下面是小编为大家整理的村级党建考核目标（完整文档）,供大家参考。
2012 年村级党建考核目标 目
标
内
容 分值 1、 深化拓展“三级联创” 活动内容； 各村继续推进“五个好” 标准。
10 2、 认真落实党建工作责任制， 年内至少召开 3 次村两委班子会议专题研究党建工作， 村党组织“三会一课” 正常开展。
5 3、 认真开展好新一轮“基层组织建设年” 各项工作， 继续组织实施好党组织党员 “双承诺”、“三培双带” 和“无职党员 设岗定责” 等主题实践活动； 按照要求配合乡 镇圆满完成“党政军企共建新农村新牧区”工作。
15 4、 各村以乡 镇领导争当 “四个表率”、 广大基层党员 “五带头” 为载体， 选树典型， 深入推进创先争优活动， 建立村级创先争优长效机制；建立完善村党支部书记述职述廉制度， 开展村“两委” 班子民主测评，群众满意率达 80%以上。
10 5、 加强村干部尤其是村党支部书记队伍建设， 实行村党支部书记目 标责任制， 村“两委” 主要负责人团结共事， 其他村干部作用 发挥明显；进一步完善村干部绩效考核制度， 健全村级组织和村干部考评机制。
5 6、 各村配合乡 上加强对牧民党员 的教育管理工作， 集中 培训农牧民党员 2 次以上， 农牧民党员 参训 率达 95%以上； 配合实施农牧区党员 干部现代远程教育网点建设项目 ， 保证远程设备运转正常， 农牧民党员电化教育每月 开展 2 次以上； 各村党支部、 党员 信息库和流动党员 、贫困党员 、 老党员 资料完整准确， 保密工作有效； 配合乡 上及时了 解掌握流入、 流出党员 情况， 及时发放流动党员 证， 建立流动党员 联系、服务机制， 组织参加乡 党委开展的各种党内活动。
5 7、 认真执行请销假、 责任追究和重大事项报告制度， 严格党员 干部管理机制， 村干部作风扎实， 群众反映好； 处置不合格党员 ， 努力形成党员 队伍自 我纯洁机制， 年内村干部党员 队伍无违纪违法事件发生 5
8、 以写心情、 记笔记、 听报告等活动， 营造人人勤于读书学习 的氛围，深入开展“学习 型党组织” 建设活动； 制定期切实可行的培训计划，年内集中 培训 5 次， 村干部参学率达 97%以上； 健全完善培训档案，做到资料齐全， 分类明细， 整理规范。
10 9、 以十八大学习 、 党员 理想信念教育等主题组织开好支部生活会， 会前、 会中、 会后各项程序符合规定要求； 严格按“十六字” 方针发展党员 ， 并实行发展党员 公示制； 积极培养村级后备干部， 按 1: 2 的比例建立村主要干部后备档案。
5 10、 加快推进基层民主建设， 研究制定党务、 村政务、 财务公开目 录和具体内容， 每季度至少公开 1 次， 文字记录、 照片等各类公开资料齐全， 管理规范； 关系 群众利益的各项村级事务均按“三议一表决”制度解决， 程序完整， 村级民主自 治机制进一步健全。
5 11、 各村社积极推行 “支部加合作社” 的党组织设置模式， 广大牧民党员 积极发挥示范带头作用， 使村支部与合作社、 农牧户 有机结合，良性互动； 利用乡 上一些项目 ， 积极发展村集体经济， 实现集体创收，群众脱贫致富； 在社会化管理工作中， 村“两委” 在民族团结进步创建、 维稳等工作中成效明显， 民族团结， 社会稳定。
10 12、 坚持与新农村新牧区建设相结合， 乡 级党建示范点创建活动要有亮点、 有特色， 党组织、 党员 示范作用明显， 创建活动硬软件均有提升， 至少有一个村实现提标晋级。
13、 加强村级组织活动中心的管理、 使用和维护工作， 做到室内干净整洁， 所配设施完好无损， 财产登记和移交、 使用 等记录清晰详实；村级“为民服务代办中心” 和“便民服务站” 正常开展便民服务工作。
5 14、 配合乡 上完成《2013 年关工委目 标责任》。
备注：
党建考核分值为 90 分。