针对这次疫情放假召开一次会议7篇针对这次疫情放假召开一次会议 2022年疫情防控会议记录2篇 同志们：今天再次召开XXXX新冠肺炎疫情防控工作会议，是按照XX书记批示精神和XX市长的要求，召开下面是小编为大家整理的针对这次疫情放假召开一次会议7篇,供大家参考。
篇一：针对这次疫情放假召开一次会议
2022年疫情防控会议记录2篇同志们：今天再次召开XXXX新冠肺炎疫情防控工作会议，是按照XX书记批示精神和XX市长的要求，召开的一次重要会议，目的就是从操作层面上对全市防控形势进行再研判，对各区县、各部门防控职能进行再明确，对全市防控工作开展进行再动员、再部署。刚才，X主任通报了全市新冠肺炎疫情防控工作有关情况，可以看出，各级各部门作了大量富有成效的工作，但决不能掉以轻心，心存侥幸，要进一步提高政治站位，严格落实防控责任，确保人民群众度过一个健康祥和的春节。下面，针对疫情防控工作，我强调几点意见。第一，要充分认清严峻形势。这次新冠肺炎疫情来势汹汹，当前又正值复工期间，返程人员流动密集，全市防控新型冠状病毒疫情任务艰巨，形势不容乐观，主要体现在三个方面：疫情发展态势仍需提高警惕。一是我市报告疑似病例X例。刚才通报中指出，我市XXX医院报告X例输入性疑似病例，目前正在进行实验室检测。这起疑似病例的出现，标志着我市防控工作从备战状态进入战斗状态。二是全国防控形势严峻。全国确诊病例仍在增长。截
至2月X日24时，这个数据已经减少至国内XX个省确诊XX例，死亡XX例;较前一日分别激增XX例、X例;涉及省增加12个。目前武汉市自2020年1月23日10时起，全市城市公交、地铁、轮渡、长途客运暂停运营;机场、火车站离汉通道暂时关闭。我市1月X日X点X分也报告X例输入性疑似新冠肺炎病例，虽然第一次病毒核酸检测阴性，但也提示我们必须高度重视，不能放松警惕。三是疫情传播性质进一步明确。专家认为，在传播方式上，可以肯定存在飞沫传播，几乎可以肯定存在接触传播，尚不能确定是否存在空气传播;具备人传人能力，已发现医疗机构传播、社区传播，病毒存在变异的可能，疫情存在进一步扩散的风险。其他省市，也出现了医务人员感染情况，防控形势严峻。
社会舆论需要证明引导。随着疫情的快速发展，我市群众的对疫情的紧张心理有所缓解，但仍不能放松。从市卫健委搜集的舆情信息来看，2月X日X时至XX日X时，新型冠状病毒疫情涉及舆情信息多达XX余篇，较前一日的X篇，任然增长了X人。从市热线办关于新型冠状病毒疫情相关咨询求助量来看，2月X日X:00—2020年2月X日X:00，热线共受理市民反映新型冠状病毒相关问题XX件，较前一日激增XX件。关于XX出现确诊病例、疑似病例等不实消息在一些网站、微信等各类载体传播。口罩等防护用品在零售药店脱销。市
民迫切希望官方及时公布疫情动态，以有序有力的防控措施保障市民安全。
当前客观形势仍需提高警惕。一方面群众防护能力不高。虽然群众对于当前疫情有了一定认识，但鉴于病毒存在变异的可能，再加之我们整个社会面的宣教工作、排查工作、指导工作在深度和广度上还远未到位，群众的防护意识还比较差、防护能力还不强。另一方面复工返程节点已然到来。虽然有疫情肆虐，但返程人流交织，群众性集会活动增多。从公安大数据和大情报平台实名制轨迹、火车订票、民航订票等信息分析，得出2月X日至2月XX日，经XX乘铁路和飞机来济人员就多达XX人，重点群体防控压力巨大。
对此，大家一定要站在讲政治、讲大局、讲稳定的高度，真正警醒起来、迅速行动起来，各司其职、严阵以待，以战斗状态投入到防控新冠肺炎各项工作中，切实维护群众健康权益，切实保障社会稳定。
第二，要切实加强组织领导。XX已经建立起XX任组长，X部长、我和XXX任副组长，有关部门主要负责同志任成员的领导小组，领导小组办公室设在市卫健委。领导小组各成员单位主要负责同志要亲自抓负总责，把各项防控处置措施落实到位。区县、街镇、社区都要成立由主要负责同志任组长的疫情防控工作领导小组，严格实行各级“一把手”负责制，按照属地管理分级负责的原则建立工作机制，各
负其责、协调配合，做到区县包街镇，街镇包村居，形成从上到下、从下到上的防治网络。要落实责任，卫生健康部门要发挥好牵头部门作用和专业技术优势，成立工作专班，统筹做好疫情监测、医疗救治、后勤保障、综合督导等工作;公安部门要加强社会治安管控，严厉打击涉疫情的违法犯罪活动;市场监管、农业等部门，要加强农贸市场管控，重点加强对农贸市场动物屠宰规范化管理;铁路、民航、交通运输部门要做好旅客及相关人员信息登记等工作，协助做好密切接触者的追踪与管理，对来自疫情地区的人员要密切监测，一旦发现有可疑之处，要核查到位，并采取应对措施;文旅部门负责对旅行社组织的旅游团队及人员做好宣传、登记、观察工作，协调集中留观人员居住场所;宣传部门要把握宣传报道口径，确保正确舆论导向，配合相关部门做好新型冠状病毒防控宣传教育，提高市民自我防范能力;发改、教育、工信、财政、商务等相关部门要结合各自职能，做好疫情防控各项工作。
第三，继续要做好医疗救治准备。全市各级各部门各单位要盯紧疫情发展变化，周密制定方案预案，充分整合救治资源力量，针对性落实各项救治措施。卫生健康部门要通过适当方式向武汉等地了解情况，进一步完善医疗救治方案。各级疾控机构、医疗机构要加强流感样病例和不明原因肺炎等相关病例的筛查和分析，密切跟踪疫情变化，
科学研判疫情发展趋势，对疑似病例和确诊病例的密切接触者实行隔离医学观察，对出现异常临床表现者，及时转运至定点医院进行诊断治疗。各级定点医院要成立医疗救治专家组，备齐备全救治药品、医疗器械和防护用品，加强实战演练和专业培训;对口罩等防控肺炎医疗用品、120救护车，要保持货量、车辆充足，严格价格监管，对囤积居奇、哄抬物价等扰乱正常市场秩序的行为，依法给予严处;要开通病人“绿色通道”，确保病人不会因为没钱等不到第一时间救治;要强化医务人员防护，严防院内感染事件发生。
第四，要突出抓好关键环节。一方面，强化重点人群管控。前面说过，经过公安部门排查，2月X日至2月XX日，经XX乘铁路和飞机来XX人员就多达XX人，公安部门已经连夜分解到各区县。各区县要切实履行属地责任，依托街镇、基层社会组织，一家一家落实，一个一个查实，准确了解每个人的身体健康状况、居住地址等详细信息，对于没有发热症状的做好台账登记，并依托基层医疗卫生机构实行居家隔离、定期随访;对于确有发热症状的，要通过120急救车转运至二级以上医疗机构发热门诊就诊，根据实际情况进行留验、留观、救治、隔离等处置，将武汉来X人员排查信息作为区县工作信息的重要内容每日下午3点前要报送至领导小组办公室。各区县也要从细从实，务必做到辖区人员疫情排查的全覆盖。另一方面，强化重点场所防控。
篇二：针对这次疫情放假召开一次会议
疫情复工收心会议讲话2022年开复工会议上的讲话2022年开复工会议上的讲话
开复工会议上的讲话
(一)：
春节长假已经完毕,新一年的工作已经开场。假期的完毕
意味着新工作周期的开场，在年前公司召开的大会上，我曾经
对自己负责的工作内容及工作方案向大家做了较详细的陈述，
如今我再把今年的工作方案向大家做一个简单的表达，以方便
与各位同事更协调地工作，更好地完成公司下达的各项任务。
1、主持公司的招投标工作，着重于招投标中技术标书的
制作。
2、严格履行质量平安消费监视职责，催促工程部建立并
完善质量平安消费责任体，制定并监视施行质量平安消费管理
工作方案，确保年度平安消费各项管理目的的圆满实现。
3、在力所能及的范围内，建立质量、环境、职业安康平
安管理体系，充分利用“三个体系“的管理方法落本质量平安
目的;
4、及时搜集汇总建筑施工新技术、新材料、新机
具、新标准，充分利用空闲时间组织管理人员及各专业班组长
进展学习、培训，推广施行。
5、做好图纸会审工作，组织技术人员认真阅读图纸，查找问题，尽可能的发现问题，为今后的顺利施工创造有利条件。
6、严格审核工程部编制的各项专项方案，确保各项专项方案编写的内容全面、详细、针对性强，并且催促其确实落实到位。
7、制定有效措施做好各种质量通病的预防工作，最大限度的减少产品交付使用后的维修工作量。
8、帮助和催促工程部严格落实各工序的三检制度，做到各分局部项自检不合格，决不报验监理工程师，防止出现大量的返工，影响工期和公司声誉。
9、不定期地组织公司技术会议，研究和处理施工中的重大技术问题和平安操作问题。
10、施工资料管理要做好相关质量平安资料与施工进度同步，杜绝资料后补现象;资料员及时搜集各种合格证明、检验报告等。
11、与工程业主、监理以及建立主管部门加强联络，虚心听取他们对我公司的工作评价，并积极做好已完工程工程的回访工作，及时改良效劳质量，进步我公司在建筑市场的声誉。
12、实行质量平安定期检查制度，并将该项制度不断予以完善，做到奖罚清楚。
以上所述就是我今年的主要工作任务和方案。接下来，我草拟了公司的质量平安管理制度和管理方法，如今宣读一下，请大家予以补充完善。一、平安管理制度为进一步加强工程工程平安管理，促进平安消费，保障工程工程优质、平安、快速、低耗的完成，特制定本制度。(一)平安教育制度1、利用各种宣传工具如板报、标语、及标志牌、开会、事故现场等多种形式。随时随地的对工人进展平安消费思想和平安知识教育。2、平安技术交底，内容包括(1)施工组织设计中的平安技术措施;(2)分部、分项工程中的平安技术交底;(3)施工消费任务中的平安考前须知。交底对象为有关施工人员、平安技术人员及操作人员;交底人为工程经理、施工员或质检员;重点工程、大型工程的施工组织设计平安技术措施交底应有主管技术人员负责，交底内容要全面详细，有针对性，做到口头交底与书面交底相结合，无平安技术措施交底不准施工消费。3、特种作业人员平安技术培训对电工、架子工、起重工、各类起重司机等特殊工种要按照劳动部门规定要求进展平安技术培训，考试合格者，劳动部门发证，持操作证上岗。
4、新工人三级平安教育：要履行三级平安教育签证，考试合格前方可上岗。
5、各类平安技术培训，由公司、综合办和质安部门部门互相配合进展，日常教育主要有工程部及劳务队共同负责。要作到有方案、有组织、有指导的进展。
(二)平安检查制度1、平安检查分类及抽查时间(1)大检查：公司每月一次，工程部每周一次。(2)日常检查：工长、施工员、班组长、平安员每日检查。(3)机动检查：节假日放假前，冬季、雨季、暑季检查及施工用电脚手架、塔吊、外用电梯、临时设施平安检查。2、平安检查内容(1)一般检查：规章制度、平安措施、现场隐患，违章及事故报告处理，培训教育与持证上岗、现场文明消费。(2)专业检查：主要查构造、设备的技术状况，平安防护装置设施，各种检测数据，作业环境状况，操作人员技术纯熟状况。3、整改反应(1)检查出的问题，要认真整改，做到三落实(措施、时间、执行)，并下达检查整改通知书;(2)
专业工程检查验收合格后，填写验收合格证，安装和使用着双
方签字，主管指导批准使用。
(3)各项整改情况要及时组织复查，应有书面反应，作为
检查评分的根据，并按照公布标准《平安检查评分标准》进展
检查评分。
附：平安员岗位职责
1.在工程经理指导下，负责工
程部平安管理工作。
2.协助工程经理建立健全工程部平安消费管理体系，编制
并完善各项平安制度。
3.负责编制工程部职业安康平安目的和管理方案并组织施
行。
4.负责组织工程部人员学习贯彻相关法律法规。
5.负责检查施工现场的临时用电、施工机械的使用管理、
特种作业人员的持证上岗、季节性的施工方案施行、现场消防
管理，以及施工现场坑、井、沟和各种孔洞、易燃易爆危险场
所、变压器、出入口、上料口等部位装备警示、提示、制止指
令、标志等。
6.负责对施工组织设计中编制的平安技术措施进展重点检
查。
7.负责班前平安教育每日平安检查，按规定填写记录。
8.负责各项平安报表的填报工作。
9.负责对分包方、相关方的平安教育和监视检查。10.发惹事故，执行相应的应急准备与响应预案，立即组织抢救和执行上报制度，并保护好现场，按规定参加事故调查。11.完成指导交办的其他工作。二、质量管理制度为加强工程管理，确保工程按质按期完成，并最大限度地降低工程本钱，节约投资，实现工程总目的，特制订本制度。(一)工程质量检查制度1、公司月检制度：公司对在建工程质量实行定期检查制度，每月组织一次质量大检查。2、工程部自检制度：工程部对所负责的工程，严格遵照“上道工序不合格，决不允许进入下道工序”的原那么，认真做好各分局部项工程及检验批的自检工作。自检合格后，方可通知监理工程师检查验收。(二)工程质量自纠制度通过自检发现检验批、分项、分部或单位工程中出现不合格品时，施工作业队首先对不合格品进展分析^p，确定产生的原因，制定相应的整改措施报工程部。工程部将认为可行的整改措施交施工作业队组织施行。施行过程中，工程部质检员跟踪监视、检查。纠正措施完成后，作业队将施行结果报工
篇三：针对这次疫情放假召开一次会议
2022年春季学期开学疫情防控会议讲话稿今天，我们召开2022年春季学期学校疫情防控工作视频会议，主要是贯彻落实省、市疫情防控会议精神，安排部署开学工作。下面，我讲三点意见：
一、清醒认识学校疫情防控工作的严峻性和复杂性学校是人群高密度聚集的地方，疫情防控形势严峻复杂。具体体现为“三大三多三并存”。“三大”即：教体系统师生数量大（含高校近140万人、不含134.7万人）、低龄段学生群体大（3-11岁72.5万人）、高中职院校实习生流动性大（约3.6万人）；“三多”即：上学放学期间家长接送孩子人员集聚多、秋冬季感冒学生持续增多、走读学生的不可控因素多；“三并存”即：住校生与走读生并存、学校区域与教职工家属生活区域并存、学生封闭管理与教职工正常进出流动并存。这“三大三多三并存”的特点，给教体系统疫情防控带来了更大的风险挑战。当前，新学期即将全面开学，这么一支数量庞大的师生队伍短期内集中返回学校，其中还有不少人将从省外、市外返回曲靖，输入风险将大幅增大，重点人员的发现、跟踪、监测、管理将更加困难，落实管控措施面临更大挑战，疫情不确定风
险成倍增加，稍有疏忽，将导致疫情反弹甚至前功尽弃。学校要充分认识到疫情防控工作的重要性、复杂性、严峻性，用最高的站位、最严的纪律、最实的作风、最细的措施，做好疫情防控和开学工作。
二、抓好重点环节，确保新学期安全顺利开学要重点抓好开学前、开学时、开学后三个阶段的工作，精准防控、科学防控。这里再重申和强调以下几点：（一）开展风险排查。对所有师生员工（包括后勤、超市、理发店、施工单位等人员）进行健康排查，重点排查返校师生开学前14天内是否有境外、省外、省内边境地区和国内中高风险地区旅居史，有否与涉疫人员有接触史，有否有咳嗽、发热、气促等相关症状，要逐一进行风险判定，不要遗漏一人；对所有师生员工排查判定情况要造册登记，不要留下任何盲点。（二）分级分类培训。重点培训《曲靖市重点场所重点单位重点人群新冠肺炎疫情常态化防控相关防护指南（2021年10月版）》的相关要求，让全体教职员工掌握防控技术方案，告知师生、家长知晓每个人是自己健康的第一责任人，要积极配合各地健康排查、健康码查验等疫情防控措施。如果刻
意隐瞒行程、拒绝接受核酸检测或不配合防控，依法追究责任。
（三）按计划开学。开学时间原则上按照《市教育体育局关于2022年全市中小学幼儿园含假放假有关事项的通知》执行。幼儿园、小学及初中一、二年级学生2月27日报到，28日上课；初三及普通高中学校的学生2月20日报到，21日上课；高校、中等职业学校继续按照“错区域、错层次、错时、错峰”原则，安排学生2月25--27日错峰返校报到，2月28日上课，按各校原定计划执行。各地各校一律不得提前开学。
（四）师生返校原则1.低风险地区中小学（幼儿园）师生持云南健康码绿码、绿色行程卡正常返校；2.高校师生员工持48小时以内核酸检测阴性证明返校。3.有省外、省内边境地区和中高风险地区旅居史的师生，在开学前14天已经返回曲靖居住地且健康状况良好的，持48小时核酸检测阴性证明即可正常返校。4.开学后仍滞留在境外和国内中高风险地区的师生暂缓返校，待当地放行返回曲靖后，主动居家健康监测7天，做3次
核酸检测，无异常情况可以返校，返校时须向学校提交解除隔离的证明和3次核酸检测阴性报告。
5.本人或共同生活的家庭成员为确诊病例、无症状感染者、疑似病例，或被疾控部门判定为密切接触者、次密切接触者的，暂不得返校。
（五）师生返校要求。入校师生员工必须查验健康码、行程卡，绿码者正常入校；高校师生员工还须查验核酸检测阴性证明。各学校在校门口放置足量的洗手液、消毒剂、口罩等防疫物资，便于师生员工做好个人防护。要设置应急处置隔离场所，对体温异常的师生员工采取应急处置措施。
三、狠抓责任落实，从严从紧落实防控措施一是守好门，不让疫情进学校。各地各校要严格落实入校排查登记制度，做好闭环管理，严控无关人员进入学校。对确有需要进入学校的人员，必须查验健康码、行程卡，进行体温检测和信息登记。冷链食品、快递要落实专人管理、统一消毒等措施。要加强对大门、围墙等重点区域的监管。校园内以年级、班级、宿舍为单位实行分区域单元管理，错时错峰安排学生在校学习生活。二是管好人，降低疫情传播风险。各地各校要做好师生员工健康管理，加强健康教育，提高师生员工对疫情防控的认识和自觉。要严格落实师生请销假及外出报备制度，强化对师生
外出的审批、管理和监测，坚持"谁审批、谁跟踪、谁负责"。要加强校内人员活动和行踪管理，加强每日健康监测，严格落实“晨午晚检”“日报告”“零报告”制度。对因病缺勤的师生要及时追踪并按程序上报。要加强学校后勤人员的健康监测和管理，严格落实核酸检测抽检制度。
三是管好物，严格校园环境消毒。各地各校要按照爱国卫生“七个专项行动”要求对校园环境进行清洁消毒，尤其是食堂、宿舍、教室、厕所、图书馆、临时隔离点等重点区域必须增加消毒频次，并做好台账记录。教室、宿舍等公共场所经常性开窗通风。要积极储备防疫物资并做好管理。
四是早报告，赢得处置先机。各地各校晨检、午检、晚检要特别关注发热、干咳、流涕、乏力、咽痛、鼻塞、结膜炎、肌痛、腹泻、味觉异常或嗅觉异常，发现异常及时报告当地疾控中心和上级教育行政部门，不得拖延、隐瞒。对于情况异常的人员，立即送至学校临时留观点隔离，同时报告当地医疗机构进行闭环管理。
五是勤督查，补短板强弱项。一是继续实施好“周自查”和“月督导”制度。各学校要对照《曲靖市学校疫情防控自检自查重点任务清单》100条问题，认真查找存在问题，列出问题清单，逐一整改销号，补短板、强弱项。县级教体主管部门按照“月督导”要求，全面完善督查督导机制，建立定期督查、
篇四：针对这次疫情放假召开一次会议
疫情防控会议记录疫情防控会议记录会议时间：2021年1月14日会议地点：**村会议室参会人员：主持人：林**记录人：薛**会议内容：关于传达镇党委、政府下达的疫情防疫会议精神及**村疫情防
控工作部署。主持人发言：由于近段时间的新冠肺炎疫情流行加速，我国本土疫情也呈现
严峻态势，现今春节在即，人员流动性大，聚集性活动也在增多，进口冷链食品和货物物流增大，将加大疫情传播风险，防疫工作抓实抓紧势在必行。日前镇党委、政府召开疫情防控工作会议，传达上级的防疫精神，同时要求各村(社区)组织人员做好假期返乡人员、外来人员、来自中高风险地区人员、入境人员等重点人群的信息登记、摸排和日常健康监测工作。加强巡回督查，发现异常情况及时了解、核实和报告。
我们村两委成员要认真对待，全力以赴投入疫情防控工作中来。
成立了**社区党员微信联络群，合理定岗排班，确定各人的工作职责;要入户了解返乡人员、外来人员情况，做好信息登记、体温测量、消杀等工作。同时积极宣传国家疫情防控工作政策，强化防控管理格化严格控制各类人员聚集活动，充分发挥老党员、村民代表的作用，大力倡导移风易俗，宣传疫情防控期间红白事简办的措施。
我们党员同志们要积极呼吁广大村民，积极学习疫情防控有关知识，配合村中有关工作人员的防疫工作，做好个人防护，不聚集，不传播，对自己负责便是对他人负责。相信只要我们众志成城，一定会早日战胜这场疫情，迎来春暖花开!疫情防控会议记录针对新冠疫情的发展情况，我公司根据疫情防控中心对疫情防联控工作要求，开展关于疫情防控工作专项会议。
会议指出，公司运输系统各部门要切实提高政治站位，严格落实政府及各中烟的工作部署，切实做到思想不松懈、工作无漏洞、衔接要紧密、责任要压实，查找薄弱环节，抓紧抓实抓好疫情防控各项工作，加强信息沟通、完善应急处置对策，确保我公司防疫工作各环节措施无缝衔接。要进一步强化责任，加强组织领导、加大宣传力度、强化督导检查，严格落实健康码查验和测温、通风和消毒、货物防疫管理工作，加强对一线岗位人员健康监测和培训，做好核酸检测，督署未接种疫苗的人员加快疫苗接种，确保防控措施落实到位，现就物
流运输疫情防控工作专项会议要求如下，1、各部门人员要加强风险意识，克服麻痹思想、侥幸心理和松
劲心态，尤其是外调车、外调人员多发接触特定。2、加强监测和管控，完善应急预案，提高疫情应急处置能力，
做好驾驶人员防疫和健康监测，科学引导、教育、管控员工非必要不到中高风险地区和14日内有本地确诊病例、无症状感染者报告未确定中高风险地区出差、旅游和休假。
3、加强运输防护，做好车辆发车前的消毒工作，驾驶员配备口罩，一次性手套，消毒喷壶，满足到货点数量和透明的文件袋，以及水杯、肥皂、饭盒等个人用品、随车携带干粮，以免部分地方不提供就餐服务，尽量安排已接种新冠疫苗的驾驶人员运输。
4、即日起，在黔地区公司人员非必要情况不离黔，不要前往中高风险地区和发生疫情地区(城市);有中高风险地区和疫情发生地区(城市)旅居史的人员返黔，必须持48小时内核酸检测阴性证明。
5、公司所有人员如需到某地仓库，应全面配合当地疫情检查工作，驾驶人员主动戴好口罩，落实测体温、查验健康码和行程卡等防控措施，积极配合当地疫情工作。
6、全面激活应急指挥体系，即日起，各级各部门落实24小时领导带班应急值守;各级疫情应急处置指挥部要加强力量，实行集中
办公。7、运输途中，加强联系沟通，一但发生异常，及时通知物流中
心。途径疫区，能绕行的绕行，不能绕行的快速通过，非必要不得下车。
8、个人及家人有中高风险地区和疫情发生地区(城市)旅居史、健康码或行程卡出现红黄码(卡)等要主动报告，积极配合落实防控措施。不主动报告或瞒报、谎报、缓报，不遵守疫情防控有关规定，造成疫情传播或扩散的，将严格按照相关法律法规追究法律责任。
9、所有从省外回来的所有人员，需进行14天自我健康监测，一旦发现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅觉丧失等不适症状、需立即前往就近发热门诊或定点医疗机构就诊，并全程规范佩戴好口罩、避免乘坐公共交通工具。
10、与阳性人员同乘交通工具或活动轨迹有交集的来(返)黔人员，需主动向社区报备，按我省相关规定执行核酸检测、隔离等防控措施。
11、密切关注各地疫情发展情况和具体防疫措施，主动防疫、主动发现，根据疫情情况动态调整、优化运输策略;人、物同防，做好防疫宣传和身体状况检查，配备防疫物资，做好消杀工作;
疫情防控，人人有责。贵州鑫镪物流将严格贯彻落实中央和行
业有关防控新型冠状病毒感染肺炎的决策部署，持续加强防控力度，为打赢防疫阻击战而不懈努力!疫情防控会议记录2月10日，市政分公司召开新冠肺炎疫情防控再部署、再落实暨节后复工工作会议，传达集团公司、公司关于新冠肺炎疫情防控工作的相关会议精神和工作部署，进一步研究、部署分公司疫情防控及节后返岗复工工作。
会议传达了集团公司党委进一步研究部署新冠肺炎疫情防控工作会会议精神及公司防控新冠肺炎疫情专题工作会会议精神，宣读了《关于成立分公司新型冠状病毒感染肺炎防控工作领导小组的通知》。会议就分公司开展新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控工作情况进行通报，并围绕疫情防控、员工返岗复工、项目复工前准备等工作，以及后续防控工作作了进一步安排部署。
会议提出六点要求。一要提高政治站位，深刻认识做好疫情防控的重要性和紧迫性。分公司各科室、各项目要统一思想，抓好职责分工，层层压实责任。二要抓实抓细疫情防控工作。分公司各科室、各项目要协力配合，主动作为，做到疫情防控工作无死角，全覆盖。三要做好项目复工复产指导工作。要仔细研读吃透各地项目复工的相关文件精神，严格按照当地政府相关要求，指导各在建项目，尤其是重点项目的复工复产准备工作，确保经营生产工作有序、安全、高效开展。四要坚持做好疫情排查监控工作。继续依照分公司新冠肺炎疫
情防控工作的相关部署，坚持做好每日职工情况排查统计工作，做到信息准确、内容详实、按时上报。五要协调各方力量，统筹做好疫情防控物资采购、调配与供应工作。要坚持确有需要、以供定需的原则发放防疫物资，并建立详细的防疫物资领取台账，确保物资科学合理使用。六要加大宣传力度。利用微信公众号、QQ、微信、宣传栏等多种形式，持续宣传普及疫情防治知识和防控要求，引导公司员工提高防范意识，加强科学防护，重点宣传分公司防疫工作突出单位和个人，营造积极向上的舆论氛围，齐心协力抗击疫情。
篇五：针对这次疫情放假召开一次会议
****关于疫情防疫防控工作专题会会议纪要
一、成立防控工作领导小组，健全各部门的防控机构。
当前，疫情严峻，防控责任重大。为切实履行工作职责，坚决打赢疫情防控阻击战。****特召开疫情防控专题会，研究成立四个工作小组，具体分工如下。一、后勤保障组。负责人:****；成员:****、****、****。工作职责:1.统一采购，多渠道备足备齐防疫所需基本物资；
2.物资统一存放、保管、发放，完善手续。二、疫情防控教育组。负责人:****；成员:****、****、****。工作职责:1.及时了解疫情发展情况和上级部门的相关防控要求；
2.及时对全体人员进行防控教育。三、综合维稳协调组。负责人:****；成员:****、****、****。工作职责:1.及时收集全体人员的疫情防控情况，了解人员动态，及时上报相关信息；
2.做好本单位维稳协调工作。四、对外宣传组。负责人:****；成员:****、****。工作职责:及时收集我单位在疫情防控中的工作情况，对外宣传报道我单位疫情防控的实时工作，及时上报相关工作信息。备注:1.单位疫情防控工作总负责人为****，负责疫情防控的组织、指挥、协调、保障等。
2.生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。请大家高度重视，坚守岗位，履行职责。
3、值班人员做好每天的防控工作，及时上报信息。
二、健全各项卫生消毒制度、明确教职员工各自的工作职责。
按照疫情防控工作要求，对校区环境进行彻底清洁消杀，有口罩等医疗废弃物专用垃圾桶，定时进行有效消毒处理。男女卫生间分开，并配备相应的洗手池，配备必要的洗手液、消毒液和纸巾等设施设备，并张贴“七步洗手法”。具体指施如下:1、环境通风制度（1）教室、办公室、卫生间等活动区域，加强通风清洁。（2）保持室内空气流通，每天至少早、中、晚打开门窗通风3次，每次不少于30分钟。
（3）每天由专人做好教室门窗开关通风工作。（4）学校每天对教室、办公室等师生学习场所开窗通风换气情况进行督促检查。2、物体表面消毒制度
（1）课桌椅:每日清治，保持清治状态。使用含氯消毒剂（有效氯为500mg/L）擦拭，作用30分神后，再用清水擦拭，去除消毒剂残留。
（2）地面：每日使用不扬尘的湿式打扫，定期使用有效氯为500mg/L的消毒液控地消毒，作用30分钟后，再用清水拖地，拖把清洗干净后，阳光下暴晒或置于通风处干燥。
（3）卫生间:洗手台面，水龙头，厕所蹲坑等使用含氯消毒剂（有效氯为500mg/L）擦拭或喷雾消毒，作用30分钟后，再用清水洗净。
（4）学校内教学用具、公共演示器材：每日对学具、器材用清水清洗，保持清洁。定期对表面消毒，硬质光滑表面，使用有效氯250mg/—500mg/L消毒液擦拭、喷雾或浸泡消毒，作用30分钟，学具清洗后烘干或阳光下暴晒。
（5）做好接触频次高的物体表面（如门把手、公用教室课桌椅、公共设施等）、卫生间等重点环节预防性消毒。
3、注意事项（1）以清洁为主，预防性消毒为辅，每天至少消毒一次，同时避免过度消毒。（2）舍氯消毒剂有腐蚀性和皮肤粘膜刺激性，乙醇消毒使用应远离火源，配置和使用时要佩戴口罩和手套。（3）消毒要在无人的环境下进行，化学消毒剂消毒后，用清水擦拭或冲洗，去除消毒剂残留，降低腐蚀性，消毒后开窗通风60分钟。
三、切实做好《新型冠状病毒肺炎疫情》的准备工作。
对与《新型冠状病毒肺炎疫情》确认病例或疑似有密切接触史的学生，按照卫生部门的要求，完成规定期限的医学隔离观察。对与新型冠状病毒肺炎疫情有密切接触史的学生，劝其居家隔离医学观察14天。隔离医学观察期结束后，如未出现发热、咳嗽等流感症状，则可以正常到学校上课。对出现《新型冠状病毒肺炎疫情》的学生，劝其及时就医，病愈后再上课。一律不允许师生带病返校上班、上学。
四、切实做好《新型冠状病毒肺炎疫情》的监测和防控工作,主要包括:
1、各教师把有关《新型冠状病毒肺炎疫情》防控知识的健康教育作为开学后的
2、严格执行进出校门登记制度、体温检测制度，所有人员（含教职工、学员、外来人员）进入校区必须检查、登记，一旦发现教职工、学员或其他人员有发热、咳嗽等症状，立即按处置流程进行处理。
3、做好学员缺勤登记，并按缺勤、早退、请假做好分类管理，做好因病缺勤的教职工和学员病因追查与登记等工作。
4、每日对学生和教职工开展晨、午检，仔细询问是否有发热、咳嗽等症状。一旦发现有其症状的学生或职工，按要求上报。
5、由****老师负责每日的学生和教师健康监测登记等工作，掌握师生健康情况。一旦出现学生和教师身体不适，如与新型冠状病毒肺炎疫情有关，及时向教育局及卫生部门报告。
年月日
篇六：针对这次疫情放假召开一次会议
会上党委书记经理传达了公司疫情防控应急领导小组第会议及总讲话精神公司疫情防控工作应急领导小组办公室通报了近期公司疫情防控工作情况党委书记经理对疫情防控工作进行了安排部署××公司组织召开疫情防控工作应急会议
2020年×月×日8:30，××公司组织召开了疫情防控工作应急领导小组第×次会议。会上，党委书记、经理×××传达了公司疫情防控应急领导小组第××会议及×总讲话精神，公司疫情防控工作应急领导小组办公室通报了近期公司疫情防控工作情况，党委书记、经理×××对疫情防控工作进行了安排部署。
一要抓好新形势下疫情防控常态化工作。近期，省内疫情出现反弹。截止×月×日24时，××省现有确诊病例×例，其中本土确诊病例×例，境外输入确诊病例×例，排名全国第×。另外，还有本土无症状感染者×例，境外输入疑似病例×例，境外输入无症状感染者×例。公司上下要进一步提高思想认识，认清当前严峻的疫情防控形势，特别是××、××等重点地区，要按照地方政府和省公司疫情防控要求，严格落实各项防控要求。
二要从严落实各项防控措施。要严格落实好戴口罩、测体温、扫“××健康码”等防控要求。要进一步强化食堂用餐管理，有条件的单位要实行分餐制，没有条件的单位要实行食堂错峰用餐，员工在食堂内用餐期间禁止交头接耳。排队取餐、洗刷餐具时，要至少间隔一米以上。
三要抓好重点人员管理。对于与疑似、确诊病例或无症状感染者轨迹重叠的人员，要立即上报，并采取集中或居家隔离措施，落实专人“一对一”服务。从疫情高风险地区返回的人员，要严格按照政府部门要求，进行×天隔离医学观察。要继续落实好境外返回人员的各项管控要求，对于境外返回的员工及家属要“一人一策”，随时掌握健康状况。
四要加强重点工作场所管控。要持续加强××室、××现场、办公楼等重点场所日常管理，落实好日常清洁、消毒通风、体温监测等防范措施。要加强防疫措施落实情况检查，对于检查发现的员工不佩戴口罩上岗等行为要严厉处罚。要进一步加强外来人员及车辆管理，对于不配合疫情防控工作的外来人员及车辆要拒绝服务。
五要加强员工生活期间管理。各单位要加强员工教育，引导员工及家属尽量减少不必要的外出，任何员工不得“三聚”，即聚集、聚会、聚餐。要加强员工请休假管理，疫情期间员工原则上一律不准请休年假。遇有极特殊情况，确需请休年假的员工，要经过公司经理审批同意后，方可休假。
篇七：针对这次疫情放假召开一次会议
疫情防控会议纪要202X年2月2日，公司副经理主持召开疫情防控专题会议。群工部、后勤部、人事部、保卫部等部门参加会议。会议学习贯彻了《关于转发我市疫防办进一步加强疫情防控工作的通知》《关于做好我公司疫情防控工作的紧急通知》，并对下一步疫情防控工作进行了安排部署。现将会议确定的主要事项纪要如下：
一、会议宣贯了当前疫情防控的严峻形势近日，国内疫情形势严峻复杂，出现多点散发、局部暴发的态势。截至2月2日，全国已有多个省出现本土确诊病例或无症状者，出现出点多、面广、频率大的特点。今年1月24日到31日，已经报告了本土染感者X例。XX、XX等地发生聚级性新冠疫情，我省XX市、XX市相继发生省外疫情关联病例。鉴于此波疫情毒株主要为奥密克戎变异株，具有传染能力强、传播快、传播较为隐匿等特点，需要我们在应对疫情的过程中，要采取更早、更快、更严、更实的措施。二、严格本公司员工出行管理（一）非必要不离市。各部门要密切关注国内中高风险地区变化动态，此波疫情控制之前，员工休班期间非必要不离市，因离市导致的疫情防控风险及费用由当事人自行承担。
（二）离市审批提级管理。此波疫情控制之前，各部门员工离市比照员工出省报批流程进行。各部门应提前3天提交申请，分管经理批注“情况属实，同意出行，如出问题，我负责任”，防疫办汇总后报公司负责人审批。未经审批同意的，一律不得出行。员工离市前应签订个人承诺书。
（三）做好员工动态管控。离市员工每天向部门汇报具体行程和健康状况，由专人及时记录每名外出员工出行及返回时间、出行方式、出行地点、核酸检测等信息，形成台账，放部门值班室备查，做到底数清、去向明、手续全。
（四）落实管控措施。对所有高风险地区及所在县（区）来（返）人员一律落实“14+7”管控措施，即14天集中隔离、7天居家健康监测和4次以上核酸检测；中风险地区及所在县（区）来（返）人员落实14天居家健康监测和4次以上核酸检测。健康码红码人员落实“14+7”管控措施，黄码人员落实14天居家健康监测管控措施。14天内有本土病例、无症状者报告的县（区）返人员落实14天居家健康监测管控措施。14天内有本土病例、无症状者报告的地市的低风险县（区）返人员和行程码带“*”号人员完成X天2次核酸检测（指三天进行两次核酸检测，且两次检测应间隔24小时），检测期间请落实居家健康监测。非涉疫地区省外来（返）人员，返后进行核酸检测，并实行14天健康自我监测。发生疫情源头不明、病例轨迹不清的地市，先落实14
天居家健康监测管控措施，待官方信息公布后及时调整管控措施。
（五）严格员工返厂审批。员工返后立即向部门和社区报告，配合做好核酸检测、隔离观察、流行病学调查等，在未排除染感风险前不得返岗。员工返厂前各分厂要严格审核员工出行轨迹，分管经理签字确认后，报防疫办审批。
三、加强对来（返）人员的管控（一）加强门禁管理。全面加强公司三区门禁管理，针对一区门岗、二区门岗管理等薄弱环节，要及时查漏补缺。严格“两码”联查。落实好健康码、行程码、预防接种凭证、密切接触码“两码”联查及测温等防控措施，严防造假行为。保安部要及时更新中高风险地区名单，在三厂区门岗醒目位置张贴，便于工作人员对外来人员进行准确查验。履行报批手续。因生产需要，低风险地区厂家技术人员、送货车辆及驾驶员等确需进公司的，按照“谁联系、谁负责”原则，由联系部门履行报批手续，提交外来人员进公司申请。中高风险地区来公司人员一律不批，市外低风险地区来人员需提供本地48小时核酸检测阴性报告。规范进公司登记。在保安部门岗设立登记处，详细登记外来人员身份信息、14天行程轨迹、核酸检测结果、防疫办审批结果等信息。未经公司防疫办批准，一律不得进公司；一经发现，严肃问责联系部门及保安部。
（二）加强外来厂家人员管理。原则上暂停对外公务接待、学习交流、商务洽谈、线下培训等，提倡采取线上形式举办。低风险地区的来访、技术交流，确需进公司的，要提前报经公司主要经理批准同意。超过15人及以上的公务接待及技术交流等要提前向公司疫情防控办公室备案。
（三）加强运输物资车辆管理。来公司送货车辆的司乘人员采取物理隔离措施，消杀、贴封条。外市司乘人员要持本市48小时核酸检测，执行“两码”联查，防疫办线上审核，无异常后方可进入。销售部要安排专人负责车辆环保覆盖、开具磅票等工作，确保车辆驾驶员全程无接触。车辆出公司前，保安部要查验封条完好情况，发现封条破损的，要回调监控、分析防疫风险，对违反防疫规定、故意损毁封条的，拉入防疫黑名单。
（四）加强返员工家属管理。在此波疫情控制之前，提倡在外务工、上学的员工家属留在当地暂缓返。确需返的，要自查“两码”，认真扫码备案，落实隔离、核酸检测等各项疫情防护措施。在返人员未解除隔离或者核酸检测阴性结果未出之前，严禁员工与其家属有交集，严防交叉染感。
四、强化外委队伍及驻公司部门管控按照属地管理原则，外委队伍及驻公司部门及人员纳入公司疫情防控管理体系统一管理。（一）加强机关包保。按照“谁监管谁负责”原则，各
防疫包保部门要切实履行常态化包保责任，明确包保部门、督办部门主要责任人、分管责任人，压实包保、监督责任。包保部门每周不少于3次，到所包保部门宣贯上级防疫政策、督导检查防疫工作落实情况。后勤部要加强监管，每周一上午下班前，向公司防疫办汇报上周督办情况。驻公司部门包保清单详见附件。
（二）严格出行审批。外委队员工离市、返厂，要经公司分管经理审批，交纸质报告报防疫办审批。批注“情况属实，同意出行，如出问题，我负责任”。驻公司部门员工离市、返厂，要经本公司负责人审批，报公司防疫办备案。未经备案的，一律不准返回厂区。
五、会议安排的其他工作（一）压紧压实防疫责任。进一步压实部门负责人疫情防控责任人职责；为保持工作连续性，基层部门指定2名疫情联络员，机关部门指定1名疫情联络员，共同负责、共同担责。以班队为单元强化人员管控，做好疫情防控工作宣贯，让广大员工理解和支持部门疫情防控的各项制度，员工接到防疫部门电话、被大数据排查、收到疫情提示信息的，要立即汇报部门负责人和疫情联络员，逐级汇报公司防疫办。凡不按公司疫情防控安排落实的，视情节给予责任人调整岗位及待岗处理，同时追究部门负责人和疫情联络员责任。各部门请于2月5日下午下班前，将疫情联络员名单，经分厂负
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