遵循党的意识形态工作的优良传统和丰富经验，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，推进意识形态理念创新、方法创新。
三、领导机构 成立恒口示范区（试验区）土地统征储备中心落实意识形态工作责任领导小组，由主任柯希明任组长，其他班子成员任副组长，各科室科长为成员，领导小组下设综合科办公室，负责全系统意识形态工作的组织、督导、考核和资料收集等日常性工作。
四、具体工作措施 （一）强化意识形态工作责任要求 意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范围，纳入领导班子和领导干部目标管理，与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党委书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处理。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管科室和包抓单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制
落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。
（二）强化意识形态工作的主体责任 要牢固树立抓党的意识形态工作的本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守则履责、担责尽责，健全工作机构，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
1、认真贯彻落实党中央和省、市及恒口示范区关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、壮大积极健康主流思想文化。
（1）坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。
(2）扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少 20 次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于 4 次。
3、落实整体推进意识形态工作格局。
（1）加强对意识形态工作的统一领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、党委办公室组织协调、各科室分工负责的工作格局。
（2）统筹协调本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。
(三)强化意识形态工作责任制考核 建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。
1、统征中心党支部要定期向上级党组织专题汇报意识形态工作对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。
2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要。
3、意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会(组织生活会)、领导班子及其成员述职报告和党委书记履行党建责任制情况的重要内容。
4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
(四)强化意识形态工作责任追究 严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和“硬约束”。支部各成员发现有下列情况之的，对导致意识形态工作出现不良后果的应当追究责任。视情节轻重给予提醒、批评数育、责令作出检查，通报批评组织处理和纪
律处分。
1、对党中央或者上级党组织安排部暑的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的； 2、在处置意识形态领域重大问题上，党组织书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的； 3、管辖范围内发生因意识形态领域问题引发群体性事件的； 4、对重大敏感问题和突发事件处置和引导不力，引起思想混乱，造成严重影响的； 5、对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的； 6、所属舆论阵地出现严重错误导向的； 7、管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛有发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成不良影响的； 8、对管辖范围内意识形态工作出现严重问题隐瞒不报的； 9、党员领导干部通过信息网络、广播电视、报刊书籍、论坛讲座等公开发表违背中央精神言论，妄议中央大政方针的； 10、党员领导干部组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议，破坏民族团结的；
11、党员领导干部在涉外活动中，因言行不当在政治上造成恶劣影响，损坏党和国家形象的； 12、其他未能切实履行工作职责，造成不良影响的。
意识形态工作方案 各位领导，同志们：为深入学习贯彻总书记关于意识形态工作的重要讲话以及中央和省委、市委、县委有关意识形态工作会议精神，全面落实党委（党组）意识形态工作责任制，今天我们在这里召开县机关意识形态工作专题会议，安排部署机关意识形态工作，推动意识形态工作责任落地落实。今天的会议共有两项议程，下面，我们逐项进行：
首先进行会议第一项议程，学习相关文件和法律法规。X.请常委 会党组成员、副主任 X 同志传达市委办公室关于 X年全市党委（党组）
落实意识形态工作责任制情况的通报精神；X.请常委会党组成员、副 主任 X 同志领学网络信息内容生态治理规定；X.请常委会党组成员、 副主任 X 同志传达中共 X 县委办公室关于印发《X 年乡镇党委及县直 部门单位党委（党组）意识形态工作责任清单》的通知精神。
下面进行第二项议程，请常委会党组书记、主任 X*同志讲话。
同志们，今天会议的各项议程已经进行完毕。刚才，X 主任就常委会 及其机关如何抓好意识形态工作提出了明确具体的要求，希望大家按 照中央和省委、市委、县委关于意
识形态工作有关会议和文件精神要 求，结合 X 主任的讲话抓好工作推进与落实，自觉做到守土有责、守 土负责、守土尽责，切实推动机关意识形态工作责任落实到位。下面,我再强调三点。
一要在思想认识上再强化。要深入学习党的意识形态理论，尤其 是总书记对意识形态工作的重要讲话精神以及中央重要会议文件精 神和省市县委工作部署精神，进一步明确各自职责，在真学、真懂、 真信、真用上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护"，准确把握意识形态领域的新形势、新变化，始终 站稳政治立场，进一步增强政治敏锐性、政治鉴别力以及做好意识形 态工作的责任感和使命感。
二要在网络舆情上再加压。高度重视意识形态网络安全，牢牢掌 控网络意识形态主导权，加强对网站、QQ 群和微信群等相关平台的 安全管理，网上发布的信息要严格把关，严格落实信息发布“三审”制度，防止在宣传导向性、合规性、真实性等方面出现偏差。严格落实网络媒体意识形态舆论监督、信息收集、分析研判等工作制度，及时处置网络舆情，确保意识形态领域安全管理全覆盖，推动人大领域意识形态工作再上新台阶。
三要在力量凝聚上再聚焦。按照中央和省市县委对意识形态工作的部署要求，紧紧围绕县委中心工作和人大重点工
作，把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，列入年度述职报告内容,融入人大工作各方面和全过程，加大相关制度执行力，与人大监督工作和党的建设工作同部署、同落实，细化工作措施，加大工作力度，推动意识形态工作走深走实。
意识形态工作方案 为进一步落实党要管党意识形态原则，明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据县委有关精神，特制定本方案。
一、高度重视，健全领导体制 成立乡网络意识形态工作领导小组，占山乡党委书记何勤志为组长，党委副书记王智、党委组织委员姚平文为副组长，相关责任单位分管领导为成员。党委书记对网络意识形态工作负主体责任，为第一责任人；分管领导为直接责任人，实行“一岗双责”责任制。
二、突出主线，明确工作机制 紧紧围绕网络意识形态这一工作主线，按照全面清理不留死角、重点环节集中整治、狠抓典型严厉查处、督导检查完善机制的思路，扎实做好落实网络意识形态工作责任制各项工作。各驻场单位要明确 1 名联络员，定期收集、监测网上网下、微博、微信的网络舆情，对异常意识形态网络舆情要及早发现、及时上报，对工作中存在失职、渎职行为，造
成严重后果的，要依照规定严肃问贵，并做好保密工作。
三、狠抓落实，压实工作措施 （一）明确党委书记为网络意识形态工作第一责任人，其它班子成员实行“一岗双责”责任制。
（二）定期召开网络意识形态领域工作会，牢牢把握意识形态工作的主导权。
（三）建立健全意识形态领域舆情信息收集和分析研判，及时上报，防范和化解舆情危机。
（四）持续开展打击谣言和虚假信息、处理低俗庸俗信息等专项整治活动，深入净化网络空间。
（五）组建一支五人网评队伍，适时回应网民关切的问题，对歪曲言论进行舆论引导。
（六）向县政府门户网站积极报送我乡动态信息，通过文艺组织、村村广播、张贴栏等形成强势的正面宣传，全方面展示占山乡良好形象。
（七）设置举报电话，畅通举报渠道，加强与网民互动，提高处置效率。
（八）对工作中存在失职、渎职行为干部，造成严重后果的，要依照规定严肃问责，对制造谣言和不实信息、散布虚假信息等违法人员移送司法机关依法处理。
2022年意识形态工作方案
2020 年意识形态工作方案
2020 年意识形态工作方案
为进一步加强和改进我办意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确党支部领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中共 XX 区委办公室关于印发《XX 区党支部意识形态工作责任制实施方案》的通知，结合我办实际，制定本方案。
一、加强领导，切实将意识形态工作落到实处
(一)明确分工，进一步增强做好意识形态工作的自觉性和主动性。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，区水资办领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。党支部书记是第一责任人，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党支部分管领导是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员按照“一岗双责”的要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。把意识形态工作情况列入领导班子民主生活会、干部考核、述职述廉的重要内容。
(二)建立意识形态工作情况上报通报制度。党支部每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大突发事件随时报告。党支部每年至少两次专题研究意识形态工作，及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见，定期通报意识形态领域情况，重大情况随时通报。
二、加强学习，强化意识形态阵地 建设
(一)加强理论武装和理论建设工作。把学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面落实好学习内容、学习
任务、学习目的，建立每周一学习制度。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把学好用好党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，加强对党的十九大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，推动各级党组织更好地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
(二)加强思想政治工作。党支部领导班子成员要模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记讲党课活动;通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明单位创建活动，营造人人参创的氛围。同时，充分利用网站、手机等媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参创热情。
(三)加强意识形态领域工作队伍建设。做好党的意识形态工作，关键在人。一是组建宣讲员队伍，深入基层广泛开展领导干部宣讲和百姓微宣讲。二是强化专业知识培训，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保关键时刻能站出来、顶得住、冲得上、打得赢。
三、建章立制，加大对意识形态工作考核及责任追究力度
(一)建立考核制度。建立意识形态工作责任制的检查考核制度，根据党中央和省、市、区委要求，结合本单位实际，制定检查考核的评价标准、指标体系，明确检查考核的内容、方法、程序，真实、准确地反映意识形态工作责任制的执行情况。
(二)明确考核方式。检查考核工作每年进行一次，一般在年底进行。可以进行全面检查考核，也可以进行专项检查考核或者抽查。检查考核工作可以与领导班子、领导干部工作目标考核、年度考核等结合进行。检查考核通过听取汇报、召开述职会议、组织民主测评和民意调查、座谈或者个别谈话、实地考察、查阅有关文件资料等形式，广泛听取干部群众意见。
(三)落实考核责任。党支部将意识形态工作检查考核情况在适当范围内通报，对检查考核中发现的问题及时研究解决，并督促整改落实。
(四)强化责任追究。党员、领导干部有下列情形之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分。
1.对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的;
2.在处置意识形态领域重大问题上，没有站在第一线、没有带头与错误观点和倾向作斗争的;
3.对党支部作出的意识形态工作决策部署，班子成员在分管领域内不传达贯彻、不督促落实，对职责范围内意识形态工作领导不力，发生重大问题，造成严重影响的;
4.管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的;
5.对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;
6.其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。
对党员、领导干部问责情况，应报上级党委组织部门备案。
2020 年 年 意识形态工作方案
为全面落实中央，省，市委关于进一步加强意识形态工作的有关规定和要求，全面落实党管意识形态原则，进一步加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，现结合我局实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神，充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用，巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位，自觉认同并践行社会主义核心价值观，牢固树立“四
个意识”，坚定“四个自信”，在事关大是大非和政治原则问题上，掌握主动权、打好主动仗。
二、基本原则
1、坚持党管意识形态工作。牢牢把握党对意识形态工作的主导权，巩固社会主义意识形态在工信工作中的主导地位。
2、坚持继承传统与改革创新相结合。遵循党的意识形态工作的优良传统和丰富经验，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，推进意识形态理念创新、方法创新。
三、领导机构
成立兴平市工信局落实意识形态工作责任领导小组，由局党委书记、局长史朝阳同志任组长，其他班子成员任副组长，各科室科长为成员，领导小组下设办公室，赵巧妮同志兼任办公室主任，负责全系统意识形态工作的组织、督导、考核和资料收集等日常性工作。
四、具体工作措施
(一)强化意识形态工作责任要求
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范围，纳入领导班子和领导干部目标管理，与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党委书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处理。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管科室和包抓单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。
(二)强化意识形态工作的主体责任
要牢固树立抓党的意识形态工作的本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守则履责、担责尽责，健全工作机构，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
1、认真贯彻落实党中央和省、市及兴平市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、壮大积极健康主流思想文化。
(1)坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。
(2)扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少 20 次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于 4 次。
3、落实整体推进意识形态工作格局。
(1)加强对意识形态工作的统一领导，形成党委统一领导、党政齐抓共管、党委办公室组织协调、各科室分工负责的工作格局。
(2)统筹协调本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求，维护意识形态安全。
4、加强对各类意识形态阵地的管理。
(1)按照“谁组织谁负责、谁审批谁监督”的原则，加强报告会、讲座的管理。必须事先经过本单位党组织批准，报市委宣传部备案后，方可组织实施，不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人。
(2)加强反邪教工作，防范邪教在意识形态领域市委渗透。
(三)强化意识形态工作责任制考核
建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。
1、局党委要定期向上级党组织专题汇报意识形态工作对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。
2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要。
3、意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会(组织生活会)、领导班子及其成员述职报告和党委书记履行党建责任制情况的重要内容。
4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
(四) 强化意识形态工作责任追究
严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和“硬约束”。各单位、各企业支部发现有下列情况之的，对导致意识形态工作出现不良后果的应当追究责任。视
情节轻重给予提醒、批评数育、责令作出检查，通报批评组织处理和纪律处分。
1、对党中央或者上级党组织安排部暑的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的;
2、在处置意识形态领域重大问题上，党组织书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的;
3、管辖范围内发生因意识形态领域问题引发群体性事件的;
4、对重大敏感问题和突发事件处置和引导不力，引起思想混乱，造成严重影响的;
5、对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;
6、所属舆论阵地出现严重错误导向的;
7、管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛有发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成不良影响的;
8、对管辖范围内意识形态工作出现严重问题隐瞒不报的;
9、党员领导干部通过信息网络、广播电视、报刊书籍、论坛讲座等公开发表违背中央精神言论，妄议中央大政方针的;
10、党员领导干部组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议，破坏民族团结的;
11、党员领导干部在涉外活动中，因言行不当在政治上造成恶劣影响，损坏党和国家形象的;
12、其他未能切实履行工作职责，造成不良影响的。
2020 年意识形态工作方案
习近平总书记曾明确表示“能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。”可见做好意识形态领域工作的重要性。为深入贯彻中央和省市各级党组织关于做好意识形态工作的决策部署，根据上级文件要求和本单位实际情况，制定《xxxx 年度意识形态工作实施方案》。
一、加强领导
对原意识形态工作领导小组进行调整，明确职责具体如下：
组长：xxx
副组长：xxx xxx
成 员：xxx xxx xxx
领导小组下设意识形态办公室，由 xxx 兼任办公室主任。
二、落实责任
按照“一岗双责、谁分管谁负责”的原则，由党支部承担意识形态工作主体责任，明确领导小组成员和专班工作人员的工作职责。
支部书记 xxx：为意识形态工作第一责任人。其主体责任进入支部书记党建主体责任体系，按党建工作主体责任要求对意识形态工作亲自部署、亲自过问、亲自处理。对执行意识形态管理的情况做到定期向上级党委和全体党员述职。
支部委员 xxx：为意识形态工作直接责任人。按照领导班子成员分工主要负责协助支部书记抓好分管工作范围內的党建工作和意识形态管理。抓好工程建设施工单位关于意识形态方面的宣传教育和舆论引导工作。搞好党风廉政建设、精神文明建设和信访维稳工作。定期向全体党员述职。
支部委员 xxx：为意识形态工作分管责任人。按照领导班子分工抓好农管中心意识形态管理，强化宣传、教育及舆论引导，严格财务管理，财经纪律，作好普法、执法、综合治理、安全管理工作。定期向全体党员述职。
领导小组成员 xxx：兼任意识形态工作办公室主任。负责相关文件的制作、处理负责落实意识形态工作会议、专项活动的组织以及上下通联工作。负责资料收集整理，信息上报，工作交流，定期向支部委员汇报该项工作开展情况。
领导小组成员 xxx：负责 xxxxx 机关和各工程施工项目部意识形态工作的管理和舆论引导，协助支部抓好党建、文明创建、意识形态工作的各种活动，搞好信息采集、图片制作。定期向支部委员会汇报工作情况。
领导小组成员 xxx：负责意识形态工作资料管理、文件收发、传阅分配和问题反馈、协助 xxx 抓好网络舆情管理工作。对本单位及工程施工单位出现的不良舆情，及时...