面试评估报告通用（2023年）

面试评估报告

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联系方式：

语言及资讯工具使用程序：                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                      

    英文：□流利  □好  □普通  □勉强沟通  □不好（听、说、读、写）    电脑：

教育程度：□博士  □硕士  □本科  □大专  □中专  □高中（含）以下    主修专业：               是

询问事项(仅供参考用)

评核要素/程度

特优

优

良

可

劣

一   般   印   象

1、请你用二、三分钟时间作简单的自我介绍

1、仪表

5

4

3

2

1

2、请问你为什么想要应征本公司的工作

2、态度与谈吐

5

4

3

2

1

3、离开上二个工作单位的原因

3、问题回答之适应性

5

4

3

2

1

4、请描述你所了解的**是怎样的公司

4、对各种文化之适切性

5

4

3

2

1

5、你服务过的公司哪一家对你影响最大，具体工作内容是什么

5、表达能力

5

4

3

2

1

经   验   与   潜   能

1、描述工作上的专长项目并请举例说明

1、对公司可能具有之贡献

5

4

3

2

1

2、请举例说明过去工作中值得自豪的成就

2、工作经验是否足够

5

4

3

2

1

3、请列出在专业领域中所熟悉的同业及人士

3、人际关系

5

4

3

2

1

4、请举例说明是否有带领团队完成任务的经验

4、领导能力

5

4

3

2

1

5、请举例说明工作中曾遇到的困难与解决的过程

5、解决问题能力

5

4

3

2

1

教   育   与   专   业

1、简单说明所修学科中较有兴趣的部分

1、与应征工作相关与否

5

4

3

2

1

2、简要说明在实务中常运用的专业知识

2、知识的程度与深度

5

4

3

2

1

3、在学期间是否参与社团活动或担任干部

3、专业知识与工作的匹配

5

4

3

2

1

4、你通常喜欢独自一人完成任务或经由团队

4、与他人之合作性（团队）

5

4

3

2

1

5、请问你从事此专业工作的动机是什么

5、动机与兴趣

5

4

3

2

1

工   作   态   度

1、如果主管对你有误解，你会怎么做？

1、诚恳

5

4

3

2

1

2、你对提高工作效率的看法

2、积极并接受挑战性工作

5

4

3

2

1

3、什么样的工作环境与主管是你无法忍受的

3、稳定性与工作耐力

5

4

3

2

1

4、请举例说明你在紧急情况下完成任务的经历

4、责任感

5

4

3

2

1

5、公司因工作需要指派你做不十分熟悉的工作，你会如何做

5、工作弹性

5

4

3

2

1

1、希望待遇：         元   2、目前待遇：          元         3、预计报到日期：

得分（60分以下不予录用）：

面    试    人   评    定

优点

弱点

      □拟录用       管理职称：          是

      □备取         薪资总额：          （主管加给：□含  □另计        元）

      □不录用

                                                  面试人签名：