下面是小编为大家整理的领导班子思想政治建设调研报告,供大家参考。
领导班子思想政治建设调研报告
领导班子思想政治建设调研报告
近年来，我县乡镇领导班子成员调整幅度较大，年龄结构逐步年轻化，如何适应班子更换后的新情况、新特点，切实把领导班子思想政治建设放在首要位置，是当前党的基层组织建设需要着重研究和解决的一个重大课题。
一、存在的主要问题
我县乡镇党委换届以来，领导班子思想政治建设总体上是好的，但就目前乡镇领导班子建设现状来看，仍普遍存在一些问题，概括起来，主要有“五个”不相适应：一是少数领导干部的 打 政治理论素质与践行“ 农 四个全面”战略布局的 淘 要求不相适应。二是部 捆 分领导干部统筹指挥全 喀 局的能力与推进城镇化 凳 及新农村建设、农业产 蝇 业化步伐、社会管理创 袖 新的新要求不相适应。
祁 三是个别干部的思想作 虫 风和精神状态与肩负的 诺 历史使命不相适应。四 畴 是少数领导班子解决自 揪 身问题的能力与贯彻民 商 主集中制原则的要求不 酸 相适应。五是思想政治 磊 建设工作责任制的落实 腻 与新形势下建设高素质 忆 乡镇领导干部队伍的迫 赐 切要求不相适应。其主 奄 要表现为：一是不能很 腋 好地牢固树立科学的发 骆 展观和正确的政绩观， 照 往往出现好大喜功，急 畜 功近利，一味搞“形象 啮 工程”、“面子工程” 祈 。二是政治纪律性不强 亢 ，贯彻执行党的路线、 湿 方针、政策和上级党委 函 决策的自觉性和坚定性 屿 不高，对自身廉洁自律 隐 要求不严，群众观念和 何 为民服务的意识不
强。
瑚 三是领导工作作风不实 社 ，不能真正起到以身作 拭 则、率先垂范、树好标 改 杆的表率作用，不能深 卯 入基层、深入群众开展 良 调查研究。这就需要我 同 们进一步加强思想政治 湃 建设，不断提高领导干 桐 部素质，把乡镇领导班 但 子建设得更加坚强有力 语 。
二、对策建议
思 俞 想政治建设是领导班子 陈 建设的灵魂，是搞好各 菲 级领导班子建设的核心 绣 ，是加强党的建设的重 朝 要保证。新的形势对乡 尘 镇领导班子思想政治建 抑 设提出了新的更高的要 附 求，加强乡镇领导班子 趾 思想政治建设是一项重 防 要而又紧迫的任务。
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（一）加强学习培训 红 ，不断提高乡镇领导干 葡 部的政治理论素质。一 示 是乡镇领导干部要努力 溺 加强自身学习，增强学 蔚 习的紧迫感，坚持工作 镇 、学习“两不误”。二 柒 是要坚持每月集中学习 婴 。重点是进一步完善党 弓 委中心组学习制度，明 氧确切合实际的学习计划 廷 、学习内容与学习方式 凶 ，每次中心组学习都要 鸳 有中心内容，有专题辅 橇 导或发言，有解决的重 蓑点问题。三是注重学习 吉 的针对性和时效性。要 馆 坚持用科学发展观武装 概 头脑、指导实践、推动 丧 工作，加强党性修养和 仍道德修养，树立正确的 洋 权力观、地位观、利益 春 观、群众观，不断提升 款 乡镇领导干部自觉运用 贿 理论分析和解决实际问 宠 题，自觉地努力做到真 地 学、真懂、真信、真用 买 。特别要加强市
场经济 盒 知识，法律法规以及适 哼 应农村工作和本职岗位 玩 需要的农村实用技术等 带 方面知识的学习，使乡 他 镇领导干部真正成为乡 抢 镇工作的行家。四是注 嗽 重学习效果，建立“述 葛 学”、“考学”等确保 协 学习有实效的系列制度 撬 ，真正把学习情况纳入 纲 班子和干部实绩考核的 想 具体内容之中。乡镇党 时 委还要应对大规模培训 梗 干部的要求，健全乡镇 介 站所和村级干部学习培 桑 训制度，形成上下互动 于 式、交流式、监督式的 慎 学习环境，逐步向学习 骗 型组织、学习型社会迈 涵 进。
（二）坚持和 吉 健全民主集中制，进一 谣 步增强乡镇领导班子的 帆 团结和活力。一要坚持 勇 民主集中制原则。要加 丫 强对乡镇领导干部特别 虐 是新进班子成员的民主 户 集中制教育，提高认识 虽 ，端正态度，增强贯彻 工 执行民主集中制的自觉 牲 性。乡镇党委要按照《 丢 基层党委议事规则》， 怠 建立健全民主决策、科 仲 学决策的机制，党委书 麦 记应当成为执行民主集 晤 中制的表率。班子其他 晦 成员也要按照民主集中 间 制的原则来处理各种矛 孕 盾，积极支持和配合一 谢 把手搞好工作，在班子 苑 成员中努力形成互相尊 阵 重，互相谅解，互相支 月 持，互相提醒，大事讲 绚 原则，小事讲风格的良 毛 好局面，不断增强领导 章 班子的凝聚力和战斗力 谨 。二要处理好正职与副 哪 职之间的关系。一把手 嫌 应以身作则，身体力行 腥 ，办事公道，把握全局 瞥 ，协调关系，注意发挥 柴 副职的作用，支持副职 庐 的工作；副职则应认清 揉 角色，主动当好配角， 杏 尽职尽责地做好自己分 抖 管的工作，
当好正职的 蜕 参谋助手，从而使领导 矗 班子成为既有分工又有 埂合作的有机整体。三要 前 严格按规定开好民主生 右 活会，不断增强领导班 雍 子解决自身问题的能力 洪 。勇于开展批评与自我 顽批评，沟通思想，求同 猩 存异，相互补台，相互 荣 支持，从而达到真正团 尼 结的目的。
（三）
泻 加强和改进作风建设， 吐 切实增强乡镇领导干部 酗为民、务实、清廉的自 有 觉性。一是确立立党为 韭 公、执政为民的理念。
蓄 这是根本政治立场问题 在 ，也是思想政治建设的 敏本质所在。乡镇领导干 欣 部要做到对党忠心耿耿 焉 ，对群众全心全意，对 铅 事业兢兢业业，时刻把 揉 党和人民放在心中的最 殉高位置，始终保持与人 别 民群众的血肉联系，增 歇 进同人民群众的感情， 亢 切实解决好相信谁、依 措 靠谁、为了谁的问题。
擎二是大力改进工作作风 氖 。要脚踏实地，勇于创 炊 新。从巩固党的执政地 乏 位和实践党的全心全意 馆 为人民服务宗旨的高度 力 ，坚决摒弃形式主义和 封 官僚主义，真正把人民 敞 群众答应不答应、赞成 单 不赞成、高兴不高兴、 沂 满意不满意作为我们一 逸 切工作的根本出发点和 李 落脚点，真正视人民群 征 众如父母，心系群众， 夏 深入群众，关心群众的 臻 疾苦，倾心为群众排忧 屎 解愁，最大限度、最大 银 可能地为群众办实事、 交 办好事。三是保持艰苦 脖 奋斗的生活作风。忠诚 醋 磊落，廉洁自律，保持 试 共产党人的高尚情操， 载 时刻注意克勤克俭，以 珍 积极向上、健康进取的 箔 生活态度，以共产党人 冤 的高风亮节和人格力量 餐 影
响社会、带动群众。
汁 四是一把手要当好表率 沸 。在领导班子思想政治 纠 建设中，充分发挥一把 萤 手的导向和带动作用。
裴 领导干部应带头克己奉 呻 公，无私奉献，做正己 菲 的表率；带头加强学习 越 ，提高素质，做强己的 奇 表率；带头约束自己， 怕 勤政廉洁，做律己的表 咏 率，充分发挥好立党为 氮 公、清正廉洁、勤政为 绊 民的表率作用和人格力 谋 量。
（四）围绕加 谚 强能力建设，不断提升 卵 乡镇领导班子加快发展 捌 的本领。一要提升决策 革 能力。其根本途径就是 潦 如何运用科学的理论， 骇 在实践中反复领悟、多 摘 方比较、不断总结，逐 奈 步提高。同时，建立起 丈 一套科学的考核评价体 淆 系，把领导干部个人的 磺 能力整合成为领导班子 吻 的整体能力，能正确运 谣 用市场信息和市场经济 恍 的发展机遇，群策群力 筋 ，依据市场趋势和乡镇 蚌 实际作出科学的决策。
假 二要提升识别能力。在 俏 错综复杂的市场活动中 糊 明辨是非，分清主次， 佯 突出解决主要矛盾，在 供 改革、发展、稳定三大 永 任务中，抓住发展这个 填 核心。三要提升应变能 余 力。面对瞬息万变的市 战 场动态，把握取向，采 掷 取对策，顺应形势发展 氧 变化，作出科学的分析 卵 预测。四要提升创新能 魏 力。善于把上级精神、 狄 外地经验同本乡镇实际 加 结合起来，勇于担当， 谅 务实创新，努力实现乡 硫 镇经济和社会各项事业 姥 的新跨越。
领导班子思想政治建设调研报告
领导班子思想政治建设调研报告 近年来，我县乡镇领导班子成员调整幅度较大，年龄结构逐步年轻化，如何适应班子更换后的新情况、新特点，切实把领导班子思想政治建设放在首要位置，是当前党的基层组织建设需要着重研究和解决的一个重大课题。
一、存在的主要问题 我县乡镇党委换届以来，领导班子思想政治建设总体上是好的，但就目前乡镇领导班子建设现状来看，仍普遍存在一些问题，概括起来，主要有“五个”不相适应：一是少数领导干部的政治理论素质与践行“四个全面”战略布局的要求不相适应。二是部分领导干部统筹指挥全局的能力与推进城镇化及新农村建设、农业产业化步伐、社会管理创新的新要求不相适应。三是个别干部的思想作风和精神状态与肩负的历史使命不相适应。四是少数领导班子解决自身问题的能力与贯彻民主集中制原则的要求不相适应。五是思想政治建设工作责任制的落实与新形势下建设高素质乡镇领导干部队伍的迫切要求不相适应。其主要表现为：一是不能很好地牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，往往出现好大喜功，急功近利，一味搞“形象工程”、“面子工程”。二是政治纪律性不强，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委决策的自觉性和坚定性不高，对自身廉洁自律要求不严，群众观念和为民服务的意识不强。三是领导工作作风不实，不能真正起到以身作则、率先垂范、树好标杆的表率作用，不能深入基层、深入群众开展调查研究。这就需要我们进一步加强思想政治建设，不断提高领导干部素质，把乡镇领导班子建设得更加坚强有力。
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二、对策建议 思想政治建设是领导班子建设的灵魂，是搞好各级领导班子建设的核心，是加强党的建设的重要保证。新的形势对乡镇领导班子思想政治建设提出了新
的更高的要求，加强乡镇领导班子思想政治建设是一项重要而又紧迫的任务。RqWf8IX7qQSrdWoG01qmhCcEWNLVL4M79mGZZVW8nx0pgZnrEk1R3IpeeijkW1mm3KhRgoG55iYKCMnXqkhq2V4rWrLHCCblaElvHwafEWMKJFCrVmUCKVk8GQUODZss6CzXqRfU92M59jHhPjMgIzBfkdPRBlBFujE65E1360sH9eZm8CZkdcKw1kDd2oiNq6APFAbb。
（一）加强学习培训，不断提高乡镇领导干部的政治理论素质。一是乡镇领导干部要努力加强自身学习，增强学习的紧迫感，坚持工作、学习“两不误”。二是要坚持每月集中学习。重点是进一步完善党委中心组学习制度，明确切合实际的学习计划、学习内容与学习方式，每次中心组学习都要有中心内容，有专题辅导或发言，有解决的重点问题。三是注重学习的针对性和时效性。要坚持用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作，加强党性修养和道德修养，树立正确的权力观、地位观、利益观、群众观，不断提升乡镇领导干部自觉运用理论分析和解决实际问题，自觉地努力做到真学、真懂、真信、真用。特别要加强市场经济知识，法律法规以及适应农村工作和本职岗位需要的农村实用技术等方面知识的学习，使乡镇领导干部真正成为乡镇工作的行家。四是注重学习效果，建立“述学”、“考学”等确保学习有实效的系列制度，真正把学习情况纳入班子和干部实绩考核的具体内容之中。乡镇党委还要应对大规模培训干部的要求，健全乡镇站所和村级干部学习培训制度，形成上下互动式、交流式、监督式的学习环境，逐步向学习型组织、学习型社会迈进。
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（二）坚持和健全民主集中制，进一步增强乡镇领导班子的团结和活力。一要坚持民主集中制原则。要加强对乡镇领导干部特别是新进班子成员的民主集中制教育，提高认识，端正态度，增强贯彻执行民主集中制的自觉性。乡镇党委要按照《基层党委议事规则》，建立健全民主决策、科学决策的机制，党委书记应当成为执行民主集中制的表率。班子其他成员也要按照民主集中制的原则来处理各种矛盾，积极支持和配合一把手搞好工作，在班子成员中努力形成互相尊重，互相谅解，互相支持，互相提醒，大事讲原则，小事讲风格的良好局面，不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。二要处理好正职与副职之间的关系。一把手应以身作则，身体力行，办事公道，把握全局，协调关系，注意发挥副职的作用，支持副职的工作；副职则应认清角色，主动当好配角，尽职尽责地
做好自己分管的工作，当好正职的参谋助手，从而使领导班子成为既有分工又有合作的有机整体。三要严格按规定开好民主生活会，不断增强领导班子解决自身问题的能力。勇于开展批评与自我批评，沟通思想，求同存异，相互补台，相互支持，从而达到真正团结的目的。
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（三）加强和改进作风建设，切实增强乡镇领导干部为民、务实、清廉的自觉性。一是确立立党为公、执政为民的理念。这是根本政治立场问题，也是思想政治建设的本质所在。乡镇领导干部要做到对党忠心耿耿，对群众全心全意，对事业兢兢业业，时刻把党和人民放在心中的最高位置，始终保持与人民群众的血肉联系，增进同人民群众的感情，切实解决好相信谁、依靠谁、为了谁的问题。二是大力改进工作作风。要脚踏实地，勇于创新。从巩固党的执政地位和实践党的全心全意为人民服务宗旨的高度，坚决摒弃形式主义和官僚主义，真正把人民群众答应不答应、赞成不赞成、高兴不高兴、满意不满意作为我们一切工作的根本出发点和落脚点，真正视人民群众如父母，心系群众，深入群众，关心群众的疾苦，倾心为群众排忧解愁，最大限度、最大可能地为群众办实事、办好事。三是保持艰苦奋斗的生活作风。忠诚磊落，廉洁自律，保持共产党人的高尚情操，时刻注意克勤克俭，以积极向上、健康进取的生活态度，以共产党人的高风亮节和人格力量影响社会、带动群众。四是一把手要当好表率。在领导班子思想政治建设中，充分发挥一把手的导向和带动作用。领导干部应带头克己奉公，无私奉献，做正己的表率；带头加强学习，提高素质，做强己的表率；带头约束自己，勤政廉洁，做律己的表率，充分发挥好立党为公、清正廉洁、勤政为民的表率作用和人格力量。
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（四）围绕加强能力建设，不断提升乡镇领导班子加快发展的本领。一要提升决策能力。其根本途径就是如何运用科学的理论，在实践中反复领悟、多方比较、不断总结，逐步提高。同时，建立起一套科学的考核评价体系，把领导干部个人的能力整合成为领导班子的整体能力，能正确运用市场信息和市场经
济的发展机遇，群策群力，依据市场趋势和乡镇实际作出科学的决策。二要提升识别能力。在错综复杂的市场活动中明辨是非，分清主次，突出解决主要矛盾，在改革、发展、稳定三大任务中，抓住发展这个核心。三要提升应变能力。面对瞬息万变的市场动态，把握取向，采取对策，顺应形势发展变化，作出科学的分析预测。四要提升创新能力。善于把上级精神、外地经验同本乡镇实际结合起来，勇于担当，务实创新，努力实现乡镇经济和社会各项事业的新跨越。Zdp3INpUslLDBTJrlQDQCwfEfMrW38Pc3pAk54s7KRrY4ug5yQKY2GnsXLOVmsQkwzzbjpmgnv6K5gAKwlodnQam17njfxLh06svU5M9utBxACmGb4p04DWFod9b121QJPKZO4PrzfIUfCMoLG8a7Ldn9M6HVB7srKNKSnS6fXrPU2qLqKqlTRIYBmP1X7vX7gsuP1wn。
领导班子思想政治建设调研报告
领导班子思想政治建设增强
加强领导班子思想政治建设，就是要求各级各单位领导班子在提高领导能力和领导水平的基础上，适应新形势、新任务、新要求，不断提高执政能力和执政水平，为经济社会发展做贡献，为人民群众谋利益。个人认为，各级各单位要贯彻落实科学发展观，在领导班子思想政治建设中突出增强五力。
一、突出增强领导班子的学习力
学习是提高干部素质的第一要义，是推动工作进步的向上阶梯。在飞速发展的时代面前，不学习 湾 或不善于学习，知 坤 识就会老化，思想 绿 就会僵化，能力就 系 会退化，就会耽误 唤自己，贻误党的事 宜 业。各级干部只有 托 不断学习，才能与 择 时俱进，不断强化 醒 本领，更好地为大 诱 局服务、为发展服 崖 务、为广大群众服 铬 务。要建立干部在 元 职自学制度和教育 叔 培训制度，完善干 债 部学习绩效考评制 迎 度和激励机制，形 铀 成了鼓励学习、支 玻 持学习的鲜明导向 接 。一是要在提高政 呐 策理论水平上下功 昭 夫。深入学习党的 脑 十七大精神，把思 如 想和行动统一到十 筋 七大精神上来。认 烟 真研究上级重要文 豆 件，充分了解地方 睁 党委政府的重大决 丁 策和工作部署，熟 傍 悉掌握本地的经济 榴社会发展情况，确 骸 保工作思路既符合 脸 上级方针政策，又 谅 符合本地实际情况 瘩 。二是要在提高道 骇 德素质和业务能力 肄 上下
功夫。在树立 菜 正确的世界观、人 黑 生观、价值观的同 碘 时，加强对现代经 副 济知识、科技知识 羞 、社会管理知识、 糙 法律政策和其他知 泻 识的学习，不断完 牙 善知识结构。三是 增 要在学以致用上下 酣 功夫。坚持理论与 询 实践相结合，紧紧 酗 围绕党委政府确定 拯 的工作重点，围绕 铜 关系群众利益的热 旬 点、难点问题，搞 娶 好学习研究，把学 源 习的体会和成果转 恢 化为谋划工作的思 流路、促进工作的措 仇 施、领导工作的能 峨 力，更好地服务和 蒸 促进各项工作。
二 宪 、突出增强领导班 宴 子的执行力
执 孝 行力是一切工作的 矿 生命力。各级各单 稍 位要贯彻落实党的 新 路线、方针、政策 秀 ，全面完成各项工 柏 作任务，实现既定 忠 的发展目标，必须 劣 要有强有力的执行 岩 力作保证，确保各 驭项工作得到顺利推 夕 进，取得明显成效 然 。各级各单位领导 缉 班子要有高度的责 颠 任意识，集中精力 哩 抓发展、抓大事、 迄 抓稳定。要有强烈 辕 的大局观念。能够 以 正确把握大局、自 适 觉服务大局，确保 孩 政令畅通、抓好政 劝 策落实、凝聚工作 冶 合力。要有过硬的 汁 工作作风。在工作 算 中真抓实干，多做 话 调查研究，干工作 陛 不停留在口头上、 厚 不停留在会议上。
囚 努力防止形式主义 槽 、不沾染官僚习气 波 ，不开不解决问题 采 的会、不办无效果 堤 的事，不搞短期行 伊 为，多做打基础、 尽 强基层的事。要有 短严格的督查考核。
味 进一步加大督促检 扛 查和考核力度，看 越 目标任务完成的情 廊 况、看各项工作所 遗 处的位次、看人民 寇 群众
满意的程度。
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三、突出增强领导 衅 班子的创新力
啪 没有创新能力的领 陇 导，不是合格的领 鱼 导；没有创新能力 价 的领导班子，不是 义 合格的领导班子。
铅 创新需要解放思想 一 ，敢于突破，也要 乔 尊重规律，符合实 削 际。在创新实践中 挤 ，要体现“三性” 咬 ：一是体现前瞻性 径 。坚持用科学发展 抗 观武装头脑，正确 侮 把握客观规律，科 力 学判断发展形势， 炙 积极进行宏观思维 盆 和理性思考，增强 帧 工作的预见性和主 腰 动性，用新的理念 以 、新的思路来谋划 农 工作。二是体现时 查 代性。只有适应新 照 形势、新要求，不 彬 断改进工作的方式 去 方法，才能不断提 枚 高工作效能。三是 屯 体现创造性。评价 毛 和考核一级组织的 衙工作，除了看日常 凝 工作能否正确有序 演 运转外，很重要的 估 一条就是要看重要 蛛 的工作是否有一定 个 的突破，是否形成 膏 了一定的特色，是 序 否具有一定的创造 残 性。因此，要十分 狱 注重领会上级政策 景 精神，把握实质结 恋 合实际，在上下结 畴 合中创新；广泛吸 誉 纳一切先进理念和 睹 先进经验，汲取精 冶 华，为我所用，在 菊 学习借鉴中创新； 留 不畏发展中的困难 疹 和矛盾，敢试敢闯 院 ，敢为人先，在探 六 索实践中创新。
四 供 、突出增强领导班 部 子的凝聚力
凝 馏 聚力就是战斗力。
芒 面对艰巨繁重的工 又 作任务，各级各单 捏 位领导班子只有在 粟 党委政府的领导下 亢 ，团结协作，形成 述 合力，才能不辱使 揩 命。在增强凝聚力 姥 方面，要努力做到 泞
“三个坚持”：一 鸟 是坚持实行集体决 鼻 策。在重大问题的 占 决策上，不搞“长 坑 官”意志，不搞个 珠 人说了算，坚持科 共 学民主决策程序， 友 按民主集中制的原 潜 则，实行集体领导 鹿 、依法行政和群众 码 路线相结合，最大 振 限度地避免决策失 缉 误。对重大决策， 储 都通过会议形式讨 绊 论通过，涉及群众 滞 切身利益的，多听 喳 取群众意见。二是 憾 坚持执行各负其责 须 。在领导班子内部 鹃 ，所有成员按照各 退 自分工，独当一面 泊 地开展工作，在自 杉己的职责范围之内 曾 ，充分地行使职权 癌 。主要领导要特别 损 注重调动班子成员 对 的工作积极性，注 潦 重发挥一班人的作 勒 用，在工作中，要 庙 求班子成员做到的 愁 ，自己带头去做； 观 比较难办的事情， 尧 自己带头去办，班 营 子成员之间经常交 旭 心通气，做到了相 宅 互理解、相互支持 血 。
三是坚持发 塑 挥整体效能。各级 小 各单位的工作是“ 枷 一盘棋”，每个班 侣 子成员分管的工作 映 ，都是一个重要的 匙 局部，必须全心全 涵 力地“下好下活” 慎 。同时，为了全局 夷 的需要，有时还必 秧 须整体联动，集中 琐 优势兵力打“歼灭 抡 战”，确保整体效 墟 能得到充分发挥。
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五、突出增强领导 坎 班子的亲和力
饮 为人民服务是我们 拄 共产党人的天职。
漂 各级各单位的工作 击 必须得到群众的认 荧 可，有亲和力的领 止 导班子才有公信力 糟 ，为人民服务才有 奖 前提。增强领导班 槐 子的亲和力，一是 拨 保廉洁，建设“干 若 净班子”。要狠抓 奉 领导班子的廉政建 访 设，班子
成员带头 渊 遵守党员干部廉洁 道 自律的各项规定， 褪 洁身自爱，不谋私 寒 利。坚持从严执政 惺 ，从制度建设上铲 逼 除滋生腐败的土壤 湿 。自觉将工作置于 趣 社会监督之下，有 援 效遏制腐败现象的 郧 发生。二是促公开 行 ，建设“透明班子 迫 ”。凡是关系群众 袒 利益的决策和事项 宅 ，都坚持向群众公 泅 开，推行公共政策 则 和公共事务的咨询 艺 制度、公示制度、 谐 听证制度和走访调 涎 查制度，采取多种 杂 形式和方式，最大 劝 限度地满足人民群 炸 众的知情权、参与 寞 权。三是谋民利， 立 建设“亲民班子” 心 。胡锦涛总书记指 彻 出，“坚持立党为 狱 公、执政为民，不 们 能停留在口号和一 痕 般要求上，必须围 措 绕人民群众最现实 杂 、最关心、最直接 掺 的利益来落实”。
猿 各级各单位领导班 符 子要把为人民群众 段 谋利益作为自己的 崭 本职工作来抓，为 讫 群众办事不嫌小、 始 不畏难、不怕烦， 花 并把为民办事规范 摘 化、制度化，使广 星 大人民群众切切实 峻 实感受到我们的亲 邪 和力。
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