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扶贫反馈整改对照检查材料(16篇)

时间:2022-11-26 11:50:05 来源:网友投稿

扶贫反馈整改对照检查材料(16篇)扶贫反馈整改对照检查材料  脱贫攻坚成效考核反馈问题的对照自查整改报告  为认真贯彻落省、市、嫩江市对市际交叉互检反馈问题整改工作相关要求,按照国务院扶贫办反馈下面是小编为大家整理的扶贫反馈整改对照检查材料(16篇),供大家参考。

扶贫反馈整改对照检查材料(16篇)

篇一:扶贫反馈整改对照检查材料

  脱贫攻坚成效考核反馈问题的对照自查整改报告

  为认真贯彻落省、市、嫩江市对市际交叉互检反馈问题整改工作相关要求,按照国务院扶贫办反馈的黑龙江省202X年扶贫成效交叉考核报告、黑龙江省202X年脱贫攻坚成效第三方评估报告、黑龙江省202X年脱贫攻坚成效暗访考核调研报告。为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果,确保高质量打赢脱贫攻坚战。对照自查对照表的15个反馈问题,逐一对照自查,经排查我乡未发现对照自查存在问题,但需在今后工作中需密切关注,避免类似现象发生。我乡对以上工作进行排查整改,现将自查整改工作开展情况报告如下:

  一、高度重视,周密部署xx乡党委、政府高度重视此项工作,要求全乡上下深刻领会习总书记系列重要讲话精神,研究部署自查整改工作。一是召开党委会专题学习市202X年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题排查整改工作方案,对照反馈问题清单,举一反三进行排查分析。二是严格对照市202X年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题清单,研究具体整改方案,拟定整改责任清单,建立工作台账,实行分类盘点销号。三是召开由全体乡村干部参加的视频会议,通报市202X年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题,专题学习市整改方案以及问题清单,促使全体干部进一步深刻剖析,落实责任,狠抓整改,注重实效。二、认真排查,落实整改根据202X年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作要求,xx乡夯实主体责任,压实责任担当,强化作风建设,全面开展对照自查整改工作。(一)点对点反馈问题。1、“三落实”责任落实方面,扶贫政策、贫困户情况说不清。乡镇党委书记、驻村第一书记和部分村党支部书记对危房改造、教育扶贫、产业扶贫等政策掌握不全,个别村党支部书记对本村202X年脱贫户基本情况说不清楚。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”责任落实方面,村级遍访工作开展不扎实。个别村202X年调换村党支部书记,考核时,该村无法提供前任村党支部书记的遍访工作记录。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。

  3、“三落实”责任落实方面帮扶成效不明显。个别村贫困户缺少针对性帮扶措施或增收措施。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,扶贫公益性岗位管理不规范。个别村贫困户签订的《农村环境综合治理管护人员聘用协议》中,合同双方权利义务未明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面产业利益联结机制不健全。个别村户贫困户签订的带资入社协议内容缺失,权利义务未明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。(二)对照排查举一反三问题。1、“三落实”问题整改方面,问题排查不到位。某县某村无致富带头人档案、房屋鉴定报告不规范,危房改造质量不高,未启用“一站式”医保结算系统、贫困户慢病鉴定不到位等问题未纳入脱贫攻坚“回头看”排查问题整改台账或202X年国家脱贫攻坚成效考核问题整改台账进行整改,排查问题有遗漏。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”问题整改方面,问题整改工作开展不扎实。某县某村村级脱贫攻坚“回头看”问题整改销号验收需行业部门和乡镇主管领导签字确认。查阅资料发现,该村已销号问题相关责任人均未签字确认,履行验收销号程序有缺失。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。3、“三落实”问题整改方面,村级问题清单不规范。某县某村“两不愁三保障”突出问题百日攻坚战工作排查问题清单中,问题描述照搬照抄县级和乡镇描述内容,无法体现本村排查问题具体内容。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,个别公益性岗位“挂名顶岗”。某县某村1名70岁贫困老人202X年被聘为保洁员,该户表示“自己干不动了,是亲属帮着干活,发的钱自己也给亲属了”,经核查,该户202X年又签订了保洁员合同。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面,扶贫产业项目未建立利益联结机制某县某村某某种植合作联社扶贫项目未与贫困户签订带贫益贫相关协议,仅通过召开村民

  代表大会的方式分配收益。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。6、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫产业项目收益率低。某县某村利扶

  贫产业项目投资141万元,202X年整体出租收取租金仅为1万元,投资收益率为0.7%。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。7、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫资产收益分配不精准。某县某村将扶贫资产收益平均分配给贫困户,有劳动能力的贫困户和无劳动能力的贫困户享受同等收益,202X年人均收益240元,202X年人均收益236元。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。8、“三保障”危房改造方面,部分贫困户住房维修改造质量不高。某县某村贫困户危房改造后仍然存在墙体有裂痕、冬季透风不保暖、两次维修未达标准等质量问题。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。9、“三保障”危房改造方面,个别危房改造补助资金发放不及时。某县某村户贫困户202X年危房改造维修花费8900元,相关票据已提交村两委,补助款至考核时仍未发放。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。10、“三保障”危房改造方面,部分房屋安全鉴定报告不规范。某县某村户贫困户d级危房改造前和改造后的房屋安全鉴定报告日期为同一天;危房改造前房屋安全性鉴定报告为c级,改造后进行了两次房屋安全鉴定,第一次鉴定仍为c级,第二次鉴定为b级,房屋安全鉴定混乱。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。三、下步工作打算(一)严格按照上级工作要求,夯实整改工作成果。我乡将进一步继续巩固“稳”的基础,坚持现行标准和202X年时限,保证脱贫质量,防止急于求成和急躁冒进;狠下一番“绣花”功夫,防止浅尝辄止。不断加大“进”的力度,防止返贫。(二)多种扶贫措施并举,打好脱贫攻坚战。针对贫困户不同的致贫原因,

篇二:扶贫反馈整改对照检查材料

  脱贫攻坚督查反馈问题自查报告

  1次脱贫攻坚督查反馈问题自查报告为做好国务院扶开发领导小组xxx年脱贫攻坚督查反馈问题自查自纠工作,坚持问题导向,不断提升脱贫攻坚工作质量。按照县脱贫办相关工作要求,现将我镇自查自纠情况报告如下:一、高度重视,明确任务镇党委、政府高度重视国务院扶开发领导小组xxx年脱贫攻坚督查反馈问题自查自纠工作,对标反馈的问题限时整改并及时组织镇、村干部进行自查自纠。按照县脱贫办要求制定了《镇关于扎实开展国务院扶贫开发领导小组xxx年脱贫攻坚督查反馈问题自查自纠工作方案》,对照方案,梳理出了问题清单,进一步明确了整改任务、整改时限、整改责任人,确保问题全面整改到位。二、问题整改措施及整改情况(一)基础资料存在不完整不规范现象。自查问题:个别帮扶手册存在填写不规范的情况。整改措施:由镇扶贫开发中心牵头,组织帮扶力量进行帮扶手册培训,规范手册填写。

  整改情况:已由镇扶贫开发中心牵头组织市县乡帮扶力量开展了帮扶手册培训,规范了手册填写。

  (二)产业扶贫基础还比较薄弱。2自查问题:部分养殖户畜禽防病抗病知识缺乏,亟待加强服务指导。整改措施:由镇乡村振兴服务中心牵头组织养殖户进行职业技能培训。整改情况:已由镇乡村振兴服务中心牵头组织开展了镇职业技能培训(水产养殖),提高养殖户的专业技能,后期还将陆续组织开展其他类型培训。(三)公益岗减贫带贫效果需要选一步加强。自查问题:对公益性岗位人员针对性培训不够。整改措施:由镇劳动保障所组织公益性岗位人员进行创业技能培训。整改情况:已由镇劳动保障所组织公益性岗位人员进行了专门的创业技能培训,提高减贫带贫效果。三、下一步工作计划镇将切实推进脱贫攻坚工作的开展,严格按照省、市、县脱贫办的工作部署安排,加强组织要求,严格落实责任,确保顺利完成xxx年脱贫任务,保证脱贫成效。结合乡村振兴战略,加强对贫困户的帮扶,根据“一超六有”标准,加强农村

  人居环境治理,促进农村产业转型升级,扩大就业面,确保贫困户住房安全,生活环境明显改善,实现本地就业发展,促进贫困户短期脱贫,长期致富。进一步做好协同联动,积极对接市、县两级帮扶单位,强化镇级和帮扶单位主体责任,统筹做好帮扶项目、帮扶资金和驻村帮扶人员调配等工作,为贫困户脱贫致富做好项目支持、资金扶持、人员保障工作。

  3同时,我镇将积极对照发现的问题进行扎实整改,坚持以问题为导向,突出重点,全面查找脱贫攻坚工作中还存的问题,同时以点带面,举一反三,对共性问题统一进行研判分析,梳理汇总,研究整改措施,抓好整改落实。下一步还将加强做好帮扶工作计划和帮扶措施。此外,进一步强化落实监督检查,按照脱贫攻坚考核制度,加强对

篇三:扶贫反馈整改对照检查材料

  关于县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题的对照自查整改报告为认真贯彻落省、市、嫩江市对市际交叉互检反馈问题整改工作相关要求,按照国务院扶贫办反馈的黑龙江省2019年扶贫成效交叉考核报告、黑龙江省2019年脱贫攻坚成效第三方评估报告、黑龙江省2019年脱贫攻坚成效暗访考核调研报告。为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果,确保高质量打赢脱贫攻坚战。对照自查对照表的15个反馈问题,逐一对照自查,经排查我乡未发现对照自查存在问题,但需在今后工作中需密切关注,避免类似现象发生。我乡对以上工作进行排查整改,现将自查整改工作开展情况报告如下:一、高度重视,周密部署XX乡党委、政府高度重视此项工作,要求全乡上下深刻领会习总书记系列重要讲话精神,研究部署自查整改工作。一是召开党委会专题学习市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题排查整改工作方案,对照反馈问题清单,举一反三进行排查分析。二是严格对照市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题清单,研究具体整改方案,拟定整改责任清单,建立工作台账,实行分类盘点销号。三是召开由全体乡村干部参加的视频会议,通报市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题,专题学习市整改方案以及问题清单,促使全体干部进一步深刻剖析,落实责任,狠抓整改,注重实效。二、认真排查,落实整改根据2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作要求,XX乡夯实主体责任,压实责任担当,强化作风建设,全面开展对照自查整改工作。(一)点对点反馈问题。1、“三落实”责任落实方面,扶贫政策、贫困户情况说不清。乡镇党委书记、驻村第一书记和部分村党支部书记对危房改造、扶贫、产业扶贫等政策掌握不全,个别村党支部书记对本村2019年脱贫户基本情况说不清楚。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”责任落实方面,村级遍访工作开展不扎实。个别村2019年调换村党支部书记,考核时,该村无法提供前任村党支部书记的遍访工作记录。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。3、“三落实”责任落实方面帮扶成效不明显。个别村贫困户缺少针对性帮扶

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  措施或增收措施。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,扶贫公益性岗位管理不规范。个别村贫困户签

  订的《农村环境综合治理管护人员聘用协议》中,双方权利义务未明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面产业利益联结机制不健全。个别村户贫困户签订

  的带资入社协议内容缺失,权利义务未明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。(二)对照排查举一反三问题。1、“三落实”问题整改方面,问题排查不到位。某县某村无致富带头人档案、

  房屋鉴定报告不规范,危房改造质量不高,未启用“一站式”医保结算系统、贫困户慢病鉴定不到位等问题未纳入脱贫攻坚“回头看”排查问题整改台账或2019年国家脱贫攻坚成效考核问题整改台账进行整改,排查问题有遗漏。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”问题整改方面,问题整改工作开展不扎实。某县某村村级脱贫攻坚“回头看”问题整改销号验收需行业部门和乡镇主管领导签字确认。查阅资料发现,该村已销号问题相关责任人均未签字确认,履行验收销号程序有缺失。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。3、“三落实”问题整改方面,村级问题清单不规范。某县某村“两不愁三保障”突出问题百日攻坚战工作排查问题清单中,问题描述照搬照抄县级和乡镇描述内容,无法体现本村排查问题具体内容。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,个别公益性岗位“挂名顶岗”。某县某村1名70岁贫困老人2019年被聘为保洁员,该户表示“自己干不动了,是亲属帮着干活,发的钱自己也给亲属了",经核查,该户2020年又签订了保洁员合同。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面,扶贫产业项目未建立利益联结机制某县某村某某种植合作联社扶贫项目未与贫困户签订带贫益贫相关协议,仅通过召开村民代表大会的方式分配收益。

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  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。6、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫产业项目收益率低。某县某村利扶贫产业项目投资141万元,2019年整体出租收取租金仅为1万元,投资收益率为0.7%。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。7、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫资产收益分配不精准。某县某村将扶贫资产收益平均分配给贫困户,有劳动能力的贫困户和无劳动能力的贫困户享受同等收益,2018年人均收益240元,2019年人均收益236元。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。8、“三保障”危房改造方面,部分贫困户住房维修改造质量不高。某县某村贫困户危房改造后仍然存在墙体有裂痕、冬季透风不保暖、两次维修未达标准等质量问题。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。9、“三保障”危房改造方面,个别危房改造补助资金发放不及时。某县某村户贫困户2019年危房改造维修花费8900元,相关票据已提交村两委,补助款至考核时仍未发放。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。10、“三保障”危房改造方面,部分房屋安全鉴定报告不规范。某县某村户贫困户D级危房改造前和改造后的房屋安全鉴定报告日期为同一天;危房改造前房屋安全性鉴定报告为C级,改造后进行了两次房屋安全鉴定,第一次鉴定仍为C级,第二次鉴定为B级,房屋安全鉴定混乱。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。三、下步工作打算(一)严格按照上级工作要求,夯实整改工作成果。我乡将进一步继续巩固“稳”的基础,坚持现行标准和2020年时限,保证脱贫质量,防止急于求成和急躁冒进;狠下一番“绣花”功夫,防止浅尝辄止。不断加大“进”的力度,防止返贫。(二)多种扶贫措施并举,打好脱贫攻坚战。针对贫困户不同的致贫原因,为其“量身打造”针对性的扶贫措施,以基础设施建设、安居扶贫奠基,以产业、

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  就业扶贫实现“造血”,以教育扶贫力求“扶志也扶智”,多种扶贫政策并举,创新机制,全力推动脱贫攻坚工作。

  (三)建立健全相关,狠抓责任落实,加强督查力度。进一步强化干部与贫困户之间的沟通联系,落实乡镇和市直单位帮扶责任制,为下一步精准脱贫工作奠定坚实基础,坚决打赢这场脱贫攻坚战。

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篇四:扶贫反馈整改对照检查材料

  脱贫攻坚

  整改措施:1.动员村上致富能手、有帮扶能力的党员、组干部以及产业大户,发挥带头作用,带头帮扶贫困户,减轻村干部负担。2.“四支力量”协调出部分已脱贫户,由组干部或党员帮扶。

  整改结果:一帮多问题分解之后,一个干部最多帮扶5户,帮扶成效明显提升。(2)驻村工作队的本职工作和核心任务未发挥到位,不能够带动村干部能力全面提升,工作合力未能完全形成。具体表现:驻村工作在村工作侧重脱贫攻坚,未能参与协助村两委发展壮大产业、提升两委成员素质、提高村干部能力和基层党建等工作。整改措施:1.制定《_镇关于整合四支力量的通知》,明确驻村工作队在村工作任务,强化本职工作、落实核心任务;2.提高产业发展、素质能力、业务能力以及党建引领作用等方面的培训;3.加强对驻村工作监督考核。整改结果:周一例会上对驻村工作队职责、任务进行了明确,各村“四支力量”已形成合力,驻村工作队协助村编制了村级产业发展规划,共同为实现年度脱贫目标任务,为贫困户落实产业。3.政策落实措施方面存在的问题(1)龙头企业、经济合作社不能充分落实政策,未能积极带动贫困户发展产业,协助致富。镇范围内经济合作社带动贫困户发展宣传力度不够,没有将贫困户全部纳入带动范围。具体表现:_、_村村干部存在一人帮多户问题,帮扶队伍配置不够合理,帮扶工作任务重。整改措施:1.全体包扶干部入户宣传合作社带动贫困户政策;2.镇政府扶持已有的经济合作社,增强合作社带动能力,从而使合作社招收贫困户务工、入股、培训等力度加大。整改结果:各合作社主动吸纳贫困户,户积极入社,从入股分红到转移就业,积极落实帮扶政策。(2)贫困户签署旧房拆除协议,但拆除比例不高。具体表现:移民搬迁户旧房拆除协议都已经签署,但旧房拆除比例不高。

  整改措施:由镇国土所牵头,各村“四支力量”配合,深入搬迁群众家中,积极做好群众思想引导工作,讲清政策规定,督促搬迁群众执行“三项协议”中旧宅基地腾退复垦工作。

  整改结果:搬迁群众已全部签订三项协议,制定土地复垦方案,逐步完成整改。

  (3)易地搬迁户配套措施不足,后续发展困难,远离生产资料,收入来匮乏。

  具体表现:进城贫困户搬迁后就业难以落实,稳定收入成问题突出。整改措施:1.镇扶贫移民办牵头,通过招商引资,建立社区工厂,使搬迁后贫困户可以就近务工,增加收入;2.根据自身技能和意愿,镇社保站提供扶贫公益岗位和就业招工信息,增加外出务工收入;3.加强合作社带动,将符合条件的贫困户纳入合作经济组织等产业中,带动贫困户增收。整改结果:我镇_合作社等长期招聘群众务工,解决我镇劳动力务工问题;各村均有公益性岗位,解决贫困劳动力就业问题,镇社保站今年已协调县上部门进行过社会扶贫公益性岗位招聘,并取得良好效果。(二)省

  具体表现:1.产业帮扶措施停留在第一产业,第三产业相关的培训普及不到位;2.贫困户创业风险大,扶持力度不够;3.搬迁后后配套设施跟不上,搬迁户生活基本条件无法保障;4.深度贫困村基础设施落后。

  整改措施:1镇农业站牵头,协调上级部门,通过产业结构调整,拓宽产业发展路子,增加财政扶持力度;2.由社保站牵头加大服务、手工制造产业相关的教育培训力度,系统的对贫困户进行培训,丰富贫困户的劳动技能,使其通过自身努力脱贫致富;3.帮扶干部入户宣传创业扶持、小额信贷等政策,调动创业积极性。

  整改结果:镇社保站已协调县级人社部门,组织长庚技校在涧坪村进行了各项使用技术培训;我镇农业综合服务站,根据我镇产业发展情况,在各村开展了种植业和养殖业技术培训,我镇已对创业贫困户发放了创业一次性补助金20_元。

  3.政策落实措施方面存在的问题具体表现:部分政策与贫困户无法及时对接落实;个别部门未能充分配合协调;干部未能厘清责任,工作任务没有夯实到位。健康扶贫政策由于种类和条款繁多,导致贫困户对相关政策或与自已有关的健康政策了解不够;个别干部对帮扶政策理解不透,导致贫困户政策宣传不到位。整改措施:加强学习,利用周一例会学习脱贫攻坚最新政策、帮扶措施,保证贫困户的政策宣传到位,制定切合实际、能落实的帮扶计划;强化对脱贫攻坚责任落实和工作成效考核,实行扶贫责任量化考核机制,把县镇干部包村责任、驻村第一书记、工作队责任、村级脱贫责任、督查考核责任明确到人,把出现问题、影响考核结果的相关责任人追责到位。整改结果:我镇坚持每周一例会学习脱贫攻坚政策,并印发了脱贫攻坚政策知识应知应会,包扶干部加深了对政策理解程度,在开展包扶工作中,能够制定切合实际,能落实的帮扶政策,为贫困户致富出谋划策。(三)镇自查问题(2个)1.政策知晓率方面存在的问题贫困户对兜底保障中分类救助政策知晓率低。整改措施:由民政办牵头,培训所有包扶干部分类救助政策,并印发兜底保障告知单宣传彩页,由包扶干部入户宣讲兜底保障政策,提高群众政策知晓率。

篇五:扶贫反馈整改对照检查材料

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料精准帮扶整改措施

  县级帮扶中心作为工会帮扶网络化建设的重要环节,既要履行对辖区内困难职工和农民工直接服务的职责,又承担着对基层帮扶平台的指导、联系和协调服务任务。本站今天为大家精心准备了精准帮扶方面存在问题整改落实材料,希望对大家有所帮助!

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料一、存在问题及其原因分析帮扶联系人和帮扶措施没有实现全覆盖,帮扶措施单一且同质化现象突出,帮扶项目达不到预期效果。深入分析原因,主要有以下几个方面:(一)一些地方和部门对双包要求落实不够。一是一些地方领导干部特别是党政主要负责同志重视不够,没有真正把单位包村、干部包户要求落实到位。二是部分帮扶单位没有组织本单位干部联系包户,有的虽然选派了干部,但后续支持力度不够,帮扶资源未得到充分利用。三是部分牵头帮扶单位未能有效发挥协调督促作用,合力帮扶不到位。(二)基层帮扶干部队伍建设不够。一是部分帮扶干部对脱贫业务不熟、政策不清,有的仅停留在结对和走访慰问层面,缺乏切实可行的帮扶思路和措施。二是不少帮扶联系人本身只是一般村

  干部或基层普通工作人员,资源有限,措施不多;有的帮扶联系人一人联系多户甚至十几户,没有足够的时间和精力开展帮扶,容易流于形式、走过场;不少村级扶贫专干由村文书兼任,存在专干不专现象。三是驻村工作队不成队现象突出,没有形成专班,驻村工作队往往只靠队长单兵作战,影响了帮扶实效。

  (三)因人因户因村施策不够。一是不少帮扶干部没有结合贫困户致贫原因和帮扶需求制定帮扶计划,缺乏针对性,难以做到精准滴灌。二是帮扶中大多采取资助类项目为主的输血式扶贫,因地制宜发展产业扶贫、就业扶贫等力度不够,造血式扶贫办法不多。三是宣传动员不够广泛深入,不少贫困户存在等靠要的思想,其主体作用没有充分发挥,内生动力未能进一步激发。

  (四)开展监督考核力度不够。一是对实施帮扶项目的脱贫成效缺乏科学有效的评估,没有把带动贫困户的户数、增收脱贫实效列入评估内容。二是对帮扶工作队队长和帮扶联系人的督查考核力度不够,未能真实记录驻村时间和帮扶成效等,难以保证工作队队长下得去、留得住、融得进、干得好和帮扶联系人勤上门、帮得实。三是对帮扶单位的考核体系有待完善,对帮扶单位的压力传导和正向激励不够。

  二、整改目标任务根据新形势、新要求,进一步完善定点帮扶工作机制。加强基

  层党组织建设,抓党建、促扶贫,打造一支不走的扶贫工作队。不断创新帮扶方式,因地制宜、因户施策,突出产业扶贫、就业扶贫等基础性措施,逐步解决帮扶措施单一等问题,进一步激发贫困群众内生动力。结合建档立卡信息系统数据完善工作,完成贫困户帮扶联系人和帮扶措施全覆盖。

  三、主要整改措施(一)压实帮扶责任。一是贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强中央单位定点扶贫工作的指导意见》(厅字(20XX)13号),研究出台我省实施意见,并指导各市、县进一步完善帮扶机制。二是开展定点帮扶工作专项督查。计划年内组织开展2次帮扶工作专项督查,并公开通报结果,督促市、县将定点帮扶工作摆在更加突出的位置,切实做到帮扶全覆盖。三是抓好突出问题整改落实。对脱贫户中没有帮扶联系人、没有安排帮扶项目、帮扶联系人全年没有上门的,相关县(市、区)要列出任务清单,限期整改,依单销号,确保整改到位。各市、县(市、区)针对精准帮扶措施不得力问题开展自查自纠,确保问题早发现、早解决。四是进一步明确脱贫攻坚期内帮扶政策保持稳定。脱贫攻坚期内,已出列贫困村的定点帮扶单位不变动、驻村扶贫工作队不撤离,已脱贫户的帮扶联系人不脱钩。(二)配强帮扶队伍。一是落实省委关于选派副县级以上

  干部担任贫困村第一书记(工作队长),同时选派1名副队长、1名扶贫专干的要求,选齐配强驻村扶贫工作队,并推动其认真履行组织、指导、落实、监督等职责。二是落实帮扶联系人必须是乡镇以上党政机关、事业单位在编干部或企业中层以上管理人员的要求,每名帮扶联系人所联系的贫困家庭一般不超过3户,不断提高到户帮扶的精准性、实效性。三是按照分级培训原则,省级层面今年举办2期省直单位派驻第一书记(工作队长)业务培训,并指导市、县开展相关培训,针对帮扶工作中遇到的突出问题,加强现场观摩和案例教学,增强培训的针对性和实效性。

  (三)创新帮扶方式。一是坚持一户一策、因户施策,针对每个贫困户的实际情况,组建由帮扶联系人牵头,村组干部、农技人员和新型农业经营主体等参与的帮扶小组,制定针对性帮扶方案,落实帮扶项目,跟踪服务到底,坚决打通精准扶贫最后一公里。二是研究出台《关于进一步激发贫困群众内生动力的实施意见》,千方百计调动贫困群众脱贫的积极性和主动性,增强内生动力。三是把产业扶贫、就业扶贫等作为脱贫攻坚的基础性措施,因地制宜发展特色种养业、乡村旅游、光伏扶贫和资产收益等扶贫项目,实现外部帮扶和内生动力双轮驱动。四是全方位推进社会扶贫工作。继续推进千企帮千村精准扶贫行动提质增效,带动更多贫困户发展产业、参与就业。结合扶贫日活动,组织动员社会各界开展支部共

  建、捐款捐物、志愿服务、体验走访等形式多样的帮扶活动。(四)强化督查考核。一是强化督查。建立明查与暗访相结合、

  综合督查与专项督查相结合的有效督查机制,加大对各地定点帮扶工作的督查力度,及时发现问题,通报问题,解决问题。二是强化考核。修改完善考核体系,加大精准帮扶和帮扶成效在市县领导班子考核和省直帮扶单位脱贫攻坚帮扶成效考核中的权重,提高考核工作的科学性、有效性。

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料在省交叉考核、审计和第三方评估反馈内容中,存在帮扶信息不准确、帮扶手册不完善、帮扶工作履职不到位、帮扶措施不精准的问题,深入分析其原因,主要有以下几个方面:

篇六:扶贫反馈整改对照检查材料

  扶贫工作督查情况结果反馈问题整改报告

  镇扶贫工作站:

  根据镇扶贫工作站对我村扶贫工作督查情况结果反馈的问题,**村“两委”和驻村工作队高度重视,积极召开会议对照督查中存在的问题,深刻分析、举一反三布置好下一步整改的工作,明确责任按时按质完成存在的问题,现将有关情况报告如下:

  1.部分走访记录为复印件的问题。

  认真梳理村户两档走访记录表,对是复印件的走访记录表,及时更换。

  2.走访照片过少的问题。

  第一时间同驻村工作队长和镇村帮扶人沟通,通知帮扶人进行走访,做好过程留痕拍照存档,至少保证冬夏不同时节走访照片两张

  2.个别走访人签字在备注栏的问题。

  对帮扶人走访时积极提醒,看清签字处,同时也对受访贫困户提醒其签字的位置,做到无基础性错误。

  4.户档案8月份光伏打卡成效未及时更新填写。

  要求分片干部对各片的贫困户资料进行一次认真梳理,不局限于光伏打卡成效,其他的如:教育资助、五保、低保金、残疾补贴等同步完善更新,并每星期入户核对更新,查看粮补存折资金发放情况,做到心中有数。

  5.存档案特色种养业生产成本补助项目审批表、验收表未签字盖章。

  针对该问题,积极与镇农办联系,镇农办集中统一时间处理。

篇七:扶贫反馈整改对照检查材料

  脱贫攻坚成效考核反馈问题的对照自查整改报告

  为认真贯彻落省、市、嫩江市对市际交叉互检反馈问题整改工作相关要求,按照国务院扶贫办反馈的黑龙江省2019年扶贫成效交叉考核报告、黑龙江省2019年脱贫攻坚成效第三方评估报告、黑龙江省2019年脱贫攻坚成效暗访考核调研报告。为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果,确保高质量打赢脱贫攻坚战。对照自查对照表的15个反馈问题,逐一对照自查,经排查我乡未发现对照自查存在问题,但需在今后工作中需密切关注,避免类似现象发生。我乡对以上工作进行排查整改,现将自查整改工作开展情况报告如下:

  一、高度重视,周密部署xx乡党委、政府高度重视此项工作,要求全乡上下深刻领会习总书记系列重要讲话精神,研究部署自查整改工作。一是召开党委会专题学习市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题排查整改工作方案,对照反馈问题清单,举一反三进行排查分析。二是严格对照市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题清单,研究具体整改方案,拟定整改责任清单,建立工作台账,实行分类盘点销号。三是召开由全体乡村干部参加的视频会议,通报市2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题,专题学习市整改方案以及问题清单,促使全体干部进一步深刻剖析,落实责任,狠抓整改,注重实效。

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  二、认真排查,落实整改根据2019年县级党委政府脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作要求,xx乡夯实主体责任,压实责任担当,强化作风建设,全面开展对照自查整改工作。(一)点对点反馈问题。1、“三落实”责任落实方面,扶贫政策、贫困户情况说不清。乡镇党委书记、驻村第一书记和部分村党支部书记对危房改造、教育扶贫、产业扶贫等政策掌握不全,个别村党支部书记对本村2019年脱贫户基本情况说不清楚。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”责任落实方面,村级遍访工作开展不扎实。个别村2019年调换村党支部书记,考核时,该村无法提供前任村党支部书记的遍访工作记录。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。3、“三落实”责任落实方面帮扶成效不明显。个别村贫困户缺少针对性帮扶措施或增收措施。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,扶贫公益性岗位管理不规范。个别村贫困户签订的《农村环境综合治理管护人员聘用协议》中,合同双方权利义务未明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面产业利益联结机制不健全。个别村户贫困户签订的带资入社协议内容缺失,权利义务未

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  明确。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。(二)对照排查举一反三问题。1、“三落实”问题整改方面,问题排查不到位。某县

  某村无致富带头人档案、房屋鉴定报告不规范,危房改造质量不高,未启用“一站式”医保结算系统、贫困户慢病鉴定不到位等问题未纳入脱贫攻坚“回头看”排查问题整改台账或2019年国家脱贫攻坚成效考核问题整改台账进行整改,排查问题有遗漏。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。2、“三落实”问题整改方面,问题整改工作开展不扎实。某县某村村级脱贫攻坚“回头看”问题整改销号验收需行业部门和乡镇主管领导签字确认。查阅资料发现,该村已销号问题相关责任人均未签字确认,履行验收销号程序有缺失。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。3、“三落实”问题整改方面,村级问题清单不规范。某县某村“两不愁三保障”突出问题百日攻坚战工作排查问题清单中,问题描述照搬照抄县级和乡镇描述内容,无法体现本村排查问题具体内容。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。4、“三落实”就业扶贫方面,个别公益性岗位“挂名顶岗”。某县某村1名70岁贫困老人2019年被聘为保洁员,

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  该户表示“自己干不动了,是亲属帮着干活,发的钱自己也给亲属了,经核查,该户2020年又签订了保洁员合同。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。5、“三落实”产业扶贫方面,扶贫产业项目未建立利益联结机制某县某村某某种植合作联社扶贫项目未与贫困户签订带贫益贫相关协议,仅通过召开村民代表大会的方式分配收益。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。6、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫产业项目收益率低。某县某村利扶贫产业项目投资141万元,2019年整体出租收取租金仅为1万元,投资收益率为0.7%。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。7、“三落实”产业扶贫方面,个别扶贫资产收益分配不精准。某县某村将扶贫资产收益平均分配给贫困户,有劳动能力的贫困户和无劳动能力的贫困户享受同等收益,2018年人均收益240元,2019年人均收益236元。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。8、“三保障”危房改造方面,部分贫困户住房维修改造质量不高。某县某村贫困户危房改造后仍然存在墙体有裂痕、冬季透风不保暖、两次维修未达标准等质量问题。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。9、“三保障”危房改造方面,个别危房改造补助资金发放不及时。某县某村户贫困户2019年危房改造维修花费

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  8900元,相关票据已提交村两委,补助款至考核时仍未发放。排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。10、“三保障”危房改造方面,部分房屋安全鉴定报告

  不规范。某县某村户贫困户d级危房改造前和改造后的房屋安全鉴定报告日期为同一天;

  危房改造前房屋安全性鉴定报告为c级,改造后进行了两次房屋安全鉴定,第一次鉴定仍为c级,第二次鉴定为b级,房屋安全鉴定混乱。

  排查情况:经认真对照自查,未发现该类问题存在。三、下步工作打算(一)严格按照上级工作要求,夯实整改工作成果。我乡将进一步继续巩固“稳”的基础,坚持现行标准和2020年时限,保证脱贫质量,防止急于求成和急躁冒进;狠下一番“绣花”功夫,防止浅尝辄止。不断加大“进”的力度,防止返贫。(二)多种扶贫措施并举,打好脱贫攻坚战。针对贫困户不同的致贫原因,为其“量身打造”针对性的扶贫措施,以基础设施建设、安居扶贫奠基,以产业、就业扶贫实现“造血”,以教育扶贫力求“扶志也扶智”,多种扶贫政策并举,创新机制,全力推动脱贫攻坚工作。(三)建立健全相关制度,狠抓责任落实,加强督查力度。进一步强化干部与贫困户之间的沟通联系,落实乡镇和市直单位帮扶责任制,为下一步精准脱贫工作奠定坚实基础,

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  坚决打赢这场脱贫攻坚战。

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篇八:扶贫反馈整改对照检查材料

  班子脱贫攻坚对照检查材料

  自全县脱贫攻坚战打响以来,各级脱贫攻坚工作压力层层持续传导,农林科技局领导班子思想上也逐步持续重视,带领系统干部在脱贫攻坚上做了大量工作,取得了一定成效。但是,在面对打赢脱贫攻坚战、到“十三五”末如期全面建成小康社会的艰巨任务前,面对各级全力以赴抓脱贫攻坚的工作态势下,我们班子不管是思想认识上还是工作方法上,还没有完全跟上形势,停留在老一套。在脱贫攻坚的成效上,与贫困户的期盼,与县委县政府、社会各界和上级主管部门的要求还有较大差距。分析原因主要有以下几点:

  一、认识不清。我们有的领导干部还把脱贫攻坚工作看成是常规工作、配合性工作,没有认识到这项工作是“十三五”期间压倒一切性的工作,是统揽全局性的工作,是目前最大的政治任务,特别是没有完全把产业扶贫抗在肩上,还认为这是扶贫部门的事。表现在工作上,就是方法常规、措施常规、力度常规、效果常规。

  二、心中无数。目前,全县到底有多少贫困户能发展产业,说不清;全县能发展

  产业的贫困户有什么资源,说不清;能发展产业的贫困户究竟该发展什么产业,说不清;能发展产业的贫困户有什么困难,该采取什么措施,说不清。致使我们的工作如无头苍蝇,到处乱撞;工作措施无的放矢,大水漫灌。

  三、思路不清。脱贫攻坚如何抓?产业扶贫如何扶?我们领导干部还没有清晰的认识。思路不够开阔,站位不够高,没有从全县农业转型升级的大局上去谋划产业扶贫,没有把产业扶贫与我们的工作紧密结合,还停留在就贫困户发展产业上抓产业,没有兼顾到贫困户发展产业的特殊性与产业发展的一般规律性,目标不明确、重点不突出、方式不对路。

  四、规划不实。我们前前后后开展过多次规划,但要么主观意识强,没有充分尊重农户意愿,规划不够精准,不能落地生根;要么缺乏系统思维,着眼一农户、一地块,产业杂乱散,无法形成整体规模。总的来说,我们的前期工作还不细、不实,造成规划是规划,发展是发展,规划停留在纸上,“两张皮”现象突出。

  五、培训不到。脱贫攻坚中,我们把培训作为我们农林科技部门最主要的工作举措,开展了大量培训。但是力度还不够,面上还没有全覆盖,个体上没有做到因户培

  训、因需培训、因产培训,不够精准。六、包帮不实。我们对全县贫困村落实了包抓队伍,但是包抓的各项措施没有完

  全落实,进村入户形式大于内容,还存在跑几趟、照照相的现象。在产业扶贫包帮措施上不精准,停留在表面上,技术帮扶最后一公里问题没有解决。

  以上原因,主要还是思想认识上不到位,造成思路不清、目标不明、措施不力、方法不准。针对问题形成的原因,在以后脱贫攻坚中主要从以下几个方面整改:

  一、思想要彻底转变。脱贫攻坚是党中央安排的一项重大民生工程,脱贫攻坚抓的坏与好是检验我们向党中央基准看齐的试金石。脱贫攻坚是以提高农民收入为重要内容,与我们的职能工作一脉相承。因此,我们要把脱贫攻坚作为农林科技部门的第一要务、本职工作、一号工程,立即把脱贫攻坚从次要地位提升到主要地位,彻底改变思想认识模糊、落实犹豫不决的现状,做到一切工作服从脱贫攻坚,一切举措为了脱贫攻坚。在抓的方法上,要采取自主经营与主体带动相结合,做到有发展能力的发展产业,有劳力的进园务工,无劳力无能力的探索土地入股等形式,多措推进精准脱贫。

  二、规划要精准到户。要针对产业扶贫情况不明的现实,再次组织干部进村入户,摸清全县有能力发展产业的贫困户户数、资源情况,做到底子情、情况明、心中有数。在此基础上,科学规划、精准到户。规划上要站在全县产业发展的大局去谋划,把农业突破发展与产业扶贫有机结合起来,充分尊重贫困户意愿,宜粮则粮,宜牧则牧,宜林则林。产业选择上,按照县委“八仙过海兴产业,万众一心抓脱贫”的思路,短期主攻烟草、畜牧、魔芋、中药材(黄姜)、果园升级改造、优质粮油六大产业,长期主攻拐枣、油用牡丹两大产业,将产业规划到村、到户、到地块,上图成册。并建立台账,做到一户一本台账、一户一个脱贫计划、一户一套帮扶措施。

  三、政策要倾注全力。我们已经成立了产业帮扶政策研究组,要最大限度的研究中省市扶持政策,制定贫困户产业扶持奖补政策,支持贫困户发展产业。要整合农林科技系统一切资源,聚集到脱贫攻坚上来。玉米、水稻、油菜等粮油作物政策性保险保费上实行贫困户全免费,拐枣、油用牡丹、核桃等特林果产业种苗费实行贫困户全免费,养蚕的贫困户蚕种全免费,种植黄花菜的贫困户实行每亩500元补贴;在认定各级园区上,要按照产业引导资金运行模式,把带动贫困户作为扶持的首要条件。

  在申报各类涉农项目上,重点考虑带动贫困户。对贫困户产业发展涉及行政审批类,创造条件上门服务,比如林木采伐证办理、林地征占用手续等等。

  四、帮扶要精准实细。一是干部联户责任要精准。进一步夯实单位联村、干部包户制度,进一步夯实科技特派员责任,做到单位到村、干部盯户,培训指导随叫随到、工作进度随时反馈,确保包联效果。二是培训指导要精准。我们已经成立了适用技术培训组,要以当年脱贫的60个村为重点,逐村反复开展农林技术培训,提高贫困户发展内生动力。在培训内容上,要因户因需培训,采用订单培训、田间地头培训、到户培训、个别指导等灵活多样方式,力争每年对有参与产业发展意愿的建档立卡贫困户轮训1遍,每个贫困户至少掌握1种生产和就业的基本技能。三是带动机制要精准。要充分发挥新型经营主体产业扶贫作用,采用项目引导与舆论引导相结合,引导新型主体通过订单生产、土地托管、股份合作、吸纳就业等方式,对建档立户实施一对一精准帮扶,做到带动方式、带动人口、带动效果三个精准。落实好产业扶贫引导资金项目,切实发挥项目撬动作用,带动一批贫困户增收致富。

篇九:扶贫反馈整改对照检查材料

  扶贫开发办公室关于扶贫专项督查反馈问题整改进展情况的报告范文

  四子王旗扶贫开发办公室

  2022年8月8日——9日,全市脱贫攻坚集中整治“回头看”督查组对我旗进行专项督查,9月21日——23日,自治区脱贫攻坚专项督查组对我旗进行专项督查,督查结束后,区、市专项督查组向我旗反馈了督查情况。对照市专项督查组反馈的19个问题(共性问题12个,个性问题7个),区专项督查组反馈的5个方面7个问题。(由我办牵头整改落实的任务9个)。全市脱贫攻坚集中整治“回头看”督查组反馈我旗问题清单涉及共性问题12个、个性问题7个,自治区专项督查组反馈我旗问题清单涉及5个方面7个问题,我旗针对区、市两级反馈的问题进行全面梳理归类,共梳理出6个方面26个问题,并建立了问题清单、任务清单、责任清单,明确了整改时限。现将我旗具体整改进展情况汇报如下:

  (一)责任落实方面

  1、层层压实责任不够,县级行业扶贫部门作用发挥不够,对乡镇未能形成很的帮助。村“两委”换届后,新任书记对脱贫攻坚政策掌握不够,没有形成有效的工作思路。

  整改进展:一是严格按照《关于认真做脱贫攻坚领域各项考评工作的通知》(乌驻村办发〔2022〕24号)件要求,对各脱贫攻坚重点行业扶贫部门(单位)针对责任落实每半年进行一次考评,并将考评结果由旗驻村办上报市驻村办。二是16个脱贫攻坚专项工作组定期召开会议,研究在脱贫攻坚工作存在的各类问题,并及时督促行业扶贫部门协调帮助解决。三是严格按照旗驻村办下发的《关于对全旗现任嘎查村“两委”班子进行脱贫攻坚政策培训的通知》要求,各苏木乡镇组织嘎查村“两委”班子相

  继开展了脱贫攻坚政策培训。同时,选派4名嘎查村党支部书记参加自治区组织的“万名嘎查村党组织书记集中轮训,安排嘎查村“两委”班子干部参加市级集中轮训,对全旗嘎查村“两委”干部开展脱贫攻坚应知应会知识培训2次。

  牵头领导:吉雅图、郭奭频牵头部门:旗脱贫攻坚指挥部办公室责任部门:旗驻村办,各苏木乡镇(场)党委、政府完成时限:已完成整改2、全国扶贫开发信息系统档案更新不及时。整改进展情况:旗扶贫办通过全国扶贫开发监管评价子系统共导出全旗建档立卡贫困户疑点数据4174条,其中:确实存在的疑点数据为3167条,各苏木乡镇(场)扶贫工作站针对异常信息数据开展了逐村、逐户排查核对工作,并及时进行更新录入。牵头领导:邢刚牵头部门:旗扶贫办责任部门:各苏木乡镇(场)党委、政府、扶贫工作站完成时限:立行立改3、历次检查、督查、考核、反馈问题的整改不彻底、不认真,如国家扶贫开发系统中的数据异常较多,户档案、户手册中的基础信息不准确,虽经几轮整改,但问题仍然存在。

  整改进展情况:一是借助9月底调整包扶单位,优化驻村第一书记及帮扶责任人这个有利时机,结合新一轮动态调整工作,驻村第一书记、驻村干部、帮扶责任人全力配合乡镇、村“两委”对辖区内常住户,一般户,特别是住土房户、危房户等重点人群进行全覆盖走村入户大排查。同时,对建档立卡贫困户的户档案、明白卡、贫困户手册认真进行核实核对,发现的逻辑性错误进行了及时更正。二是旗脱贫攻坚指挥部办公室与旗委、政府两办督查室抽调专人组成工作组,对各苏木乡镇(场)建档立卡贫困户“一本、一卡、一册”基础信息整改完善情况进行督查、检查,确保历次检查、督查等发现的问题一次性整改到位。截止目前,共更正建档立卡贫困户疑点数据包括医保、退休、工商投资人等七大项3167条。

  牵头领导:各包联苏木乡镇(场)旗级领导

  牵头部门:旗脱贫指挥部办公室

  责任部门:各苏木乡镇(场)党委、政府

  完成时限:立行立改

  2、全国健康扶贫动态系统填报不及时,健康扶贫工作台账有逻辑错误。

  整改进展情况:一是针对动态系统填报不及时问题,组织召开专题研究会议,会议决定在今后工作中贫困人口报销将实行“一卡式”结算,贫困人口与医保部门直接按90%报销比例结算,由医保局先垫付资金,之后与民政局、大地保险公司、人寿保险公司再行结算,以保证贫困患者能够及时报销,同时也保证数据能够及时上传。二是针对健康扶贫工作台账逻辑错误的问题,我局决定在今后工作中及时与当地扶贫办进行数据对接,

  同时进行逐户核查,确保将每名贫困患者都纳入台账,并享受到健康扶贫的优惠政策。

  牵头领导:阿拉塔牵头部门:旗卫计局责任部门:旗医保局、民政局,大地保险公司、人寿保险公司完成时限:立行立改(二)精准识别、退出方面1、动态调整及档案建设方面——对建档立卡贫困户、非贫困户开展拉式核实调查工作不扎实,已经开展的准确率不高。整改进展情况:苏木乡镇按照要求召开动员会,对此项工作进行详细安排,对所有的常住户进行认真细致的入户摸底调查,人员从嘎查干部、驻村第一书记、驻村工作队队员及帮扶干部中抽组,每个小组工作人员不少于2人,对调查摸底对象逐户开展调查工作。坚持“谁组织、谁摸底、谁签字、谁负责”的原则,建立从精准识别到精准退出的责任倒查问责机制。各调查组入户调查内容要征得被调查农牧户认可,调查组成员、驻村第一书记和嘎查支部书记在调查登记表上签字,确保了准确率。牵头领导:各包联苏木乡镇(场)旗级领导牵头部门:旗扶贫办责任部门:各苏木乡镇(场)党委、政府完成时限:立行立改,10月31日前完成

  ——动态调整分析研判程序颠倒、不规、不细致、不认真,缩小动态调整分析研判围。评议会议记录不规,评议会议参加人数较少,群众知晓度不高。

  整改进展情况:10月11日,我旗召开了2022年扶贫对象动态管理和信息采集工作安排部署培训会,会上旗扶贫办主任张满元就贫困户、贫困村识别、退出程序做了详细的解读,会后,各苏木乡镇(场)也分别召开了动态管理调整专题会议;10月19日,旗驻村办召开了全旗扶贫干部培训班,业务指导组就动态管理贫困户、贫困村的识别退出程序再次开展了集中培训,并就近期各乡镇反馈的问题进行了逐一解读

篇十:扶贫反馈整改对照检查材料

  扶贫工作督查情况结果反馈问题整改报告

  按照镇扶贫工作站对我村扶贫工作督查情况结果反馈的问题,**村“两委”和驻村工作队高度重视,踊跃召开会议对照督查中存在的问题,深刻分析、触类旁通布置好下一步整改的工作,明确责任按时按质完成存在的问题,现将有关情况报告如下:

  1.部份走访记录为复印件的问题。认真梳理村户两档走访记录表,对是复印件的走访记录表,及时改换。2.走访照片过少的问题。第一时间同驻村工作队长和镇村帮扶人沟通,通知帮扶人进行走访,做好进程留痕拍照存档,至少保证冬夏不同时节走访照片两张2.个别走访人签字在备注栏的问题。对帮扶人走访时踊跃提示,看清签字处,同时也对受访贫困户提示其签字的位置,做到无基础性错误。4.户档案8月份光伏打卡成效未及时更新填写。

  要求分片干部对各片的贫困户资料进行一次认真梳理,不局限于光伏打卡成效,其他的如:教育资助、五保、低保金、残疾补助等同步完善更新,并每礼拜入户查对更新,查看粮补存折资金发放情况,做到心中有数。

  5.存档案特色种养业生产本钱补助项目审批表、验收表未签字盖章。针对该问题,踊跃与镇农办联系,镇农办集中统一时间处置。

篇十一:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  精准帮扶方面存在问题整改落实材料精准帮扶整改措施

  精品文档,仅供参考

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料精准帮扶整改措施

  县级帮扶中心作为工会帮扶网络化建设的重要环节,既要履行对辖区内困难职工和农民工直接服务的职责,又承担着对基层帮扶平台的指导、联系和协调服务任务。本站今天为大家精心准备了精准帮扶方面存在问题整改落实材料,希望对大家有所帮助!

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料一、存在问题及其原因分析帮扶联系人和帮扶措施没有实现全覆盖,帮扶措施单一且同质化现象突出,帮扶项目达不到预期效果。深入分析原因,主要有以下几个方面:(一)一些地方和部门对双包要求落实不够。一是一些地方领导干部特别是党政主要负责同志重视不够,没有真正把单位包村、干部包户要求落实到位。二是部分帮扶单位没有组织本单位干部联系包户,有的虽然选派了干部,但后续支持力度不够,帮扶资源未得到充分利用。三是部分牵头帮扶单位未能有效发挥协调督促作用,合力帮扶不到位。(二)基层帮扶干部队伍建设不够。一是部分帮扶干部对脱贫业务不熟、政策不清,有的仅停留在结对和走访慰问层面,缺乏切实可行的帮扶思路和措施。二是不少帮扶联系人本身只是一般村干部或基层普通工作人员,资源有限,措施

  不多;有的帮扶联系人一人联系多户甚至十几户,没有足够的时间和精力开展帮扶,容易流于形式、走过场;不少村级扶贫专干由村文书兼任,存在专干不专现象。三是驻村工作队不成队现象突出,没有形成专班,驻村工作队往往只靠队长单兵作战,影响了帮扶实效。

  (三)因人因户因村施策不够。一是不少帮扶干部没有结合贫困户致贫原因和帮扶需求制定帮扶计划,缺乏针对性,难以做到精准滴灌。二是帮扶中大多采取资助类项目为主的输血式扶贫,因地制宜发展产业扶贫、就业扶贫等力度不够,造血式扶贫办法不多。三是宣传动员不够广泛深入,不少贫困户存在等靠要的思想,其主体作用没有充分发挥,内生动力未能进一步激发。

  (四)开展监督考核力度不够。一是对实施帮扶项目的脱贫成效缺乏科学有效的评估,没有把带动贫困户的户数、增收脱贫实效列入评估内容。二是对帮扶工作队队长和帮扶联系人的督查考核力度不够,未能真实记录驻村时间和帮扶成效等,难以保证工作队队长下得去、留得住、融得进、干得好和帮扶联系人勤上门、帮得实。三是对帮扶单位的考核体系有待完善,对帮扶单位的压力传导和正向激励不够。

  二、整改目标任务根据新形势、新要求,进一步完善定点帮扶工作机制。加强基层党组织建设,抓党建、促扶贫,打造一支不走的扶

  贫工作队。不断创新帮扶方式,因地制宜、因户施策,突出产业扶贫、就业扶贫等基础性措施,逐步解决帮扶措施单一等问题,进一步激发贫困群众内生动力。结合建档立卡信息系统数据完善工作,完成贫困户帮扶联系人和帮扶措施全覆盖。

  三、主要整改措施(一)压实帮扶责任。一是贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强中央单位定点扶贫工作的指导意见》(厅字〔20XX〕13号),研究出台我省实施意见,并指导各市、县进一步完善帮扶机制。二是开展定点帮扶工作专项督查。计划年内组织开展2次帮扶工作专项督查,并公开通报结果,督促市、县将定点帮扶工作摆在更加突出的位置,切实做到帮扶全覆盖。三是抓好突出问题整改落实。对脱贫户中没有帮扶联系人、没有安排帮扶项目、帮扶联系人全年没有上门的,相关县(市、区)要列出任务清单,限期整改,依单销号,确保整改到位。各市、县(市、区)针对精准帮扶措施不得力问题开展自查自纠,确保问题早发现、早解决。四是进一步明确脱贫攻坚期内帮扶政策保持稳定。脱贫攻坚期内,已出列贫困村的定点帮扶单位不变动、驻村扶贫工作队不撤离,已脱贫户的帮扶联系人不脱钩。(二)配强帮扶队伍。一是落实省委关于选派副县级以上干部担任贫困村第一书记(工作队长),同时选派1名副队长、

  1名扶贫专干的要求,选齐配强驻村扶贫工作队,并推动其认真履行组织、指导、落实、监督等职责。二是落实帮扶联系人必须是乡镇以上党政机关、事业单位在编干部或企业中层以上管理人员的要求,每名帮扶联系人所联系的贫困家庭一般不超过3户,不断提高到户帮扶的精准性、实效性。三是按照分级培训原则,省级层面今年举办2期省直单位派驻第一书记(工作队长)业务培训,并指导市、县开展相关培训,针对帮扶工作中遇到的突出问题,加强现场观摩和案例教学,增强培训的针对性和实效性。

  (三)创新帮扶方式。一是坚持一户一策、因户施策,针对每个贫困户的实际情况,组建由帮扶联系人牵头,村组干部、农技人员和新型农业经营主体等参与的帮扶小组,制定针对性帮扶方案,落实帮扶项目,跟踪服务到底,坚决打通精准扶贫最后一公里。二是研究出台《关于进一步激发贫困群众内生动力的实施意见》,千方百计调动贫困群众脱贫的积极性和主动性,增强内生动力。三是把产业扶贫、就业扶贫等作为脱贫攻坚的基础性措施,因地制宜发展特色种养业、乡村旅游、光伏扶贫和资产收益等扶贫项目,实现外部帮扶和内生动力双轮驱动。四是全方位推进社会扶贫工作。继续推进千企帮千村精准扶贫行动提质增效,带动更多贫困户发展产业、参与就业。结合扶贫日活动,组织动员社会各界开展支部共建、捐款捐物、志愿服务、体验走访等形式多样的

  帮扶活动。(四)强化督查考核。一是强化督查。建立明查与暗访相

  结合、综合督查与专项督查相结合的有效督查机制,加大对各地定点帮扶工作的督查力度,及时发现问题,通报问题,解决问题。二是强化考核。修改完善考核体系,加大精准帮扶和帮扶成效在市县领导班子考核和省直帮扶单位脱贫攻坚帮扶成效考核中的权重,提高考核工作的科学性、有效性。

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料在省交叉考核、审计和第三方评估反馈内容中,存在帮扶信息不准确、帮扶手册不完善、帮扶工作履职不到位、帮扶措施不精准的问题,深入分析其原因,主要有以下几个方面:

  (一)帮扶要求落实不够。一是部分帮扶力量重视程度不够,责任感、紧迫感和积极性有待加强。二是部分派员单位以人手不够为由,将第一书记留在

篇十二:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查

  材料

  新中国成立以来,___带领人民持续向贫困宣战。经过改革开放以来的努力,成功走出了一条中国特色扶贫开发道路,使7亿多农村贫困人口成功脱贫,为全面建成小康社会打下了坚实基础。中国成为世界上减贫人口最多的国家,也是世界上率先完成联合国千年发展目标的国家。下面是小编为大家带来的2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查材料,希望能帮助到大家!

  2020年脱贫攻坚专项巡视回头看整改专题生活会个人对照检查材料《关于认真开好脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会的通知》的要求,我在深入学xxxxxx关于扶贫工作的重要论述和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神的基础上,聚焦专项巡视反馈问题,认真开展谈心交心,广泛征求意见建议,明确了下一步整改的措施和方向,为决胜脱贫攻坚奠定了坚实的基础。现将对照检查报告如下:一、民主生活会整改措施落实情况1.针对学习落实中央脱贫攻坚方针政策不足问题。首先本人进一步加强了政治理论学习,并系统性、全面性地学习了xxx关于扶贫工作的重要论述和在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神,并主动驻村指导工作。其次是深入地去学习扶贫各项政策,对于组织下发的相关政策学习资料进行细致研究,静下心来深学细悟,同时将中央脱贫攻坚方针政策落到实处。2.针对在履行脱贫攻坚政治责任不足的问题。一是提高了相关的理论知识水平,增强了学习的紧迫感和忧患意识,及时将自身的理论知识与实际工作相结合以提升综合业务和扶贫工作的效率。二是深入熟悉扶贫各项工作,从思想上和行动XX度重视扶贫工作,将综合业务和脱贫攻坚工作统筹兼顾起来。3.针对整改落实各类监督检查发现的问题没有落到实处的问题。对各类督察检查发现的问题,进行全面梳理,制定整改方案,列出整改清单,深挖根源,确保各项问题落到实处,在具体抓整改落实的过程中,全面进行面整改。4.针对形式主义官僚主义方面的问题。保证自己每月多次走访贫困户,在实际走访过程中,深入调查研究,切实解决贫困户存在的问题,将村委会的档案与

  1

  走访贫困户的实际情况进行核对,并保证档案与实际情况向对应,同时紧密联系贫困户,并从多方面帮扶贫困户,使其增收致富。

  二、对照检查存在的突出问题1.在落实巡视整改主题责任方面。主要表现在政治站位还不够高,在工作摸排上偏重于档卡资料整改完善,对扶贫工作落实的不够完善。自我加压的不够强,对脱贫攻坚工作虽然能够坚持深入贫困户,但自我施加的责任压力不够强,政治、思想和行动的自觉性不高。2.在整改落实各类监督责任还有一定差距方面。对各类督察检查发现的问题,制定整改方案,并且列出了整改清单,深挖根源,但具体抓整改落实时,对反馈帮扶对象的第一手资料、摸排的工作没有及时“回头看”,落实的不够扎实,对自己的工作要求不高,没有警钟长鸣的急迫感,有依赖思想,对问题查的不够具体,个别问题只在面上进行了整改,没有从根本上解决问题。3.“两不愁三保障”方面突出问题整改还不够到位的问题方面。由于村委会多次组织开展驻村帮扶和节日慰问等相关活动,忽视了深入调研了解村情民意,对于定期入村现场办公、入户解决实际问题坚持的不够经常。在处理贫困群众的问题上具体办法不多,没有主动思考工作的意识,对脱贫攻坚工作中,存在的中摸排、轻检查,实地深入村农户与的检查力度不够,导致有问题遗漏。4.政策落实仍不够精准问题方面。工作主动性不强,由于今年的高强度脱贫攻坚工作,使得自己的精神状态方面有些疲惫,感觉力不从心,缺乏主动关心、主动去抓的意识,贯彻上级扶贫部署缺乏有针对性的、精准的工作措施等问题。遇到新的工作问题,处理起来心存疑虑,担心决策失误,有些过于谨慎。5.驻村帮扶工作有削弱迹象问题方面。在思想上还是重视不够,缺乏主动性和自觉性,缺乏热情,在应付日常琐事中淡化了思想上的学习,没有将理论贯穿到日常工作中去,到时理想信念有松动,群众观念有所淡化,导致帮扶工作不是很到位,有削弱的迹象。6.资金项目管理使用不规范问题方面。由于检察院派驻干部驻村工作,其中一名为驻村第一书记长期驻村对村资金项目的管理进行监督,目前使用情况比较规范。三、产生问题的原因

  2

  (一)政策研究不够透。脱贫攻坚工作开展以来,虽然也注重相关政策理论和业务知识学习,但在深入的理解和应用上没有将其提升到足够的高度。把太多主要精力放在了其他分管工作政策法规上,导致对扶贫理论政策思考领悟的少,耐心研读不够,对精准扶贫到底怎么扶等问题还缺乏深入研究和实际举措。

  (二)宗旨意识不够强。因本人毕业后多年在基层工作,自认为非常了解农村工作,忽视了深入调研了解村情民意。仅满足村委会里组织开展的驻村帮扶和节日慰问等相关活动,对于定期入村现场办公、入户解决实际问题坚持的不够经常。在处理贫困群众的问题上办法不多,有时还会有依靠乡人民政府想办法的思想,方法也偏向于简单。

  (三)工作作风不够实。一是对精准扶贫工作深层次的思考、研究不够,对扶贫方式考虑不周全办法不多路子不广,二是工作落实力度还需要进一步加强。往往是前期进行了摸排部署,也能及时跟踪督促检?耍?但是还有一些工作没有完全落到位。

  四、整改措施下一步工作中,我将认真对照脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见,结合查摆出来的问题,狠抓整改,确保实效,扎实做好整改。(一)提高思想认识,学深悟透扶贫政策。一要增强“四个意识”,切实提高政治站位,明确政治责任,强化政治担当,认真把xxxxx关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚各项决策部署落到实处。二要深入学习掌握中央、自治区、地市对脱贫攻坚工作的相关要求部署,加深对脱贫攻坚各项政策的理解认识,坚持把脱贫攻坚工作作为一项重大政治任务来抓,做到思想上重视,落实上迅速。(二)增强宗旨意识,充分调动脱贫积极性。自觉强化宗旨意识,为民意识、责任意识,把脱贫攻坚工作放在心上、抓在手上。保证充足的走村入户扶贫帮困工作时间,并及时宣传扶贫新政策,准确解读扶贫新措施。

篇十三:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  精准帮扶问题整改精准帮扶方面存在问题整改落实

  精准帮扶方面存在问题整改落实精准帮扶方面存在问题整改落实

  一、存在问题及其原因分析帮扶联系人和帮扶措施没有实现全覆盖,帮扶措施单一且同质化现象突出,帮扶项目达不到预期效果。深入分析原因,主要有以下几个方面:(一)一些地方和部门对“双包”要求落实不够。一是一些地方领导干部特别是党政主要负责同志重视不够,没有真正把“单位包村、干部包户”要求落实到位。二是部分帮扶单位没有组织本单位干部联系包户,有的虽然选派了干部,但后续支持力度不够,帮扶资源未得到充分利用。三是部分牵头帮扶单位未能有效发挥协调督促作用,合力帮扶不到位。(二)基层帮扶干部队伍建设不够。一是部分帮扶干部对脱贫业务不熟、政策不清,有的仅停留在“结对”和走访慰问层面,缺乏切实可行的帮扶思路和措施。二是不少帮扶联系人本身只是一般村干部或基层普通工作人员,资源有限,措施不多;有的帮扶联系人一人联系多户甚至十几户,没有足够的时间和精力开展帮扶,容易流于形式、走过场;不少村级扶贫专干由村文书兼任,存

  在“专干不专”现象。三是驻村工作队“不成队”现象突出,没有形成“专班”,驻村工作队往往只靠队长单兵作战,影响了帮扶实效。

  (三)因人因户因村施策不够。一是不少帮扶干部没有结合贫困户致贫原因和帮扶需求制定帮扶计划,缺乏针对性,难以做到“精准滴灌”。二是帮扶中大多采取资助类项目为主的“输血式”扶贫,因地制宜发展产业扶贫、就业扶贫等力度不够,“造血式”扶贫办法不多。三是宣传动员不够广泛深入,不少贫困户存在等靠要的思想,其主体作用没有充分发挥,内生动力未能进一步激发。

  (四)开展监督考核力度不够。一是对实施帮扶项目的脱贫成效缺乏科学有效的评估,没有把带动贫困户的户数、增收脱贫实效列入评估内容。二是对帮扶工作队队长和帮扶联系人的督查考核力度不够,未能真实记录驻村时间和帮扶成效等,难以保证工作队队长“下得去、留得住、融得进、干得好”和帮扶联系人勤上门、帮得实。三是对帮扶单位的考核体系有待完善,对帮扶单位的压力传导和正向激励不够。

  二、整改目标任务根据新形势、新要求,进一步完善定点帮扶工作机制。加强基层党组织建设,抓党建、促扶贫,打造一支“不走的扶贫工作队”。不断创新帮扶方式,因地制宜、因户施策,突出产业扶贫、就业扶贫等基础性措施,逐步解决帮扶措施单一等问题,进

  一步激发贫困群众内生动力。结合建档立卡信息系统数据完善工作,完成贫困户帮扶联系人和帮扶措施全覆盖。

  三、主要整改措施(一)压实帮扶责任。一是贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强中央单位定点扶贫工作的指导意见》(厅字〔20XX〕13号),研究出台我省实施意见,并指导各市、县进一步完善帮扶机制。二是开展定点帮扶工作专项督查。计划年内组织开展2次帮扶工作专项督查,并公开通报结果,督促市、县将定点帮扶工作摆在更加突出的位置,切实做到帮扶全覆盖。三是抓好突出问题整改落实。对脱贫户中没有帮扶联系人、没有安排帮扶项目、帮扶联系人全年没有上门的,相关县(市、区)要列出任务清单,限期整改,依单销号,确保整改到位。各市、县(市、区)针对“精准帮扶措施不得力问题”开展自查自纠,确保问题早发现、早解决。四是进一步明确脱贫攻坚期内帮扶政策保持稳定。脱贫攻坚期内,已出列贫困村的定点帮扶单位不变动、驻村扶贫工作队不撤离,已脱贫户的帮扶联系人不脱钩。(二)配强帮扶队伍。一是落实省委关于选派副县级以上干部担任贫困村

  高到户帮扶的精准性、实效性。三是按照分级培训原则,省级层面今年举办2期省直单位派驻

  市县领导班子考核和省直帮扶单位脱贫攻坚帮扶成效考核中的权重,提高考核工作的科学性、有效性。

  精准帮扶方面存在问题整改落实材料在省交叉考核、审计和第三方评估反馈内容中,存在帮扶信息不准确、帮扶手册不完善、帮扶工作履职不到位、帮扶措施不精准的问题,深入分析其原因,主要有以下几个方面:(一)帮扶要求落实不够。一是部分帮扶力量重视程度不够,责任感、紧迫感和积极性有待加强。二是部分派员单位以人手不够为由,将第一书记留在……一)压实帮扶责任。一是进一步细化明确联系领导、帮扶单位、驻村工作队、第一书记、农技员、家庭医生工作职责。落实帮扶任务提示单,解决帮扶工作中出现的问题。严格落实帮扶“五到位”责任制,确保帮扶下沉到村、到户、到人,提高帮扶实效。二是常态化开展专项督查指导,对脱贫攻坚及干部驻村帮扶工作进行全程跟踪督促指导,采取集中检查、现场抽查、随即调查等方式,定期或不定期开展巡回督查,将巡回督导的结果运用到对乡镇、部门的日常管理和领导班子建设中。三是抓好突出问题整改落实。对帮扶信息不准确、帮扶手册不完善、帮扶工作履职不到位、帮扶措施不精准的问题,相关单位要列出整改清单,限期整改,依单销号,确保整改到位。(二)配强帮扶队伍。一是加强脱贫攻坚干部队伍建设,严格保持贫困乡镇党政正职,贫困村党组织书记、第一书记队伍稳

篇十四:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  扶贫反馈问题整改报告范文集合3篇

  巡察反馈问题整改情况报告

  根据市委统一部署,2022年8月16日至9月25日宁国市委第四巡察组对南极乡进行了巡察。巡察组于2022年2月14日对南极乡在执行廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面存在的突出问题提出了巡察反馈意见。南极乡党委将巡察整改工作作为一项严肃的重大政治任务和当前头等大事牢牢抓在手上,坚持立行立改、全面整改,坚持举一反三、标本兼治,确保整改取得扎实成效。截止目前,巡察组反馈意见中指出的五个方面十七个问题已基本整改到位,巡察整改取得阶段性成效,现将巡察整改情况予以公布。

  一、明确整改目标,切实做好整改

  乡党委分别于2月14日、2月21日召开专题党委会研究整改方案,并于3月10日召开巡察工作整改推进会,安排部署推进整改工作。及时成立由乡党委书记任组长的南极乡落实市委第四巡察组巡察反馈意见整改工作领导小组,并设立巡察整改办公室(设在乡纪委),负责整改工作的日常统筹和督查等。

  (一)制定整改方案,问题逐步解决。按照立行立改和分类整改的原则,在巡察整改期限,坚持从执行党的政治纪律、政治规矩方面、执行党的组织纪律方面、执行党的廉洁纪律方面、执行党的群众纪律、工作纪律、生活纪律方面、执行中央“八项规定”等方面入手,认真梳理具体问题,详细制定整改方案,建立问题清单、任务清单和责任清单,逐项分解、逐项落实、逐项销号,切实解决巡察组反馈意见中提出的突出问题。

  (二)健全工作机制,细化任务分工。制定了反馈情况整改落实责任分解表,细化了整改任务,明确了责任分工,要求班子成员把落实巡察整改任务作为当前工作的重中之重来抓。按照巡察办提出的“件件有着落,事事有回音”要求,明确乡党委主要负责同志为落实整改任务的第一责任人,各分管领导为直接责任人,确保整改工作落实到位,不走过场。具体经办人相关工作进展情况要及时向整改办公室报告,遇有政策性的问题或困难,及时向分管和主要领导请示汇报。

  (三)制度更加规,确保整改长效。坚持教育引导和科学管理相结合,进一步健全完善相关制度,形成科学规、有效管控的体制机制,从源头上遏制类似问题的再次发生。

  (四)坚持标本兼治,作风明显转变。切实用好巡察成果,以点带面,全面提升党员干部忠诚履职意识、廉洁自律意识、依法行政意识,实现全乡党风政风进一步好转,发展环境进一步优化。

  二、严格对照反馈意见,逐条逐项进行整改

  (一)着力解决党委主体责任和纪委监督责任弱化的问题

  1.党委对党风廉政建设主体责任落实不到位。

  一是于3月20日召开党建工作会议,与各党(总)支部签订党风廉政建设责任书,把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,把主体责任延伸到基层,传达到一线,形成一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的工作局面。

  二是制定下发南极乡党委中心组学习计划和制度及2022年机关干部学习实施方案,每周五安排1名干部上台讲课,将党风廉政建设纳入重点

  学习容,同时,利用集中学习日的机会,及时传达学习上级有关文件和会议精神等。

  2.基层党建工作开展不健全。

  一是召开党建工作会议,部署全年党建工作,与各党(总)支部签订党建目标管理责任书,下发《2022年南极乡党建工作意见》,要求各党(总)支部按照南极乡2022年党建工作“一单清”工作任务表开展全年党建工作,实行党建工作月调度制度。

  三是严格按照党章党规党纪办事,着力增强党政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格落实“三会一课”,加强党员队伍建设,制定下发《关于进一步加强全乡党员教育管理的意见》,努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。

  3.纪委监督责任履行不到位。

  一是严格按照“三转”要求,做到纪委书记、纪委副书记专职,明确职责定位,聚焦党风廉政建设和反腐败斗争,紧紧围绕监督执纪问责,集中精力把职责围的事管好,切实做到突出主业、不越位不错位不缺位。

  二是注重强化乡纪委一班人的素质能力建设,积极推荐参加上级组织的各类学习培训,坚持纪委班子每月集中学习制度,打造一支执纪铁军,聚焦主业主责、大胆创新办案,把纪律和规矩挺在前面,实践好监督执纪“四种形态”,坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。

  三是严格执行宁国市纪委《关于落实党风廉政建设监督责任的实施办法》,完善“一案双查”制度,不断健全责任分解、检查监督、倒查追责的完整链条,确保乡纪委正确履行监督职责。综合运用教育监督、谈话监

  督、考核监督、信访监督、公开监督等多种形式进行监督,提高乡纪委的监督效果。巡察以来,共处理违纪党员11名,其中开除党籍1名。

  4.党委、政府领导班子缺乏沟通。

  一是制定下发《关于进一步规南极乡党委会议题收集和材料审核等有关工作的通知》,确定了乡党委会议题研究的围,规了党委会议题的确定程序,进一步明确党委会有关工作纪律要求,加强党委、政府领导班子沟通。

  二是充分发挥集体领导作用,凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等,必须经集体讨论作出决定,推进决策科学化、民主化、制度化。

  5.村干部走读现象突出。

  一是制定下发《关于进一步严格村干部坐班值班制度的通知》,从村干部坐班值班制度的主要容、基本职责、工作纪律等方面进一步进行了规。

  二是将村干部坐班值班情况作为基层党组织建设“创新创优年”活动的重要任务,纳入农村基层党组织建设年度目标责任制考核体系,与村干部绩效报酬发放、评先评优挂钩。

  6.存在村干部包揽工程的现象。

  一是经乡纪委调查核实,时任村干部对所涉工程项目负责督促协调,并未包揽。

  二是要求各村今后认真贯彻落实市财政局、公管局印发的《宁国市限额以下小型工程项目交易操作规程》文件要求,在下一步工作中研究并完善村级工程招投标办法,细化并明确招投标流程,加强对招投标参与者的

  资格审查,对村干部未经招投标程序参与本村工程的情况予以严厉打击,形成严抓严打的态势,从根源上杜绝这一现象的发生。

  三是严格落实领导干部“一岗双责”制度,加强班子成员对分管村级项目工程的监管力度。加强对村干部《廉政准则》教育,提高村干部依法执纪意识,坚决遏制违法违纪行为的发生。

  (二)着力解决八项规定执行不严格的问题7.公务接待上香烟,用公款购买土特产、纪念品。一是对明细项目进行了核实并督促经办及相关人员清退了相关费用。二是认真贯彻中央“八项规定”和省市委有关作风建设要求,及时更新和完善本单位政府采购制度、财务报销制度等控制度,厉行勤俭节约,坚决杜绝违规公款购香烟、土特产,从严控制公务接待、会议费用。8.“三公”经费开支较大。一是严格执行公务接待相关规定,按照“四单合一”要求,控制接待标准,减少陪同人数,规批报手续,及时结算。二是实行“一支笔”审批和财务公开制度,每年按规定比例下降。(三)着力解决津补贴发放不规的问题9.村级发放没有明文规定的经费的情况。一是对所反映情况逐一进行核实。二是严格遵守上级要求的关于各类津贴、奖金的统一标准和发放围,认真审核,不扩大津贴、奖金发放的围和金额,坚决杜绝违规发放津补贴。10.乡政府发放没有明文规定的津补贴情况。

  一是严格遵守上级关于各类津贴、奖金的统一标准和发放围,全面核查,共清退没有明文规定发放的津补贴7万余元。根据巡察组反馈的共性问题中,乡镇基层站所双重享受津贴问题已经核实清楚,已全部清退。

  二是修改完善《南极乡机关管理制度》《南极乡财务管理制度》,进一步规差旅费管理、各项资金发放等。

  (四)着力解决民生工程相关资金使用不规的问题

  11.低保报批等方面存在优亲厚友的情况。

  一是乡民政所已组织各村自查摸排及群众监督公示,暂未发现违规行为。

  12.对危房改造户把关不严。

  经调查核实,反馈的7户危房改造户在当地确实属于困难户,经村民代表评议通过,符合标准。因考虑建房实用性,南极村民基本上都是举债建房,建房面积超标属实。下一步在危房改造户验收审核中将按照危改政策严格把关。

  (五)着力解决村级工程管理不规及村级财务管理不规的问题

  13.一事一议项目资金管理有漏洞。

  一是经核实2022年—2022年共申报一事一议财政奖补项目39个,申请财政奖补资金345.548万元,所有申报的项目暂未发现以旧充新、多头申报套取财政资金及私设小金库现象。

  二是今后将严格项目审批,加强项目检查验收和奖补资金监管力度,村级一事一议财政奖补项目通过验收后,及时申请专职审计机构对项目进行全面审计后,乡财政方可拨付奖补资金。

  14.用非工程发票支付工程款。

  一是研究制定完善我乡村级财务管理办法,健全工程项目管理制度。

  二是由村委会带领村民建设或改造村技术含量不高的零星基础实施类工程,按照“四议两公开”工作程序,报政府审核确认后实施,工程款支付时附详细记录。

  15.白条入账。

  一是成立村级财务核查小组,对反馈的白条入账问题进行了核查。通过核查,相关支出事项均真实存在,暂未发现虚报冒领等违规情况。出现白条入账情况,是由于当时乡农经站对村级财务管理不规、要求不严格,村委会考虑节省税款多做些事情,导致白条入账。

  二是研究制定完善南极乡村级财务管理办法,严格规支出票据管理,所有工程类支出必须完善手续开具正式发票后兑现资金,从源头上减少白条入账和违纪违规支出。16.现金支付大额款项。

  规货币资金管理制度,进一步加强大额资金使用管理,村级日常开支实行备用金制度,明确备用金限额及支付围。17.村务监督委员会形同虚设。

  一是于3月21日对村务监督委员会主任及村主要负责人进行了业务再培训。

  二是出台《南极乡村务监督委员会考核办法》,将考核结果与务工补贴挂钩,今后将严格按照考核办法兑现奖惩。

  三、进一步巩固巡察整改成果,统筹推进南极乡各项工作

  在市委第四巡察组的指导下,经过三个多月严肃认真的整改,南极乡的巡察整改工作取得了初步的、阶段性的成效。全体党员干部坚持全面从严治党的思想自觉和行动自觉得到进一步增强,巡察反馈的一些突出问题得到有效解决,一些制度机制得到建立健全,各项工作稳步推进。但全面从严治党永远在路上,整改工作和人民群众的期待相比,还存在差距和不足,必须持之以恒、久久为功,注重举一反三,深刻剖析根源,及时建章立制,实现整改成果制度化、长效化。

  (一)强化党的领导,落实“两个责任”。

  按照当前形势,认清党风廉政建设的重要性和紧迫性,自觉履行党风廉政建设主体责任和监督责任。严格按照党章和其它党法规开展工作,落实管党治党责任,发挥党委领导核心作用。同时,加大对违反党规党纪行为的惩处力度,要在全乡中起到警示作用,强化效能建设、转变工作作风,加强纪检监督职责。

  (二)加快推进党的建设,规组织生活。

  乡党委要加强对党建工作的谋划和部署,党(总)支部积极配合,提升党建工作水平。及时修改和完善党建制度,建立健全党建工作责任制,认真落实党建工作和业务工作同步规划、同步部署、同步实施、同步检查、同步考核“五同步”要求。及时制定党建工作计划,编制目标任务书,明确考核要点。各级党组织负责人要重点督促,层层压实责任,将压力传导到每一位党员。定期更新党务、政务公开栏,做好重大事项和重点工作信息公开,自觉接受群众监督。

  (三)转变思想,树立求真务实的工作作风。

  工作中坚持“一线工作法”,结合“两学一做”常态化制度化要求,主动深入基层,了解实际情况,牢固树立务实的工作作风。对违反中央“八项规定”和省、市“三十条规定”的严肃查处,以抓铁有痕、踏石留印的劲头,坚决纠正“四风”。真正做到用制度管事管人,用制度促进作风转变,切实提高服务质量和办事效率。加强日常管理,加大对党员干部作风方面突出问题的整顿力度,着力解决执行不力、效率低下、庸疲懒散软和影响发展环境等方面的突出问题,教育广大党员干部要敢于负责、勇于担当,奋发有为地开展工作。

  某某某村关于精准扶贫督查组反馈问题整改报告

  某某某镇政府:

  2022年6月12日,某某某镇精准扶贫站领导督察组对某某某村精准扶贫重点工作开展情况进行督查,针对督查出现的问题,某某某村驻村帮扶工作队及驻村干部高度重视,迅速研究部署,结合工作实际认真制定整改措施,积极进行整改落实,现将整改情况汇报如下:

  一、督查存在问题

  (二)某某某户级:1.入户11户,7户无签约医生协议,6户无贷款合同.2.罗全有无会员证和借款约据.3.罗玫家无“两费票据”.4慢性病卡任务7人,办理2人进度慢.

  整改措施:

  2022年6月.16日

  反馈问题整改报告

  自扫黑除恶专项斗争开展以来,在省市委、政府的正确领导下,新民市结合本地实际,召开扫黑除恶专项斗争落实整改工作部署会议,认真贯彻落实,快速行动、严密摸排、形成声势,立行立改,坚持抓早、抓小、抓实,对违法违纪行为开展综合治理,各项工作取得了初步成效。但距离中央扫黑除恶第3督导组及省市总体目标要求,仍有一定的差距,现将存在问题与整改措施工作情况报告如下:

  一、开展情况

  (一)高度重视,强化部署安排。按照省、市委、市政府总体要求,召开各成员单位、乡镇街主要领导关于做好中央督导反馈问题整改落实工作动员会议,两次召开市委常委会议、三次扫黑除恶整改领导小组会议,扫黑办对乡镇街、成员单位主管领导进行了专题培训一次。还召集了纪委监委、组织部、宣传部、公检法等部门主管领导对该项工作进行专题研究部署,并将省市会议精神做了传达,同时对扫黑除恶专项斗争行动工作做了详尽的安排。

  (二)强化领导,夯实工作责任。成立了以市委书记、市长为组长、政法委、纪委监委、组织部、宣传部、法院、检察院、公安局、司法局主要领导为副组长、其他分管领导为成员的扫黑除恶专项斗争整改领导小组,领导小组下设办公室,负责扫黑除恶日常工作及部门协调,各乡镇街成立以党工委书记为第一责任人的工作小组,进一步落实四级书记抓扫黑除恶制度,明确任务、压实责任、形成上下责任传导体系,确保扫黑除恶日常工作有人抓,有人管,有部署,有落实。

  (三)加强宣传,营造氛围。充分利用宣传标语、横幅、一封信、宣讲团、媒体等深入广泛宣传,全力做好扫黑除恶宣传工作,营造良好的社会

  治安氛围。以案讲法,通过典型案例,对扫黑除恶专项行动工作的意义、打击重点进行广泛宣传。

  (四)突出管理,加强摸底排查。对本地区内的重点人群、重点行业进行专项检查,坚决做到黑恶必除,除恶务尽,确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的成效,为新民提供和谐稳定的社会环境。对重点群体开展问题和苗头的双重梳理和摸排,做到心中有数、目标清晰,切实为社会大局稳定保驾护航

  截止目前,收集核查各类涉黑涉恶线索252条,查结190条,打击处理嫌疑人95人,打掉恶势力犯罪集团1个,犯罪团伙6个。

  二、存在问题

  (一)压力传导不够到位。存在上热下冷现象,市委、政府高度重视,成立由副市级和副局级领导组成的扫黑除恶专项斗争督导小组,下沉各乡镇街、各成员单位,亲自部署、专题研究。但部分部门、所站思想认识不到位,重视程度不足,未制定相应的实施方案,指派专人负责扫黑除恶工作。扫黑除恶专项斗争人员配备有待进一步配齐配强,经费、物资、政策、制度等各项保障机制有待健全完善。

  (二)宣传倡导不够广泛。通过成立宣讲小组、悬挂横幅标语、发放宣传材料、集中宣传等方式强化宣传工作,但未及时将宣传记录进行规范整理归档,部分职能部门查处、惩治的案例未进行系统梳理,形成专项材料。

  (三)部门协作不够紧密。扫黑除恶成员单位职责不够明确,协调、联动机制有待健全,在推动扫黑除恶专项斗争工作中存在脱节、滞后等问题,未形成有效的工作合力,导致工作成效不明显。对一些重点行业、领域监管不够深入全面,日常监管制度有待进一步完善。

  (四)摸排打击不够精准。部分职能部门在线索摸排核查等制度建设方面存在短板和盲区,未及时建立摸排台账。摸排重点不够突出,对十类打击重点未进行认真分析研判,在征地拆迁、环保、打非治违、扶贫等易产生涉黑涉恶涉乱问题的关键领域摸排不够深入。

  三、整改措施

  (一)横下一条心,思想更加重视。把扫黑除恶上升到巩固党的执政基础上来,维护政治安全的高度,形成党政统一领导、部门全力协作的一盘棋工作格局。由纪委监委对扫黑除恶工作进行全程监督执纪,对推诿扯皮、畏难厌战、消极怠工的相关负责人进行约谈通报,造成不良影响的给予严肃问责。

  (二)宣传全覆盖,氛围更加浓厚。继续开展全覆盖扫黑除恶宣讲活动,将群众优势转化为扫黑除恶的工作优势。针对10类打击重点,广泛宣传举报奖励政策,引导动员群众主动参与扫黑除恶专项斗争,打一场人民斗争。对发现的涉黑、涉恶、涉乱问题,坚决依法严惩,巩固扫黑除恶成效,扫除基层农村乱象。

  (三)布好一盘棋,监管更加有效。落实联席会商制度,进一步整合综治、公安、司法、国土、环保、市管等部门的协作,线索联排、信息联判、问题联处,确保各部门职责分工明确,巩固齐抓共管、综合治理的工作格局。

  四、下一步工作

  1、进一步加大宣传力度,让扫黑除恶专项斗争深入人心,在全市范围内形成人人知晓、人人喊打的氛围,并及时增设扫黑除恶举报信箱,拓宽举报渠道,加大群众监督和举报力度。

  2、继续加大摸排力度,对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖,坚持对涉黑涉恶行为零容忍态度,加强与公安等各部门之间的沟通配合,营造一个稳定和谐的社会环境。

  3、加强信息报送,要严格执行周调度、月通报,每月向市扫黑办通报上月全市扫黑除恶工作情况,摸排问题及其矛盾纠纷问题,并将此项工作纳入年终目标考核,对不报、瞒报、谎报的部门进行责任追究。同时对平时的摸排行动加强信息的报送,一经发现有涉黑涉恶的行为,第一时间向扫黑办汇报,并及时向沈阳市扫黑除恶办报送工作开展情况。

  4、加强基层干部队伍管理。加大力度、坚决打击对农村把持和操纵基层政权、侵吞农村集体财产、横行乡里以及在农村组织从事涉黄、赌、毒、抢的严重败坏社会风气、危害社会治安的黑恶势力。

  5、强化各部门间的相互协作,加强联动联控机制,实现资源和情报共享,坚决打好扫黑除恶这场攻坚战。

篇十五:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  【关于对近期脱贫攻坚工作督查检查中发现问题的整改落实情况报告3篇】扶贫督查情况汇

  报

  关于对近期脱贫攻坚工作督查检查中发现问题的整改落实情况报告3篇

  篇一按照县委督查室《关于报送2021年

  案资料的问题安排专人对照缺失的部分档案资料进行收集完善现已按照相关要求已完成相关资料收集、归档。

  三、关于脱贫攻坚项目落实落地实施情况方面存在1、部分项目尚未报账进度迟缓。

  2、档案资料部分文件缺失标签需按规范修改。3、人居环境提升项目未对应资金来源规定的报账要求装档。一是针对部分项目尚未报账进度迟缓的问题我乡庚即落实专人核查因施工方未及时提供相关资料和票据致使未及时报账。经与施工方积极衔接后现已完成项目报账。二是针对档案资料部分文件缺失标签需规范的问题我乡庚即落实专人及时完善档案资料并与广告公司联系制作了规范的标签现已整改到位。三是针对人居环境提升项目未对应资金来源规定的报账要求装档的问题我乡高度重视庚即安排乡财政所对人居环境提升项目资金进行认真梳理按照资金来源及脱贫攻坚项目相关要求完善档案资料现已整改到位。四、发现问题整改落实情况方面存在部分问题整改报告与整改资料缺乏印证材料说服力不够。我乡高度重视庚即安排乡脱贫办针对问题整改情况中部分问题缺乏的佐证资料的情况及时对照问题整改相关要求逐一梳理收集有说服力的佐证材料并完善归档。

  篇二201_年是脱贫攻坚工作的关键之年县扶贫和移民工作局作为镇村帮扶单位责任重大。对照脱贫攻坚

  报情况我局认真全面落实问题整改。现将问题整改情况报告如下:一、建立组织机构加强领导。

  为充分发挥社会扶贫牵头部门作用切实做好社会扶贫各项工作及时调整成立社会扶贫工作领导小组落实专人具体负责确保各项工作落地落实。

  二、拟定工作计划落实责任。结合我县实际制定《201_年度社会扶贫工作计划》切实做到有计划、有步骤、有方法、有责任落实。同时召集各相关部门研究部署社会扶贫进一步细化工作明确职责范围落实责任到人。三、定期召开会议立查立改。局班子定期召开专题会议对社会扶贫工作中存在的问题进行梳理、分析并针梳理出的问题讨论研究出解决办法及时整改到位。确保社会扶贫工作有效开展。四、完善档案资料专卷管理。完善社会扶贫工作各项资料做好痕迹管理形成专卷归档。要求分管领导定期对社会扶贫工作资料进行检查和整理对存在的问题庚即进行整改完善。

篇十六:扶贫反馈整改对照检查材料

P>  2022年脱贫攻坚个人对照检查材料

  按照党委召开脱贫攻坚专题民主生活会的要求,联系自身扶贫脱贫攻坚工作实际,认真查摆问题,剖析根源,明确整改措施,现将个人对照检查情况汇报如下:

  一、存在的问题及原因1、思想认识不到位。落实扶贫任务往往是仅仅完成上级下达的规定任务,扶贫脱贫攻坚责任意识、使命意识不够,缺乏主动性。责任没有完全靠实,在思想上重视实物资金扶贫,轻视精神扶贫。2、宣传工作不到位。作为一名工作队队长,对扶贫脱贫攻坚的宣传工作还有待进一步深入。没有及时地把上级精神和政策宣传到位,对扶贫脱贫政策法规宣传不够、力度不大、宣传面不广,群众对精准扶贫政策,尤其是金融扶贫、保险扶贫和产业扶贫政策知晓率低。3、支部理论学习抓得不紧。主要表现在党员干部忙于业务时间多,自行学习时间不充分、学习内容不深入,不系统、不透彻,缺乏深层次思考,未能真正系统、透彻地学习领会上级精神,达到通过学习服务群众的目的。理论学习联系实践不够紧密。忽视理论与实践的辨证统一关系,理论学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,不善于用马列主义的立场和观点分析问题,不善于用____理论认识问题、解决问题,创造性开展工作。4、贯彻民主集中制的质量不够高。主要表现在一是正确处理民主与集中两者关系上做得不够。发扬民主不够广泛,或者只是流于形式,表面的民主,有时开会的议题通报不具体、不及时,会中临时协议的问题也比较多,与会者思想准备不足,影响决策质量。二是对重大问题的讨论研究不够深

  刻,研究具体问题比较认真,研究重大问题比较粗浅。5、党管干部管理抓得少。主要表现在对党员干部廉政教育少,还存在门

  难进、脸难看现象。八项规定出台以前,存在超标准接待现象。好人主义比较严重,平时对干部管理有一种不敢管、怕得罪人的现象。

  6、争先创优意识不够强,满足于现状思想比较严重。主要表现在干工作标准不高,等靠现象比较重。强调客观原因多,找主观因素少,干起工作来没有自己的特色,思想认识上存在偏差。

  二、存在问题的主要原因1、政治理论学习不够,政治敏锐感不强。党支部班子对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足,强调实际工作作用的多,强调理论学习的少,没有危机感。没有把政治理论学习放在一个更重要的位置,在学习上存在一定的片面性,缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解。对理论与实践的辨证唯物关系理解不深刻,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能很好地用马列主义的立场和观点分析问题,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。2、执行民主集中制质量不够高。贯彻执行民主集中制的质量和能力不高,对民主集中制的内涵把握得不够准确。民主气氛不浓,主要是存在怕得罪人,做老好人思想。做思想工作时不深入,不到位,不能放下架子,放下面子,深入群众中去,而只是停留于形式,做表面文章。3、同党员干部沟通少,思想交流少。对党员干部的工作、学习、生活关心不够,掌握情况不全面、不细致,忽视了经常性思想工作。如平时交待工作任务、压担子多,听干部汇报工作多,很少主动找干部谈心交心,未

  能够真正了解干部冷暖。4、进取精神退减,宗旨意识还不强。没有从思想深处彻底解决好我是谁、

  为了谁、依靠谁的问题,在工作中未能始终坚持把服务人民群众作为出发点和落脚点。为人民服务的宗旨意识不够强,对基层的帮助还不够,需要真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

  三、整改措施1、全面提高思想认识。提高扶贫脱贫攻坚政治敏锐性,认真学习落实中央和省市县委扶贫脱贫精神,以打好打赢扶贫脱贫攻坚战总揽工作全局,履职尽责、担当实干、服务大局。2、加强扶贫政策学习。认真接受各级组织的扶贫脱贫攻坚培训,自觉进行扶贫政策自学活动,认真学习,提高认识,学深吃透扶贫政策和精神,提升精准扶贫知识水平和业务能力。3、规范提升基础工作。自觉开展扶贫脱贫基础工作规范提升专项行动,对照上级要求、验收标准和先进样板,确保扶贫脱贫各个流程符合程序,确保档案内容完整、填写规范、数据真实、信息一致,夯实扶贫脱贫基础性工作。4、强化宣传工作力度。一方面通过各种平台宣传上级扶贫精神和扶贫政策,加大宣传力度,扩大宣传面,尤其是群众需求较高的健康扶贫、保险扶贫、产业扶贫政策等;一方面积极汇总我镇扶贫脱贫攻坚工作亮点,向上级汇报脱贫成效,向群众宣传扶贫成果,提升群众认可度。按照本次脱贫攻坚专题民主生活会要求,我深入学习____总书记关于脱贫攻坚系列讲话精神和中央、省、市委脱贫攻坚会议精神,重点对照省市

  委扶贫领域专项巡察反馈的意见,以解决突出问题为突破口和总目标,在深入学习、广泛征求意见的基础上结合思想和工作实际,认真深刻进行自我分析,深入查摆并剖析责任落实、思想意识、实际行动、精细程度、产业促脱贫五个方面存在的突出问题,坚持问题导向,有针对性地制定整改措施,立行立改务求实效。下面,就对照检查情况作以汇报:

  一、存在的突出问题(一)责任落实方面一是帮扶履职不全面。在履行帮扶责任时,虽然能够严格按照规定要求开展帮扶工作,按时深入贫困户家中了解现实情况、宣传扶贫政策。但是在与贫困户交流时,缺少深层次的探讨,导致对贫困户的最迫切需求作出针对性强的帮扶指导措施。例如,在向贫困户宣传扶贫政策时,只是将各项政策逐一的讲解,对符合贫困户实际需要的政策侧重程度不够,讲解程度不深,虽然所帮扶的贫困户最终能利用各项政策解决问题,但是在一定程度上影响了实效性。二是督导检查不严实。在扶贫领域问题整改工作中,虽然能够严格按照方案要求进行监督检查,及时发现问题、督促整改,保证整改工作有序推进。但督导检查的力度还不够大,对各相关单位开展整改工作督导的不够严,还只是进行常规性督查,没有切实做到时刻跟踪问效。例如,在进行汇总梳理省委

  一是理论武装不扎实。在脱贫攻坚理论知识学习上,虽然能够坚持集中学习和个人学习相结合,积极主动学习____总书记的扶贫开发战略思想和脱贫攻坚系列讲话精神以及中央、省、市委脱贫攻坚会议精神,但是在结合实际学习研讨、带着问题学习思考上做得不够,还是学得不深、理解不透、实践不足。例如,虽然自己很注重扶贫理论知识的学习运用,但是在学习系列讲话上,还是缺乏系统性地研读和深层次地思考,没能做深度交流研讨,没能做反反复复学,政治理论学习有时存在联系实际不紧、聚焦问题不够,久而久之势必会影响到主观世界的改造、影响到党性修养的锤炼。

  二是进取意识不强烈。面对繁重的工作任务,虽然能够全身心地投入到工作中,但有时干事创业的精气神有所松懈,有时还是求稳思想较重,干劲有余、闯劲不足,缺乏强烈的进取精神。例如,能够深刻认识到产业扶贫在脱贫攻坚中的重要作用,但是在如何进一步发展壮大扶贫产业、充分发挥产业带动效益上,不够创新大胆,没有提出足够多的科学招法和合理建议供县委参考,没有充分发挥参谋助手作用,一定程度上影响了三服务质效。

  (三)实际行动方面一是调查研究不深入。到基层调研时,多是注重主要事项开展调查研究,对如何满足贫困群众文娱生活需要、提升贫困群众幸福感,还是缺乏解剖麻雀的精神,没能做多做足蹲点调研,更好地同群众面对面沟通交流,全方位深层次了解贫困群众心里需求,一定程度上影响了扶贫工作成效。例如,到基层调研检查时,主要还是围绕三通三有和三率一度、产业带动等

  重点工作进行,缺乏对村级公益事业发展情况和贫困群众精神文化生活方面调研,影响贫困群众物质、精神双富足,进而一定程度上影响扶贫满意度。

  二是纪律执行不彻底。在督促提醒相关部门及时开展省市委扶贫领域专项巡察反馈问题整改上,虽然能够落实工作纪律,但是在执行上有时不够严格、不够到位,没能充分彰显纪律的严肃性。例如,对整改工作推进较慢的单位有时为了保持整改工作热情和积极性只是做了口头提醒,没有及时下发督办通知,虽然没有影响到整改工作的整体推进,但是体现出了督办纪律执行的还不够严格彻底。

  (四)精细程度方面一是工作摆布不均衡。虽然能够兼顾所有工作,认真完成各项任务,但是没能对所有分管工作坚持精细化工作态度,将各领域工作合理计划、摆布均衡。例如,在平时的工作中,多是将办公室工作摆在首位,投入主要精力做好服务,但是对统战部负责的社会扶贫工作重视程度相对不够,研究思考不足,没有追求绣花功夫,长此以往会影响社会扶贫作用的发挥。二是标准要求不严格。对各项工作能够站在全局的高度统筹规划,以全面振兴发展为目的进行统筹推进,但是没能对所有工作都坚持高标准、严要求,存在重点领域重点工作抓的紧抓的严,日常性工作按部就班的问题。例如,对文件管理、办会接待、脱贫攻坚等主要工作重视程度相对较高,工作要求严、标准高,反复强调重要性严肃性,并时时进行监督问效,而对其他的信息报送等常规性的工作只按照常规方法进行布置落实,对工作的要求和标准相对有所放松,没能深入的进行研究,追求卓越创新工作方

  式方法,导致常规工作成效还不够突出。(五)产业促脱贫方面一是工作推进不到位。在推动产业带动贫困户脱贫上,指导贫困户借助

  产业带动脱贫研究的还不够细致深入,还是只围绕现有产业进行带动,没有穷尽办法延伸扩展,探索新的效益增长点。例如,在贫困户发展小园经济上,没有深入的研究如何完善品种种植结构,引导贫困户依据市场需求选育品种,只是向贫困户推介常规种植主流品种,缺乏竞争力强的特色作物。

  二是动力激发不充分。在扶智、扶志相结合上,虽然能够下大力气对所包扶乡镇贫困群众进行教育引导,结合产业带动激发贫困群众的内生动力,但是从实际效果来看,参与热情还不够高,还需采取更有效的措施,变要我脱贫为我要脱贫。例如,在研究产业覆盖带动脱贫工作中,对包扶乡镇贫困群众中无劳动能力或比较懒惰的人员采取的带动措施针对性不够强,致使其积极主动参与到产业发展的热情不高,存在等、靠思想,内生动力没有得到充分激发。

  二、问题产生的原因在查摆问题和党性分析的基础上,对照省市委扶贫领域专项巡察反馈的意见,聚焦脱贫攻坚工作的具体要求,深刻剖析了问题产生的原因。主要有以下几个方面:一是担当精神不足。是否具有担当精神,是否能够忠诚履职、尽心尽责、勇于担责,是检验每一位领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。检省自身存在的问题,究其根源是缺乏功成不必在我

  的责任担当精神。虽然自己能够认真履行责任,按要求做好各项工作,但是做的还不够到位,没有切实有效发挥帮扶作用,更好地发挥党员领导干部的表率作用和引领作用。通过剖析问题产生根源,使我更加深刻地认识到,作为党员领导干部,必须时刻不忘初心牢记使命,始终把忠诚担当作为做人从政的信条,切实增强责任担当,埋头苦干实干,做一名作用发挥合格的党员领导干部。

  二是理想信念不牢。只有坚定理想信念,不断增强政治定力,守护好共产党人的政治灵魂,才能在脱贫攻坚工作中发挥作用。检省自身存在的问题,思想根源是理想信念有所滑坡,实质是政治坚定性不够强的表现。虽然自己始终对政治理论学习的重要性和紧迫性有深刻认识,也能够自觉加强政治理论学习,但是还没有投入更多的时间和精力,还存在政治理论学习存在的不深不透、运用创新不足等问题,一定程度上影响了理想信念坚定性和政治坚定性。通过剖析问题产生根源,使我更加深刻

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