下面是小编为大家整理的诫勉谈话记录例文（全文）,供大家参考。
诫勉谈话记录范文
诫勉谈话记录范文
诫勉谈话记录是一种会议记录，将谈话的地点，时间，人物，记录人等要素加上谈话具体内容用笔记录，之后便于查找，下面管理资料网为你整理诫勉谈话记录的格式和范文。
诫勉谈话记录格式
谈话时间：
地点：
谈话人：
记录人：
谈话对象(姓名、职务)
谈话内容：(写不下可另附纸)
诫勉谈话记录范文
为强化对车管所队伍建设的监督管理，促进党风廉政建设和领导干部的廉洁自律，遏制和防止违纪现象的发生，根 面 据市纪委意见，交警支 楔 队党委书记、支队长罗 峭 水华、党委委员、副支 影 队长邱柏洲对车管所所 警 长、教导员进行了诫勉 扎 谈话。
一、诫勉谈话的 择 时间
XX 年 12 月 31 撕 日。
二诫勉谈话的对象 漳
车管所总支书记、 垫 所长樊刚、车管所总支 萧 副书记、教导员王向阳 党 。
三、诫勉谈话的地点 延
车管所二楼会议室
四、 船 诫勉谈话的内容
罗 翰 水华：为了加强交警支 盗 队党风廉政建设，严肃 奈 工作纪律，进一步转变 岂 车管民警工作作风，着 砸 力纠正工作中的不良风 佯 气，根据群众反映需要 乐 转变工作作风的一般性 绝 问题;信访或者其他渠 沫 道反映意见相对集中的 翼 一些问题;车管民警中 疡 存在的可能酿成违纪的 挨 苗头性问题。以及第三 槽 方明察暗访的情况通报 越 ，我代表交警支队党委 脊 对车管所的责任领导予 细 以诫勉谈话。希望你们 以 进一步加强车管队伍作 斡 风建设,要从讲政治的 盂 高度，切实为民办实事 孕 、办好事。(一)是要 扳 深刻反思、积极整改。
鲸 在工作中要杜绝华而不 韦 实、漂浮的作风，在整 获 改中，要进一步查找不 绷 足，引以为戒，举一反 俱 三，结合车管工作实际 蝉 有针对性地进行对照检 估 查，健全制度，规范管 褥 理。(二)要严于律己 旨 ，强化公仆意识。车管 颂 所领导班子要牢记权利 挨 权为民所用，利为民所 陪 谋，紧密结合“三送” 芦 活动的深入开展，积极 册 造福一方百姓，多深入 他 基层车属单位、深入驾 购 驶人中去，认真解决关 军 系群众切身利益的突出 芦 问题。(三)要进一步 原 加大对车管民警工作纪 猩 律和工作
作风的督查力 伺 度。支队纪委将定期、 料 不定期抽查车管所工作 押 开展情况，看是否把各 习 项重点工作推进到位， 碟 看是否把各项工作落实 孕 到位，看是否按照服务 膛 承诺进行审批申报、看 逗 是否按照程序严格办理 猪 、看是否按要求服务到 抑 位等，并对检查情况及 膀 结果进行通报，涉及责 箱 任追究的，严格按照责 谨 任追究制进行责任追究 兆 ，真正把会上定的、纸 垫 上写的、向群众承诺的 黄 ，变成实实在在的措施 缩 和行动，确保各项工作 携 取得实效。支队党委将 防 对有令不行、有禁不止 贤 、顶风违纪的人员，从 陷 重处理，绝不姑息迁就 台 ，并追究车管所主要领 雌 导和分管领导的责任。
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邱柏洲：通过有关 弥 反映，车管工作暴露出 惰 了少数人存在政治意识 群 不强，组织纪律松弛， 抗 工作自由散漫，驾驶人 颖考试存在只收费不体检 邦 问题，说明车管所少数 船 人对支队党委作风建设 凉 的要求置若罔闻，也反 拼 映出车管工作对当前的 妊“两项活动”开展不力 这 、干部作风建设走了过 验 场。针对存在的问题和 端 根源，罗支队刚才就进 闰 一步加强干部纪律，特 匪别是服务大局、改进工 续 作作风提出了三点要求 咳 ，/fanwen/1 秧598/我补充几点：
读 (一)要严明纪律。车 推 管工作要牢固树立大局 症 观念、组织观念和纪律 颠 观念，自觉遵守法律、 绞 党纪、部令和支队作风 蔡 建设活动要求，规范个 兆 人行为，提高修养，切 埠 实维护交警支队的形象 轧 (二)要严格自律。车 蛔 管所所长、
教导员要以 廷 身作则，大力弘扬市局 占 及支队党委的工作作风 赃要求，“眼界要宽、责 肇 任要强、执行要力、标 藕 准要高、为政要廉”， 藩 带头落实各项规章制度 矢 ，带头执行作息时间和 钠 工作纪律。(三)要严 砧 格管理。车管所要针对 卯 存在的问题，进一步完 工 善制度，规范管理，特 川 别是“一把手”要身先 捶 士卒，管好班子，带好 凉 队伍，树立“人民满意 喻 车管所”的行业形象。
瑚 (四)要严格问责。作 虐 风建设没有职务、性别 含 、年龄区分，任何人不 协 能讲客观、讲特殊、讲 弊 原因，作为单位一把手 椭 ，对党员干部作风建设 智 中发现的苗头性、倾向 蠢 性问题，要勤观察，早 耗 提醒，多劝告。支队将 辕 同市纪委、监察局等部 汽 门对车管所整改情况开 蛔 展监督检查，对作风不 骂 实、工作成效不明显、 残 有损窗口形象的行为将 遮 从严问责。
五、诫勉谈 皆 话对象发言：
被诫 虾 勉谈话单位主要负责人 坞 、车管总支书记、车管 荔 所所长樊刚对反映的问 狄 题作了解释、说明，针 腑 对确实存在的“驾驶人 添 考试只收费不体检”问 凛 题作了检讨，并向支队 遭 领导作了整改承诺的表 笑 态性发言。下一步车管 湿 作风建设要力求解决五 湘 个突出问题。(一)是 芭 解决“思想保守，看摊 丝 守本，不求发展”;( 捷 二)是解决“有令不行 秧 ，有禁不止”;(三) 淖 是解决“作风漂浮，被 抱 动应付，落实不力”; 芯 (四)是解决“效
率低 腰 下，推诿扯皮，久拖不 仟 决”;(五)是解决“ 锈 行政不作为、行政乱作 籍 为”的问题。力求通过 嗽 半个月时间的集中整改 伊 ，使民警队伍在作风方 压 面达到大局意识明显加 灌 强，上下牢固树立一盘 钉 棋意识，自觉服从服务 衍 于中心工作;主动解决 烙 驾驶人关心的热点、难 肌 点、焦点问题;创新争 见 优，优质高效，努力促 许 进车管工作全面发展、 悍 科学发展。
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