下面是小编为大家整理的党员谈话谈心制度（范文推荐）,供大家参考。
XXXXXXXXX 党员 政治生日谈心谈话制度 （一）
、 党员政治生日谈心谈话制度， 旨在进一步加强在新形势下对党员的教育管理。
增强党员意识， 扎实推进保持共产党员先进性教育活动， 更好地发挥党员的先锋模范作用。
（二）
、 方法步骤 1、 摸底调查、 建立手册。
党支部每年年初对党员的基本情况进行一次全面的了解， 掌握党员的思想、 工作、 生活等情况， 将党员名单按入党日期排序， 建立党员政治生日谈心谈话活动手册。
2、 明确责任、 认真实施。
谈心谈话时间一般安排在每位党员入党纪念日的前后三天进行， 并提前通知党员本人， 由所在支部指定专人负责， 其中支部书记由党委负责。
3、 联系实际， 开展谈心。
党员政治生日的谈心谈话， 一般采用个别谈的方式。
在谈心谈话之前， 谈话人要做好充分准备， 明确谈心谈话的主要内容和要求。
谈心谈话内容主要包括：
（1）
党员向党组织汇报一年以来的学习、 思想、 生活等方面的情况； （2）
谈话人代表党组织对党员一年来的表现情况进行评价， 并指明今后努力方向， 同时认真征求党员对党组织的意见和建议； （3）
谈话人要及时掌握党员生活和工作中遇到的一些实际困难和问题， 谈话时要把加强思想教育同关心、 帮助解决实际困难结合起来，使党员真切感受党组织的温暖， 增强克服困难的勇气和信心。
在谈心谈话活动中， 各基层党组织既要严格按照共产党员标准， 教育和管理党员， 又要尊重、 理解、 关心、 爱护党员， 激励党员在现代化建设中更好地发挥先锋模范作用。
4、 赠送贺卡、 重温誓词。
谈话人代表党组织向党员祝贺政治生日， 赠送“生日贺卡” 。
在贺卡上要写明对党员的希望和要求。
5、 整改提高、 整理归档。
各基层党组织要及时将有关情况记入工作手册， 对谈心谈话中收集到的意见和建议进行认真整理和分析， 研究制订整改方案， 切实加以整改。
对党员的实际困难要进行认真分析， 制订相应措施， 切实帮助解决。
对思想或工作中存在问题的党员， 要制订相应的帮教措施， 严重的要予以严肃批评和处置。
（三）
、 工作要求 1、 加强领导， 精心组织。
党组织要充分认识实行党员政治生日谈心谈话制度的重要意义， 切实加强领导， 从建立健全党员日常管理和党建工作长效机制的高度出发， 精心组织， 务实求效。
2、 明确要求， 有的放矢。
党员政治生日谈心谈话制度涉及每一位党员， 工作面广量大。
党组织要明确要求， 细化任务， 落实责任， 把谈心谈话活动作为党组织联系党员的有效途径， 体现党的温暖。
在谈心谈话的方式内容上， 要突出党员的个性特点， 在充分掌握实情的基础上， 有的放矢地开展，切忌形式主义。
3、 检查监督， 注重实效。
党组织要严格把好检查督促关口， 使整个过程做到谈话前有调研、 有准备； 谈话时有内容、 有记录； 谈话后有目标、 有整改， 确保党员政治生日谈心制度真正发挥好作用， 不断增强党组织的凝聚力。
XXXXXXXXXX 支部委员会
二 0 一 0 年四月